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市民宗局落實黨建工作責任制班子述職報告.doc

上傳人:good****022 文檔編號:116512105 上傳時間:2022-07-05 格式:DOC 頁數(shù):8 大小:23KB
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1、僅供參考市民宗局落實黨建工作責任制班子述職報告 日期:_ 姓名:_ 單位:_第 1 頁 共 8 頁市民宗局落實黨建工作責任制班子述職報告一年來,xx市民族宗教事務局高度重視黨建工作,在局黨組正確領導下,通過支部全體黨員、相關科室和干部群眾的共同努力,較好完成了各項黨建工作任務,確保局中心工作的完成,取得可喜成績?,F(xiàn)將情況總結(jié)如下:一、黨建工作開展情況(一)完善制度、落實責任、上下齊抓黨建工作。抓黨建是局黨組的主要工作之一,為抓好黨建工作,xx年局黨組主要從以下幾方面入手:1.抓制度建設。抓制度建設首要的是抓黨建責任制的落實。為此xx年局黨組根據(jù)實際制定并下發(fā)了“中共xx市民族宗教事務局黨組關于

2、落實黨建工作責任制的實施意見”,從指導思想、工作目標、工作內(nèi)容、工作措施等幾方面對抓黨建工作給予進一步明確,并在我局首次以文件形式提出“黨組書記是抓全局黨建工作的第一責任人,支部書記是抓支部黨建工作的第一責任人”、“在落實黨建工作責任制中,要不斷健全完善激勵措施,通過與干部考察相結(jié)合、與年度工作目標責任考核相結(jié)合、與作風建設和效能建設相結(jié)合等,嚴格獎懲來強化責任,推動工作落實”。此外局黨組織在認真執(zhí)行“三會一課”基礎上,還建立了以下制度:一是例會制度。局黨組會隨時研究黨建工作。每半年召開一次匯報會,聽取支部黨建工作情況匯報,部署黨建工作任務。二是定期報告制度。每半年向局黨組匯報一次黨建工作。黨

3、組主要領導年度述職要把抓黨建工作作為一項重要內(nèi)容。三是黨建研究制度。每年確立一個黨建研究課題、通過研究,探索適合我局實際的黨建工作思路、方法。四是黨建聯(lián)系點制度。建立局班子黨員領導干部黨建工作聯(lián)系點制度,定期深入分管領域開展調(diào)查研究,幫助支部和群眾解決實際問題。每年到聯(lián)系點檢查指導工作不少于2次。局黨組書記、局長孔華同志多次到掛扶點xx縣吉田鎮(zhèn)聯(lián)合村檢查指導工作,慰問困難群眾。五是建立督促檢查制度。采取定期檢查、隨機抽查相結(jié)合的方式對黨建工作進行督促檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時解決,并通報檢查情況。抓黨組織建設。一方面抓班子建設。按照“四好”標準加強班子建設,首先圍繞民主團結(jié)和議、決策機制的形成,建立完

4、善各種制度,培育民主氛圍,從制度上杜絕個別人或少數(shù)人說了算和不民主、不團結(jié)事情發(fā)生;第二抓職責職能履行和監(jiān)督制約機制,班子分工明確,職責清楚,強化各自職責履行的同時,更注重黨組班子協(xié)調(diào)、定期溝通,實現(xiàn)“分工不分家”。同時大力加強監(jiān)督制約機制的形成,圍繞群眾監(jiān)督,黨內(nèi)監(jiān)督,抓局務、黨務公開建設,紀檢監(jiān)察職能保障建設以及各種溝通交流渠道的建設,嚴格按局務、黨務公開規(guī)定向全局規(guī)范公開一切事務,這些使黨政班子既能充分履行職責,又能置身于黨員、群眾的監(jiān)督中;第三抓勤政廉潔和個人素質(zhì)的提高,除抓好黨組民主生活會外,還要求班子成員要不斷的學習、實踐和總結(jié),在保持清正、廉潔中鑄就自己的政治覺悟。另一方面抓支部

