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1、YOUR LOGO 原 創(chuàng) 文 檔 請 勿 盜 版 創(chuàng)意設計 經理崗位職責 模板（共7篇） 第1篇：設計經理崗位職責設計經理崗位職責 設計助理崗位職責 職位名稱 職位概要: 1.完成部分下達任務； 2.確立公司品牌；維護公司形象；提高客戶滿意率； 設計助理 所屬部分 設計部 直屬上級 設計師 工作內容: 1.遵守公司及部分各種規(guī)章管理制度；服從部分經理領導； 2.配合設計師丈量現場； 3.負責 CAD 制圖、打印、裝裱； 4.配合設計師制做項目預算； 5.配合

2、設計師和相關部分的銜接； 6.陪同設計師和客戶溝通并做記錄； 7.設計師收集到的資料；并將資料歸納分類； 8.加入公司或相關部分舉辦的各類培訓及活動； 9.配合設計師暗示完成工作； 任職要求： 1．教育背景: 室內設計、環(huán)境藝術設計或建筑設計類大學?？埔陨蠈W歷； 2．工作能力: a.熟練的施工圖繪制能力、領悟能力、溝通能力；并能進行方案深化； b.熟練運用 Autocad、Sketchup；了解 Powerpoint、Photoshop、3Dmax 等軟件； c.具有相應施工工藝的基礎知識；學習能力強 3．態(tài)度: 人品端正；愛崗敬業(yè)；工作態(tài)度細致、踏實；能刻苦耐勞；理解并認可企業(yè)發(fā)展和

3、管 理理念；有正確的價值觀和道德心； 工作規(guī)范： 1．日常工作: a.主動配合設計師接待客戶；協調設計師之間的關系；使其相互配合； b.負責部分設計師簽合同的公證工作；將公證后的一式三份合同分別交給客戶、項目 部、財務部各一份； c.負責部分設計師所簽合同的定金和首期款的收繳工作；收款后；應及時為客戶開具 收據并向公司財務部通報； d.及時準確地登記設計師簽單臺帳；按時將該設計師簽單額及項目款收繳額統計報表 交到公司財務部和人力資源部； e.負責客戶合同簽署、歸檔工作； f.負責公司樣板間資料的及向及向客戶展示等相關事宜； g.負責仔細、填寫、打印本部分日報表；并上傳； h.協助部分經理

4、做好其它臨時性工作； 2．加入會議: 員工大會、部分例會、其他臨時會議； 3．工作文件:工作日志（每日）、部分日常工作規(guī)劃（每月） ； 4．注意事項: a.應保障出勤并適當延長工作時間； b.保障手機 24 小時以防緊急之需； c.認真履行保密義務； 室內設計助理崗位職責 1、室內設計助理崗位職責 協助及配合方案主創(chuàng)設計師進行和設計相關工作： 1、負責收集概念參考圖片、量房等工作； 2、負責設計項目資料、概念圖等文件的收集工作； 3、配合方案設計師細化平面圖、調整方案冊、制作資料文本和準備資料樣板； 4、現場施工跟進和收集現場資料； 5、完成上級主管或團隊要求的其它工作；

5、 2、室內設計助理崗位職責 1、能及時執(zhí)行領導安排工作任務并按時完成任務； 2、協助組長或上級清除積壓圖紙； 3、出圖速度快、達標并能輔助其他人處理圖紙； 4、協助部分負責人完成其他相關工作； 3、室內設計助理崗位職責 1、協助設計師去現場丈量尺寸并繪制出現況圖紙； 2、協助設計師完玉成套施工圖和效果圖繪制； 3、協助設計師完成和甲方、工地和供應商之間一些簡單的溝通； 4、配合完成公司其他的工作部署； 4、室內設計助理崗位職責 1、能夠密切配合設計師完成設計工作； 2、懂施工工藝；能獨立熟練地完玉成套室內設計方案的繪圖工作（包含施工圖；電氣系統圖紙；大樣節(jié)

6、點圖等）；了解基本設計和施工工藝做法； 3、了解設計所運用的資料；公司以工裝為主； 5、室內設計助理崗位職責 1、參加公司裝飾項目項目的設計管理；提出設計意見； 2、負責裝修施工質量管理、招投標管理； 3、加入方案設計、初步設計、施工圖設計審核；制定項目設計規(guī)劃及設計任務書； 4、加入市場調研；編制本系統相關技術經濟方案； 5、負責對項目進行跟蹤和監(jiān)督； 6、設計師應協助資料部對裝修項目資料進行確認工作； 7、負責案例；技術及資源的； 8、配合項目經理制定工作進度； 設計部崗位職責 1、設計部部長： 1.1 按月完成公司的新產品研發(fā)任務并負責監(jiān)督檢查工作；

7、 1.2 因生產提高了能夠保障；監(jiān)督設計文件和工藝文件的完成進度工作； 1.3 組織協調新資料的認證；按時完成認證工作； 1.4負責部分內部工作；謀劃產品實現過程；嚴格執(zhí)行《設計開發(fā)管理程序》；協調組織產品的設計、開發(fā)等工作； 1.5 根據產品開發(fā)需要；制定新資料的技術要求；一直擴充產品構成型主材的地選擇范圍；及時跟進確認和改善需求；確保構成性產品的資料性能； 1.6 協調完成原資料的認證工作；按認證申請單規(guī)定的時間提供講演； 1.7 負責產品和客戶端的全部聯接工作；確保單項產品的設計輸出、輸入全面完成等工作； 1.8 對公同新進人員進行入職培訓和指導等工作； 1.

8、9 及時完成每月績效考核、辦公用品規(guī)劃、工作總結等的上報工作； 1.10 負責做好客戶的技術支持和服務工作； 2、打樣項目師： 2.1負責完成新產品《項目開發(fā)建議書》規(guī)定資料填寫完善工作； 2.2 負責對樣品前期準備確認工作監(jiān)督確認工作； 2.3 負責完成時《樣品試制通知單》規(guī)定資料填寫完成工作； 2.4 負責樣品交期確認和排程等工作確認；并部署相關跟蹤全過程； 2.5 負責對打樣結束后相關數據和文件監(jiān)督協調工作； 2.6 負責對樣品送樣通過后進行相關打樣評審工作；并相關評審結果或改進工作； 2.7負責樣品相關產品封樣品工作；保障產品和客戶要求同步； 3、設計開發(fā)

9、項目師： 3.1負責新產品出設計確認圖、報價、依照既定合理時間完成等工作； 3.2負責對產品相互圖紙審核確認工作；保障圖紙無重大人為錯誤導致損失； 3.3負責對小批量、確量等產品確認；并召開相關產品確量分析會； 3.4負責組織產品定型前各階段工作；監(jiān)督相關工作正常完成； 3.5負責對產品設計規(guī)范、設計文件、BOM表及相關產線配套文件及時性和出錯率；保障文件 及時、完成、科學等要求； 3.6 負責對產品規(guī)格書督促完成簽回工作；保障和客戶信息同步； 3.7負責對確量生產的產品合格率監(jiān)控和改進工作； 4、資料認證及工藝管理項目師： 4.1負責對新資料驗證導入工作確認；

