《公司安全生產(chǎn)風險分級管控和隱患排查治理體系考核獎懲管理制度》由會員分享，可在線閱讀，更多相關(guān)《公司安全生產(chǎn)風險分級管控和隱患排查治理體系考核獎懲管理制度（14頁珍藏版）》請在裝配圖網(wǎng)上搜索。

1、公司安全生產(chǎn)風險分級管控和隱患排查治理體系考核獎懲管理制度第一章總則第一條為進一步加強公司對危險源（點）的管控，保證隱患排查治理制度的全面落實，科學控制作業(yè)場所的潛在危險因素，切實保障員工的身體健康和公司的財產(chǎn)安全，按照山東省企業(yè)風險分級管控和隱患排查治理體系建設(shè)驗收評定標準（試行）的要求，特制定本制度。第二條本制度適用于公司所屬各單位和部門。第二章風險分級管控考核獎懲第三條對危險源（點）不指定安全負責人、沒有建立安全責任制或安全責任制不落實，扣罰單位1000元。第四條對危險源（點）沒有按規(guī)定檢查，扣罰單位2000元。第五條沒有危險源（點）平面控制圖或設(shè)立標志，扣罰單位500元。第六條新增危險

2、源（點）沒有及時納入控制管理和設(shè)立標志牌，扣罰部門500元。第七條危險源（點）檔案資料不齊、漏項，扣罰單位500元。第八條對危險源（點）下達安全隱患通知書，限期內(nèi)沒有整改，扣罰單位2000元。第九條因?qū)ξｋU源（點）管理不善，導(dǎo)致設(shè)備、人身事故的，按公司有關(guān)規(guī)定嚴格考核。第十條危險源（點）控制管理責任到位，達到本制度要求標準，有效的控制事故，成績突出的單位給予獎勵。第三章隱患排查治理考核獎懲第十一條獎勵（一）對在隱患排查中積極排除事故隱患，避免了事故發(fā)生的單位，對安全生產(chǎn)提出合理化建議并采納，收到顯著效果的單位，經(jīng)公司安全環(huán)保部研究，給予單位或個人1001000元的獎勵。（二）對因排查隱患期間為

3、搶救員工、公司財產(chǎn)和處理事故中表現(xiàn)突出的單位或員工，根據(jù)貢獻大小，給予2002000元的獎勵。（三）在隱患排查期間為搶救公司財產(chǎn)和處理事故中表現(xiàn)突出的有功人員根據(jù)貢獻大小，給予50500元的獎勵。（四）在隱患排查中表現(xiàn)突出，受到上級有關(guān)部門的表彰，給予一次性獎勵。第十二條處罰（一）嚴格執(zhí)行安全生產(chǎn)事故隱患排查治理暫行規(guī)定及有關(guān)安全生產(chǎn)法律、法規(guī)和安全生產(chǎn)責任制、隱患排查責任制，如違反規(guī)定和未履行安全生產(chǎn)責任制、隱患排查責任制接受50200元的處罰。（二）嚴格執(zhí)行公司各工種安全操作規(guī)程以及各項安全管理制度，在隱患排查期間對于一般性違章行為，以部門為考核單位，發(fā)現(xiàn)違章現(xiàn)象按安全生產(chǎn)獎懲管理制度規(guī)定

4、處罰。（三）在隱患排查期間發(fā)現(xiàn)有嚴重違章行為，其后果嚴重的，按安全生產(chǎn)獎懲管理制度規(guī)定加重處罰。（四）對于在隱患排查中，未認真排查事故隱患而造成事故的直接責任者，根據(jù)經(jīng)濟損失大小按經(jīng)濟責任制進行考核處罰，造成嚴重后果的，交公司或司法機關(guān)處理，事故的其他責任者和責任部門，根據(jù)公司有關(guān)規(guī)定，視情節(jié)輕重分別給予行政或經(jīng)濟處罰。（五）安全環(huán)保部查出的事故隱患，對所在單位下發(fā)事故隱患整改通知書，一式二份，一份交整改單位，一份存根。隱患所屬單位接到事故隱患整改通知書后，要立即組織人員整改落實。對當時無法整改的隱患，所屬單位負責人應(yīng)當采取可靠的安全防范措施，制定相應(yīng)預(yù)案，并將3整改方案以書面形式報安全環(huán)保部

