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1、創(chuàng)建省級文明單位工作情況匯報材料  創(chuàng)建文明和諧系統(tǒng)  提升民政服務(wù)水平 創(chuàng)建省級文明單位工作情況匯報   *市民政局 （20*年9月14日）   今天，市、區(qū)文明辦聯(lián)合檢查組蒞臨我局檢查指導(dǎo)工作，這是對我們極大的關(guān)心、鼓舞和鞭策。首先，請允許我代表局黨組和全體干部職工，對你們的到來表示熱烈的歡迎，向你們給予我局創(chuàng)建工作的大力指導(dǎo)和幫助表示衷心的感謝！ 我局是市政府主管社會行政事務(wù)管理工作的職能部門，擔(dān)負著社會救助、社會福利、社區(qū)建設(shè)、村民自治、社會組織管理、雙擁優(yōu)撫安置和專項社會事務(wù)管理等30多項工作，常年服務(wù)管理對象達到61萬人。局機關(guān)內(nèi)設(shè)科室*個，

2、目前共有在職干部職工47人，其中副處級以上領(lǐng)導(dǎo)干部*人，黨員47人，具有大專以上學(xué)歷40人，研究生以上2人。有局屬事業(yè)單位*個。近年來，在市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和市、區(qū)文明辦的有力指導(dǎo)下，我局始終堅持把精神文明建設(shè)擺在十分重要的位置，按照“一年打基礎(chǔ)，二年樹形象，三年一小變，五年大變樣”的目標(biāo)要求，深入開展文明單位爭創(chuàng)活動，使機關(guān)面貌煥然一新，全市各項民政事業(yè)呈現(xiàn)蓬勃發(fā)展的新局面。市局被民政部授予全國民辦非企業(yè)單位自律與誠信建設(shè)活動優(yōu)秀組織獎，被省委、省政府評為 全省“512”地震災(zāi)后恢復(fù)重建先進集體，連續(xù)四年被省民政廳評為目標(biāo)責(zé)任考核優(yōu)秀單位，連續(xù)五年在市級29個部門行風(fēng)測評中名列前茅；先后

3、被市委、市政府、市文明委命名為“市級文明機關(guān)”、“市級文明單位標(biāo)兵”、市級“創(chuàng)選評”競賽活動最佳單位等榮譽稱號。最近，又被省人社廳、省民政廳聯(lián)合推薦為“全國民政系統(tǒng)先進單位”。市社會福利院分別被民政部和省委、省政府命名表彰為2006-2010年全國民政系統(tǒng)法制宣傳教育工作成績突出集體和省級文明單位，被團省委等19家單位命名表彰為2010年度*省優(yōu)秀“青少年維權(quán)崗”。市殯儀館被民政部命名表彰為全國殯葬工作先進單位。市軍干一所被評為“全國軍民共建社會主義精神文明先進單位”和“全國軍隊離退休干部服務(wù)管理工作先進集體”。市軍干二所獲“全國軍隊離退休干部服務(wù)管理工作先進單位”榮譽稱號?，F(xiàn)將創(chuàng)建工作主要情

4、況匯報如下： 一、在制度建設(shè)上出實招，著力營造上下重視，人人參與的良好氛圍 一是健全宣傳動員機制抓認識。年初，局機關(guān)召開創(chuàng)建省級文明單位活動動員大會，局主要領(lǐng)導(dǎo)要求全體干部職工統(tǒng)一思想，鼓舞干勁，積極投入到創(chuàng)建活動中去。同時，通過設(shè)置宣傳專欄、網(wǎng)站信息公開等形式，深入宣傳創(chuàng)建活動，形成了人人關(guān)心、人人參與、人人有責(zé)的濃厚氛圍。二是健全組織領(lǐng)導(dǎo)機制抓推進。局黨組把創(chuàng)建工作納入民政事業(yè)發(fā)展規(guī)劃，列入“一把手”工程來抓，成立了以局長為組長、其他班子成員為副組長、機關(guān)各科室科長為成員的創(chuàng)建省級文明單位工作領(lǐng)導(dǎo)小組和辦公室。辦公室下設(shè)綜合協(xié)調(diào)組、學(xué)習(xí)培訓(xùn)組等6個小組，抽調(diào)14名同志具體組織實施