10、盡量做到以最小的投入得到要求的結果；并及時好實驗講演； 4.2負責對接受的新資料及時部署認證；保障按資料認證申請單規(guī)定時間完成、反饋結果等工作； 4.3 負責工藝文件及時制作并下發(fā)等工作； 4.4 負責對樣品工藝文件要求能夠準確指導生產； 4.5 負責對工藝試驗事前周密謀劃；盡量做到以最小的投入得到要求的結果；即使好實驗講演； 4.6 按時完成部分各種報表；做好技術文件的發(fā)放和回收工作； 4.7 負責組織開展產品技術文件尺度化管理；統計產品研發(fā)階段狀態(tài)；及時反饋研發(fā)中的問題；按時完成設計周報；月報等工作； 4.8 負責協助組織產品打樣評審；保障按規(guī)劃提供可靠資料； 5、

11、FPC設計項目師： 5.1負責新產品出設計確認圖、報價、依照既定合理時間完成等工作； 5.2負責對產品相互圖紙審核確認工作；保障圖紙無重大人為錯誤導致損失； 5.3負責對小批量、確量等產品確認；并召開相關產品確量分析會； 5.4負責組織產品定型前各階段工作；監(jiān)督相關工作正常完成； 5.5負責對產品設計規(guī)范、設計文件、BOM表及相關產線配套文件及時性和出錯率；保障文件及時、完成、科學等要求； 5.6 負責對產品規(guī)格書督促完成簽回工作；保障和客戶信息同步； 5.7負責對確量生產的產品合格率監(jiān)控和改進工作； 5.8 負責對FPC功能測試確認；同時負責提供產品測試工具及軟件使

12、用方法； 6、技術部管理助理： 6.1 負責對樣品物料下單、洽購等任務；并保障樣品物料保質、保量和交期及時等洽購任務； 6.2 協助內部對產品圖紙工作； 新增加工作職責： 1、對各類IC涉及功能及設計方式進行分類；并明確相關IC設計方案； 2、對產品報價進行相關溝通及涉及內容進行確認； 技術部崗位職責 1、技術部部長： 1.1 按月完成公司的新產品研發(fā)任務并負責監(jiān)督檢查工作； 1.2 因生產提高了能夠保障；監(jiān)督設計文件和工藝文件的完成進度工作； 1.3 組織協調新資料的認證；按時完成認證工作； 1.4負責部分內部工作；謀劃產品實現過程；嚴格執(zhí)行《設計開

13、發(fā)管理程序》；協調組織產品的設計、開發(fā)等工作； 1.5 根據產品開發(fā)需要；制定新資料的技術要求；一直擴充產品構成型主材的地選擇范圍；及時跟進確認和改善需求；確保構成性產品的資料性能； 1.6 協調完成原資料的認證工作；按認證申請單規(guī)定的時間提供講演； 1.7 負責產品和客戶端的全部聯接工作；確保單項產品的設計輸出、輸入全面完成等工作； 1.8 對公同新進人員進行入職培訓和指導等工作； 1.9 及時完成每月績效考核、辦公用品規(guī)劃、工作總結等的上報工作； 1.10 負責做好客戶的技術支持和服務工作； 2、打樣項目師： 2.1負責完成新產品《項目開發(fā)建議書》規(guī)定資料填寫

14、完善工作； 2.2 負責對樣品前期準備確認工作監(jiān)督確認工作； 2.3 負責完成時《樣品試制通知單》規(guī)定資料填寫完成工作； 2.4 負責樣品交期確認和排程等工作確認；并部署相關跟蹤全過程； 2.5 負責對打樣結束后相關數據和文件監(jiān)督協調工作； 2.6 負責對樣品送樣通過后進行相關打樣評審工作；并相關評審結果或改進工作； 2.7負責樣品相關產品封樣品工作；保障產品和客戶要求同步； 3、設計開發(fā)項目師： 3.1負責新產品出設計確認圖、報價、依照既定合理時間完成等工作； 3.2負責對產品相互圖紙審核確認工作；保障圖紙無重大人為錯誤導致損失； 3.3負責對小批量、確量等產

15、品確認；并召開相關產品確量分析會； 3.4負責組織產品定型前各階段工作；監(jiān)督相關工作正常完成； 3.5負責對產品設計規(guī)范、設計文件、BOM表及相關產線配套文件及時性和出錯率；保障文件及時、完成、科學等要求； 3.6 負責對產品規(guī)格書督促完成簽回工作；保障和客戶信息同步； 3.7負責對確量生產的產品合格率監(jiān)控和改進工作； 4、資料認證及工藝管理項目師： 4.1負責對新資料驗證導入工作確認；盡量做到以最小的投入得到要求的結果；并及時好實驗講演； 4.2負責對接受的新資料及時部署認證；保障按資料認證申請單規(guī)定時間完成、反饋結果等工作； 4.3 負責工藝文件及時制作并下發(fā)等工作

16、； 4.4 負責對樣品工藝文件要求能夠準確指導生產； 4.5 負責對工藝試驗事前周密謀劃；盡量做到以最小的投入得到要求的結果；即使好實驗講演； 4.6 按時完成部分各種報表；做好技術文件的發(fā)放和回收工作； 4.7 負責組織開展產品技術文件尺度化管理；統計產品研發(fā)階段狀態(tài)；及時反饋研發(fā)中的問題；按時完成設計周報；月報等工作； 4.8 負責協助組織產品打樣評審；保障按規(guī)劃提供可靠資料； 5、FPC設計項目師： 5.1負責新產品出設計確認圖、報價、依照既定合理時間完成等工作； 5.2負責對產品相互圖紙審核確認工作；保障圖紙無重大人為錯誤導致損失； 5.3負責對小批量、確量

17、等產品確認；并召開相關產品確量分析會； 5.4負責組織產品定型前各階段工作；監(jiān)督相關工作正常完成； 5.5負責對產品設計規(guī)范、設計文件、BOM表及相關產線配套文件及時性和出錯率；保障文件及時、完成、科學等要求； 5.6 負責對產品規(guī)格書督促完成簽回工作；保障和客戶信息同步； 5.7負責對確量生產的產品合格率監(jiān)控和改進工作； 5.8 負責對FPC功能測試確認；同時負責提供產品測試工具及軟件使用方法； 6、技術部管理助理： 6.1 負責對樣品物料下單、洽購等任務；并保障樣品物料保質、保量和交期及時等洽購任務； 6.2 協助內部對產品圖紙工作； 設計室崗位職責 1、嚴

