九九热最新网址,777奇米四色米奇影院在线播放,国产精品18久久久久久久久久,中文有码视频,亚洲一区在线免费观看,国产91精品在线,婷婷丁香六月天

(全國通用版)2018-2019學(xué)年高中政治 第三單元 收入與分配 第七課 個人收入的分配 1 按勞分配為主體 多種分配方式并存課件 新人教版必修1.ppt

上傳人:tia****nde 文檔編號:14167885 上傳時間:2020-07-08 格式:PPT 頁數(shù):50 大?。?48KB
收藏 版權(quán)申訴 舉報 下載
(全國通用版)2018-2019學(xué)年高中政治 第三單元 收入與分配 第七課 個人收入的分配 1 按勞分配為主體 多種分配方式并存課件 新人教版必修1.ppt_第1頁
第1頁 / 共50頁
(全國通用版)2018-2019學(xué)年高中政治 第三單元 收入與分配 第七課 個人收入的分配 1 按勞分配為主體 多種分配方式并存課件 新人教版必修1.ppt_第2頁
第2頁 / 共50頁
(全國通用版)2018-2019學(xué)年高中政治 第三單元 收入與分配 第七課 個人收入的分配 1 按勞分配為主體 多種分配方式并存課件 新人教版必修1.ppt_第3頁
第3頁 / 共50頁

下載文檔到電腦,查找使用更方便

9.9 積分

下載資源

還剩頁未讀,繼續(xù)閱讀

資源描述:

《(全國通用版)2018-2019學(xué)年高中政治 第三單元 收入與分配 第七課 個人收入的分配 1 按勞分配為主體 多種分配方式并存課件 新人教版必修1.ppt》由會員分享,可在線閱讀,更多相關(guān)《(全國通用版)2018-2019學(xué)年高中政治 第三單元 收入與分配 第七課 個人收入的分配 1 按勞分配為主體 多種分配方式并存課件 新人教版必修1.ppt(50頁珍藏版)》請在裝配圖網(wǎng)上搜索。

1、學(xué)案1按勞分配為主體多種分配方式并存,第三單元第七課個人收入的分配,自主學(xué)習(xí),合作探究,熱點追蹤,達(dá)標(biāo)檢測,內(nèi)容索引,自主學(xué)習(xí),一、按勞分配為主體 1.生產(chǎn)與分配的關(guān)系 (1)生產(chǎn)決定分配, 決定分配方式。 (2)在社會主義初級階段,實行公有制為主體、多種所有制經(jīng)濟(jì)共同發(fā)展的基本經(jīng)濟(jì)制度,相應(yīng)地就必然實行 為主體、多種分配方式并存的分配制度。,生產(chǎn)資料所有制,按勞分配,2.按勞分配為主體 (1)含義:按勞分配是社會主義 中個人消費品分配的基本原則。在公有制經(jīng)濟(jì)中,在對社會總產(chǎn)品作了各項必要扣除之后,以勞動者向社會提供的 (包括勞動數(shù)量和質(zhì)量)為尺度分配個人消費品,多勞多得,少勞少得。,公有制經(jīng)

2、濟(jì),勞動,提示錯誤。公有制領(lǐng)域還可以存在其他分配方式,如按要素分配。,提示,試判斷:公有制領(lǐng)域的分配方式都是按勞分配。,(2)以按勞分配為主體的原因 必然性:a.前提:生產(chǎn)資料 。b.物質(zhì)基礎(chǔ):社會主義公有制條件下 。c.直接原因:社會主義條件下人們勞動的性質(zhì)和特點。 意義:a.有利于充分調(diào)動勞動者的 ,激勵勞動者努力學(xué)習(xí)科學(xué)技術(shù),提高勞動技能,從而促進(jìn)社會生產(chǎn)的發(fā)展。b.按勞分配作為社會主義性質(zhì)的分配制度,體現(xiàn)了勞動者共同勞動、 的社會地位。 (3)地位: 在我國國民經(jīng)濟(jì)中占主體地位,決定了按勞分配在我國所有分配方式中占 地位。,公有制,生產(chǎn)力的發(fā)展水平,積極性和創(chuàng)造性,平等分配,公有制,主