5、。多次召開局黨組會、局長辦公會，聽取創(chuàng)建工作情況匯報，進行專題研究，積極部署落實，形成了“一把手”親自抓，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓，職能科室協(xié)力抓的工作格局。    三是健全保障機制抓服務(wù)。制定了創(chuàng)建省級文明單位規(guī)劃等相關(guān)文件，確保創(chuàng)建工作規(guī)范化、科學(xué)化、制度化。堅持使用文明禮貌用語，接待來人來訪做到“五個一”，即“一聲話語相迎、一把椅子請坐、一杯熱茶暖心，一個滿意答復(fù)、一句問候走好”，充分展示文明有序、積極向上的精神風(fēng)貌。細化科室、崗位職責(zé)，完善了首問責(zé)任制、責(zé)任追究制等行政行為規(guī)范，力爭每項工作都有章可循、規(guī)范有序。加大創(chuàng)建經(jīng)費投入，累計投入40萬元，用于榮譽室、閱覽室

6、等硬件建設(shè)，組織專題培訓(xùn)、開展文體活動等。四是健全監(jiān)督考核機制抓激勵。制定創(chuàng)建實施方案、創(chuàng)建目標(biāo)責(zé)任制時，對局領(lǐng)導(dǎo)班子成員、局機關(guān)黨總支、各科室以及局屬各單位都明確了目標(biāo)責(zé)任、職責(zé)分工、檢查考核、規(guī)范管理、監(jiān)督獎懲等工作機制，并作為年終干部考核的基本依據(jù)之一，強化干部職工的創(chuàng)建意識。局主要領(lǐng)導(dǎo)還與各科室和局屬各單位負責(zé)人簽訂了目標(biāo)責(zé)任書，使創(chuàng)建工作責(zé)任到人、全員參與，為創(chuàng)建活動打下了良好的基礎(chǔ)。加強與市、區(qū)文明辦和其他部門的聯(lián)系，上門聽取意見和建議，學(xué)習(xí)先進經(jīng)驗，取長補短，著力改進局機關(guān)各項工作。通過回訪服務(wù)對象，接聽行風(fēng)熱線 ，邀請行評代表對局系統(tǒng)工作進行全程監(jiān)督，在接受“挑刺”中提升服務(wù)水

7、平。以發(fā)放服務(wù)承諾公開信、公布監(jiān)督電話、設(shè)立網(wǎng)站便民信箱等形式，接受社會監(jiān)督，形成了多渠道的監(jiān)督網(wǎng)絡(luò)。二、在隊伍建設(shè)上下功夫，著力打造思想同心，工作同步的忠誠團隊 一是切實加強領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)。我們堅持每月開展一次黨組中心組學(xué)習(xí)，深入領(lǐng)會鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀等中國特色社會主義理論的深刻內(nèi)涵和精神實質(zhì)，班子成員每人每年記讀書筆記2萬字以上、寫心得體會文章3篇以上，領(lǐng)導(dǎo)班子理論水平不斷提高。堅持理論聯(lián)系實際的學(xué)風(fēng)，班子成員每年一半時間在基層檢查指導(dǎo)工作，牢固樹立了科學(xué)發(fā)展觀和正確的政績觀。自覺貫徹執(zhí)行民主集中制原則，班子成員分工不分家，重大問題集體研究，重要部署民主決策，增強了

8、班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力。較好的堅持黨內(nèi)批評,黨員領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭述職述廉，積極開展批評與自我批評，達到了統(tǒng)一思想、增進團結(jié)、促進工作的目的。著力加強班子成員能力建設(shè)，重點強化雙擁、救災(zāi)、項目建設(shè)等涉及全局性工作的協(xié)調(diào)與管理能力，為推進我市民政事業(yè)發(fā)展提供了堅強有力的領(lǐng)導(dǎo)和組織保證。二是切實加強干部隊伍建設(shè)。深入開展學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動、“三新”主題教育活動和“三為”主題實踐活動等專題教育活動，組織機關(guān)干部職工認真學(xué)習(xí)中國特色社會主義理論以及黨的基本知識，全體干部每人每年記讀書筆記2萬字以上，寫心得體會文章2篇以上，干部的理論水平和工作能力明顯提高。采取 “請進來、走出去”的方式加大干部教育培訓(xùn)力度