18、格遵守公司的各種規(guī)章管理制度； 2、一切行為向領導及自身負責； 3、仔細設計、審定項目設計方案； 4、仔細、仔細做好項目預算； 5、及時分解相關項目所需的用料；下達相關資料生產單； 6、和各部分、生產車間堅持有效的協商合作；防止生產資料出現誤差； 7、及時協調和解決資料生產過程中出現的問題；確保生產正常進行； 8、解決和設計相關的施工技術難題； 9、參加公司項目施工驗收；進行圖紙技術交底； 10、做好項目技術資料的、歸檔工作； 11、做好項目圖紙設計的統計工作； 12、守舊、保存好公司設計、資質等相關專業(yè)資料； 13、收集設計信息；不定期開展技術和經驗交流；提

19、高了設計質量；創(chuàng)新設計方案； 14、按時完成公司領導交辦的其他工作任務； 15、設計室主任服從上級領導的部署；負責設計室內日常事務； 16、設計室員工的具體工作事項服從設計室主任的部署；篇2：設計師崗位職責 崗位職責：1、嚴格依照質量認證體系進行設計控制；仔細做好表單的填寫；2、仔細按 設計規(guī)范要求做好施工圖紙的設計；確保圖紙設計準確無誤；3、設計師仔細做好圖紙交底、 會審工作；仔細向項目部施工人員做好圖紙解釋說明工作；4、恪守職業(yè)道德；絕不泄露公司 商業(yè)秘密； 任職資格：1、良好的美術表白能力（素描、色彩、速寫、手繪效果圖繪制、模型制作能 力）； 2、良好的

20、專業(yè)軟件操作能力（cad、3dmax、ps、cdr等）；3、具有團隊合作精神；對工 作充滿激情； 崗位職責： 1.配合設計師；依照客戶要求制作效果圖 2.協助設計師完成訂單 任職資格： 1.正規(guī)院校建筑學或美院室內設計專業(yè)?？埔陨蠈W歷；室內效果圖制作經驗2年以上； 2.具備較強的版式設計能力和畫面執(zhí)行能力；善于創(chuàng)新；職責心強； 3.精通3d、cad、熟悉cdr、ps、ppt等設計軟件； 1、熟習施工圖紙、設計施工方案、施工改變; 2、擔任項目預算的編制及對項目月目的成本的復核任務并依據現場實踐狀況；對比實踐 成本和目的成本差異；做出剖析; 3、仔細閱讀施工圖紙；實

21、時發(fā)現相關問題；加入圖紙會審; 4、項目完工驗收后；實時進行完工項目的決算任務.任職資格：有工作經驗優(yōu)先； 1、大專以上學歷；項目造價等相關專業(yè)； 2、從事項目概預算崗位3年以上； 3、三年以上室內設計任務經歷；本行業(yè)或鄰近行業(yè)企業(yè)任務經歷； 4、熟習項目造價、工地治理、施工工藝等專業(yè)知識； 5、純熟運用預算軟件及ｗｏｒｄ、ｅｘｃｅ 等常用辦公軟件；具有根本的網絡知識； 具有較強的文字表白才干等； 6、了解項目造價專業(yè)知識；可自力展開任務；有較強的指導力、組織和籌劃才干、剖析 評價問題才干； 任職資格： 1、裝飾設計、室內設計等相關專業(yè)大專以上學歷； 2、二年

22、以上相關工作經驗； 3、富有創(chuàng)意；善于創(chuàng)新；有較強的視覺搭配能力；能熟練操作各類設計軟件； 4、學習能力強、熱愛設計工作、有職責感； 5、善于溝通；表白能力強；有團隊精神； 6、忠誠度高； 待遇：基本工資+績效+提成； 注：應聘時請帶上2-5幅獨立設計作品 1、口齒清晰；普通話流利；語音富有感染力； 2、對工作有較高的積極性； 3、具備較強的學習能力和優(yōu)秀的溝通能力； 4、性格堅韌；思想敏捷；具備良好的應變能力和承壓能力； 5、有敏銳的市場洞察力；有強烈的事業(yè)心、職責心和積極的工作態(tài)度；有相關工作經驗 者優(yōu)先； 崗位職責： 設計師（3名） 任職要求：1

23、、大專及以上學歷；室內設計及環(huán)藝設計專業(yè)； 2、熟練了解cad、3d等相 關電腦軟件；有裝飾裝修設計工作經歷；熟悉工藝及預算者；能夠獨立 完成客戶洽談和簽單； 3、具有良好的語言表白、溝通能力；團隊合作和敬業(yè)精神； 任職資格：熟練了解cad、 3d等相關電腦軟件.業(yè)務員:1、有較強的視覺搭配能力; 2、學習能力強、熱愛設計工作、 有創(chuàng)新精神； 3、善于溝通；表白能力強；有團隊精神； 4、富有創(chuàng)意及執(zhí)行力；有職責感、 表白能力強 實習設計師（2名）：1.有一定3d繪制基礎. 2.有一定量房經驗.具有親和力. 3.大專以上學歷 4.樂觀開朗有團隊意識.刻苦耐勞.積極向上的精

24、神.電銷員（2名）： 1.有一定電話銷售經驗者優(yōu)先. 2.樂觀開朗有團隊意識.刻苦耐勞.積極向上的精神.實習行政助理：（2名） 1、形象氣質佳；普通話尺度；聲音甜美；具親和力；做事仔細仔細 2、有一定的溝通、組織、協調能力 3、能使用簡單的辦公軟件；熟練運用五筆；打字速度快; 業(yè)務員（數名）：崗位職責： 1、形象氣質佳；普通話尺度；聲音甜美；具親和力；做事仔細仔細 2、有較強的溝通能力以及語言表白能力；有工作經驗者優(yōu)先； 3、能使用簡單的辦公軟件；熟練運用五筆；打字速度快;主要負責公司電話銷售；以及 套餐推薦； 崗位職責： 1、在專業(yè)監(jiān)理項目師的指導下開展監(jiān)理工作；

25、 2、協助專業(yè)監(jiān)理項目師完成項目量的核定； 3、擔任現場監(jiān)理工作；發(fā)現問題及時向專業(yè)監(jiān)理項目師講演； 4、對承建單位實施規(guī)劃和進度進行檢查并記錄； 5、承建單位實施過程中的軟件和設備裝置、調試、測試進行監(jiān)督并記錄； 6、按設計圖及相關尺度；對承包單位的工藝過程和施工工序進行檢查和記錄； 任職資 格： 1年以上項目監(jiān)理工作經驗；有助理項目師資格者優(yōu)先； 4、具有較強的溝通能力和組織協調能力；能夠合理、有效地協調各種相關工作；工作嚴 謹、仔細、細致；具備一定的計算機操作能力； 5、職責心強、刻苦耐勞；能適應經產出差；篇3：設計師崗位職責 崗位職責： 1、家具產