3、體,試判斷:按勞分配為主體就是個人收入分配來源中按勞分配的部分占較大比重。,提示錯誤。按勞分配在我國的所有分配方式中占主體地位,而不是在個人的收入分配來源中占主體地位。,提示,二、多種分配方式并存 1.按要素分配 在我國社會主義初級階段,發(fā)展社會主義市場經(jīng)濟(jì),還要完善按要素分配的體制機(jī)制,讓勞動、資本、技術(shù)、管理等 參與分配。,生產(chǎn)要素,請思考:李某是一國有企業(yè)工程師,去年工資收入是36 000元,獎金8 000元,個人專利轉(zhuǎn)讓收入5 000元;家里有房出租,年收入6 000元。去年,李某按勞分配收入是多少?按要素分配的收入是多少?,提示國有企業(yè)中的工資及獎金屬于按勞分配收入,個人專利轉(zhuǎn)讓費及

4、房屋出租屬于按要素分配。李某按勞分配收入是44 000元,按要素分配的收入是11 000元。,提示,2.完善按要素分配體制機(jī)制的意義 (1)生產(chǎn)要素參與分配,是對市場經(jīng)濟(jì)條件下各種生產(chǎn)要素所有權(quán)存在的 、 的確認(rèn)。 (2)體現(xiàn)了國家對公民 的尊重,對勞動、知識、人才、創(chuàng)造的尊重。 (3)這有利于完善按要素分配的體制機(jī)制,讓一切創(chuàng)造社會財富的源泉充分涌流,有利于增加 、推動 發(fā)展。,合理性,合法性,權(quán)利,居民收入,經(jīng)濟(jì),試判斷:國有企業(yè)職工的獎金、津貼和私營企業(yè)職工的勞動所得沒有區(qū)別,都屬于按勞分配。,提示錯誤。國有企業(yè)職工的獎金和津貼屬于按勞分配,私營企業(yè)職工的勞動所得屬于按要素分配。,提示,

5、我的總結(jié),合作探究,探究點一按勞分配,議題:正確認(rèn)識按勞分配,河北唐山鋼鐵股份有限公司(以下簡稱唐鋼)是國有特大型鋼鐵企業(yè),河北鋼鐵集團(tuán)的骨干企業(yè)。河北唐鋼實行薪酬分配制度,全面構(gòu)建起以“寬帶薪酬”為主導(dǎo)的崗位工資分配機(jī)制和多元化的薪酬分配方式。 所謂“寬帶薪酬”是指:以崗位績效薪級工資制作為公司基本薪酬分配制度,由崗位工資、操作技能等級工資、加班工資、崗位津補(bǔ)貼、績效獎金5個單元構(gòu)成,并著重對現(xiàn)行崗位系數(shù)工資制中的崗位工資、崗位津補(bǔ)貼、績效獎金3個單元進(jìn)行統(tǒng)籌配套改革。,問題誘思,答案按勞分配要依據(jù)個人向社會提供的勞動數(shù)量和質(zhì)量,多勞多得,少勞少得?!皩拵匠辍弊鳛橐环N按勞分配的形式,充分衡

6、量了個人的崗位和工作績效,有利于充分調(diào)動勞動者的積極性和創(chuàng)造性,從而促進(jìn)社會生產(chǎn)的發(fā)展。 實行平均分配會嚴(yán)重挫傷勞動者的積極性和創(chuàng)造性,最終不利于生產(chǎn)力的發(fā)展。,(1)唐鋼中工人崗位工資和崗位津貼、績效獎金分別屬于哪種分配方式?為什么?,答案,答案都屬于按勞分配。因為按勞分配存在于公有制經(jīng)濟(jì)中,而唐鋼是特大型國有企業(yè),其職工工資、津貼、資金都屬于按勞分配。,(2)唐鋼為什么要實行“寬帶薪酬”,而不實行平均分配?,按勞分配及其意義 (1)按勞分配為主體,歸納提升,(2)客觀必然性:由我國現(xiàn)實的經(jīng)濟(jì)條件決定。 前提:生產(chǎn)資料公有制。物質(zhì)基礎(chǔ):生產(chǎn)力的發(fā)展水平。直接原因:勞動的性質(zhì)和特點。 (3)意

