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啤酒股份有限公司 突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急預(yù)案

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1、重慶啤酒股份有限公司突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急預(yù)案(試行)為有效預(yù)防、及時控制和消除突發(fā)公共衛(wèi)生事件的危害,規(guī)范突發(fā)公共衛(wèi)生事件的應(yīng)急處置工作,最大限度地減少損失,保障員工的身體健康和生命安全,維護(hù)公司的穩(wěn)定和正常生產(chǎn)經(jīng)營秩序,根據(jù)中華人民共和國傳染病防治法、中華人民共和國食品衛(wèi)生法、突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急條例等法律法規(guī)和文件精神,結(jié)合我公司實際情況,制定本預(yù)案。本預(yù)案適用于我公司突然發(fā)生、造成或者可能造成本公司員工健康嚴(yán)重?fù)p害的食物中毒、傳染病疫情以及其他嚴(yán)重影響員工健康的事件引起的應(yīng)急處置工作。一、 突發(fā)公共衛(wèi)生事件的分級根據(jù)突發(fā)公共衛(wèi)生事件的性質(zhì)、危害程度、涉及范圍,突發(fā)公共衛(wèi)生事件劃分為特別重

2、大(級)、重大(級)、較大(級)和一般(級)四級,依次用紅色、橙色、黃色和藍(lán)色進(jìn)行預(yù)警。 (一)、特別重大突發(fā)公共衛(wèi)生事件(級)發(fā)生肺鼠疫、肺炭疽、傳染性非典型肺炎、人感染高致病性禽流感病例、群體性不明原因疾病、新傳染病以及我國已消滅傳染病等發(fā)病人數(shù)以及疫情波及范圍達(dá)到衛(wèi)生部確定的特別重大突發(fā)公共衛(wèi)生事件標(biāo)準(zhǔn)。 (二)、重大突發(fā)公共衛(wèi)生事件(級) 1、發(fā)生集體食物中毒,一次中毒人數(shù)超過100人并出現(xiàn)死亡病例,或出現(xiàn)10例及以上死亡病例。 2、發(fā)生肺鼠疫、肺炭疽、腺鼠疫、霍亂等傳染病病例,發(fā)病人數(shù)以及疫情波及范圍達(dá)到省級以上衛(wèi)生行政部門確定的重大突發(fā)公共衛(wèi)生事件標(biāo)準(zhǔn)。 3、發(fā)生傳染性非典型肺炎、

3、人感染高致病性禽流感疑似病例。4、乙類、丙類傳染病在短期內(nèi)爆發(fā)流行,發(fā)病人數(shù)以及疫情波及范圍達(dá)到省級以上衛(wèi)生行政部門確定的重大突發(fā)公共衛(wèi)生事件標(biāo)準(zhǔn)。 5、發(fā)生群體性不明原因疾病。 6、發(fā)生在本公司的,經(jīng)省級以上衛(wèi)生行政部門認(rèn)定的其它重大突發(fā)公共衛(wèi)生事件。 (三)、較大突發(fā)公共衛(wèi)生事件(級) 1、發(fā)生集體性食物中毒,一次中毒人數(shù)超過100人,或出現(xiàn)死亡病例。 2、發(fā)生肺鼠疫、肺炭疽、霍亂等傳染病病例,發(fā)病人數(shù)以及疫情波及范圍達(dá)到地市級以上衛(wèi)生行政部門確定的較大突發(fā)公共衛(wèi)生事件標(biāo)準(zhǔn)。 3、乙類、丙類傳染病在短期內(nèi)爆發(fā)流行,疫情局限在公司區(qū)域內(nèi)的,發(fā)病人數(shù)達(dá)到地市級以上衛(wèi)生行政部門確定的較大突發(fā)公共

4、衛(wèi)生事件標(biāo)準(zhǔn)。 4、發(fā)生在本公司的,經(jīng)地市級以上衛(wèi)生行政部門認(rèn)定的其他較大突發(fā)公共衛(wèi)生事件。 (四)、一般突發(fā)公共衛(wèi)生事件(級) 1、集體性食物中毒,一次中毒人數(shù)30-99人,無死亡病例。 2、發(fā)生腺鼠疫、霍亂病例,發(fā)病人數(shù)以及疫情波及范圍達(dá)到縣(區(qū))級以上衛(wèi)生行政部門確定的一般突發(fā)公共衛(wèi)生事件標(biāo)準(zhǔn)。 3、發(fā)生在本公司的,經(jīng)縣(區(qū))級以上衛(wèi)生行政部門認(rèn)定的其他一般突發(fā)公共衛(wèi)生事件。(五)、本公司未達(dá)到一般突發(fā)公共衛(wèi)生事件標(biāo)準(zhǔn)的公共衛(wèi)生事件,均按照一般突發(fā)公共衛(wèi)生事件進(jìn)行應(yīng)急反應(yīng)。二、應(yīng)急處置的基本原則 (一)、預(yù)防為主,常備不懈。提高對突發(fā)公共衛(wèi)生事件的防范意識,落實各項防范措施,做好人員、技