5、建設。按照市委組織有關xx市機關基層黨組織全面試行領導班子“公推直選”要求對支部進行換屆工作。增強我局黨務工作的生機和活力。保證支部日常工作規(guī)范、有序、活躍,發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用。3.抓黨員隊伍建設。通過抓日常組織生活,黨員教育,民主評議黨員來加強黨員隊伍管理。4.抓懲防體系和黨風廉政建設責任制的落實。局黨組高度重視和認真抓好懲防體系和黨風廉政建設責任制的落實,切實承擔起反腐倡廉建設主體責任,將執(zhí)行黨風廉政建設和反腐倡廉各項工作做為具體措施納入計劃,黨組年度計劃中明確要求保證完成廉政建設各項年度目標任務,采取有效措施將廉政建設納入局目標管理、局務公開目標管理和黨務公開工作中,做到了與局

6、中心工作同部署、同落實、同檢查。通過“抓組織領導、抓黨風教育、抓責任分工、抓檢查評估、抓制度建設”等較好的完成全年任務。5.抓黨建宣傳工作。局黨組采取多渠道多形式加強黨建宣傳工作,通過在局主要通道設置“黨務公開欄”、召開黨建專題工作會等形式,宣傳黨建的各項工作進展、各種活動情況、各種制度執(zhí)行、各項決定決議、組織發(fā)展情況等,讓黨員關心黨建,讓群眾關注黨建,從而形成合力抓黨建。局黨組還能結(jié)合局中心工作開展宣傳活動,以“宗教政策法規(guī)學習月”、“民族團結(jié)進步宣傳活動月”為抓手,在全市民族宗教領域開展“全民守法,平安清遠”法制大宣傳。全市共組織政策法律法規(guī)專題教育約10場次,參與人員400人次,發(fā)放政策

7、法規(guī)宣傳資料2600份冊,參加省民宗委開展的宗教政策法規(guī)知識競賽1292人。(二)規(guī)范有序,加強監(jiān)督,嚴格干部選拔和管理局黨組十分重視干部工作,力爭選出德才兼?zhèn)涞墓芾砀刹俊?3年局雖然沒有新選拔干部,但在之前的干部選拔中,認真執(zhí)行黨政領導干部選拔任用工作條例,嚴格按條例規(guī)定的條件、程序來公開、公平、透明的選拔任用干部,既采用過“公開選拔、競爭上崗”,也采用過“民主,集體醞釀”,至目前,未出現(xiàn)過大的偏差,也無“問題干部”出現(xiàn)。對xx年選拔的一名干部試用期滿進行認真考核,按手續(xù)及時轉(zhuǎn)正。在干部管理上主要通過:一是制度管人,完善各科(室)干部工作職責和制度,明確工作內(nèi)容,規(guī)范決策及用權行為,讓干部“

8、有權干事,無權謀私”;二是教育樹人,通過日常教育,專題教育,廉潔教育和組織干部到市委黨校、清遠監(jiān)獄參觀來加強對干部的警示、關心和幫助,達到教育樹人的目的。三是監(jiān)督制人。充分發(fā)揮各監(jiān)督主體的職能,通過上級監(jiān)督,紀委監(jiān)督,局黨務公開民主監(jiān)督,暢通群眾信訪渠道發(fā)揮群眾監(jiān)督等,看干部是否嚴格執(zhí)行制度,是否認真履行職責,在履行職責時是否規(guī)范用權行為,達到激勵干部、監(jiān)督權力的目的。在干部培訓上,主要采用三種形式:一是到市委黨校舉辦民族宗教系統(tǒng)干部培訓班,組織全市民族宗教工作干部隊伍培訓,全市8個縣(市、區(qū))民族宗教局局長、副局長、辦公室主任及市級宗教團體秘書長共40人參加,進一步提升了民族宗教工作干部隊伍