7、義:有利于充分調(diào)動勞動者的積極性和創(chuàng)造性,激勵勞動者努力學(xué)習(xí)科學(xué)技術(shù),提高勞動技能,從而促進(jìn)社會生產(chǎn)的發(fā)展;體現(xiàn)了勞動者共同勞動、平等分配的社會地位。,例1改革開放以來,我國城鄉(xiāng)居民收入來源日趨多樣化。讀表格,回答下面問題。,典型例題,弟弟年收入項目中按勞分配收入是 A.14 000元 B.8 000元 C.12 000元 D.12 600元,答案,解析,解析按勞分配是社會主義公有制經(jīng)濟(jì)中個人消費品分配的基本原則,在我國所有分配方式中占主體地位,主要表現(xiàn)為國有企業(yè)的工資、獎金和津貼、集體經(jīng)濟(jì)的工資、家庭聯(lián)產(chǎn)承包責(zé)任制的收入等。材料中弟弟年收入項目中按勞分配收入是8 0006 00014 000

8、元,本題答案選A。,探究點二按要素分配,小張大學(xué)畢業(yè),進(jìn)入了一家大型國企工作,收入不菲。后來,響應(yīng)國家“大眾創(chuàng)業(yè)”號召,小張辭職創(chuàng)業(yè),開了一家豆腐作坊。經(jīng)營一段時間后,覺得作坊沒有發(fā)展前途,他把自己的豆腐作坊作價入股了一家著名民營豆制品股份有限公司,同時自己也進(jìn)入了這家公司工作,成為了一名員工。不久公司又花巨資購買了小李的一項專利技術(shù),并以40萬元年薪的條件聘任了一位高管小謝。該公司效益蒸蒸日上。,議題:如何判斷按要素分配的形式,問題誘思,(1)請依據(jù)小張的工作經(jīng)歷,分析小張獲得的收入形式有哪些?小李的專利收入和小謝的收入屬于哪種分配形式?,答案,答案在國企工作獲得的工資、獎金屬于按勞分配;將

9、豆腐作坊作價入股民營豆制品股份有限公司獲得的收入,屬于按資本要素分配;從該民營公司獲得的工資收入屬于按勞動要素分配。 小李和小謝的收入分別屬于按技術(shù)要素分配、按管理要素分配。,(2)完善按要素分配的體制機(jī)制有什么意義?,答案,答案生產(chǎn)要素參與分配,是對市場經(jīng)濟(jì)條件下各種生產(chǎn)要素所有權(quán)存在的合理性、合法性的確認(rèn),體現(xiàn)了國家對公民權(quán)利的尊重,對勞動、知識、人才、創(chuàng)造的尊重。這有利于完善按要素分配的體制機(jī)制,讓一切創(chuàng)造社會財富的源泉充分涌流,有利于增加居民收入、推動經(jīng)濟(jì)發(fā)展。,按勞分配與按要素分配的表現(xiàn)形式 (1)按勞分配的表現(xiàn)形式 國有企業(yè)職工的工資、獎金、津貼。 農(nóng)村中家庭承包土地所得。 國家機(jī)

10、關(guān)、事業(yè)單位人員的工資收入。 村辦企業(yè)、街道辦企業(yè)職工工資所得。,歸納提升,(2)按要素分配的表現(xiàn)形式,例2肇慶某縣的何某把承包的8畝地入股流轉(zhuǎn)給某民營農(nóng)業(yè)科技有限公司,成為該公司的股東和員工。何某說:“除了每畝每年保底租金1 200元外,我春節(jié)前又領(lǐng)了15%的分紅,加上每月工資2 200元,一年下來能掙4萬多?!彼氖杖?受股票價格波動的影響屬于按勞分配受公司經(jīng)營狀況的影響屬于按要素分配 A. B. C. D.,答案,解析,典型例題,解析材料沒有涉及股票價格的波動,排除; 不符合題意,按勞分配是在公有制經(jīng)濟(jì)中的分配方式,排除; 說法正確,股東入股獲得的收益受公司經(jīng)營狀況的影響,故入選; 說法

11、正確,把集體土地的承包權(quán)以入股的方式流轉(zhuǎn)給某民營農(nóng)業(yè)科技有限公司,成為該公司的股東,入股分紅,這屬于按要素分配,故入選;故選D。,探究點三區(qū)分合法的勞動收入與合法的非勞動收入,下表是某國企軟件工程師2017年全年的收入情況(單位:人民幣元),議題:正確區(qū)分合法的勞動收入與合法的非勞動收入,問題誘思,(1)該工程師的按勞分配收入為多少?非勞動收入為多少? 答案該工程師的按勞分配收入為60 00040 000100 000(元),非勞動收入為20 0005 00025 000(元)。 (2)該工程師的勞動總收入為多少? 答案勞動總收入為60 00040 00015 000115 000(元)。,答