9、。近年來，先后邀請全國雙擁辦政研組組長鄒波、北師大壹基金公益研究院院長王振耀、南開大學(xué)教授唐忠新、民政干部管理學(xué)院副教授孫樹仁、西安交大公管學(xué)院教授張思峰、著名書法家陳天民等專家學(xué)者來咸授課27次；組織干部赴民政部培訓(xùn)學(xué)院、省培訓(xùn)中心培訓(xùn)學(xué)習(xí)20余次，赴外省考察學(xué)習(xí)20余次，累計培訓(xùn)3000余人次。通過教育培訓(xùn),開闊了視野,提高了工作水平。同時，注意把理論學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化為工作動力，用工作實效檢驗學(xué)習(xí)成果。近年來，系統(tǒng)干部先后撰寫各類調(diào)研報告63篇，在省部級刊物上發(fā)表調(diào)研文章17篇。嚴格落實“三會一課”制度、組織生活制度、民主評議黨員制度、發(fā)展黨員制度等，干部隊伍黨組織建設(shè)不斷加強。以國家普法活動

10、為契機，組織機關(guān)干部職工認真學(xué)習(xí)行政許可法、行政復(fù)議法和各項民政法律法規(guī)，提升了民政執(zhí)法水平。強化干部職工為民意識，要求干部職工做到“五個決不能”，即：決不能讓工作在我這里延誤，決不能讓差錯在我這里發(fā)生，決不能讓不良風(fēng)氣在我這里出現(xiàn)，決不能讓基層群眾在我這里受氣，決不能讓單位形象在我這里受損，并接受群眾監(jiān)督，受到了一致好評。三是切實加強反腐倡廉建設(shè)。我們堅持預(yù)防為主，懲防并舉的工作方針，每年召開專題會議，分解落實黨風(fēng)廉政建設(shè)工作目標(biāo)管理責(zé)任，量化到分，細化到人。強化日常工作監(jiān)督力度。在資金管理中，嚴格管好用好救災(zāi)、低保、優(yōu)撫、軍休、老齡、項目建設(shè)等各項民政資金，決不允許胡花亂支和擠占挪用。在項

11、目建設(shè)中，嚴格執(zhí)行紀監(jiān)部門和建設(shè)主管部門的各項規(guī)定，對項目建設(shè)全程進行嚴格控制，杜絕了拿回扣、謀私利的現(xiàn)象。在單位財務(wù)管理中，完善管理制度，實行分工負責(zé)，形成有效的相互監(jiān)督和內(nèi)部制約機制。在干部選拔任用中，堅持德才兼?zhèn)湓瓌t，嚴格程序、公開選拔，使干部信服，群眾滿意，上級組織肯定。積極推進廉政文化建設(shè)，通過布置機關(guān)廉政文化墻，聽專題報告，觀看警示片，參觀延安、*等地革命舊址，學(xué)習(xí)巨粉娥、趙彥龍等先進人物的典型事跡，與機關(guān)各科室、局屬各單位簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制責(zé)任書，營造了以廉為榮的強大氛圍。三、在作風(fēng)建設(shè)上嚴要求，著力樹立廉潔勤政，務(wù)實高效的機關(guān)形象 一是狠抓作風(fēng)建設(shè)求轉(zhuǎn)變。我們以每年全市行風(fēng)

12、測評活動為契機，層層動員，人人自查，接受行評代表、民政信息監(jiān)督員和人民群眾的監(jiān)督批評。對出現(xiàn)的問題，及時制定民主評議政風(fēng)行風(fēng)整改方案和民主評議政風(fēng)行風(fēng)工作整改問題一覽表，召開局黨組專題會議、干部職工大會進行通報，并在民政信息網(wǎng)上向社會公開糾正時限，公布監(jiān)督電話。對查找和反映的問題，采取“個案督辦，限時辦結(jié)”的辦法，確保整改活動取得實效。機關(guān)干部作風(fēng)明顯轉(zhuǎn)變，工作效率明顯提高，服務(wù)環(huán)境明顯改善，受到了社會各界的廣泛贊譽。市社會福利院、武功縣代家鄉(xiāng)民政工作站、市殯儀館、市福彩發(fā)行中心、市軍休中心等單位分別榮獲全國、全省民政系統(tǒng)行風(fēng)建設(shè)示范單位。二是提升服務(wù)意識樹形象。我們提出了“人人都是民政形象，