5、和相關(guān)部門。對能整改而不整改、無故拖延整改時間和不按規(guī)定期限將事故隱患整改通知單和整改情況返回安全環(huán)保部的單位，對其處于50元罰款，因此而導(dǎo)致事故發(fā)生的，將追究隱患所屬單位負責人責任。（六）安全環(huán)保部組織相關(guān)人員按照公司安全目標責任書、安全風險金管理制度、安全績效考核管理制度等內(nèi)容對各單位進行考核，并將考核情況報總經(jīng)理審批，考核時間及頻次為每年年底進行一次。第四章附則第十三條本制度解釋權(quán)歸公司安全環(huán)保部。第十四條本制度自下發(fā)之日起執(zhí)行。從業(yè)人員兩個體系考核記錄（1）Q/HZTH-JL02-02-B姓名所在部門工種考核得分獎懲100-9089-8079-7069-6060-5050以下砂光工段操

6、作工砂光工段質(zhì)檢員砂光工段質(zhì)檢員砂光工段質(zhì)檢員砂光工段質(zhì)檢員砂光工段質(zhì)檢員砂光工段操作工砂光工段班長砂光工段操作工砂光工段操作工砂光工段主任砂光工段操作工存檔部門： 安全環(huán)保部 保存期限從業(yè)人員兩個體系考核記錄（2）Q/HZTH-JL02-02-B姓名所在部門工種考核得分獎懲100-9089-8079-7069-6060-5050以下砂光工段質(zhì)檢員砂光工段質(zhì)檢員砂光工段質(zhì)檢員砂光工段普工砂光工段普工砂光工段操作工砂光工段操作工砂光工段操作工砂光工段操作工砂光工段操作工熱能中心司爐工熱能中心普工存檔部門： 安全環(huán)保部 保存期限從業(yè)人員兩個體系考核記錄(3) Q/HZTH-JL02-02-B姓名所

7、在部門工種考核得分獎懲100-9089-8079-7069-6060-5050以下熱能中心普工熱能中心普工熱能中心普工熱能中心普工熱能中心普工熱能中心普工熱能中心司爐工熱能中心司爐工熱能中心司爐工制膠工段制膠工段獎勵100元制膠工段制膠工段制膠工段制膠工段存檔部門： 安全環(huán)保部 保存期限從業(yè)人員兩個體系考核記錄(4) Q/HZTH-JL02-02-B姓名所在部門工種考核得分獎懲100-9089-8079-7069-6060-5050以下制膠工段制膠工段制膠工段制膠工段制膠工段制膠工段制膠工段制膠工段生產(chǎn)車間班長生產(chǎn)車間叉車工生產(chǎn)車間機修工生產(chǎn)車間操作工生產(chǎn)車間操作工生產(chǎn)車間操作工生產(chǎn)車間操作工

8、生產(chǎn)車間操作工存檔部門： 安全環(huán)保部 保存期限從業(yè)人員兩個體系考核記錄(5) Q/HZTH-JL02-02-B姓名所在部門工種考核得分獎懲100-9089-8079-7069-6060-5050以下生產(chǎn)車間操作工生產(chǎn)車間操作工生產(chǎn)車間操作工生產(chǎn)車間操作工生產(chǎn)車間操作工生產(chǎn)車間班長獎勵100元生產(chǎn)車間操作工生產(chǎn)車間操作工生產(chǎn)車間操作工生產(chǎn)車間操作工生產(chǎn)車間操作工生產(chǎn)車間主任獎勵100元存檔部門： 安全環(huán)保部 保存期限從業(yè)人員兩個體系考核記錄(6) Q/HZTH-JL02-02-B姓名所在部門工種考核得分獎懲100-9089-8079-7069-6060-5050以下生產(chǎn)車間機修工生產(chǎn)車間普工生產(chǎn)車間電工生產(chǎn)車間電工生產(chǎn)車間電工獎勵100元存檔部門： 安全環(huán)保部 保存期限