5、術(shù)、物資和設(shè)備的應(yīng)急儲備工作。對各類可能引發(fā)突發(fā)公共衛(wèi)生事件的情況要做到早發(fā)現(xiàn)、早報告、早處理。 (二)、統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),分級負(fù)責(zé)。根據(jù)突發(fā)公共衛(wèi)生事件的范圍、性質(zhì)和危害程度,對突發(fā)公共衛(wèi)生事件實行分級管理。公司突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急處置辦公室負(fù)責(zé)統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)和指揮,各有關(guān)部門按照預(yù)案規(guī)定,在各自的職責(zé)范圍內(nèi)做好突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急處理的有關(guān)工作。(三)、依法規(guī)范,措施果斷。按照相關(guān)法律、法規(guī)和規(guī)章的規(guī)定,對突發(fā)公共衛(wèi)生事件和可能發(fā)生的公共衛(wèi)生事件做出快速反應(yīng),及時、有效開展監(jiān)測、報告和處理工作。(四)、依靠科學(xué),加強合作。突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急工作要充分尊重和依靠科學(xué),要重視開展防范和處理突發(fā)公共衛(wèi)生事件

6、培訓(xùn),為突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急處理提供科技保障。各有關(guān)部門要通力合作,有效應(yīng)對突發(fā)公共衛(wèi)生事件。要廣泛組織、動員廣大員工參與突發(fā)公共衛(wèi)生事件的應(yīng)急處理。三、組織機構(gòu)及職責(zé)公司成立突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急處置辦公室,統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)本公司突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急處置工作,制定、完善、發(fā)布疫情應(yīng)急預(yù)案,一旦突發(fā)公共衛(wèi)生事件,突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急處置辦公室負(fù)責(zé)指揮、協(xié)調(diào)、督促、檢查各部門防控工作,負(fù)責(zé)信息管理與疫情報告,協(xié)調(diào)和組織相關(guān)力量進(jìn)行控制和救治,最大限度地減少損失,保障員工的身體健康和生命安全,維護(hù)公司的穩(wěn)定和正常生產(chǎn)經(jīng)營秩序。四、突發(fā)公共衛(wèi)生事件的監(jiān)測與報告 各部門應(yīng)加強對突發(fā)公共衛(wèi)生事件的監(jiān)測,盡早發(fā)現(xiàn)突

7、發(fā)公共衛(wèi)生事件的苗頭,做到早發(fā)現(xiàn)、早報告、早隔離、早治療。(一)、相關(guān)部門和個人發(fā)現(xiàn)突發(fā)公共衛(wèi)生事件,應(yīng)立即向公司突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急處置辦公室報告并同時報告公司分管領(lǐng)導(dǎo)。出現(xiàn)級至級突發(fā)公共衛(wèi)生事件時,急處置辦公室在報告公司分管領(lǐng)導(dǎo)后,還應(yīng)以最快的方式在2小時之內(nèi)通過電話向所在地疾病預(yù)防控制中心報告。(二)、公司突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急處置辦公室應(yīng)做好公共衛(wèi)生信息的收集,與當(dāng)?shù)丶膊☆A(yù)防與控制機構(gòu)保持聯(lián)系,收集本地及周圍地區(qū)的公共衛(wèi)生事件的信息,密切關(guān)注其動態(tài)變化,以便做好預(yù)防工作。(三)、公司突發(fā)公共衛(wèi)生事件期間,突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急處置辦公室實行24小時值班制,并開通疫情監(jiān)控聯(lián)系電話。五、突發(fā)事