26、品結構及工藝的設計； 2、家具立體圖、三視圖、生產部件圖、組裝圖、包裝圖的繪制； 3、家具原料本錢的核算； 4、家具圖紙的審核； 5、和工廠家具樣品部的溝通；克服產品開發(fā)時出現的問題； 任職資格： 1、25歲以上三年以上家具結構設計或家具造型設計工作經驗； 2、熟練操作制圖軟件autocad+office辦公系統軟件； 3、了解家具資料性能及生產基本生產工藝； 4、了解產品的油漆施工工藝； 5、了解3ds-max+photoshop制圖軟件優(yōu)先錄??； 工作時間： 會有加班 考核和晉升： 家具設計師 總設計師 新空間裝飾建材公司的招聘內容： 崗位職責： 1

27、、負責櫥柜、衣柜等定制家具產品結構及工藝的設計； 2、負責設計作品的cad繪圖； 3、負責所設計方案的價格預算及方案確定； 任職要求： 1、男少女不限；一年以上櫥柜、衣柜等家具結構設計或家具造型設計工作經驗； 2、熟練操作制圖軟件autocad+office辦公系統軟件； 3、熟悉實木產品的結構及工藝 4、溝通能力強！ 工作地址：青羊區(qū)槐樹街1號嬌子大廈12樓 * ：028-66609688篇4：設計師崗位職責 設計師崗位說明書 崗位名稱：設計師 隸屬部分：裝飾公司設計部 直接上級：設計部經理 （一）：本職工作： 設計師在設計部經理的領導下；主要負責進行項目投標方

28、案及裝修項目設計及方案效果 圖設計、項目施工圖設計、項目設計交底工作； （二）：工作內容和目標： 1、充分了解顧客需求；充分了解設計師意圖；遵守相關的法律、法規(guī)；嚴格遵照國家標 準進行制圖； 2、按時、保量的完成公司交給的每一個工作任務；確保公司的項目進度及公司的利益； 3、量房后三日內；依照公司設計規(guī)范制作平面圖、吊頂圖； 4、根據自己所學知識及客戶需求；提供合理化的建議及設計； 5、設計方案時要考慮產品強度；工藝、裝修要求及原資料利用率； 6、設計師必需在交底前一天將項目全套圖紙交給主管上級和相關部分； 7、現場交底時；由設計師依照圖紙向項目人員詳細介紹設

29、計理念、表白效果；項目人員 向設計師提供簽字認可后的交底單 （交底人員包含客戶、設計師、設計總臨及現場負責人）； 8、正式開工前應做出全套施工圖紙：包含總平面圖、總吊頂圖、剖面圖、節(jié)點大樣圖、 墻面展開圖（立面圖）； 9、仔細核對丈量底稿；客戶簽字圖紙降低出錯率； 10、做好保險文明生產；完成上級交給的各種臨時任務； （三）：任職資格： 1、大專以上學歷；設計類專業(yè)；2年以上室內設計相關工作經驗； 2、有一定的設計能力及創(chuàng)新能力；善于溝通；執(zhí)行力強；有職責感；親和力好；對資料 和工藝熟悉； 3、能獨立完成整套3d效果圖及autocad施工圖；熟悉裝飾整套施工

30、流程及項目預算； 篇5：設計師崗位職責 設計師和繪圖員崗位職責 cdzs xx年（試行本） 葫蘆島市朝代裝飾項目設計有限公司 [ 繪圖員 ] 崗位職責說明書 崗位名稱：繪圖員 所屬部分：裝飾公司設計部 晉升方向：助理設計師 直屬上級：繪圖主管 崗位概述： 具有一定的室內設計基礎；熟練應用相應計算機軟件；能按《制圖尺度》繪制室內設計 施工圖或效果圖；具體負責設計項目的繪圖服務工作； 崗位職責: 01、協助并配合設計師依照公司丈量規(guī)程完成現場的實地丈量工作； 02、在設計師的指導下；依照公司的制作圖尺度和深度要求；配合設計師快速完功效果 圖及施工圖繪 制任務；講究工作效率；

31、達到圖紙的完整性； 03、貫徹執(zhí)行繪圖員的各種制度及工作流 程； 04、負責和設計師交流’按時保質完成設計部署設計圖紙繪制工作； 05、完成設計部及 領導交辦的其他工作； 06、對公司文化的深刻理解及運用； 07、嚴格遵守公司內部的各種規(guī)章管理制度；積極響應及落實公司的工作規(guī)劃； 08、遵守制 圖員的職業(yè)道德；守舊公司技術秘密；維護圖紙信息保險； 09、及時、仔細的完成公司分派 的各種任務；對設計結果負責； 10、發(fā)揚團隊精神；互幫互助；取長補短；提高了部分能力；保障工作質量； 11、積極參加培訓、講座、技術研究等活動；并一直學習繪圖知識和提高了設計繪圖能力； 崗位

32、權限： 01、對設計師的圖紙設計有建議權； 02、對直屬上級的任務安排或判罰有異議的；具有申訴權； 03、享有各種競賽的權力； 崗位名稱：優(yōu)秀設計師 所屬部分：裝飾公司設計部 晉升方向：主任設計師 直屬上級：設計部經理 崗位概述： 具有一定的室內設計水準；能獨立操作家裝次案業(yè)務；根據方案能獨立完成施工圖和效 果圖繪制；裝修預算的編制和講解；所負責項目的現場跟蹤； 崗位職責： 01、依照公司規(guī)章管理制度’ 服從領導部署；進行家裝業(yè)務溝通及承接工作； 02、根據業(yè)主和公司要求；依據業(yè)務流程及規(guī)范進行設計工作；保障設計進度和質量； 提供良好的服務； 03、根據業(yè)務流程和規(guī)范；對自己

33、承接的設計業(yè)務進行工地現場跟蹤；指導； 04、完成 上級交辦的其它事宜； 05、貫徹執(zhí)行助理設計師的各種制度及工作流程； 06、負責和設計師交流’按時保質完成設計部部署的設計圖紙繪制工作； 07、完成設計 部及領導交辦的其他工作； 08、對公司文化的深刻理解及運用； 09、嚴格遵守公司內部的各種規(guī)章管理制度；積極響應及落實公司的工作規(guī)劃； 10、遵守制 圖員的職業(yè)道德；守舊公司技術秘密；維護圖紙信息保險； 11、及時、仔細的完成公司分派 的各種任務；對設計結果負責； 12、發(fā)揚團隊精神；互幫互助；取長補短；提高了部分能力；保障工作質量； 13、積極參 和培訓、講座、

34、技術研究等活動；并一直學習繪圖知識和提高了設計繪圖能力； 崗位權限： 01、在公司制度和業(yè)務政策范圍內簽訂家裝設計合同； 02、負責家裝應收款收?。话垂? 司制度執(zhí)行； 03、針對自己負責的設計業(yè)務的把關； 04、負責資料樣板的選型定板； 05、對直屬上級的任務安排或判罰有異議的；具有申訴權； 06、享有各種競賽的權力； 崗位名稱：主任設計師 所屬部分：裝飾公司設計部 晉升方向： 直屬上級：設計部經理 崗位概述： 具有一定的室內設計基礎；能夠獨立從事復雜的家裝及別墅設計能力；有良好的溝通能 力和組織能力； 崗位職責: 01、依照公司規(guī)章管理制度’ 服從領導部署；進行家裝業(yè)務溝通及承接

