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1、
按勞分配為主體 多種分配方式并存
湖北省鄂州市第二中學(xué) 楊仁梅
一、教育教學(xué)目標(biāo)
(一)知識目標(biāo)
1、了解我國分配制度的內(nèi)容,知道我國按勞分配的基本內(nèi)容和要求;了解我國實(shí)行按勞分配原則的意義和作用;了解生產(chǎn)要素按貢獻(xiàn)參與分配制度。
2、理解我國分配制度的所有制基礎(chǔ);懂得我國現(xiàn)階段實(shí)行按勞分配的客觀必然性;理解我國確立生產(chǎn)要素按貢獻(xiàn)參與分配的意義。
(二)能力目標(biāo)
通過對按勞分配和其他分配方式的分析,能提高準(zhǔn)確把握我國實(shí)行按勞分配制度的內(nèi)涵、必然性及地位的理解能力;結(jié)合社會主義市場經(jīng)濟(jì),提高實(shí)行按生產(chǎn)要素分配的必然性和積極意義的分析能力。
(三)
2、情感、態(tài)度與價(jià)值觀目標(biāo)
通過本框?qū)W習(xí),使學(xué)生堅(jiān)定社會主義分配制度優(yōu)越性的信念,增強(qiáng)擁護(hù)黨的方針政策的自覺性。還要樹立勞動(dòng)光榮的信念,增強(qiáng)熱愛勞動(dòng)、熱愛勞動(dòng)人民的情感。
二、教學(xué)重、難點(diǎn)
按勞分配的含義、必然性和意義及多種分配方式并存必然性、主要形式和意義。
三、教學(xué)方法
1、通過創(chuàng)設(shè)案例,引導(dǎo)學(xué)生自主探究,歸納出經(jīng)濟(jì)生活理論。
2、設(shè)置漫畫,運(yùn)用啟發(fā)式教學(xué)方法,引導(dǎo)學(xué)生自主探究。
3、理論聯(lián)系實(shí)際,運(yùn)用生活中的實(shí)例推出理論,又用學(xué)習(xí)的理論來解釋生活中的經(jīng)濟(jì)現(xiàn)象。
四、教學(xué)過程
(一)導(dǎo)入新課
1、歌曲<<國家>>引入話題
由成龍和劉媛媛在國慶60周年文藝
3、晚會的壓軸歌曲《國家》引入,多媒體放歌曲。
教師引導(dǎo):正如歌中所說“有了強(qiáng)的國,才有富的家”,在我國社會總產(chǎn)品日益豐富的今天,家庭中勞動(dòng)者的收入也日益增多。這節(jié)課我們一起來探究我國勞動(dòng)者的分配方式。
2、課堂調(diào)查導(dǎo)入新課
課堂探究一
教師引導(dǎo):請大家回顧一下我國的基本經(jīng)濟(jì)制度的內(nèi)容。
學(xué)生活動(dòng):回顧經(jīng)濟(jì)生活第四課學(xué)習(xí)的我國的所有制結(jié)構(gòu)。
第二,教師引導(dǎo):請你運(yùn)用剛才回顧的知識來完成課堂調(diào)查。
所有制形式
家人的工作
公有制為主體
多種所有制共同發(fā)展
個(gè)體經(jīng)濟(jì)
私營經(jīng)濟(jì)和外資經(jīng)濟(jì)
家長的工作屬于(只限一人)
4、
教師總結(jié):家長的工作屬于不同的經(jīng)濟(jì)形式?jīng)Q定收入的分配也有不同的形式。你的家長的收入屬于哪種分配方式?我們一起來探討。
這部分設(shè)計(jì)的目的是:回顧舊的知識,引出本節(jié)課要探究的新知識。
(二)探究新課
一、按勞分配為主體
多媒體顯示奇瑞創(chuàng)業(yè)12年的業(yè)績:
1、奇瑞于1997年在安徽注冊成立。
2、1999年第一輛奇瑞轎車下線。
3、2007年奇瑞第100萬輛汽車下線。
4、2008年奇瑞被國家科技部授予“創(chuàng)新性企業(yè)”稱號。
5、視頻顯示:奇瑞集團(tuán)成功營銷世界70余國;遍布全球15個(gè)生產(chǎn)基地;6000余人的研發(fā)團(tuán)隊(duì);近200萬全球用戶;美國《財(cái)
5、富》雜志高度贊賞的中國企業(yè)。
6、奇瑞“瑞麒G5”作為民族工業(yè)汽車的代表上國慶花車,展新中國60年工業(yè)成就。
教師引導(dǎo):奇瑞為什么用12年的時(shí)間就能創(chuàng)造出如此輝煌的業(yè)績?