8、件的應(yīng)急處理(一)、傳染病事件的處置1、公司突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急處置辦公室接報告后,立即組織保衛(wèi)處、生產(chǎn)綜合處、后勤綜合處衛(wèi)生所、人力資源處、工會等相關(guān)人員,在衛(wèi)生防疫部門專業(yè)人員的指導(dǎo)下,徹底排查與病員有過密切接觸的公司其他員工,根據(jù)不同傳染病特點,采取居家觀察或由相關(guān)醫(yī)療機構(gòu)進(jìn)行醫(yī)學(xué)觀察。2、公司做好進(jìn)入應(yīng)急狀態(tài)的準(zhǔn)備,落實各項防治措施。公司內(nèi)傳染病流行時加強對發(fā)熱病人的追蹤管理;呼吸道傳染病流行期間,食堂、辦公室、車間等必須加強通風(fēng)換氣,并采取必要的消毒措施;腸道傳染病流行期間,對廁所、糞便、食堂餐具等應(yīng)加強消毒,并加強除“四害”工作。3、嚴(yán)格執(zhí)行進(jìn)出公司管理制度。加強外來人員的管理,嚴(yán)

9、格實行外來人員登記制度。呼吸道傳染病流行期間,外來人員進(jìn)入公司需先測量體溫,對發(fā)熱超過37.5的人員,禁止進(jìn)入公司。4、開展針對性的健康教育,印發(fā)宣傳資料,張貼宣傳標(biāo)語、宣傳畫,提高員工的自我保護(hù)意識和防護(hù)能力。5、對重大傳染病如甲型H1N1流感、人感染高致病性禽流感、傳染性非典型肺炎等的密切接觸者,公司要配合衛(wèi)生防疫部門做好隔離、醫(yī)學(xué)觀察和消毒等工作。6、主動、及時、準(zhǔn)確地公布公司內(nèi)疫情及防治的信息。對公司員工進(jìn)行正確的引導(dǎo),消除不必要的恐懼心理和緊張情緒,維護(hù)公司穩(wěn)定。(二)、食物中毒事件的處置 當(dāng)員工食堂發(fā)生食物中毒或可疑食物中毒時,應(yīng)采取下列措施:1、公司員工食堂應(yīng)立即停止食品加工、出

10、售活動。2、立即將發(fā)病員工送往醫(yī)院,并協(xié)助醫(yī)療機構(gòu)救治病人;3、保衛(wèi)處、后勤綜合處負(fù)責(zé)現(xiàn)場保護(hù),保留造成食物中毒或者可能導(dǎo)致食物中毒的食品及其原料、工具、設(shè)備和現(xiàn)場,待確認(rèn)后交予衛(wèi)生行政部門處理;4、保衛(wèi)處、后勤綜合處配合衛(wèi)生、公安部門進(jìn)行調(diào)查,并按其要求如實提供有關(guān)材料和樣品;5、落實衛(wèi)生部門要求采取的其他措施,并妥善處理善后事宜,維持公司正常的生產(chǎn)秩序;6、配合衛(wèi)生部門分析引起食物中毒的原因,總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn),提出整改意見,杜絕類似事件再次發(fā)生。六、應(yīng)急物資與保障公司安排必要的經(jīng)費,用于增添相關(guān)設(shè)備,配備所需物品及藥品,如電子體溫計、口罩等,以備急需。改善公司公共衛(wèi)生基礎(chǔ)設(shè)施和條件,在人力、物

11、力、財力方面給予充分的保障,確保公司公共衛(wèi)生防控措施的落實。七、附則本預(yù)案中未盡之處,遵照中華人民共和國傳染病防治法、國務(wù)院突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急條例、等法律法規(guī)中的相關(guān)條文執(zhí)行。 重慶啤酒股份有限公司2009年12月15日附件:突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急處置辦公室成員及聯(lián)系方式重慶啤酒股份有限公司突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急處置辦公室辦公室主任: 王國健成 員: 劉難平 劉德華 李亞瑾 羅 飛 唐 舸 陳先國 閆 靜 屈迎峰 謝北全 康 勇 黎廷貴 李 建 張明亮 張維霞 應(yīng)急處置辦公室設(shè)在后勤綜合處衛(wèi)生所。電話:89068045 相關(guān)聯(lián)系部門及電話:集團(tuán)經(jīng)理辦: 電話:89068126 劉難平:股份經(jīng)理辦: 電話:89068131 劉德華:黨委辦公室: 電話:89068132 李亞瑾:生產(chǎn)綜合處: 電話:89068029 羅 飛:保衛(wèi)處: 電話:89068012 唐 舸:大竹林總調(diào)室: 電話:89139333 陳先國:人力資源處: 電話:89068198 閆 靜:后勤綜合處: 電話:89068023 屈迎峰:物資管理處: 電話:89068039 康 勇:工會: 電話:89068081 張維霞:9

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