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《銀行行長述職報(bào)告》word版

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1、DOC格式,方便您的復(fù)制修改刪減銀行行長述職報(bào)告 銀行行長述職報(bào)告 我于年月?lián)蝯支行行長。任職以來,在黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,我和班子成員認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的金融方針政策及金融法規(guī),緊密結(jié)合實(shí)際工作,牢牢把握業(yè)務(wù)經(jīng)營這一核心,以效益作為全行工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)。我和班子成員帶領(lǐng)全行員工勤奮工作,頑強(qiáng)拼搏,大力開展增存活貸,積極搶占市場份額,在極其困難的條件下,在z支行全體職工的支持和幫助下,自己在拓展信用卡業(yè)務(wù)、防范金融風(fēng)險(xiǎn),改善金融服務(wù),促進(jìn)業(yè)務(wù)穩(wěn)健發(fā)展等方面做了力所能及的努力,取得了一些成績,也得到了一些經(jīng)驗(yàn)。當(dāng)然,這些成績的取得歸功于全體同志,我只是在當(dāng)中盡了一分力而已。現(xiàn)將我在z支行2005年

2、的工作匯報(bào)如下:一、主要業(yè)務(wù)指標(biāo)情況年,經(jīng)過全行員工的共同努力,較好的完成了全年各項(xiàng)工作任務(wù)。截止十二月三十一日,全口徑存款萬元。截止二年十二月三十一日,實(shí)現(xiàn)營業(yè)利潤萬元。二、全年做的主要工作1確定主營業(yè)務(wù),優(yōu)化業(yè)務(wù)結(jié)構(gòu)年初,我和班子成員一起根據(jù)分行、營業(yè)部有關(guān)指示,結(jié)合我行實(shí)際情況,仍將“”作為我行的工作主線。同時(shí),根據(jù)業(yè)務(wù)需要和上級的指示,結(jié)合建行機(jī)構(gòu)改革的有關(guān)精神,本著人盡其才,滿負(fù)荷工作的用人原則,對我行各業(yè)務(wù)部門做了重新調(diào)整,各項(xiàng)業(yè)務(wù)分工更加合理。在人員配置上,實(shí)行崗位競爭,雙向選擇,優(yōu)化組合,從而使有限的人力資源得以充分發(fā)揮。在業(yè)務(wù)分工上,明確了各個(gè)部門、各個(gè)崗位的業(yè)務(wù)范圍,職責(zé)清

3、楚,各司其職。在年月營業(yè)部對業(yè)務(wù)做了重大的調(diào)整以后,我行由原來的單純經(jīng)營業(yè)務(wù)的部,轉(zhuǎn)變?yōu)榫C合型的支行。我行按照實(shí)際情況,確立了繼續(xù)鞏固我行占有優(yōu)勢的業(yè)務(wù),不斷拓展對公業(yè)務(wù),大力發(fā)展中間業(yè)務(wù)的發(fā)展思路。2繼續(xù)加大營銷力度,擴(kuò)大優(yōu)質(zhì)群體年初,我和有關(guān)業(yè)務(wù)人員對的情況作了認(rèn)真的梳理,并對改革后的發(fā)卡形式作了分析。通過認(rèn)真的分析研究,我認(rèn)為在不斷發(fā)展新的群體的同時(shí),要重點(diǎn)盤活現(xiàn)有的群體。為此,我組織有關(guān)人員利用業(yè)余時(shí)間,加班加點(diǎn),對所有的基本情況做了重新分類和登記。對資料不全的進(jìn)行了補(bǔ)錄,對那些帳戶活動(dòng)頻繁,消費(fèi)積分高,且信用記錄良好的實(shí)行差別化管理,并從中選擇那些資信狀況良好的作為營銷的對象,鞏固了

4、這部分。在對象上,側(cè)重于黨政機(jī)關(guān)、部隊(duì)、學(xué)校團(tuán)體及效益好的大行業(yè)、大企業(yè),使隊(duì)伍結(jié)構(gòu)更加趨于合理,并為我行營銷客戶打下了基礎(chǔ)。3資產(chǎn)質(zhì)量進(jìn)一步提高,明顯減少(略)近幾年來,我行不斷加大力度,合理運(yùn)用有關(guān)政策,大大降低了不良率,減少了損失,有效的防范了風(fēng)險(xiǎn)。為此我行近幾年在科學(xué)準(zhǔn)確的分析、掌握了我行全部信貸資產(chǎn)真實(shí)的風(fēng)險(xiǎn)狀態(tài)的基礎(chǔ)上,建立健全了信貸資產(chǎn)質(zhì)量驗(yàn)證和問責(zé)制,制定了嚴(yán)格的不良貸款控制計(jì)劃及考核辦法。信控人員根據(jù)安排,成立了工作組,采取【本文由阿慧整理】多種形式,不分晝夜、節(jié)假日協(xié)助有關(guān)執(zhí)法人員對進(jìn)行不間斷的追討。收到了明顯的效果:略。從以上數(shù)據(jù)分析不難看出,通過幾年來不懈的努力和有效的