教師引導(dǎo):原因是多方面的,其中很重要的一個(gè)原因是奇瑞實(shí)行了正確的分配政策。請大家看有關(guān)奇瑞的材料,找出奇瑞實(shí)行了什么樣的分配政策。
通過奇瑞看國有企業(yè)的分配
奇瑞集團(tuán)用靈活的薪酬機(jī)制激勵(lì)人,將工資與員工的工作績效相結(jié)合,員工收入與銷量直接掛鉤,銷量多工資高。在奇瑞,高素質(zhì)、高技能獲得高報(bào)酬,人才的價(jià)值在工資分配中得到了充分的體現(xiàn)。
教師活動(dòng):引導(dǎo)學(xué)生分析材料,從材料
6、中看出奇瑞集團(tuán):以勞動(dòng)的數(shù)量和質(zhì)量為尺度,向勞動(dòng)者分配個(gè)人消費(fèi)品,實(shí)行多勞多得,少勞少得。
學(xué)生總結(jié):就是按勞分配。
教師活動(dòng):請大家結(jié)合以上的材料分析和課本58頁最后一段自己總結(jié)按勞分配的含義。
學(xué)生活動(dòng):推出按勞分配的含義
(一)按勞分配的含義
適用范圍 社會主義公有制經(jīng)濟(jì)中
分配尺度 勞動(dòng)者向社會提供的勞動(dòng)(數(shù)量和質(zhì)量的統(tǒng)一)
分配范圍 個(gè)人消費(fèi)品
分配標(biāo)準(zhǔn) 多勞多得、少勞少得
地 位 基本原則 主體
按勞分配:
在公有制經(jīng)濟(jì)中,在對社會總產(chǎn)品作了各項(xiàng)必要扣除之后,以勞動(dòng)者向社會提供的勞動(dòng)(包括勞動(dòng)數(shù)量和質(zhì)量)為尺度
7、分配個(gè)人消費(fèi)品,多勞多得,少勞少得。
這部分設(shè)計(jì)的目的是:設(shè)計(jì)一個(gè)具體案例,用國有企業(yè)奇瑞汽車股份有限公司引導(dǎo)學(xué)生分析材料,從特殊中找到一般性理論,培養(yǎng)學(xué)生自主歸納知識的能力。
課堂探究二
教師引導(dǎo):我國公有制經(jīng)濟(jì)中能不能實(shí)行按需分配?
學(xué)生活動(dòng):分析漫畫反映的經(jīng)濟(jì)現(xiàn)象。
教師總決結(jié):我國處在社會主義初級階段,我國的生產(chǎn)力總體水平還不夠高,勞動(dòng)產(chǎn)品也沒有極大地豐富,不能實(shí)行按需分配。
課堂探究三
教師引導(dǎo):我國公有制經(jīng)濟(jì)中能不能實(shí)行平均分配?
學(xué)生活動(dòng):發(fā)表各自的觀點(diǎn)。
教師引導(dǎo):下面的兩組漫畫反映的是某企業(yè)實(shí)行平均分配,請你設(shè)想老爺爺?shù)脑挘?