13、個個都是服務(wù)窗口”的口號，內(nèi)強素質(zhì)，外樹形象。為方便群眾來機關(guān)辦事，在一樓大廳設(shè)有 政務(wù)公開欄、意見箱，局領(lǐng)導(dǎo)、各科室辦公室門上貼有標(biāo)識牌，各科室內(nèi)部顯著位置掛有工作流程圖，工作人員辦公桌上放有個人職責(zé)承諾牌；在民政信息網(wǎng)上，對相關(guān)政務(wù)信息、民政法規(guī)、局班子領(lǐng)導(dǎo)照片和辦公電話，依法進行了公開公示，方便了群眾查詢；開通了網(wǎng)站便民咨詢，對群眾的留言，都及時予以認真回復(fù)；對來訪的群眾，每天有專人在信訪室接待，切實將矛盾化解在萌芽狀態(tài)。三是建立管理長效機制促規(guī)范。我們結(jié)合自身特點和工作實際，對近年來局機關(guān)內(nèi)部管理辦法和日常工作規(guī)劃、規(guī)程進行了修訂完善和歸納整理，制定出臺了機關(guān)工作服務(wù)承諾制度、公務(wù)員失

14、職責(zé)任追究制度、縣市區(qū)民政局年度目標(biāo)責(zé)任考核實施辦法、黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制規(guī)定等系列制度，在加強機關(guān)管理、工作程序、工作人員行為規(guī)范、干部學(xué)習(xí)教育等方面，列出了具體的內(nèi)容、標(biāo)準(zhǔn)和方法，起到了照章理事、整體把握、高效運作的作用，形成了靠制度管理、按制度運行的良好氛圍。四、在創(chuàng)建形式上有新招，著力開展形式多樣，激發(fā)熱情的創(chuàng)建活動 一是公民道德建設(shè)工程成效顯著。我們認真學(xué)習(xí)公民道德建設(shè)實施綱要，制訂了民政系統(tǒng)行業(yè)道德規(guī)范。局機關(guān)和系統(tǒng)各單位積極開展公共生活領(lǐng)域文明禮儀知識宣傳教育活動，全系統(tǒng)形成了講文明、懂禮儀、守公德、重風(fēng)尚的良好氛圍。深入開展社會主義榮辱觀宣傳教育活動，“八榮八恥”根植于干部職工心

15、中。積極應(yīng)對“512”地震，樹立了“大災(zāi)面前我當(dāng)先”、 “不怕疲勞、連續(xù)奮戰(zhàn)”的民政職業(yè)道德精神。通過舉辦全市優(yōu)秀復(fù)員退伍軍人表彰晚會，樹立先進，弘揚正氣；舉辦市烈士陵園揭碑和祭掃儀式，告慰英烈，激勵后人；建成*市復(fù)退軍人光榮院，組織在鄉(xiāng)老復(fù)退軍人分期分批休療，關(guān)愛功臣，教育后代，營造了良好的公民道德建設(shè)氛圍。全力打造“誠信民政”形象，開展了民辦非企業(yè)單位自律與誠信建設(shè)活動和省級誠信投注站評選活動，受到部省表彰。積極參與道德模范人物和勞動模范評選推薦活動，全市涌現(xiàn)出一大批尊老敬老模范單位和先進個人，在民政系統(tǒng)樹立了全國“三八紅旗手”郭桂絨，全國民政系統(tǒng)先進工作者韓保福、抗震救災(zāi)先進個人程曉剛，