35、工作； 02、根據業(yè)主和公司要求；依據業(yè)務流程及規(guī)范進行設計工作；保障設計進度和質量； 提供良好的服務； 03、根據業(yè)務流程和規(guī)范；對自己承接的設計業(yè)務進行工地現場跟蹤；指導； 04、完成 上級交辦的其它事宜； 05、貫徹執(zhí)行助理設計師的各種制度及工作流程； 06、負責和設計師交流’按時保質完成設計部部署的設計圖紙繪制工作； 07、完成設計 部及領導交辦的其他工作； 08、對公司文化的深刻理解及運用； 09、嚴格遵守公司內部的各種規(guī)章管理制度；積極響應及落實公司的工作規(guī)劃； 10、遵守制 圖員的職業(yè)道德；守舊公司技術秘密；維護圖紙信息保險； 11、及時、仔細的完成公司分派

36、 的各種任務；對設計結果負責； 12、發(fā)揚團隊精神；互幫互助；取長補短；提高了部分能力；保障工作質量； 13、積極參 和培訓、講座、技術研究等活動；并一直學習繪圖知識和提高了設計繪圖能力； 崗位權限： 01、在公司制度和業(yè)務政策范圍內簽訂家裝設計合同； 02、負責家裝應收款收取；按公 司制度執(zhí)行； 03、針對自己負責的設計業(yè)務；負責對家具等相關其他設計的把關； 04、對直屬上級的 任務安排或判罰有異議的；具有越級申訴權； 05、享有各種競賽的權力； 06、享有對設計師及助理設計師的任務分配權； 07、輔助設計師研討設計方案；并對設計師的方案有修改建議權； 08、到施工現場解

37、決 設計缺陷問題； 09、解決技術難題、培訓設計師、對設計部工作提出改善意見； 目錄 前言 勞動工資管理措施 財務管理措施 設備、資料、行政備品管理措施 運輸車輛管理措施 專業(yè)書籍管理措施 圖紙管理措施 前言 這加強我院經營管理；適應市場經濟發(fā)展；以管理求生存；以管理求發(fā)展；以管理求效益；合我單位各種管理工作逐步走向常規(guī)化、制度化；根據第八項目處內部經營管理措施；結合我院工作現實；經院領導集體討論通過；現把勘測設計院制定的各種規(guī)章管理制度匯編成冊；供院里職工學習；并嚴格遵照執(zhí)行； 此管理制度匯編解釋權在設計院；如和項目局和八處相關規(guī)定相抵觸；以上級規(guī)定為準； 中水一

38、局勘測設計院 設計處主任崗位職責 一、協助領導做好設計處的日常工作和設計院的其它工作； 二、帶領全處人員完成設計任務；部署日常設計任務； 三、指導本專業(yè)其它人員完成日常工作；把好設計質量關； 四、在投標工作中組織完成各專業(yè)的具體工作；并協調各方面的工作； 五、熟練了解CAD制圖；并在工作中熟練應用辦公自動化系統； 六、在干好本專業(yè)的同時；努力學習其它設計、施工、監(jiān)理等相關業(yè)務知識； 七、完成領導交辦的其它各種工作； 設計處副主任崗位職責 一、協助主任做好設計處的日常工作和設計院的其它工作； 二、指導全處人員完成設計任務；部署日常設計任務； 三、指導本專業(yè)其它人員

39、完成日常工作；把好設計質量關； 四、在投標工作中組織完成各專業(yè)的具體工作；并協調各方面的工作； 五、熟練了解CAD制圖；并在工作中熟練應用辦公自動化系統； 六、在干好本專業(yè)的同時；努力學習其它設計、施工、監(jiān)理等相關業(yè)務知識； 七、完成領導交辦的其它各種工作； 設計處水暖項目師崗位職責 一、在主任領導下完本錢專業(yè)的項目設計任務； 二、對本專業(yè)的設計圖紙質量負責； 三、完本錢專業(yè)施工圖預算編制工作及設計現場服務工作； 四、在項目咨詢、監(jiān)理、投標工作中；完成領導部署的水暖專業(yè)的具體工作； 五、熟練了解CAD制圖；并在工作中熟練應用辦公自動化系統； 六、在干好本專業(yè)的同時；努力學

40、習其它設計、施工、監(jiān)理等相關業(yè)務知識； 七、完成領導交辦的其它各種工作； 設計處建筑項目師崗位職責 一、在主任領導下完本錢專業(yè)的項目設計任務； 二、對本專業(yè)的設計圖紙質量負責； 三、完本錢專業(yè)施工圖預算編制工作及設計現場服務工作； 四、在項目咨詢、監(jiān)理、投標工作中；完成領導部署的水工、建筑專業(yè)的具體工作； 五、熟練了解CAD制圖；并在工作中熟練應用辦公自動化系統； 六、在干好本專業(yè)的同時；努力學習其它設計、施工、監(jiān)理等相關業(yè)務知識； 七、完成領導交辦的其它各種工作； 設計處電氣項目師崗位職責 一、在主任領導下完本錢專業(yè)的項目設計任務； 二、對本專業(yè)的設計圖紙質量

41、負責； 三、完本錢專業(yè)施工圖預算編制工作及設計現場服務工作； 四、在項目咨詢、監(jiān)理、投標工作中；完成領導部署的電氣專業(yè)的具體工作； 五、熟練了解CAD制圖；并在工作中熟練應用辦公自動化系統； 六、在干好本專業(yè)的同時；努力學習其它設計、施工、監(jiān)理等相關業(yè)務知識； 七、完成領導交辦的其它各種工作； 設計處給排水專業(yè)項目師崗位職責 一、在主任領導下完本錢專業(yè)的項目設計任務； 二、對本專業(yè)的設計圖紙質量負責； 三、完本錢專業(yè)施工圖預算編制工作及設計現場服務工作； 四、在項目咨詢、監(jiān)理、投標工作中；完成領導部署的給排水專業(yè)的具體工作； 五、熟練了解CAD制圖；并在工作中熟練應用

42、辦公自動化系統； 六、在干好本專業(yè)的同時；努力學習其它設計、施工、監(jiān)理等相關業(yè)務知識； 七、完成領導交辦的其它各種工作； 設計處計算機項目師崗位職責 一、在主任領導下完本錢專業(yè)的項目設計任務； 二、對本專業(yè)的設計圖紙質量負責； 三、完本錢專業(yè)施工圖預算編制工作及設計現場服務工作； 四、在項目咨詢、監(jiān)理、投標工作中；完成領導部署的計算機專業(yè)的具體工作； 五、熟練了解CAD制圖；并在工作中熟練應用辦公自動化系統； 六、在干好本專業(yè)的同時；努力學習其它設計、施工、監(jiān)理等相關業(yè)務知識； 七、完成領導交辦的其它各種工作； 計算機室主任崗位職責 一、負責全院項目設計軟件的開發(fā)

