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1、教師心理健康的自我教育,優(yōu)化:教師的心理品質(zhì)話題一 :教師的認(rèn)知過程 話題二:教師的情感發(fā)展 話題三:教師的意志訓(xùn)練 話題四:教師的個性培養(yǎng),話題一 :教師的認(rèn)知過程,認(rèn)知,一般指人的認(rèn)識活動或認(rèn)識過程,包括注意、感覺、記憶、想象、思維等心理現(xiàn)象,使心理活動的高級、完整的形式。 認(rèn)知過程,就是人類通過注意、感知、思維和記憶等形式反映客觀事物的特性、聯(lián)系和關(guān)系的心理過程。,一、教師的認(rèn)知過程,(一)教師認(rèn)知過程的特點(diǎn) 1、分配注意的能力 2、敏銳的觀察力 3、良好的記憶力 4、創(chuàng)造性的思維能力,,(二)教師認(rèn)知過程的優(yōu)化 1、豐富知識 2、確立科學(xué)的價值觀 3、合理思維,二、良好認(rèn)知的培養(yǎng),(一
2、)記憶力的訓(xùn)練 1、保持信心 2、集中注意力 3、理解后的記憶 4、探尋規(guī)律 5、運(yùn)用聯(lián)想 6、多種感官參與 7、不斷復(fù)習(xí) 8、掌握記憶方法,,(二)思維的訓(xùn)練 1、改變學(xué)習(xí)和工作的方式 2、要有豐富的知識 3、培養(yǎng)良好的思維習(xí)慣,三、不良認(rèn)知矯正,(一)教師的不良認(rèn)知的幾種表現(xiàn) 1、過分概括化 2、絕對化要求 3、極端化 (二)怎樣克服自身的不良認(rèn)知 1、自我調(diào)適 2、認(rèn)知療法,話題二:教師的情感發(fā)展,情感,是一種非常復(fù)雜的心理活 動,不僅影響人的心理意向,同 時也影響一個人的身心健康。,一、人非草木,孰能無情,(一)情緒及情感的作用 1、情緒的好壞,嚴(yán)重影響著人們 的身體健康和心
3、理健康 2、情緒和情感能促進(jìn)或阻止記憶、推理和解決問題 3、情緒的傾向、強(qiáng)度對一個人的個性有明顯的影響 (二)教師情感的特征 1、教師情感的適應(yīng)性 2、教師情感的效能性 3、教師情感的應(yīng)激性,二、良好情感的培養(yǎng),(一)良好情感的特征 1、樂觀向上 2、合理宣泄 3、幽默詼諧 4、學(xué)會寬容 5、目標(biāo)升華 6、用微笑面隊學(xué)生 7、學(xué)會自我解嘲 (二)情感健康的標(biāo)準(zhǔn) 有能力去接受別人的愛,也能給予別人的愛.,三、做自己情感的主人,(一)不良情感的消除 1、了解自己的情感 2、學(xué)會與焦慮共處 3、保持良好的心境 (二)教師情感發(fā)展訓(xùn)練 1、學(xué)會自我贊美 2、自主訓(xùn)練 3、呼吸調(diào)節(jié)法 4、表情調(diào)節(jié)法
4、,話題三:教師的意志訓(xùn)練,意志,是人們自覺地確定目標(biāo),有意識地根據(jù)目標(biāo)支配、調(diào)解行動,克服困難,實現(xiàn)預(yù)定目標(biāo)的心理過程。,一、其身正,方可正人,(一)什么是意志 意志是指人自覺地根據(jù)目的支配調(diào)節(jié)行動,以克服困難、達(dá)到預(yù)定目的的心理過程。 (二)教師良好意志力的表現(xiàn) 1、明確的目的性與堅定性 2、處理問題的果斷性 3、自制力 (三)教師如何調(diào)節(jié)自己的意志心理 1、樹立遠(yuǎn)大志向 2、要從小事做起 3、嚴(yán)格制度與紀(jì)律 4、堅持體育鍛煉 5、注意因人而異,二、堅強(qiáng)意志的訓(xùn)練,(一)意志力的培養(yǎng) 堅強(qiáng)的意志品質(zhì)的形成,需要外部條件的刺激和誘發(fā),但更重要的是要把這種外在的刺激與啟迪內(nèi)化成內(nèi)在的動力。