9、的政策水平和能力建設。二是個別安排外出培訓,如今年9月份安排一名科級干部到北京參加國家民委舉辦的民族干部培訓班;三是指定學習任務自己培訓;通過加強對干部教育與培訓的結(jié)合,幫助干部提高自身素質(zhì)和能力,努力達到黨和人民的要求。(三)關心老干部,敬重老干部,認真抓好老干部工作局黨組關心老干部,敬重老干部,認真全面落實老干部應該享有的各種待遇,從精神和物質(zhì)兩方面給予老干部的關愛,讓老干部能幸福的安享晚年。二、取得的成效1.結(jié)合黨建工作做好民族宗教工作。結(jié)合局中心工作我局xx年做了大量的民族宗教工作,主要是:一是下?lián)苌贁?shù)民族發(fā)展資金300萬元,按照先急后緩、績效優(yōu)先的原則,惠及民族地區(qū)受災水利工程、飲水

10、工程、村道硬底化、新農(nóng)村建設等項目21個。二是積極參與民族地區(qū)救災工作,協(xié)助解決災后少數(shù)民族群眾住房、飲水、出行及復產(chǎn)問題。三是認真貫徹落實省政府關于加大力度資助我省少數(shù)民族聚居區(qū)少數(shù)民族大學生上大學的通知,對全市符合條件的745多名少數(shù)民族xx年新入學本??茖W生給予每學年1萬元資助,發(fā)放資助金745萬元。四是轉(zhuǎn)撥全省佛教界支持少數(shù)民族聚居村發(fā)展資金19萬元,按照每個少數(shù)民族聚居村1萬元的標準,幫助改善我市19個少數(shù)民族聚居村的村容村貌。五是推動解決教職人員社會保障問題。截止目前,按照自愿自主原則,我市84名宗教教職人員參加了基本養(yǎng)老保險或基本醫(yī)療保險,占認定備案人數(shù)的79%,按參保人員計達1

11、00%。局班子團結(jié)、民主集中制得到認真執(zhí)行,黨群、干群關系和諧融洽。3.黨風廉政建設責任制和“一崗雙責”的建設機制得到執(zhí)行,較好完成年度任務,全年無違法違紀案件發(fā)生,無行風問題的各種投訴。4.干部選拔程序規(guī)范,干部管理較好,無“帶病提拔”和違規(guī)干部發(fā)生。5.圍繞中心工作抓黨建的意識不斷增強,以黨建促進中心工作效果初步顯現(xiàn)。xx年我局創(chuàng)新方式舉辦粵湘桂三?。▍^(qū))民族團結(jié)進步聯(lián)誼會,提出向國家爭取南嶺片區(qū)扶貧政策的工作思路。三、存在的問題和不足1.由于多種原因局黨支部任屆期滿到近段時間才啟動程序改選。支部抓黨建工作的力度、效果還有待提高。個別干部對黨建工作重要性認識不足,表現(xiàn)為“重行政輕黨務”。黨

12、建工作責任制還需進一步強化和落實。3.黨員管理和教育還需加強,黨員整體素質(zhì)還需提高,個別黨員存在“素質(zhì)退化,入黨前后不一樣”的現(xiàn)象。4.局辦公用房非常擁擠和緊張,嚴重制約了局工作的開展,也壓制了干部、黨員、群眾想干事的熱情和多干事的愿望。四、下一步工作1.進一步完善、明確和落實我局黨建工作責任制,形成黨組書記是抓全局黨建工作的第一責任人,支部書記是抓支部黨建工作的第一責任人,把責任落實到人。形成由黨組統(tǒng)一領導,黨組委員、支部書記、支部委員各司其職、密切配合、齊抓共管的黨建工作格局。加強黨務干部培訓,努力提高黨務干部工作技能;建立和完善對黨務干部工作檢查考核的評價機制,增強黨務干部工作責任心,同時激發(fā)黨務干部干好黨務工作的熱情和動力。3.不斷完善、豐富、建立黨建工作內(nèi)容、制度和工作程序,實現(xiàn)我局黨建工作的制度化、系統(tǒng)化和規(guī)范化。4.結(jié)合黨建工作進一步抓好民族宗教工作。第7頁共8頁僅供參考工作范文,僅供參考! 日期:_ 姓名:_ 單位:_第 8 頁 共 8 頁

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