43、、應用及推廣工作； 二、負責全院設備的洽購保存及維護工作； 三、負責設計圖的出圖工作； 四、負責對外承接并實施局域網施工工作； 五、負責項目設計資質、項目監(jiān)理資質的年檢、年報及升級 工作； 六、負責項目設計中相關計算機網絡項目設計工作； 七、負責計算機培訓工作； 八、負責信息交流溝通工作； 九、負責辦公室及后勤的其它工作； 設計處檔案管理及曬圖專業(yè)技術員 崗位職責 一、在主任領導下完成完成設計處文件的收集、匯編和歸檔等工作； 二、做好設計圖紙曬圖工作和曬圖機日常維護工作； 三、在建筑專業(yè)負責人指導下；完成中小型項目建筑設計工作和施工圖概預算編制工作； 四、

44、在項目咨詢、監(jiān)理、投標工作中；完成領導部署的具體工作； 五、熟練了解CAD制圖；并在工作中熟練應用辦公自動化系統； 六、在干好本專業(yè)的同時；努力學習其它設計、施工、監(jiān)理等相關業(yè)務知識； 七、完成領導交辦的其它各種工作； 設計處概預算項目師崗位職責 一、在主任領導下完成項目設計中的概預算編制任務； 二、對本專業(yè)的設計圖紙質量負責； 三、完本錢專業(yè)施工圖預算編制工作及設計現場服務工作； 四、在項目咨詢、監(jiān)理、投標工作中；完成領導部署的水暖專業(yè)的具體工作； 五、熟練了解CAD制圖；并在工作中熟練應用辦公自動化系統； 六、在干好本專業(yè)的同時；努力學習其它設計、施

45、工、監(jiān)理等相關業(yè)務知識； 七、完成領導交辦的其它各種工作； 設備管理崗位職責： 1、進行日常設備故障調查和維修；并及時講演故障的修理情況； 2、收集數據、調查故障發(fā)生原因；并采用持續(xù)改進；改善設備等措施防止故障再次發(fā)生； 提供設備的運轉率； 3、指導設備保存部分進行設備的維護操作等指導；使設備的使用人員能正確使用設備；并 將技術指導文書化； 4、設備管理項目師必需要熟悉設備管理流程；熟悉和設備相關的管理法規(guī)；具備先進的設 備管理理念；其任務就是要采用一系列措施對企業(yè)設備進行全過程、綜合有效的管理；堅持設備的完好；提供設備的效能；保障產品的產量和質量； 工作內容

46、： 負責設備的洽購、評估、設備編號、盤點清查、臺賬管理及報廢等相關事物； 負責設備的選型和調配、裝置和質量驗收；并定期反饋設備使用效果評價信息；存案供洽購部分查問； 加入新設備的裝置、調試、試運行和設備驗收工作； 監(jiān)控設備運行；編制設備預防性維修機會和修理規(guī)劃； 處理設備運行和維護修理中的機械、電氣、動力技術問題‘； 設備檔案管理和設備完好率、設備利用率、設備故障信息等報表輸出； 參加各種檢查中存在的設備管理偏差或缺陷的整改工作； 設備項目師崗位說明書 本職工作：維護管理好生產設備及公用設備的正常運行、檢修；熟悉了解分管的各種設備；了解其工作機理；了解其操作要

47、領；制定并執(zhí)行好設備維護頤養(yǎng)制度；完成公司的設備完好率目標； 1、參加設備的調研、考察、合同談判；參加和監(jiān)督設備的裝置調試；驗收工作； 2、學習并了解所管理的設備設施使用和維護技術；協調參加所管理的設備設施驗收裝置調 試工作； 3、制定所管理設備設施保險操作規(guī)程；制定所管理設備設施維護技術方案；提出所管理設 備設施預修理規(guī)劃；備品備件規(guī)劃；提出所管理設備設施改造更新（升級）規(guī)劃及方案； 4、對設備故障的原因進行統計、分析；提出糾正措施；降低設備的故障率；建立設備維修 質量、維修本錢控制； 5、負責所管理設備設施日常維修、點檢、巡查管理工作； 6、負責對所管理設備

48、設施的使用人員技術培訓、保險教育 7、為維護好分管設備；有權制定頤養(yǎng)維修方案；對設備進行維修、頤養(yǎng)、改革的建議權； 對維修人員調整的建議權； 設備管理項目師崗位職責和尺度: 工作目標：1、確保設備管理體系工作順利穩(wěn)定進行； 2、根據ISO9001體系要求；完本錢部分需要完成的工作； 3、根據現實需要；對員工進行培訓； 定期性工作： 1、負責設備管理考核領導小組的日常工作； 2、對生產車間的設備管理工作進行考核； 3、設備管理的日常檢查工作； 4、ISO管理體系項目部承當的工作； 5、編寫設備年度檢修規(guī)劃并督促和檢查維修車間完成情況； 6、編寫設備日常頤養(yǎng)規(guī)劃

49、并監(jiān)督和檢出生產車間完成情況； 7、設備特種設備（動了設備、供電設備、供水設施）的監(jiān)控和維護頤養(yǎng)的制定；監(jiān)督和檢 查工作； 8、負責生產車間設備管理員的管理和考評工作； 9、負責設備方面的員工教育培訓工作； 10、負責各車間設備管理工作的指導和考核工作； 11、技術檔案的和保存工作； 12、合同管理工作 13、設備方面固定資產的統計和管理工作； 非定期工作： 1、項目部部署的設計工作； 2、設備故障的鑒定和確認工作； 3、新設備入廠的檢查確認工作； 4、報廢設備的鑒定和確認工作； 5、其他臨時交辦的工作； 負責的設備及物料 公司特種設備、設備管理

50、體系、ISO9001管理體系設備局部、相應的辦公設備和文件資料； 職責概要：負責設備管理工作、特種設備管理、員工培訓、ISO管理體系設備項目局部管設備項目局部管的工作 每天需要開展設備管理工作； 1、遵守公司的各種內業(yè)技術管理制度；仔細貫徹落實項目各種管理制度和措施； 2、熟悉項目圖紙及說明；加入圖紙會審；辦理會審記錄和設計變革洽商；編寫施工組織設計、施工方案及各種技術、質量措施； 3、向相關人員進行書面技術交底和保險技術交底；并在施工中進行指導和監(jiān)督； 4、參加項目的保險、質量、計量、消防等管理工作； 5、仔細做好各種施工記錄；收集編制技術資料和竣工圖；及時準確填報相關報