5、(二)教師意志發(fā)展訓(xùn)練 1、增強(qiáng)意志訓(xùn)練 2、應(yīng)對挫折訓(xùn)練 3、戰(zhàn)勝失敗訓(xùn)練,話題四:教師的個性培養(yǎng),個性,是一個人身上經(jīng)常表現(xiàn)出來的、穩(wěn)定的心理特征,它代表著一個人的基本精神面貌。,一、每一個你都是獨(dú)特的自我,(一)個性的心理結(jié)構(gòu) 個性的心理結(jié)構(gòu),包括三個亞級結(jié)構(gòu),即個性的動力結(jié)構(gòu)、個性的特征結(jié)構(gòu)、個性的自我調(diào)節(jié)結(jié)構(gòu)等。,,(二)教師個性發(fā)展的特點(diǎn) 1、相對成熟的自我意識 2、相對穩(wěn)定的自我概念 3、自我評價深化 (三)健康個性的培養(yǎng) 1、樹立科學(xué)的世界觀、人生觀和價值觀 2、加強(qiáng)自身的個性修養(yǎng) 3、在群體生活中體驗自我的價值和生活的樂趣 4、在從事業(yè)余愛好的過程中發(fā)展個性,二、讓美麗由內(nèi)
6、而外默默散發(fā),(一)和諧的人際關(guān)系 (二)良好的社會適應(yīng)能力 (三)樂觀向上的生活態(tài)度 (四)正確的自我意識 (五)學(xué)會正確地看待環(huán)境,調(diào)適:做一個受歡迎的教師話題一:教師職業(yè)特點(diǎn)及品質(zhì) 話題二:維護(hù)教師的人際關(guān)系 話題三:調(diào)整教師的角色心理 話題四:完善教師的教學(xué)心理,話題一:教師的職業(yè)特點(diǎn)及品質(zhì),教育是直面人的生命、通過人的生命,為了人的生命質(zhì)量的提高而進(jìn)行的社會活動。 教學(xué)是一種服務(wù)性職業(yè),是為提高全民族的素質(zhì)服務(wù)的。,一、教師的職業(yè)特點(diǎn),(一)長期性 (二)復(fù)雜性 (三)知識性 (四)專業(yè)性 (五)示范性 (六)藝術(shù)性 (七)創(chuàng)造性,二、新時期教師品質(zhì)的新要求,(一)優(yōu)秀的教師職業(yè)道德
7、 、依法執(zhí)教 、愛崗敬業(yè) 、廉潔從教 、為人師表 、團(tuán)結(jié)協(xié)作 、尊重家長 (二)寬廣深厚的教師專業(yè)知識 、廣博的普通文化知識 、足夠的學(xué)科專業(yè)知識 、扎實的教育學(xué)科知識 、知識的溝通與融合,,(一)純熟的教師技能 、熟練的教學(xué)技巧 、良好的教學(xué)能力 (二)突出的個性品質(zhì) 1、有見識 2、有獻(xiàn)身精神 3、有敏銳觀察力和分析能力 4、有獨(dú)立性 5、有自我意識或自我價值,話題二:維護(hù)教師的人際關(guān)系,人際交往是人類最基本的社會活 動,是人在一定的社會活動中運(yùn)用某種方式交流信息、溝通情感的過程。,一、教師與學(xué)生的關(guān)系,(一)師生在教學(xué)上結(jié)成授受關(guān)系 (二)師生在人格上是平等關(guān)系 (三)師生在社會道德上是
8、互相促進(jìn)的關(guān)系 (四)構(gòu)建新型的師生關(guān)系 、新型的師生關(guān)系應(yīng)當(dāng)是民主、平等、互敬的關(guān)系 、新型的師生關(guān)系應(yīng)當(dāng)是和諧、融洽、充滿濃郁感情色彩的關(guān)系 、新型的師生關(guān)系應(yīng)當(dāng)是互相學(xué)習(xí)、共同發(fā)展的關(guān)系 、積極關(guān)注、賞識和贊美學(xué)生,二、教師與教師關(guān)系,(一)工作上要團(tuán)結(jié)合作,相互學(xué)習(xí) (二)生活上要加強(qiáng)交流,相互尊重 (三)情感互動,換位思考,三、教師與領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)系,(一)教師要尊重、服從領(lǐng)導(dǎo) 、教師服從領(lǐng)導(dǎo)是發(fā)揮整體功能的要求 、教師要積極配合領(lǐng)導(dǎo)工作 (二)領(lǐng)導(dǎo)要尊重、愛護(hù)教師 、領(lǐng)導(dǎo)要尊重、信任教師 、領(lǐng)導(dǎo)也要向教師虛心學(xué)習(xí),努力成為 教學(xué)、管理的內(nèi)行 、領(lǐng)導(dǎo)要關(guān)系教師,要視教師為兄弟姐 妹
9、 、提高學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的思想道德素養(yǎng),養(yǎng)成 與教師正常溝通的習(xí)慣,四、教師與家長的關(guān)系,(一)教師與家長應(yīng)建立平等的關(guān)系 (二)教師與家長要有良好的溝通習(xí)慣 (三)換位思考,話題三:調(diào)整教師的角色心理,新課程將改變學(xué)生的學(xué)習(xí)生活,新課程也將改變教師的教學(xué)生活。 一、教師是學(xué)生學(xué)習(xí)的促進(jìn)者 二、教師是課程的建設(shè)者和開發(fā)者,話題四:完善教師的教學(xué)心理,在新課程中,教師不再是一個被動的執(zhí)行者,而是一個主動的開發(fā)者、研究者和創(chuàng)造者。 信息加工學(xué)習(xí)論,人本主義學(xué)習(xí)論,建構(gòu)主意學(xué)習(xí)論,多元智能理論是課程改革的理論依據(jù)。,一、教學(xué)目標(biāo)的心理解讀,(一)什么是三維目標(biāo) 三維目標(biāo)是知識與技能、過程與方法、情感態(tài)度與
10、價值觀,構(gòu)建起課堂教學(xué)比較完整的目標(biāo)體系。 (二)三維教學(xué)目標(biāo)的作用 、三維教序目標(biāo)對促進(jìn)學(xué)生的自主發(fā)展有重要作用。 、三維教學(xué)目標(biāo)對教學(xué)活動有導(dǎo)向作用。 (三)怎樣落實三維教學(xué)目標(biāo) 、在實踐中實現(xiàn)結(jié)論與過程的統(tǒng)一。 、在豐富多彩的智力活動中實現(xiàn)認(rèn)知與情意的統(tǒng)一。,二、教學(xué)過程的心理解讀,(一)教育理論新取向 1、信息加工學(xué)習(xí)論 2、人本主義學(xué)習(xí)論 3、建構(gòu)主義學(xué)習(xí)論 4、多元智能理論 (二)各種理論在教學(xué)中的應(yīng)用,矯正:直面壓力、消除倦怠,做一名韌性十足的教師,話題一:聚焦教師職業(yè)壓力 話題二:消除教師職業(yè)壓力 話題三:教師的職業(yè)倦怠 話題四:教師職業(yè)倦怠的防治,話題一:聚焦教師職業(yè)壓力,壓
11、力是指個體心理或生理上感受到威脅時的一種緊張狀態(tài)。,一、教師職業(yè)壓力的來源,教師職業(yè)壓力現(xiàn)狀 1、工作負(fù)擔(dān)繁重 2、教師的工作項目繁多 3、面臨著中、高考升學(xué)率的壓力 4、面臨著教師評定職稱、崗位聘用制、 末位淘汰制等崗位競爭和就業(yè)壓力 5、面臨著提高自身素質(zhì)、向素質(zhì)教育靠 攏及參加各種達(dá)標(biāo)考試、培訓(xùn)的壓力,二、透析教師職業(yè)壓力,教師職業(yè)壓力源分析 1、社會因素方面 2、學(xué)校因素方面 3、個人因素方面,話題二:消除教師職業(yè)壓力,教師的職業(yè)壓力來源于社會、學(xué)校、個性等不同的方面,消除教師的職業(yè)壓力也必須從教師自身、學(xué)校和社會三個維度來采取相應(yīng)的措施。,一、緩解工作壓力,(一)采用合理有效的工
