《【企業(yè)內(nèi)控管理】審計(jì)人員工作規(guī)范》由會(huì)員分享，可在線閱讀，更多相關(guān)《【企業(yè)內(nèi)控管理】審計(jì)人員工作規(guī)范（2頁(yè)珍藏版）》請(qǐng)?jiān)谘b配圖網(wǎng)上搜索。

1、天馬行空官方博客： ；QQ:1318241189；QQ群：175569632審計(jì)人員工作規(guī)范制度名稱審計(jì)人員工作規(guī)范受控狀態(tài)文件編號(hào)執(zhí)行部門監(jiān)督部門考證部門第1條 為促進(jìn)企業(yè)內(nèi)部審計(jì)隊(duì)伍的建設(shè)，規(guī)范從業(yè)人員的職業(yè)道德行為，嚴(yán)肅審計(jì)紀(jì)律，根據(jù)國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)和企業(yè)內(nèi)部規(guī)定，特制定本規(guī)范。第2條 審計(jì)人員應(yīng)具備相應(yīng)的專業(yè)知識(shí)和業(yè)務(wù)能力，并在工作中嚴(yán)守職業(yè)道德規(guī)范，加強(qiáng)職業(yè)道德修養(yǎng)，自覺(jué)接受紀(jì)律約束，保證審計(jì)工作質(zhì)量，提高審計(jì)工作水平。第3條 審計(jì)部負(fù)責(zé)人應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)對(duì)審計(jì)人員的職業(yè)道德和紀(jì)律教育，并對(duì)審計(jì)人員遵守職業(yè)道德和紀(jì)律的情況進(jìn)行監(jiān)督、檢查。第4條 審計(jì)人員應(yīng)具備的素質(zhì)。1熟悉有關(guān)的法律、法規(guī)、

2、企業(yè)的戰(zhàn)略計(jì)劃、預(yù)算及業(yè)務(wù)流程政策。2掌握審計(jì)、內(nèi)部控制和公司治理等相關(guān)專業(yè)知識(shí)。3具有與所執(zhí)行審計(jì)業(yè)務(wù)相匹配的經(jīng)驗(yàn)。4具有調(diào)查研究、綜合分析、職業(yè)判斷和文字表達(dá)能力。5具有較強(qiáng)的人際交往能力，能恰當(dāng)?shù)嘏c他人進(jìn)行有效的溝通。第5條 審計(jì)人員日常行為規(guī)范。1全心全意為企業(yè)的改革和發(fā)展服務(wù)，忠于職守，勤奮工作。2努力學(xué)習(xí)，不斷更新知識(shí)，學(xué)以致用，積極進(jìn)取。3嚴(yán)格遵守國(guó)家法律、法規(guī)，依法審計(jì)，保證審計(jì)材料的真實(shí)性、合法性。4辦理審計(jì)事項(xiàng)，應(yīng)當(dāng)客觀公正，實(shí)事求是，廉潔奉公，保持嚴(yán)謹(jǐn)、穩(wěn)健、負(fù)責(zé)的職業(yè)態(tài)度。5不得參與被審計(jì)單位的經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。6辦理審計(jì)事項(xiàng)，與被審計(jì)單位或?qū)徲?jì)事項(xiàng)有利害關(guān)系的，應(yīng)當(dāng)回避。7對(duì)在執(zhí)行審計(jì)任務(wù)中知悉的國(guó)家、企業(yè)和被審計(jì)單位的商業(yè)秘密及不宜公開(kāi)的事項(xiàng)，負(fù)有保密責(zé)任。8謙虛謹(jǐn)慎，平等待人，樹(shù)立良好形象。第6條 審計(jì)人員在執(zhí)行任務(wù)時(shí)應(yīng)嚴(yán)格遵守以下紀(jì)律。1在實(shí)施審計(jì)期間，不得參加可能影響公正執(zhí)行任務(wù)的宴請(qǐng)。2到外地或有關(guān)單位調(diào)查研究時(shí)，食宿應(yīng)執(zhí)行公司規(guī)定的接待標(biāo)準(zhǔn)。3不受賄、索賄，不利用職權(quán)為個(gè)人謀私利。4不得隱瞞查出的被審計(jì)單位違反財(cái)經(jīng)法紀(jì)的問(wèn)題。第7條 本規(guī)范由審計(jì)部負(fù)責(zé)解釋。第8條 本規(guī)范自發(fā)布之日起施行。編制日期審核日期批準(zhǔn)日期修改標(biāo)記修改處數(shù)修改日期