《加強思想政治工作 促進企業(yè)健康發(fā)展》由會員分享，可在線閱讀，更多相關(guān)《加強思想政治工作 促進企業(yè)健康發(fā)展（5頁珍藏版）》請在裝配圖網(wǎng)上搜索。

1、加強思想政治工作 促進企業(yè)健康發(fā)展 企業(yè)思想政治工作是企業(yè)管理的有機組成部分，為企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營活動提供了精神動力和思想保證。企業(yè)思想政治工作以員工為對象，通過教育、引導(dǎo)和說服工作，幫助員工解決思想、認(rèn)識、觀念和立場問題，提高員工的思想認(rèn)識和政治覺悟，激發(fā)員工的自覺性、主動性和積極性，增強企業(yè)凝聚力和向心力，從而達到解放生產(chǎn)力，完成生產(chǎn)經(jīng)營任務(wù)，實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展的目的。 一、思想政治工作要為企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營管理服務(wù)。在社會實踐中，人的思想政治觀點往往可以通過思想政治工作發(fā)生改變，從而影響經(jīng)濟社會的發(fā)展。這就決定了思想政治工作的根本任務(wù)是為經(jīng)濟社會的發(fā)展服務(wù)，就企業(yè)而言，思想

2、政治工作的根本任務(wù)就是為企業(yè)的生存與發(fā)展服務(wù)。 思想政治工作與經(jīng)濟工作相互結(jié)合、相互滲透，是建立社會主義市場經(jīng)濟體制新形勢下加強思想政治工作的必然要求。思想政治工作的主要任務(wù)是宣傳貫徹黨的路線、方針、政策，培育人的正確的思想觀念，并由此最大限度地調(diào)動廣大職工的積極性，激發(fā)職工的工作熱情，保證企業(yè)經(jīng)營目標(biāo)的實現(xiàn)。眾所周知，職工的工作熱情要有物質(zhì)利益為基礎(chǔ)。職工物質(zhì)利益的得失關(guān)鍵在于企業(yè)效益的好壞，而在企業(yè)經(jīng)營決策正確的前提下，企業(yè)效益的好壞又與職工的工作熱情高低密切相關(guān)。因此，思想政治工作必須滲透到企業(yè)經(jīng)營中去，結(jié)合企業(yè)經(jīng)營來開展。 企業(yè)思想政治工作者要緊緊圍繞企業(yè)經(jīng)營管

3、理的中心任務(wù)創(chuàng)造性地開展工作，就必須提高自身素質(zhì)。思想政治工作者的思想水平高低、人格魅力大小、工作能力強弱，是思想政治工作效果好壞的前提條件。在新形勢下，企業(yè)思想政治工作者應(yīng)掌握現(xiàn)代企業(yè)管理的基本技能，開拓工作新思路，將思想政治工作融于現(xiàn)代企業(yè)經(jīng)營管理中，使思想政治工作更加科學(xué)化。 二、以人為本，努力提升員工素質(zhì)。思想政治工作是以人為對象的，必然要求以人生存和發(fā)展得更好為出發(fā)點，因此，思想政治工作必須全面貫徹以人為本的理念，促進人的全面發(fā)展。 書記強調(diào)指出：以人為本是科學(xué)發(fā)展觀的核心。市場競爭，說到底是企業(yè)、員工素質(zhì)的競爭。企業(yè)的文化建設(shè)和思想政治工作，都要以人為本，以

4、尊重人、理解人、關(guān)心人、激勵人為出發(fā)點。因此，企業(yè)要把最大限度地調(diào)動員工積極性和主動性作為自己的重要任務(wù)。要將企業(yè)思想政治工作融入企業(yè)文化建設(shè)，在企業(yè)現(xiàn)代化管理中實行人性化管理，注重塑造人的靈魂，煥發(fā)人的精神，倡導(dǎo)優(yōu)良作風(fēng)，全面提升人的綜合素質(zhì)，培養(yǎng)有理想、有道德、有文化、有紀(jì)律的建設(shè)人才。 實踐中，教育企業(yè)干部職工樹立“科技興企”、“強化技術(shù)創(chuàng)新”等科技觀和“尊重知識”、“人才為本”的人才觀。以政治思想教育、職業(yè)道德教育、職業(yè)理論教育為主要內(nèi)容，通過多渠道、多形式使職工受到潛移默化地教育，使其樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀。在業(yè)務(wù)素質(zhì)建設(shè)中，要通過培訓(xùn)、技術(shù)比武、崗位練兵、導(dǎo)師

