《在“剖析典型案件推進以案促改”專題民主生活會上的發(fā)言提綱》由會員分享，可在線閱讀，更多相關《在“剖析典型案件推進以案促改”專題民主生活會上的發(fā)言提綱（6頁珍藏版）》請在裝配圖網(wǎng)上搜索。

1、在“剖析典型案件推進以案促改”專題民主生活會上的發(fā)言提綱近期，按照市紀委關于“剖析典型案件推進以案促改”專題民主生活會的通知要求，我認真學習了相關的領導講話和黨紀條規(guī)，同時，緊密結合反面典型案例進行了深刻的反思反省、自我剖析，并主動與分管部門的主要負責同志進行交心交談，廣泛征求和聽取意見建議，對查擺出的問題，自覺尋醫(yī)問藥、查找根源，明確努力方向?，F(xiàn)將對照檢查情況匯報如下： 一、存在的主要問題 （一）思想認識還不夠警醒。在參加各級開展的警示教育，學習行業(yè)內行業(yè)外的典型案件材料時，雖然自己能夠從一例例典型案件中看到少數(shù)黨員干部放松對世界觀、人生觀、價值觀的改造，抵御不住誘惑，最終走向違法犯罪深淵，

2、以致深陷囹圄，給黨和人民事業(yè)造成不可挽回的損失，也給其本人和家庭帶來沉重的災難而感到痛心，自己也能從中受到教育、受到啟示、受到警醒，但是，總覺得只要自己能夠堅守底線，不觸高壓線、不越紅線，不做違法違紀的事情，似乎一切都離自己很遠。然而，卻疏忽了“常在河邊走，哪能不濕鞋”的道理，疏忽了作為一名黨員領導干部，既要從嚴管好自己，在看好自己門的同時，又要管好身邊的人責任，對自身所擔負的反腐倡廉責任認識不夠到位，沒有把構筑牢固思想防線作為一種清醒的政治自覺和政治擔當，明底線、知敬畏局限于一般化要求。（二）風險防控還不夠深入。多年來，自身在廉政風險防控上能夠做到嚴加約束、遵規(guī)守紀，在分管工作上沒有出現(xiàn)違法

3、違紀行為，但對照黨的要求，深感自身廉政風險防控的意識還不夠強，對分管部門廉政風險點的排查還不夠精細，缺乏深入抓好廉政風險防控的自覺性、主動性。對基層一些容易出現(xiàn)廉政風險的崗位，在日常教育、嚴格管理、過程監(jiān)督上抓得還不夠深入，管理上有待進一步加強。（三）廉潔自律還存在不足。對分管部門的同志的廉潔教育在形式上、內容上變化少、層次感不強，面上的要求多，監(jiān)督檢查的少，對一些“微腐”表率作用不夠突出。落實“一崗雙責”不夠到位，重業(yè)務的多，抓黨風廉政建設責任制的少。工作忙的時候，對工作標準的執(zhí)行不夠嚴格，導致工作質量打折扣。面對困難和挑戰(zhàn)的時候，缺乏克難攻堅的勇氣，應對措施簡單化，缺少爭先創(chuàng)優(yōu)的勁頭，精神

4、狀態(tài)不夠振奮，奮斗意識有所弱化。(四)權力運行、體制機制方面:對照安陽市人社局原 副局長嚴重違紀問題的典型案例中，暴露出權力運行制約機 制缺失，領導干部沒有以黨章和廉政準則要求自己。 結合自身可能存在權力制約不落地，監(jiān)督意識淡薄，沒有充 分認識到權力運行監(jiān)督制約的重要性和必要性。 二、問題根源剖析 產(chǎn)生上述問題，究其根源，主要有以下幾點原因: (一)從黨性上講，主要是“宗旨”意識有所淡化，為 人民服務的責任感不夠明顯。全心全意為人民服務，是我黨 的根本宗旨， 也是衡量一位黨員干部的行為準則。 剖析根源，就是黨性修養(yǎng)強化不夠，沒有正確對待手中權力和責任的關 系、 沒有牢記黨賦予的光榮使命， 特別

5、是作為一名 領導干部， 沒有真正起到模范帶頭作用。 (二)從思想上講，忽視了理論學習，放松了主觀世界 的自我改造。正確的世界觀、人生觀、價值觀是每個黨員干 部永葆革命斗志的政治素質，只有不斷地加強政治理論學 習， 不斷加強主觀世界的改造， 才能堅定共產(chǎn)主義理想信念。 但是由于放松了學習，自覺不自覺淡化了“三觀”教育，忽 視了主觀世界的改造，導致只忙于日常招商引資工作，疏忽 了政治理論學習。 (三)從工作上講，主要是有滿足意識。以隊伍穩(wěn)定， 不出問題是宗旨，對于上級各項工作能夠圓滿完成為目的， 單位本身保證安全運行，不出問題就行了?；谶@類思想， 不知不覺地產(chǎn)生了不求有功、但求無過的思想，因此學