12、案,注意區(qū)分幾種常見的收入形式 (1)區(qū)分合法的勞動收入與合法的非勞動收入 合法的勞動收入包括按勞分配、按勞動要素分配取得的收入。 合法的非勞動收入包括按土地要素分配、按資本要素分配、按技術(shù)要素分配、按管理要素分配、按信息要素分配取得的收入。 并不是所有的勞動收入都是合法收入,也并不是所有的非勞動收入都是非法收入。國家保護(hù)一切合法的勞動收入和合法的非勞動收入。,歸納提升,(2)財產(chǎn)性收入與經(jīng)營性收入 財產(chǎn)性收入,指通過資本、技術(shù)和管理等要素參與社會生產(chǎn)和生活活動所產(chǎn)生的收入。即家庭擁有的動產(chǎn)(如銀行存款、有價證券)和不動產(chǎn)(如房屋、車輛、收藏品等)所獲得的收入。包括出讓財產(chǎn)使用權(quán)所獲得的利息、

13、租金、專利收入;財產(chǎn)營運所獲得的紅利收入、財產(chǎn)增值收益等。通俗地說,財產(chǎn)性收入就是人們投資理財所獲得的收益。 經(jīng)營性收入是指納稅人通過經(jīng)常性的生產(chǎn)經(jīng)營活動而取得的收益,即企業(yè)在銷售貨物、提供勞務(wù)以及讓渡資產(chǎn)使用權(quán)等日?;顒又兴a(chǎn)生的收入,通常表現(xiàn)為現(xiàn)金流入、其他資產(chǎn)的增加或負(fù)債的減少。,例3如今,財產(chǎn)性收入已成為居民收入的重要組成部分。2017年上半年王先生一家收入中屬于財產(chǎn)性收入的是 購買基金獲利8 000元 單位發(fā)獎金3 000元 出租房屋獲得租金20 000元 大女兒失業(yè)保險金4 000元 A. B. C. D.,答案,解析,典型例題,解析財產(chǎn)性收入,也稱資產(chǎn)性收入,指通過資本、技術(shù)和管

14、理等要素參與社會生產(chǎn)和生活活動所產(chǎn)生的收入。即家庭擁有的動產(chǎn)(如銀行存款、有價證券)和不動產(chǎn)(如房屋、車輛、收藏品等)所獲得的收入。包括出讓財產(chǎn)使用權(quán)所獲得的利息、租金、專利收入;財產(chǎn)營運所獲得的紅利收入、財產(chǎn)增值收益等。所以正確,選B。 是工資性收入; 屬于轉(zhuǎn)移性收入。,熱點追蹤,收入分配連續(xù)三年成最關(guān)注議題,兩會期間,超過1億人次通過今日頭條了解兩會,并參與了相關(guān)討論。2018年3月21日,結(jié)合新華社和人民網(wǎng)的兩會熱點調(diào)查,根據(jù)用戶閱讀行為統(tǒng)計而來的2018今日頭條兩會閱讀大數(shù)據(jù)報告出爐。報告顯示,“收入分配”以12.12%的比例成為今年兩會最受關(guān)注的議題,而且已經(jīng)三年連居首位。,熱點素材

15、,1.我國現(xiàn)階段實行按勞分配原則,但在不同的國有企業(yè)中的不同員工付出相同勞動,獲得的勞動報酬有所差別。這是因為按勞分配的實現(xiàn) 與企業(yè)經(jīng)營效益有關(guān) 與員工投入企業(yè)的資本、技術(shù)等緊密相聯(lián) 需要以企業(yè)的盈利作為物質(zhì)基礎(chǔ) 需要讓一部分人先富起來 A. B. C. D.,答案,解析,創(chuàng)新演練,解析本題考查我國基本的分配方式。員工投入的資本和技術(shù)取得的收入屬于按要素分配,不符合題意; “在不同的國有企業(yè)中的不同員工付出相同勞動,獲得的勞動報酬有所差別”,說明按勞分配的實現(xiàn)與企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益有關(guān),需要以企業(yè)的盈利作為物質(zhì)基礎(chǔ)。答案為B。,2.中共中央國務(wù)院關(guān)于深化體制機(jī)制改革加快實施創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展戰(zhàn)略的若干意見