51、表；編制施工項目的月、旬、周規(guī)劃；年底進行技術總結； 6、組織實施QC小組活動； 設備項目部負責人的工作職責： 負責組織有設備管理工作中貫徹落實公司的質量尺度、方針及項目設備的工作職責；組織技改項目的前期論證工作； 負責組織制定設備質量管理制度；并檢查、督促實施情況；設備到廠后；組織相關人員進行眼搜；對不符合合同規(guī)定和要求的設備；及時向公司領導作出書面匯報；并組織人員及時進行處理； 組織設備方面的質量意識教育；使公司設備維修、頤養(yǎng)和操作人員明確質量職責；并自覺履行本崗位職責； 組織實施全公司設備的選型、購置、裝置、調試驗收工作；確保新增設備能滿足產品質量的要求； 制定

52、并組織實施生產設備的年、季、月度打、中、小修規(guī)劃；制訂提高了維修質量方法；保障備件供應；確保維修后設備的產品質量； 組織搞好公司的計量管理工作；確保不因計量管理工作不到位而影響正常生產和產品質量； 組織對車間的設備進行現場管理和考核工作；抓好車間設備三級頤養(yǎng)質量的檢查；考核工作；是設備處于良好狀態(tài)； 組織抓好全公司所有生產設備零配件、五金用具的洽購規(guī)劃、供應管理工作；；保障備件到位和質量；確保不應備件不到位或備件的質量問題而對正常修理頤養(yǎng)和產品質量造成影響； 有權制止設備管理工作中出現的一起有可能對產品質量造成影響的行為和操作；并對當事人進行處罰； 對公司設備的正常運行和規(guī)劃維修負

53、責；并對由此造成 * 正常生產和產品質量問題承當相關職責； 對全公司由于計量管理工作不到位造成的質量問題承當相關職責； 對因技術改造項目、新增設備的先天欠缺而造成 * 正常生產和質量問題承當相關職責； 對不符合合同質量要求或有可能不能滿足公司生產要求和產品質量要求的設備有權拒絕接受；有權拒絕分歧格備件進入本公司； 對備件的供應不迭時或由于備件的質量問題影響正常生產和產品質量所造成 * 負直接領導職責；對備件因保存不善導致變質而影響產品質量負相關職責；； 對現場設備管理工作指導、維修頤養(yǎng)、服務不到位而影響正常和產品質量造成 * 承當相關職責； 職責一：管理會計崗位職責 以《

54、 * 會計法》為行動指南；以《基本建設單位會計制度》、《事業(yè)單位會計制度》、《企業(yè)會計制度》為執(zhí)業(yè)準則；全面統籌管理學院事業(yè)經費和基本建設經費；核算院辦企業(yè)相關經濟業(yè)務； 一、負責院辦企業(yè)財務核算和管理工作； 二、負責學院事業(yè)經費、基本建設經費會計核算的財務稽核工作； 三、及時辦理事業(yè)經費、基建經費、工會經費、院辦企業(yè)相關轉賬、電匯等銀行業(yè)務；及時和相關會計人員完善交接手續(xù)； 四、負責教職工獎金、補貼、津貼和臨時工工資及學生獎學金、生活補貼等上卡工作； 五、負責教職工次人所得稅的計算、申報、代扣工作； 六、負責職工住房公積金、醫(yī)療保險、失業(yè)保險管理工作； 七、負責職工

55、水電氣、房租的計算代扣工作；負責職工工資表、津貼表的計算、造冊工作；負責辦理職工工資卡、醫(yī)?？ǎ? 八、負責學院教育收費軟件的管理和保險維護工作； 九、負責教育收費公示、申報、年審工作及教育收費收據領購、保存、核銷等管理工作； 十、負責處室人員考核工作； 十一、完成處室負責人交辦的其他工作； 職責二：管理會計崗位職責 1．對財務本錢進行預算；提出決策分析數據 （1）進行本錢、銷售和利潤的預測； （2）參加生產經營短期決策和長期投資決策；提出相關決策分析的數據； 2．編制全面預算；確定各種財務目標 （1）根據生產經營目標；編制企業(yè)的全面預算；確定目標本錢和目

56、標利潤； （2）提出增收節(jié)支的措施；保障本錢目標和利潤目標的實現；提高了經濟效益； 3．對財務本錢進行控制；開展價值分析 （1）建立財務本錢控制體系；對本錢和資金進行控制；保障銷售目標和利潤目標的完成； （2）對產品進行價值分析；按銷售區(qū)域進行利潤的敏感性分析；以挖掘降低目標的潛力； 4．評價經營業(yè)績；考核職責單位實績和結果 （1）建立本錢和利潤職責中心；編制職責預算；保障企業(yè)生產經營目標的實現； （2）通過對各職責中心業(yè)績講演的現實數和預算數的對比；考核評價各職責中心的工作實績和經營效果； 職責三：管理會計崗位職責 1、參加本部費用預決算制度的建立；并將預算

57、指標分解落實到各工作中心；定期對預算指標和現實發(fā)生額之間的差別進行比擬分析； 2、草擬集團內各種財務規(guī)章管理制度；建立并完善各種財務規(guī)章管理制度；并對其執(zhí)行情況進行督導； 3、負責本部及集團內部會計報表合并；及定期進行財務分析； 4、參加集團內財務調研和協調工作；參加財務專題研究； 5、負責本部會計電算化信息系統日常維護工作；及集團內會計信息化推廣工作； 6、對下屬公司財務管理和會計核算工作進行指導； 7、監(jiān)督因調動工作或因故離職的會計工作人員仔細辦理會計交接手續(xù)； 8、接待外部相關部分和單位的檢查； 9、參加下屬企業(yè)年度經濟指標的考核； 10、監(jiān)督檢查本部分各成員

58、日常工作的完成情況； 11、完成領導交辦的其他事宜； 計量管理崗位職責 1、計量管理員崗位職責 崗位職責： 1.負責對公司各類計量器具的自檢或送檢工作；負責做好計量器具的設備臺帳及檢驗記錄工作；并對出具的檢測講演或合格證的數據準確性負責；檢測必需做好原始記錄； 2.操作人員應了解儀器、設備的性能、用途和操作方法；嚴格依照操作方法進行；禁止違章操作； 3.對被檢器具應熟悉其工作原理和檢定規(guī)程；嚴格按檢定規(guī)程進行； 4.檢測結束或下班后應切斷工作室電源和設備電源；頤養(yǎng)好儀器設備；關好門窗；做好防火、防盜保險工作； 5.經常性對儀器、設備進行維修、頤養(yǎng)、清洗； 6.