5、帶徒和知識競賽等形式，不斷提高職工的科學(xué)文化知識和業(yè)務(wù)技能。要積極倡導(dǎo)健康文明、積極向上的生活方式，經(jīng)常組織職工開展豐富多彩的文體娛樂活動，提高職工的身體素質(zhì)，陶冶職工的精神情操。 三、企業(yè)思想政治工作要與時俱進，不斷創(chuàng)新。企業(yè)思想政治工作不能生搬硬套老的做法、舊的模式，要在傳統(tǒng)方法的基礎(chǔ)上大膽探索，與時俱進。 一要創(chuàng)新加強和改進企業(yè)思想政治工作的途徑、方法。面對新形勢、新任務(wù)，思想政治工作出現(xiàn)了許多新情況、新問題，人們的思想更加活躍，觀念不斷更新，精神文化需求日益增長并呈多樣化趨勢，面對新情況、新問題，思想政治工作要想搶占思想輿論的制高點，增強影響力和競爭力，取得新的

6、突破和發(fā)展，就必須積極探索加強和改進思想政治工作的新途徑、新方法，以創(chuàng)新的思維，始終保持思想政治工作的強大生機和活力。在實際工作中要注意把握思想政治工作與其他各項工作的關(guān)系，做到有機結(jié)合、相互促進。 二要創(chuàng)新探索企業(yè)思想政治工作有效載體。隨著社會經(jīng)濟生活的不斷發(fā)展變化，當(dāng)前企業(yè)干部職工隊伍表現(xiàn)出許多新特點。企業(yè)思想政治工作要取得良好成效，必須針對這些新特點，探索更為有效的載體。為此，應(yīng)著重抓好三個環(huán)節(jié)：一是精心設(shè)計和組織有影響的主旋律活動，寓教于樂、寓情于理、潤物無聲，讓干部職工在積極向上的精神文化生活中受教育、受啟發(fā)。二是把典型宣傳作為思想政治工作的一個重要方面。先進典型是先進思

7、想的集中體現(xiàn)者和代表者，重視用職工身邊的先進人物來教育職工，可以增加思想政治工作的現(xiàn)實感和親切感。三是要注意抓好硬件建設(shè)。硬件是抓好思想政治工作的載體和保障。隨著物質(zhì)文化生活水平的提高，辦公自動化進程的加快發(fā)展，思想政治工作的物質(zhì)載體也要實現(xiàn)現(xiàn)代化。 三要創(chuàng)新企業(yè)思想政治工作機制制度。機制創(chuàng)新是加強和改進思想政治工作的重要條件。要改進領(lǐng)導(dǎo)機制，建立科學(xué)高效的思想政治工作機制，形成黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，黨政共同負(fù)責(zé)、黨政工團齊抓共管、職工群眾全員參與的思想政治工作大格局。要深化完善黨委工作目標(biāo)責(zé)任制，創(chuàng)新工作實踐，創(chuàng)立思想政治工作創(chuàng)新成果獎，鼓勵廣大專兼職政工人員探索思想政治工作的新途徑、新

8、方法。要堅持思想政治工作例會制，定期研究思想政治工作遇到的新情況、新問題。要不斷完善思想政治工作考評制度，形成獎罰分明、考核兌現(xiàn)的良性機制。要繼續(xù)發(fā)揮黨團員、工班長做好身邊人思想政治工作的積極性和主動性，形成全員參與的大政工體系。要以機制制度建設(shè)為突破口，充分發(fā)揮制度的強制約束力，切實解決企業(yè)思想政治工作的虛化、軟化、弱化問題。 四要創(chuàng)新企業(yè)思想政治工作隊伍建設(shè)。加強和改進企業(yè)思想政治工作，離不開一支高素質(zhì)政工干部隊伍。各級領(lǐng)導(dǎo)干部要深刻認(rèn)識到思想政治工作是一門科學(xué)，企業(yè)廣大政工干部在做好思想政治工作、促進企業(yè)發(fā)展中具有不可替代的作用。各級領(lǐng)導(dǎo)干部要高度重視專兼職政工隊伍建設(shè)，要重

9、視選拔優(yōu)秀人才充實到專職政工干部隊伍中去，切實解決專職政工干部隊伍后繼乏人的問題。同時，要加強對專職政工干部的教育培訓(xùn)，幫助政工干部學(xué)習(xí)新知識、掌握新本領(lǐng)，適應(yīng)時代發(fā)展的要求。要為政工干部發(fā)揮才干創(chuàng)造條件，提供舞臺，充分調(diào)動廣大政工干部的積極性、主動性，為推動大集團建設(shè)貢獻力量。 在新的時期、新的體制、新的機制下，企業(yè)思想政治工作面臨的形勢更復(fù)雜、任務(wù)更繁重、工作更艱巨。我們一定要緊密聯(lián)系實際，以人為本，豐富企業(yè)文化，積極開拓創(chuàng)新，研究新情況，解決新問題，探索新方式，不斷提高思想政治工作的感召力和滲透力，努力開創(chuàng)一個生動活潑、扎實有力、促進黨和國家長治久安，又能促進企業(yè)健康發(fā)展的思想政治工作新局面。 （作者單位：中十冶集團有限公司） 第 5 頁 共 5 頁