12、作方式 1、確立可行的短期目標(biāo) 2、科學(xué)支配自己的時間 3、改變不良的行為特征 (二)培養(yǎng)良好的精神狀態(tài) 1、形成正確的認(rèn)知評價 2、磨煉意志,增強(qiáng)抗壓性 3、保持良好的心態(tài) (三)增強(qiáng)體質(zhì),抵御壓力 1、加強(qiáng)體育鍛煉 2、加強(qiáng)營養(yǎng) (四)學(xué)校應(yīng)采取相應(yīng)措施,二、減輕考試壓力,(一)考試壓力分析 考試壓力是我國中小學(xué)教師特有的一個重要壓力因素,目前在我國中小學(xué)教育中,存在片面追求升學(xué)率的傾向,使得學(xué)生的成績與教師是否晉升工資、評上職稱等利益聯(lián)系緊密。 (二)正確面對考試壓力 1、妥善對待學(xué)生的考試成績 2、解決考前緊張或考后成績不理想的 焦慮心情 3、要制定全面考核教師的評價制度,三、善
13、待自我發(fā)展壓力,(一)自我發(fā)展的壓力 1、社會發(fā)展變化 2、教育改革 (二)塑造自我發(fā)展的空間 1、科學(xué)地安排進(jìn)修和休息 2、正確地評價自己的工作態(tài) 度、工作能力和工作成績,話題三:教師的職業(yè)倦怠,教師職業(yè)倦怠不僅威脅到教師的身心健康,還會對學(xué)生產(chǎn)生消極影響。如何快樂地充滿激情地工作,如何遠(yuǎn)離職業(yè)倦怠,已成為許多教師關(guān)注的焦點(diǎn)問題。,一、職業(yè)倦怠的內(nèi)涵及主要癥狀,(一)什么是教師職業(yè)倦怠 教師職業(yè)倦怠是指教師不能順利應(yīng)對工作壓力時的一種極端反應(yīng),是教師伴隨長期壓力體驗而產(chǎn)生的情感、態(tài)度和行為的衰竭狀態(tài)。教師職業(yè)倦怠這個概念包括了3方面內(nèi)容,情緒衰竭、人格解體和低個人成就。 (二)教師職
14、業(yè)倦怠的主要癥狀 1、身體上 2、智力上 3、社會上 4、情緒、精神上,二、教師職業(yè)倦怠產(chǎn)生的原因 及危害,職業(yè)倦怠從何而來 1、教師職業(yè)的某些特點(diǎn) 2、工作負(fù)荷過大 3、管教學(xué)生困難 4、來自社會各方面的壓力 5、教師的人格特點(diǎn),話題四:教師職業(yè)倦怠的防治,防治和解決教師的職業(yè)倦怠,僅僅依靠教師本人的努力是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的。它是一個系統(tǒng)的工程,需要社會、學(xué)校和教師本人共同采取有針對性的措施來實施。,一、社會的舉措,(一)政府應(yīng)重視教育,關(guān)心教師,加大 投入,提高教師的社會地位和經(jīng)濟(jì) 地位 (二)教育行政部門應(yīng)從根本上改變教育 評價體系 (三)教師培訓(xùn)部門應(yīng)探索高質(zhì)量的
15、培訓(xùn) 策略 (四)社會各方面還應(yīng)齊心協(xié)力,為教師 建立社會支持網(wǎng)絡(luò),二、學(xué)校的舉措,(一)教師職業(yè)倦怠發(fā)生期 (二)營造良好的學(xué)校文化氣氛是預(yù) 防或緩解教師職業(yè)倦怠的又 一個重要舉措 (三)建立人性化的管理制度,最大 限度地調(diào)動教師的積極性,增 強(qiáng)教師的凝聚力,是預(yù)防教師 職業(yè)倦怠的有效方法,三、教師個人的積極行動,(一)教師要確立合理的職業(yè)期望 (二)教師要與時俱進(jìn),不斷更新教育觀念 (三)在具體的工作方法上教師要學(xué)會委任 (四)教師還應(yīng)提高時間管理技能,借此減緩 沉重的工作負(fù)擔(dān)帶來的壓力 (五)在工作中教師應(yīng)積極努力地創(chuàng)造自我 (六)教師應(yīng)該多關(guān)注工作中的興奮點(diǎn) (七)在工作中學(xué)會“播種”快樂 (八)教師還應(yīng)學(xué)會一些情緒管理方法,提高 耐挫力,謝 謝!,