16、全國軍休工作先進個人劉尚堂，全省“512”地震災(zāi)后恢復(fù)重建先進個人吳英奇、愛國擁軍模范曹勤虎，市人民滿意的行政執(zhí)法標(biāo)兵羅琪，文明市民楊明利等先進典型，有力推動了公民道德建設(shè)。二是社會公益事業(yè)獲得好評。近年來，我局積極開展“送溫暖、獻愛心”活動，局系統(tǒng)干部職工踴躍捐贈，共向困難群眾捐款9萬元?！?12”地震發(fā)生后，機關(guān)開展了黨員結(jié)對幫扶地震受災(zāi)戶活動，局系統(tǒng)干部職工慷慨解囊，共向災(zāi)區(qū)捐款4.43萬元，交納特殊黨費1.8萬元，局機關(guān)向包扶的*縣馬究村14戶受災(zāi)群眾捐款8萬元，支援他們重建家園。在全市開展了“福彩公益金資助貧困大學(xué)生”和“福彩獻愛心、助困送溫暖”活動，共拿出438.7萬元，資助貧困大

17、學(xué)生1344名，慰問抗美援朝老戰(zhàn)士、老村支部書記、老勞模等困難群眾1000名，受到了社會各界的好評。三是文明行業(yè)和文明單位創(chuàng)建活動不斷深化。近年來，我們以開展優(yōu)質(zhì)服務(wù)、樹立行業(yè)新風(fēng)為目標(biāo)，在全市系統(tǒng)內(nèi)開展了 “創(chuàng)選評”競賽活動，在機關(guān)開展了“掛職民政工作站副站長”和“走進福利院，體驗生活，感恩黨”活動，在軍干所開展了“和諧軍休家園、和諧軍休家庭”創(chuàng)建活動，在福利院、敬老院、光榮院、救助站、婚姻登記處開展了規(guī)范管理、達標(biāo)升級活動，在殯葬系統(tǒng)開展了“優(yōu)質(zhì)服務(wù)月”活動，取得了良好效果。局系統(tǒng)共創(chuàng)建省級文明單位1個，市級文明單位及標(biāo)兵單位4個。四是為群眾辦實事工作有效推進。從2008年開始，我們連年組

18、織“千名民政干部下基層解民困送溫暖”活動，訪民情，解民困，確保困難群眾基本生活有保障。今年大下訪活動和“當(dāng)一*官”活動中，累計走訪群眾*48人次，解決突出問題53件。特別是在包扶的*陽縣侯莊村和*縣楊廠村，為 15戶災(zāi)民資助建房款30萬元，為部分困難戶發(fā)放臨時救助金3.3萬元，救助困難群眾168人。“五送五建”活動中，共爭取部省社區(qū)圖書援建補助資金485.6萬元，為151個城市社區(qū)和456個農(nóng)村社區(qū)配備圖書30.35萬冊。積極倡導(dǎo)“改陋習(xí)、樹新風(fēng)”，充分利用清明節(jié)等傳統(tǒng)祭祀節(jié)日，宣傳殯葬法規(guī)和先進的殯葬文化，鼓勵引導(dǎo)農(nóng)民群眾實行火化、節(jié)儉辦喪，樹立文明新風(fēng)。五是未成年人合法權(quán)益保護到位。近年來

19、，有850多名流浪未成年人在救助站得到救助，其中3名被送往市福利院。出臺了孤兒基本生活費發(fā)放實施細則，全市*76名福利機構(gòu)和社會散居孤兒最低養(yǎng)育標(biāo)準(zhǔn)分別為每人每月1000元和800元。認真組織實施“明天計劃”和“重生行動”活動，先后為73名孤殘兒童做了心臟手術(shù)，為247名兒童做了唇腭裂手術(shù)，為*0多名疝氣患兒做了免費手術(shù)。加強兒童福利機構(gòu)建設(shè)，市福利院兒童福利中心已建成使用，市流浪未成年人救助保護中心正在加緊建設(shè) 。建立健全了社區(qū)（村）未成年人思想道德建設(shè)工作組織，及時掌握轄區(qū)未成年人基本情況，在日常工作中多途徑開展未成人教育工作。加強青少年教育基地建設(shè)，對全市18處革命烈士紀念建筑物進行了修