16、強(qiáng)調(diào),要鼓勵各類企業(yè)通過股權(quán)、期權(quán)、分紅等激勵方式,調(diào)動科研人員創(chuàng)新積極性。實施股權(quán)激勵方式 A.是我國分配制度的重大變革 B.是按要素分配的體現(xiàn) C.是我國按勞分配制度的完善和發(fā)展 D.是初次分配中更加注重效率的體現(xiàn),答案,解析,解析科研人員通過股權(quán)、期權(quán)、分紅等獲得的收益是按要素分配的體現(xiàn),這有利于讓一切勞動、資本、技術(shù)、管理的活力競相迸發(fā),讓一切創(chuàng)造社會財富的源泉充分涌流,以造福于人民,故B符合題意。 A說法錯誤,實施股權(quán)激勵方式是我國分配制度的重大改革,而不是變革,排除; C說法錯誤,按勞分配是在公有制經(jīng)濟(jì)內(nèi)部,材料體現(xiàn)的是按要素分配的體現(xiàn),而不是按勞分配,排除; D不符合題意,排除。

17、故本題答案選B。,3.瞧這一家子 李家大哥真能干,承包五畝冬棗園。 轉(zhuǎn)讓十畝責(zé)任田,妻子開了快餐店。 兒子國企技術(shù)員,工資獎金照樣拿。 炒股還把錢來賺,一家三口忙一年。 掙錢多達(dá)一百萬,生活和諧又美滿。,答案生產(chǎn)決定分配,生產(chǎn)資料所有制決定分配方式。 由我國現(xiàn)階段生產(chǎn)力發(fā)展水平?jīng)Q定的。 發(fā)展社會主義市場經(jīng)濟(jì)的客觀要求。,(1)李某一家三口人一百萬收入分別屬于哪種分配方式?,答案,按勞分配,按勞分配,按土地要素分配,按資本要素分配,(2)簡要回答我國現(xiàn)行分配制度的客觀必然性。,達(dá)標(biāo)檢測,1.在我國社會主義初級階段的多種分配方式中,按勞分配居于主體地位。在公有制經(jīng)濟(jì)中,按勞分配的對象是 A.社會總

18、產(chǎn)品 B.生活必需品 C.個人消費品 D.物質(zhì)總產(chǎn)品,1,2,3,4,5,解析按勞分配的基本內(nèi)容和要求是:在公有制經(jīng)濟(jì)中,在對社會總產(chǎn)品作了各種必要扣除之后,以勞動者向社會提供的勞動(包括勞動數(shù)量和質(zhì)量)為尺度分配個人消費品,多勞多得,少勞少得。故選C。,答案,解析,2.某村通過規(guī)范的土地流轉(zhuǎn),迎來了第一個西瓜基地,一塊塊破碎的“巴掌地”被連綿起伏的現(xiàn)代化大棚取而代之,農(nóng)民也有了像地租、工資等更多元化的收入來源。對此認(rèn)識正確的是 土地流轉(zhuǎn)是激活土地要素活力增加農(nóng)民收入的根本途徑 土地所有權(quán)在土地向?qū)I(yè)公司流轉(zhuǎn)后仍歸每戶村民所有 村民通過土地經(jīng)營權(quán)流轉(zhuǎn)所獲地租收入屬于非勞動收入 土地經(jīng)營權(quán)流轉(zhuǎn)能

19、使市場有效發(fā)揮配置土地資源的作用 A. B. C. D.,答案,解析,1,2,3,4,5,解析表述錯誤,大力發(fā)展經(jīng)濟(jì)是增加農(nóng)民收入的根本途徑; 表述錯誤,土地所有權(quán)是集體的,不歸每戶村民所有,村民只擁有使用權(quán); 符合題意,農(nóng)民也有了像地租、工資等更多元化的收入來源,村民通過土地經(jīng)營權(quán)流轉(zhuǎn)所獲地租收入,不屬于按勞分配,而是屬于非勞動收入,土地經(jīng)營權(quán)流轉(zhuǎn)能使市場有效發(fā)揮配置土地資源的作用,故本題選D。,1,2,3,4,5,3.某家庭有甲、乙兩勞動力,城鎮(zhèn)化建設(shè)中,該家庭承包的6畝地以每年每畝1 100元轉(zhuǎn)包給一私營農(nóng)業(yè)公司經(jīng)營。當(dāng)年該公司聘用甲在公司打工,月工資1 200元;乙在一家中型國有企業(yè)工