5、追討和核銷工作使我行極大的減輕了歷史包袱,不良貸款比例明顯下降,為今后我行輕裝上陣打下了良好的基礎(chǔ)。4優(yōu)化崗位結(jié)構(gòu),狠抓制度的落實(shí),結(jié)算工作逐步走向正軌二年,我行實(shí)行竟聘上崗、雙向選擇,結(jié)合人事激勵(lì)機(jī)制的確立,在人員少、工作量成倍增加的情況下,我及時(shí)調(diào)整了業(yè)務(wù)分工,加強(qiáng)了對員工的教育,及時(shí)轉(zhuǎn)變員工思想,合理安排工作崗位,實(shí)行滿負(fù)荷工作法,充分發(fā)揮每個(gè)員工的潛能,確保結(jié)算工作順利開展。適時(shí)的完善了有關(guān)規(guī)章制度,增加了檢查的頻率,從制度上防范了風(fēng)險(xiǎn),從檢查上杜絕了事故。為全面完成全年工作劃上一個(gè)圓滿句號(hào),創(chuàng)造了良好的條件。5加強(qiáng)內(nèi)控建設(shè),實(shí)施規(guī)范經(jīng)營針對以往存在的問題和業(yè)務(wù)發(fā)展的需要,去年我行充分

6、發(fā)揮審計(jì)工作領(lǐng)導(dǎo)小組的作用,由我親自掛帥,每月對我行各部業(yè)務(wù)工作進(jìn)行不少于四次和不定期的內(nèi)控制度檢查和審計(jì)。在一些重要的崗位,對一些職工執(zhí)行強(qiáng)制休假制度,組織全體職工系統(tǒng)地學(xué)習(xí)了中國工作人員違規(guī)行為處理辦法,相應(yīng)建立健全多項(xiàng)內(nèi)控制度。在全行真正形成了辦事有標(biāo)準(zhǔn)、操作有制度、崗位有制衡、過程有檢查、事后有考核的管理規(guī)范局面。我行因規(guī)范而帶來了效果,全行未發(fā)生一起責(zé)任事故。6樹立“為中心”的優(yōu)質(zhì)服務(wù)理念,提高服務(wù)質(zhì)量和水平我行作為以z行,每天都要直接面對廣大。服務(wù)質(zhì)量的好壞,服務(wù)水平的高低,怎樣樹立“為中心”的服務(wù)理念,直接關(guān)系到z行的形象,關(guān)系到我行業(yè)務(wù)發(fā)展和效益。我針對個(gè)別職工從思想上對服務(wù)的

7、重要性沒有引起高度重視,沒能真正貫徹服務(wù)理念,服務(wù)態(tài)度差,辦事效率低的實(shí)際情況,在全行開展了服務(wù)理念教育,并給每個(gè)職工印發(fā)了辦事原則和長批示的兩篇關(guān)于優(yōu)質(zhì)服務(wù)的文章,成立了優(yōu)質(zhì)服務(wù)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,并會(huì)同有關(guān)人員對以前的服務(wù)流程進(jìn)行了改進(jìn),擴(kuò)大了服務(wù)范圍,提高了服務(wù)質(zhì)量。7結(jié)合保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng),黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用得到了加強(qiáng),黨風(fēng)廉政建設(shè)扎實(shí)有效,黨員、員工素質(zhì)整體提高今年,我行根據(jù)上級黨組織的安排,在第二批“保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)”中,組織黨員認(rèn)真完成上級的安排的“規(guī)定動(dòng)作”,并根據(jù)支部的特點(diǎn),開展了一系列自選動(dòng)作,我作為支部書記在深入學(xué)習(xí)和努力實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想的同時(shí),不斷提