59、實驗室里嚴禁水源和腐蝕氣體入內；非本室人員末經許可不得入內； 7.搞好實驗室的清潔衛(wèi)生；儀器應安置整齊；布局合理； 8.室內要干燥防潮；溫度力求穩(wěn)定；防止急劇升降；防止直接通風； 2、計量管理員工作職責 一、提出并組織實施年度計量工作規(guī)劃；包含丈量尺度溯源規(guī)劃、計量器具周期檢定規(guī)劃、計量人員培訓考核規(guī)劃等； 二、提出計量經費預算； 三、建立計量臺賬；管理計量技術檔案資料； 四、負責建立丈量尺度；審簽計量檢定證書； 五、制訂計量管理各種規(guī)章管理制度； 六、組織計量器具操作人員工作績效內部審核；編制內部審核講演； 七、協助處理重大計量事故和申請仲裁檢定； 3、

60、各級計量檢測管理人員崗位職責 1、努力學習國家相關計量法規(guī)和計量技術業(yè)務；按時完成各級領導交給的各種任務；了解和熟悉相關的生產情況；一直提高了管理； 2、編制本單位計量器具管理臺帳、周期檢定規(guī)劃和日程表；量值傳遞系統網絡圖等；以及上級規(guī)定需上報的各種報表、資料和年度工作總結；力爭科學、合理、有效地管好本單位具體計量工作； 3、經常深入基層監(jiān)督檢查計量法、法定計量單位、計量管理制度執(zhí)行情況；及計量器具的管理和運轉情況；并將所反映的問題及時匯報相關部分和領導；同時；監(jiān)督改善措施的完成；以確保各種計量器具的正常運行； 4、根據生產需要及時編制本單位計量檢測久遠規(guī)劃和年度規(guī)劃；編制計量器具

61、洽購規(guī)劃和計量器具檢定規(guī)劃；并報相關部分審批；同時；參加規(guī)劃的執(zhí)行； 5、及時辦理各種計量器具的洽購和發(fā)放；參加各種計量器具的裝置、運行和管理；監(jiān)督各種計量器具的正常運轉； 6、積極主動按規(guī)定周期；及時送檢各種計量器具；并妥善保存各種資料；及時支付檢定修理費用；以保障各種計量器具在檢定有效期內量值傳遞準確； 7、對違反計量法的各種行為；計量檢測管理人員有權查明原因；加以制止；并及時向相關領導和部分提出處理意見；如有打擊報復者；計量檢測管理人員有權向本單位和上級反映情況；本單位和上級計量檢測主管部分應及時提出處理意見；情節(jié)嚴重的可向司法機關起訴； 4、計量管理人員崗位職責 1.在

62、主任的領導下負責中心(站)的計量器具的管理工作； 2.傳達貫徹實施國家計量法、法規(guī)、方針和政策； 3.按規(guī)定定期報送鑒定中心(站)檢定周期的強制檢測計量器具； 4.普及、宣傳計量器具技術知識；對醫(yī)護人員進行正確使用、維護、頤養(yǎng)計量器具的教 育； 5.統一管理’建檔建卡建冊；保障中心(站）計量器具的周期的合格率達到100%； 內容僅供參考 第2篇：創(chuàng)意設計總監(jiān)崗位職責范本崗位說明書系列 編號：FS-ZD-04017 創(chuàng)意設計總監(jiān)崗位職責 Creative design director job responsibilities 說明：為規(guī)劃化、統一化進行

63、崗位管理；使崗位管理人員有章可循；提高了工作效率和明確職責制；特此編寫； 創(chuàng)意設計總監(jiān) 1、5年以上創(chuàng)意設計經理；針對公司品牌及公司發(fā)展戰(zhàn)略；負責企業(yè)形象、品牌定位、市場定位的工作；海外留學者優(yōu)先考慮 2、配合公司年度經營規(guī)劃；擬訂年度市場推廣方案；推動銷售并提高了公司知名度 3、負責公司品牌整體創(chuàng)意構思以及品宣策略；完善品牌整體視覺風格和規(guī)范；統籌公司各類企宣品的設計、制作及有效使用 3、針對已制定并審批通過的市場活動進行落地跟蹤執(zhí)行以及后期的分析和匯報; 請輸入您的公司名字 Fonshion Design Co.’ Ltd 第1頁 / 共1頁 第3篇：創(chuàng)

64、意美工設計崗位職責范本崗位說明書系列 編號：FS-ZD-04017 創(chuàng)意美工設計崗位職責 Creative Artistic Design Job Duties 說明：為規(guī)劃化、統一化進行崗位管理；使崗位管理人員有章可循；提高了工作效率和明確職責制；特此編寫； 任職要求: 1、學歷大專以上；工作經驗1年或以上；學習能力強；熱愛互聯網工作；專業(yè)不限； 2、熟練使用photoshop等平面設計軟件; 3、對設計有興趣；熱愛互聯網；喜歡從事設計類工作; 職位描述; 1、UI的整理和優(yōu)化; 請輸入您的公司名字 Fonshion Design Co.’ L

65、td 第1頁 / 共1頁 第4篇：設計部經理崗位職責設計部經理崗位職責 1、全面負責設計部承當公司職能的工作和設計部的日常管理工作；負責公司產品定位設計和品牌形象設計總體思路的擬訂； 2、負責統籌協調本部分和其它相關部分的工作；配合相關部分完成公司的其它經營活動； 3、掌握服裝設計發(fā)展趨勢變更動態(tài)；適時調整服裝設計師們的設計思路；負責審核設計人員設計圖樣稿并進行組合選配；及時和營銷中心等部分取得對服裝設計相關的反饋意見； 4、負責及時了解和了解面里輔料的發(fā)展趨勢； 協助和指導洽購部完成原資料的選定工作； 5、負責協助和指導技術部制作裁剪板、做工板、款式樣衣；負責組織

66、對新款產品的審定工作； 6、負責設計開發(fā)信息的收集和整理分析體系的管理工作；提供產品特性信息（成份含量、縮率、色別等）以及輔助性工作；督導設計開發(fā)資料、檔案的管理工作；做好設計信息和資料等的保密工作； 7、負責健全和完善培養(yǎng)優(yōu)秀設計人才的良好環(huán)境的管理工作；一直完善設計人才的競爭機制；提高了公司服裝設計隊伍的整體水平； 8、負責有規(guī)劃地組織和協調加入相關的服裝設計交流活動；充分利用社會相關的服裝設計資源；優(yōu)化公司的設計思想方式；努力提高公司的品牌形象； 9、負責完成公司或上級部分臨時交辦的其他工作；定期向設計開發(fā)中心提交工作講演； 10、提出每年兩季（秋冬、春夏）產品設計主題及風格主題；擬定設計方案；提煉品牌流行元素；提出品牌的產品結構；組合全年的全盤產品； 11、定期進行市場調查并按時提交調查報表； 12、負責完成團訂產品設計方案的掌握和設計；滿足客戶的需求； 第5篇：設計部經理崗位職責設計部經理崗位職責 崗位名稱：中瀛裝飾設計部經理 隸屬部分：中瀛裝飾設計部 直接上級：裝飾公司副總經理 直接下級：設計師 本職工作： 負責設計部人員的日常管理；并配合公司完