20、作,工資、薪金年收入30 000元,當(dāng)年乙專利技術(shù)轉(zhuǎn)讓所得為3 000元。則該家庭當(dāng)年按要素分配所得收入為 A.1.55萬元 B.2.4萬元 C.1.74萬元 D.4.85萬元,答案,解析,1,2,3,4,5,解析根據(jù)題意,該家庭承包土地轉(zhuǎn)包給他人獲得的收入是按生產(chǎn)要素分配中的土地要素獲得收入,為6 600元,甲在私營農(nóng)業(yè)公司打工,收入是按生產(chǎn)要素分配中的勞動要素獲得收入,為14 400元,乙在國有企業(yè)上班的工資、薪金屬于按勞分配,乙的專利技術(shù)轉(zhuǎn)讓所得3 000元,是按生產(chǎn)要素分配中的技術(shù)要素獲得收入,則該家庭當(dāng)年按要素分配所得收入6 60014 4003 00024 000(元),故答案選B

21、。,1,2,3,4,5,4.小琳的父親是國有企業(yè)的工程師,月工資1萬元;母親是外企的財務(wù)人員,年薪20萬元;叔叔開雜貨店,月收入8 000元;姑姑承包集體土地種植有機(jī)蔬菜,收入也不少。以上收入屬于通過按勞分配方式取得的有 父親的收入母親的收入姑姑的收入叔叔的收入 A. B.C. D.,答案,解析,1,2,3,4,5,解析按勞分配是社會主義公有制經(jīng)濟(jì)中個人消費品分配的基本原則,小琳的父親是國有企業(yè)的工程師,姑姑承包集體土地種植有機(jī)蔬菜,二人的收入屬于按勞分配。母親是外企的財務(wù)人員,叔叔開雜貨店,其收入都屬于按勞動要素分配。正確且符合題意,答案選B。,5.2018年我國將不斷推進(jìn)完善知識產(chǎn)權(quán)制度改革,強(qiáng)調(diào)用改革的辦法加快建設(shè)知識產(chǎn)權(quán)強(qiáng)國。改革完善知識產(chǎn)權(quán)制度 是對勞動、知識、人才、創(chuàng)造的尊重 體現(xiàn)了我國個人消費品分配的基本原則 有利于讓創(chuàng)造社會財富的源泉充分涌流 避免了知識產(chǎn)權(quán)侵權(quán)現(xiàn)象的發(fā)生 A. B. C. D.,答案,解析,1,2,3,4,5,1,2,3,4,5,解析知識產(chǎn)權(quán),也稱其為知識所屬權(quán),指權(quán)利人對其所創(chuàng)作的智力勞動成果所享有的財產(chǎn)權(quán)利。改革完善知識產(chǎn)權(quán)制度,是對勞動、知識、人才、創(chuàng)造的尊重,有利于讓創(chuàng)造社會財富的源泉充分涌流,說法正確。 按勞分配是社會主義公有制經(jīng)濟(jì)中個人消費品分配的基本原則,說法錯誤。 中“避免”說法錯誤。故選B。,

展開閱讀全文
溫馨提示:
1: 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
2: 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
3.本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
5. 裝配圖網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

相關(guān)資源

更多
正為您匹配相似的精品文檔
關(guān)于我們 - 網(wǎng)站聲明 - 網(wǎng)站地圖 - 資源地圖 - 友情鏈接 - 網(wǎng)站客服 - 聯(lián)系我們

copyright@ 2023-2025  zhuangpeitu.com 裝配圖網(wǎng)版權(quán)所有   聯(lián)系電話:18123376007

備案號:ICP2024067431-1 川公網(wǎng)安備51140202000466號


本站為文檔C2C交易模式,即用戶上傳的文檔直接被用戶下載,本站只是中間服務(wù)平臺,本站所有文檔下載所得的收益歸上傳人(含作者)所有。裝配圖網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對上載內(nèi)容本身不做任何修改或編輯。若文檔所含內(nèi)容侵犯了您的版權(quán)或隱私,請立即通知裝配圖網(wǎng),我們立即給予刪除!