8、高班子成員及全體黨員的理論和政策水平。按照上級的部署,制定出了切實(shí)可行的學(xué)習(xí)教育計(jì)劃,支部指定專人負(fù)責(zé)組織工作,確保了“人員、時(shí)間、內(nèi)容、效果”四落實(shí),防止學(xué)習(xí)教育走過場。同時(shí),要求全體黨員在學(xué)習(xí)中認(rèn)真做好讀書筆記,撰寫心得體會(huì)。認(rèn)真分析查找自身的不足,并制定切實(shí)可行整改措施,收到了非常好的效果。在支部建設(shè)上,我始終堅(jiān)持民主集中制原則,落實(shí)集體領(lǐng)導(dǎo)下的分工負(fù)責(zé)制,加強(qiáng)班子間的團(tuán)結(jié),健全黨組織工作制度和登記制度,切實(shí)轉(zhuǎn)變了工作作風(fēng)。在全行樹立了解放思想,實(shí)事求是,開拓創(chuàng)新的良好風(fēng)氣。在9月份,根據(jù)上級安排,召開了主題民主生活會(huì)。在民主生活會(huì)上,廣大黨員認(rèn)真對照“三個(gè)代表”重要思想和保持黨員先進(jìn)性

9、的具體要求,擺出了自己在理想信念、宗旨觀念、組織紀(jì)律、思想作風(fēng)和工作作風(fēng)等方面存在的問題,從世界觀、人生觀、價(jià)值觀上作自我解剖,提出了今后的整改方向。我?guī)ь^發(fā)揚(yáng)民主,率先進(jìn)行批評與自我批評,給廣大黨員帶了好頭。其它黨員也敞開心扉,既坦誠解剖自己,又勇于批評他人,開展健康的思想交鋒。對于來自同志間的批評意見,大家本著 “言者無罪,聞?wù)咦憬洹?,“有則改之,無則加勉”的態(tài)度,虛心聽取,認(rèn)真反思。克服了過去民主生活會(huì)上存在的談現(xiàn)象多,談實(shí)質(zhì)少;談成績多,找問題少;找工作差距多,找思想差距少;自我批評多,相互批評少等問題,使民主生活會(huì)始終在嚴(yán)肅認(rèn)真、民主、和諧的氣氛中進(jìn)行。不少黨員反映,這次民主生活會(huì)是

10、一次刻骨銘心的黨性教育,終身難忘,收到了非常好的效果。在開展黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭中,我嚴(yán)格執(zhí)行中紀(jì)委廉潔自律的有關(guān)規(guī)定,堅(jiān)決執(zhí)行金融系統(tǒng)“十個(gè)嚴(yán)禁”。認(rèn)真執(zhí)行有關(guān)財(cái)務(wù)制度,狠剎奢侈享樂,鋪張浪費(fèi)的歪風(fēng)。根據(jù)要求,我還與每個(gè)部門簽訂了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書,使黨風(fēng)廉政建設(shè)落到了實(shí)處。三、存在的問題回顧一年的工作,有成績,也有差距,就目前z支行的實(shí)際情況來看,在變幻莫測的市場中,我行存款增長不理想,基礎(chǔ)工作管理工作仍有待加強(qiáng),VIP客戶識(shí)別率較低,業(yè)務(wù)拓展能力有限,制約發(fā)展的許多深層次問題尚待解決等,這都是我們在2006年中的重點(diǎn)工作內(nèi)容。作為支行負(fù)責(zé)人,在許多方面也存在著不足:有時(shí)工作急躁,急于

11、求成,工作力度和措施還不夠,這些都有待于在今后工作中去完善和提高。但是,在我心中卻涌動(dòng)著一種激情,那就是,早日使z支行以全新的面貌出現(xiàn)在同行業(yè)當(dāng)中。而且我深信:在上級行的正確領(lǐng)導(dǎo)下,有領(lǐng)導(dǎo)班子成員的大力支持,有全行員工的不懈努力,我們z支行一定能夠一步一個(gè)腳印地走向輝煌的明天。以上述職,請領(lǐng)導(dǎo)和同志們評議。 范文一結(jié)束。銀行行長述職報(bào)告 2011年,XX支行緊緊圍繞總分行的指導(dǎo)思想,工作目標(biāo)和工作布署,結(jié)合本支行的經(jīng)營實(shí)際,全年業(yè)務(wù)指標(biāo)完成情況如下: 一、 一、主要業(yè)務(wù)指標(biāo)完成情況: 2011年我行對公存款余額18497萬元,較年初下降3795萬元,未能較好地完成全年任務(wù),完成全年任務(wù)的50%