學(xué)生活
8、動(dòng):觀察漫畫,分析現(xiàn)象。
教師總結(jié):目前我國勞動(dòng)者的勞動(dòng)能力存在著明顯差別,勞動(dòng)還是謀生的手段。因此不能實(shí)行平均分配。
(一)為什么要實(shí)行按勞分配呢?
1、必要性
教師引導(dǎo):從課堂探究一中,我們知道:所有制結(jié)構(gòu)決定分配方式所以
① 生產(chǎn)資料公有制是實(shí)行按勞分配的前提。
教師引導(dǎo):那么從課堂探究二中,我們知道:生產(chǎn)力決定分配制度即生產(chǎn)力決定生產(chǎn)關(guān)系。所以
② 社會主義公有制條件下生產(chǎn)力的發(fā)展水平是實(shí)行按勞分配的物質(zhì)基礎(chǔ)。
教師引導(dǎo):從課堂探究三中,我們知道:我國現(xiàn)階段勞動(dòng)者的勞動(dòng)能力存在明顯差別,勞動(dòng)還是謀生手段。所以
③社會主義條件下勞動(dòng)的性質(zhì)和特點(diǎn)是實(shí)行按勞
9、分配的直接原因。
2、重要性
教師引導(dǎo):平均分配抑制了勞動(dòng)者的生產(chǎn)積極性和創(chuàng)造性,而按勞分配把勞動(dòng)者的個(gè)人收入和自己付出的勞動(dòng)數(shù)量和勞動(dòng)質(zhì)量直接聯(lián)系在一起,有利于充分調(diào)動(dòng)勞動(dòng)者的積極性和創(chuàng)造性。有利于激勵(lì)勞動(dòng)者努力學(xué)習(xí)科技,提高勞動(dòng)技能,促進(jìn)生產(chǎn)力的發(fā)展。同時(shí)促進(jìn)生產(chǎn)力的發(fā)展。
這部分設(shè)計(jì)的目的是:將按勞分配與按需分配、平均分配相比較,使學(xué)生在比較中得出正確的結(jié)論,感悟我國堅(jiān)持按勞分配的必要性和重要性。
二、多種分配方式并存
(一) 按個(gè)體勞動(dòng)者勞動(dòng)成果分配
教師引導(dǎo):請看下面的圖片,圖片上修鞋人的工作屬于什么經(jīng)濟(jì)形式?修鞋人怎樣得到收入?
學(xué)生活動(dòng):聯(lián)系個(gè)體經(jīng)濟(jì)的有
10、關(guān)知識,分析圖片,回答問題。
教師總結(jié) :修鞋人的修鞋工具即生產(chǎn)資料歸自己所有,獨(dú)立地從事修理工作,修鞋得到的費(fèi)用,扣除稅收和成本后歸自己所有。
教師引導(dǎo):請你列舉身邊的例子。
學(xué)生活動(dòng):學(xué)生舉例。
這部分設(shè)計(jì)的目的是:這一部分知識不是重難點(diǎn)并且學(xué)生生活中處處可見,所以簡單處理。
(二) 按生產(chǎn)要素分配
教師引導(dǎo):大家都知道隨州是炎帝神農(nóng)故里,編鐘古樂之鄉(xiāng),但不一定知道隨州盛產(chǎn)蜜棗,假如你希望發(fā)展家鄉(xiāng)特色產(chǎn)業(yè),自主創(chuàng)立隨州蜜棗有限責(zé)任公司,那么需要哪些生產(chǎn)要素?
