2022年從嚴(yán)治黨主體責(zé)任年度報(bào)告制度全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任年度報(bào)告第二條報(bào)告時(shí)間和形式一局班子成員每年1月20日前向局黨組和黨組書(shū)記作年度報(bào)告。二局機(jī)關(guān)各處室和中心、中心負(fù)責(zé)人每年1月5日前向分管領(lǐng)導(dǎo)作年度報(bào)告。第三條報(bào)告內(nèi)容一局班子成員報(bào)告貫徹落實(shí)中央和省市委落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任工作情況；黨的政治紀(jì)律、組織紀(jì)律、廉潔紀(jì)律、群眾紀(jì)律、工作紀(jì)律和生活紀(jì)律遵守執(zhí)行情況；分管處室單位貫徹落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任工作情況；解決所涉及干部職工反映強(qiáng)烈問(wèn)題的情況；執(zhí)行廉潔自律有關(guān)規(guī)定的情況；其他需要報(bào)告的情況。二局機(jī)關(guān)各處室和中心、中心的負(fù)責(zé)人報(bào)告本處室單位貫徹落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任工作的情況；承當(dāng)局系統(tǒng)落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任工作牽頭或協(xié)助任務(wù)的完成情況；處室單位人員執(zhí)行廉潔從政有關(guān)規(guī)定的情況；其他需要報(bào)告的情況。第四條局班子成員報(bào)告工作前應(yīng)召開(kāi)分管處室單位會(huì)議，進(jìn)展專題調(diào)研。報(bào)告要有書(shū)面材料，內(nèi)容簡(jiǎn)明扼要，緊扣主題；既要肯定成績(jī)，總結(jié)經(jīng)歷，又要反映問(wèn)題，明確改良措施。不能以個(gè)人工作總結(jié)或述職述廉報(bào)告代替落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任年度工作報(bào)告。第五條局人事處負(fù)責(zé)報(bào)告的搜集和歸檔工作。第六條本制度由局人事處牽頭組織施行。第 1 頁(yè) 共 1 頁(yè)