12、 法人客戶貸款新增28326萬元(含小企業(yè)),完成全年任務(wù)的 %,其中流動(dòng)資金貸款新增5700萬元,項(xiàng)目貸款新增22626萬元; 貿(mào)易融資全年累計(jì)發(fā)放2140萬元, 實(shí)現(xiàn)對公結(jié)算帳戶開戶 28戶,新開500萬以上客戶2戶,完成全年任務(wù)的27.5%, 個(gè)人貸款累計(jì)發(fā)放1200萬元,完成全年計(jì)劃的80%,法人理財(cái)產(chǎn)品銷售7000萬元,完成全年任務(wù)的87.5% 銀行承兌匯票簽發(fā)195萬元,銀行承兌匯票貼現(xiàn)2000萬元,完成全的任務(wù)的50%。 中間業(yè)務(wù)收入完成 萬元,完成計(jì)劃的 %,比去年同期增加 %。 二、全年主要工作 1、2011年,我行堅(jiān)持以客戶為中心,調(diào)整業(yè)務(wù)結(jié)構(gòu),進(jìn)一步加大營銷力度,經(jīng)過一年

13、的不懈努力,各項(xiàng)指標(biāo)完成情況良好, 針對XX地區(qū)資源匱乏的局面,以“發(fā)展新客戶為目標(biāo),維護(hù)存量客戶為重點(diǎn)”進(jìn)行業(yè)務(wù)拓展。在營銷過程中,打破區(qū)域限制,及時(shí)捕捉各種信息,從源頭上解決客戶資源不足問題,不斷拓寬營銷渠道,靠扎實(shí)有效的工作作風(fēng)和良好的敬業(yè)精神,贏得了客戶的認(rèn)可,使XXX支行在銀承簽發(fā),貼現(xiàn)、法人理財(cái)及個(gè)人經(jīng)營貸款等方面都有了歷史性的突破。 2、細(xì)分中小企業(yè)貸款市場,尋找目標(biāo)客戶,有的放矢,宣傳營銷,逐步培育我行資產(chǎn)業(yè)務(wù)客戶。把符合產(chǎn)業(yè)政策、有發(fā)展前景的小企業(yè)作為重點(diǎn)支持對象。針對市分行推進(jìn)商品專業(yè)市場加大融資力度的要求,我行認(rèn)真學(xué)習(xí)專業(yè)市場個(gè)人經(jīng)營貸款管理辦法,創(chuàng)新貸款模式,在分支行積

14、極支持下辦理了首筆個(gè)人經(jīng)營聯(lián)保貸款,獲得客戶及市場好評。為分行專業(yè)市場個(gè)貸聯(lián)保的推廣提供了參考依據(jù)。 3、在資產(chǎn)規(guī)模緊縮的情況下,不放棄各項(xiàng)資源的儲(chǔ)備,并保持資產(chǎn)質(zhì)量的高效,做好每筆貸款的跟蹤檢查,切實(shí)掌握客戶經(jīng)營狀況,至年末無一筆逾期和不良貸款發(fā)生。 4、強(qiáng)化管理,多途徑拓展中間業(yè)務(wù)。今年以來我行不斷提升對資產(chǎn)業(yè)務(wù)的議價(jià)能力,實(shí)現(xiàn)了投行融資顧問服務(wù)、企業(yè)理財(cái)咨詢服務(wù)、現(xiàn)金管理服務(wù)等多個(gè)產(chǎn)品的捆綁,力爭我行中間業(yè)務(wù)收入的最大化。 支行工作存在的不足: 一是干部及員工培訓(xùn)力度薄弱,學(xué)習(xí)氛圍不佳,對于新興業(yè)務(wù)普遍存在畏難以至于在具體的業(yè)務(wù)操作中效率相對低下。二是客戶經(jīng)理隊(duì)伍建設(shè)差,客戶經(jīng)理業(yè)務(wù)素質(zhì)

15、低,僅停留在傳統(tǒng)的一些業(yè)務(wù)上,不能適應(yīng)新業(yè)務(wù)的發(fā)展。三是我行客戶結(jié)構(gòu)不合理,對公存款的穩(wěn)定性較差,壘大戶現(xiàn)象特別突出,黃桷坪支行的對公存款基本上靠幾個(gè)大戶支撐。四是風(fēng)險(xiǎn)防控水平還需進(jìn)一步提高,全員風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)需要不斷增強(qiáng)。五是分工還需合理化,人員配置未做到人盡其才,營銷工作未將整體性與聯(lián)動(dòng)性較好地結(jié)合起來。 三、2012年工作思路及工作措施 2012年是機(jī)遇也是挑戰(zhàn),做好全年的各項(xiàng)工作,對支行當(dāng)前乃至今后的發(fā)展都具有十分重要的意義。 2012年我行將牢固樹立“以利潤為導(dǎo)向”的經(jīng)營發(fā)展理念,不斷強(qiáng)化市場營銷能力、風(fēng)險(xiǎn)防控能力、優(yōu)質(zhì)服務(wù)能力、制度執(zhí)行能力、攻堅(jiān)克難能力,為實(shí)現(xiàn)XXX支行快速發(fā)展而努力奮斗。

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