學(xué)生活動(dòng):〔1〕生產(chǎn)要素:勞動(dòng)、資本、技術(shù)、信息、管理、土地。
教師引導(dǎo):有了勞動(dòng)、資本、技術(shù)、信息、管理、土地
11、這些生產(chǎn)要素,隨州蜜棗有限責(zé)任公司就可以生產(chǎn)了。為了調(diào)動(dòng)不同層次員工的積極性,本企業(yè)將實(shí)行以下的分配政策,請判斷不同層次員工收入的分配形式。
學(xué)生活動(dòng):
基層生產(chǎn)、營銷人員 勞動(dòng)
科研人員 科技
高層管理人員 管理
老板 資本
教師總結(jié):這種按貢獻(xiàn)分配的機(jī)制,有利于調(diào)動(dòng)勞動(dòng)、技術(shù)、管理和資本等生產(chǎn)要素的活力。有利于讓一切能夠創(chuàng)造社會財(cái)富的源泉充分涌流,造福于人民。其實(shí)質(zhì)上是對生產(chǎn)要素屬于不同所有者的尊重。
這部分設(shè)計(jì)的目的是:創(chuàng)設(shè)情境引導(dǎo)學(xué)生,破解難
12、點(diǎn),簡化理論。
(3)課堂練習(xí)
用一個(gè)情景劇的方式,走進(jìn)生活,學(xué)以致用
請大家用1分鐘的時(shí)間看課本59頁中間的材料,需要6名同學(xué)來完成這個(gè)情景劇。大家就站在座位上完成。
第一組三個(gè)同學(xué),分別扮演小吳、姑姑和媽媽。姑姑和媽媽聊各自的收入,小吳來判斷長輩們收入的分配形式,并簡要分析原因,如果小吳判斷錯(cuò)了,請長輩們糾正。
第二組三個(gè)同學(xué),分別扮演二叔、三叔和爸爸。同樣長輩們聊各自的收入,小吳來判斷長輩們收入的分配形式,并簡要分析原因,如果小吳判斷錯(cuò)了,請長輩們糾正。
這部分設(shè)計(jì)的目的是:擺脫以往學(xué)完理論做課堂練習(xí)的固有模式,采用學(xué)生感興趣的情景劇,既復(fù)習(xí)舊知識,又鞏固新知識。并且
13、生生互動(dòng)、師生互動(dòng),有利于充分發(fā)揮學(xué)生的主體地位和教師的主導(dǎo)作用。
(4)課堂小結(jié)
師:通過以上的學(xué)習(xí),如果我們把社會財(cái)富比作一個(gè)蛋糕的話,那么分配制度就是怎樣去切分社會財(cái)富這個(gè)蛋糕。我國現(xiàn)階段的分配制度:按勞分配為主體,多種分配方式并存,正是比較合理的分配了社會財(cái)富,所以才調(diào)動(dòng)了億萬勞動(dòng)者的積極性和創(chuàng)造性,創(chuàng)造了新中國成立60年來的偉大成就。大家應(yīng)該自覺地?fù)碜o(hù)社會主義的分配制度,將來做一名合格的社會主義現(xiàn)代化建設(shè)的勞動(dòng)者。
這部分設(shè)計(jì)的目的是:通過本框?qū)W習(xí),使學(xué)生堅(jiān)定社會主義分配制度優(yōu)越性的信念,增強(qiáng)擁護(hù)黨的方針政策的自覺性。還要樹立勞動(dòng)光榮的信念,增強(qiáng)熱愛勞動(dòng)、熱愛勞動(dòng)人民的情感。
[五]理論探究
內(nèi)容見多媒體
這部分設(shè)計(jì)的目的是:本課題理論性較強(qiáng),但在教學(xué)過程中回避了詳講和深挖理論,所以這一環(huán)節(jié)對理論有所梳理和探究。
[六]課后探究
通過對十七大報(bào)告中關(guān)于分配制度的學(xué)習(xí),探究“堅(jiān)持和完善現(xiàn)有分配制度的基礎(chǔ)上,如何處理好效率和公平的關(guān)系,構(gòu)建和諧社會?”
這部分設(shè)計(jì)的目的是:在學(xué)習(xí)課本理論的基礎(chǔ)上,深化對分配制度改革的認(rèn)識,同時(shí)引入下一個(gè)課題,即收入分配和社會公平。
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