20、繕，2009年又建成市革命烈士陵園，全部對外開放，取得了良好的教育效果。六是和諧環(huán)境建設(shè)效果明顯。按照全市雙創(chuàng)工作要求，我們在局機關(guān)積極推行6S規(guī)范化管理，成立了機關(guān)后勤服務(wù)管理中心，推動了機關(guān)管理科學(xué)化、制度化、規(guī)范化。從環(huán)境創(chuàng)新入手，制作了標(biāo)準(zhǔn)較高的民政文化展示長廊，提升機關(guān)文化氛圍。機關(guān)辦公室、會議室等公共場所規(guī)范化布置，擺放盆花，營造了舒適健康的工作環(huán)境。聘請保潔公司每天打掃樓內(nèi)外衛(wèi)生，機關(guān)環(huán)境整潔衛(wèi)生，無臟亂差現(xiàn)象。配備2名保安負責(zé)機關(guān)安全，投資6萬元安裝了全天候視頻監(jiān)控系統(tǒng)，提高了安全防范能力。每年定期組織消防知識講座，對局機關(guān)重點消防部位認真檢查，定期更換消防器材，糾正排除不安全

21、隱患。定期組織駕駛員進行安全教育，學(xué)習(xí)新頒布的交通安全法。幾年來，局機關(guān)未發(fā)生等級責(zé)任安全事故或治安案件。機關(guān)食堂落實了衛(wèi)生防疫制度，干部職工每天都能吃上可口的飯菜，開灶以來沒發(fā)生衛(wèi)生不合格和食品變質(zhì)等事故。認真落實了計生工作要求，計劃生育率100%。七是機關(guān)文體活動豐富多彩。我們在機關(guān)設(shè)置了健身房、乒乓球室，配備了運動器械，供干部職工鍛煉身體，增強了大家的體質(zhì)；設(shè)置了圖書閱覽室，訂購了多種圖書、報刊和雜志供干部職工閱覽，豐富了大家的知識；設(shè)置了多媒體室，定期組織干部職工觀看優(yōu)秀影視作品，陶冶了大家的情操；為干部職工購買了從鴉片戰(zhàn)爭到五四運動、提問20*:中國百姓關(guān)注的十大民生問題等書籍，加深

22、了大家對中國近現(xiàn)代史的認知；舉辦了民政系統(tǒng)職工乒乓球、羽毛球、籃球比賽活動，加強了大家的團結(jié)；開辦了教育專欄定期宣傳健康知識，推進了大家健康文明生活方式的養(yǎng)成；每年組織干部職工進行體檢，切實維護了大家的身體健康。今年初，我們還舉辦了機關(guān)慶新春文藝晚會，干部職工歡聚一堂，喜迎新春佳節(jié)。“七一”舉辦了“感恩黨、愛民政、獻青春”演講賽，為局系統(tǒng)年輕干部提供了展示自我的平臺。五、在民政工作上抓落實，著力建立以民為本，服務(wù)大局的民政事業(yè)發(fā)展新格局 近年來，全市各級民政部門以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，堅持抓項目帶動民政事業(yè)發(fā)展，抓制度提升規(guī)范化建設(shè)水平，抓典型推動重點工作落實，民政事業(yè)呈現(xiàn)蓬勃發(fā)展的新局面。一是城

23、鄉(xiāng)社會救助體系基本建立。以城鄉(xiāng)低保制度為核心，以農(nóng)村五保供養(yǎng)、醫(yī)療救助、流浪乞討人員救助為主要內(nèi)容，以臨時救助制度為補充，與慈善事業(yè)相銜接的城鄉(xiāng)社會救助體系框架基本建立，并不斷規(guī)范完善。各類救助標(biāo)準(zhǔn)顯著提高，城市低保月人均補差198元，農(nóng)村低保月人均補差85元，農(nóng)村五保供養(yǎng)標(biāo)準(zhǔn)每人每年3200元，有效保障了34.8萬城鄉(xiāng)低保、農(nóng)村五保等困難群眾的基本生活。二是防災(zāi)救災(zāi)應(yīng)急能力大幅提高。初步建立了以備災(zāi)減災(zāi)、災(zāi)害應(yīng)急響應(yīng)、受災(zāi)群眾基本生活救助、災(zāi)后恢復(fù)重建和社會動員為重點的災(zāi)害應(yīng)急救援體系。全市五年下?lián)芫葹?zāi)資金3.77億元，救助受災(zāi)群眾43萬人次，重建農(nóng)村房屋 4.3萬間。三是雙擁優(yōu)撫安置工作再