6、習放 松了，標準標準有所下降，未能精益求精，這也是產(chǎn)生多種 問題的重要思想本源。 三、問題整改措施 針對存在的問題，我將認真進行反思、制定整改措施， 逐項整改到位。 (一)在黨性方面加強學習，堅定理想信念。深入學習 關于新形勢下黨內政治生活的若干準則和中國共產(chǎn)黨 黨內監(jiān)督條例等黨內法規(guī)，增強黨性觀念，強化法律意識。 同時，加強自身艱苦奮斗的思想教育和廉潔文化教育，弘揚 正氣，根除邪氣，徹底鏟除腐敗滋生的土壤，盡職盡 責做好 各項工作。 (二)在權力運行方面強化責任意識。把履行“一崗雙 責”作為一種政治意識和大局意識貫穿于日常工作之中，在 安排部署業(yè)務工作的同時，不忘黨風廉政建設，讓招商融資 促

7、進局的每一位干部職工在干好本職工作的同時，能夠真正 守住拒腐防變這條“生命線、高壓線、警戒線”，進一步強 化紀律和法律意識，遠離腐敗深淵。 (三)在日常工作中堅持民主集中制，提升相互監(jiān)控的 實效性。切實建立起班子成員相互監(jiān)督的日常運行機制，特 別要注重發(fā)揮好民主生活會的作用，真正發(fā)揮發(fā)現(xiàn)問題、研 究問題、 解決問題的相互監(jiān)督的功能。 建立經(jīng)常性教育機制， 提高正確用權的自覺性。促使每位干部職工不斷加強黨性修 養(yǎng)、增強自身“免疫力”、提高正確用權的自覺性。四、對照黨性鍛煉剖析情況。長期以來，深受黨的教育培養(yǎng)，對黨感情深，黨性觀念強，能夠切實遵守黨的政治紀律和政治規(guī)矩，自覺貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策

8、，始終與黨中央保持高度一致。存在的不足:對照這次“以案促改”學習教育及準則基本精神和條例基本要求，一是慎微意識不強。如:對上級領導檢查指導工作和兄弟地市同仁來我縣交流學習中，有時礙于面子，想把接待標準提高一點，打點“擦邊球”;二是慎獨意識不強。有時到外出學習交流時，遇到超標準接待，態(tài)度不夠堅決，制止不夠到位，思想上有“隨大流”的思想觀念。 整改措施:深入學習中國共產(chǎn)黨紀律處分條例、中國共產(chǎn)黨廉潔自律準則、 中國共產(chǎn)黨問責條例、 關于新形勢下黨內政治生活的若干準則和中國共產(chǎn) 黨黨內監(jiān)督條例等黨內法規(guī)。個人存在不足:平時沒有把廉潔自律工作擺上自己工作 的重點。自認為腐敗離自己太遠，放松了對自己的要

9、求，對 有風險的工作擔當意識不夠。平時的生活中有顧面子、講儀 式，浪費等現(xiàn)象和怕吃苦的思想。 整改措施:堅持黨性原則，加強黨性修養(yǎng)。自覺抵制腐 朽思想和生活方式的侵蝕，敢于開展批評與自我批評，牢固 樹立正確的世界觀、人生 觀和價值觀，樹立正確的享樂觀， 消費觀，發(fā)揚艱苦奮斗的優(yōu)良傳統(tǒng)。顧全大局、加強協(xié)作精 神。 要時刻保持飽滿的激情和動力來對待工作，工作不但要 做到完成，更要做到突破。同時要時刻保持大局觀，對招商 局乃至園區(qū)的各項事務要有主人翁意識，不管是不是分管的 工作，只要需要我的時候都全力而為。在外出招商的過程中 要有獨當一面的能力，要有打硬仗的能力。 六、權力運行、體制機制方面 對照萍

10、鄉(xiāng)市政協(xié)原副主席、湘東區(qū)委原書記曹光亮的案 例， 權力不受監(jiān)督不收控制， 黨員之間的監(jiān)督義務沒有盡到， 會使自身防腐拒變的能力下降，從而導致權力失控，自我約 束喪失，對照自身，存在的問題有:個人存在不足:平時黨員監(jiān)督義務履行的不夠，有本位 主義思想，在工作中有自掃門前雪的懈怠情緒。在日常工作 中，只對自己分管的工作上心，對領導和分管的同志監(jiān)督義 務履行不夠。 整改措施:明確自己黨員監(jiān)督主體地位，增強自己在黨 內監(jiān)督中的“主體意識”、“責任意識”，摒除那些自認為 的別人的工作了解不了解、參與不參與、監(jiān)督不監(jiān)督關 系不 大的錯誤思想，充分行使參與黨內監(jiān)督的權利。 以上對照檢查，還不夠全面、準確，剖析原因還有不到 位之處，敬請領導和同志們多批評指正!