24、上新臺階。我市實現(xiàn)全國雙擁模范城“五連冠”和省級雙擁模范城“七連冠”。全面落實優(yōu)撫政策，優(yōu)撫事業(yè)費達到1.3億元，優(yōu)撫保障水平明顯提高。五年共接收退役士兵14085人，安置城鎮(zhèn)退伍士兵5659名；辦理自謀職業(yè)858人，發(fā)放補助金2388.9萬元。四是基層民主政治建設(shè)穩(wěn)步推進。完成了全市第六、七次村委會換屆選舉和第二次社區(qū)居委會換屆，班子結(jié)構(gòu)進一步優(yōu)化，民主政治制度較好落實。城鄉(xiāng)社區(qū)服務(wù)體系建設(shè)統(tǒng)籌推進，廣泛開展和諧社區(qū)創(chuàng)建活動，城鄉(xiāng)社區(qū)服務(wù)范圍、服務(wù)功能、服務(wù)質(zhì)量和管理水平充分改善，居民群眾的社區(qū)認同感和歸屬感明顯增強。五是社會福利服務(wù)日趨完善。全市老年福利機構(gòu)達到52個，床位數(shù)達到6418張

25、，養(yǎng)老床位擁有率9.56。發(fā)行福利彩票7.45億元，籌集公益金0.71億元，資助福利項目102個。高齡補貼制度初步建立，為90歲以上高齡老人發(fā)放保健費1000多萬元。六是社會管理水平不斷增強。全市鎮(zhèn)（街辦）撤并至151個，促進了區(qū)域協(xié)調(diào)發(fā)展。地名設(shè)標(biāo)和界線聯(lián)檢工作全部完成。*市行政區(qū)劃調(diào)整規(guī)劃編制完成，市縣兩級行政區(qū)劃圖編制出版。全市各類社會組織達到*66個，從業(yè)人員超過8000人?；橐龅怯泴崿F(xiàn)網(wǎng)絡(luò)化、信息化辦公。七是民政公共服務(wù)設(shè)施大幅改善。2008年至今，共組織開展民政建設(shè)項目612個，總投資6.67億元。其中，救災(zāi)項目2 個、2.675億元，敬老院建設(shè)項目 17個、2.42億元，社區(qū)建設(shè)

26、項目544個、9275.7 萬元，社會福利項目20個、3225萬元，優(yōu)撫項目14 個、1895萬元，軍休項目15個 、1318萬元。目前98%以上項目建成投入使用，為維護民政對象合法權(quán)益，促進我市經(jīng)濟發(fā)展，保持社會大局穩(wěn)定發(fā)揮了重要作用。八是基層民政組織建設(shè)切實加強。全市所有鎮(zhèn)（街辦）建立了民政工作站，共配備工作人員679名，基本達到了規(guī)范化建設(shè)要求；全市所有行政村建立了民政信息監(jiān)督員制度，共選聘監(jiān)督員2967名?；I資70萬元，給140個優(yōu)秀民政工作站各獎勵摩托車1輛。下?lián)?00萬元，支持*陽、乾縣、*三縣建設(shè)獨立的民政工作站30個。2009年5月，全省基層民政組織規(guī)范化建設(shè)現(xiàn)場會在武功縣召開，同年8月，時任民政部部長李學(xué)舉到我市視察基層民政組織建設(shè)工作，給予充分肯定。我們深知，文明單位創(chuàng)建是一項長期的工作，需要不斷完善提高。在新的形勢下，我們要以民政文化建設(shè)為突破，加大力度，開拓創(chuàng)新，求真務(wù)實，繼續(xù)把文明創(chuàng)建活動引向深入，努力譜寫民政事業(yè)發(fā)展進步的新篇章！ 匯報不妥之處，請批評指正。