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公司紀(jì)委書(shū)記專題民主生活會(huì)檢視剖析材料《“嚴(yán)管就是厚愛(ài)”》

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公司紀(jì)委書(shū)記專題民主生活會(huì)檢視剖析材料《“嚴(yán)管就是厚愛(ài)”》

公司紀(jì)委書(shū)記專題民主生活會(huì)檢視剖析材料“嚴(yán)管就是厚愛(ài)” 根據(jù)主題教育活動(dòng)的統(tǒng)一安排部署,這次民主生活會(huì)前,自本人對(duì)照十二字總要求,在通過(guò)集中學(xué)習(xí)研討、專題黨課輔導(dǎo)、撰寫體會(huì)文章等形式,認(rèn)真學(xué)習(xí)學(xué)習(xí)綱要、選編、匯編等規(guī)定篇目以及黨章、條例、準(zhǔn)則等黨紀(jì)黨規(guī)內(nèi)容的基礎(chǔ)上,聚焦4個(gè)方面問(wèn)題,主動(dòng)查擺問(wèn)題,深刻剖析原因,明確整改措施和努力方向?,F(xiàn)將檢視情況報(bào)告如下:一、查找的突出問(wèn)題(一)在增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”方面。一是對(duì)政治理論學(xué)習(xí)的認(rèn)識(shí)上有偏差。認(rèn)為理論是比較虛的東西,理論水平再高,也不如實(shí)實(shí)在在干點(diǎn)事,因此沒(méi)有對(duì)政治理論學(xué)習(xí)的重視程度不夠,在運(yùn)用先進(jìn)理論來(lái)認(rèn)識(shí)問(wèn)題、分析問(wèn)題和解決問(wèn)題方面存在差距。二是在學(xué)用結(jié)合緊密聯(lián)系不夠。盡管用新理念新思想武裝了頭腦,但在理論指導(dǎo)實(shí)踐上還不到位,仍然存在用慣性思維、依賴心理。用新思想指導(dǎo)紀(jì)檢監(jiān)察工作實(shí)際,把握運(yùn)用不深刻不及時(shí),直到上級(jí)紀(jì)檢監(jiān)察工作座談會(huì)召開(kāi)后,才找到明確方向。(二)在知敬畏、存戒懼、守底線方面。長(zhǎng)期以來(lái),以在紀(jì)律方面不出問(wèn)題、不犯錯(cuò)誤為底線,沒(méi)有嚴(yán)格對(duì)照黨章黨紀(jì)的具體規(guī)定去梳理思考,沒(méi)有為自己樹(shù)立一個(gè)更高的標(biāo)桿,工作繁忙時(shí)有時(shí)放松了對(duì)理論的再學(xué)習(xí)、對(duì)理想的再堅(jiān)定、對(duì)革命意志的再錘煉。(三)在群眾觀點(diǎn)、群眾立場(chǎng)、群眾感情、服務(wù)群眾方面。一是調(diào)查研究不夠深入。調(diào)研重形式,聽(tīng)匯報(bào)、看材料的多,深入調(diào)查、仔細(xì)研究的少;聽(tīng)領(lǐng)導(dǎo)干部說(shuō)的多、和職工交流少。二是聯(lián)系群眾不夠密切。走馬觀花、流于形式,聯(lián)系群眾不細(xì),問(wèn)的多、聽(tīng)的少,單向溝通有余、雙向互動(dòng)不足。(四)在思想覺(jué)悟、能力素質(zhì)、擔(dān)當(dāng)作為、道德修養(yǎng)、作風(fēng)形象方面。一是攻堅(jiān)克難還需提升。開(kāi)會(huì)強(qiáng)調(diào)多,提要求多,經(jīng)常性談心談話少,干部思想動(dòng)態(tài)掌握的不準(zhǔn),嚴(yán)管干部方面還缺乏“刀刃向內(nèi)”的勇氣。一些自身建設(shè)的難點(diǎn)工作還未找到有效的破解方式,如解決基層紀(jì)檢力量薄弱、專業(yè)素養(yǎng)偏低,充分調(diào)動(dòng)派駐機(jī)構(gòu)工作積極性等方面還沒(méi)有切實(shí)有效的辦法。二是缺乏親歷親為。工作中謀劃指導(dǎo)多,親歷親為少,對(duì)紀(jì)委班子成員多是交待任務(wù)壓擔(dān)子,和他們坐下來(lái)分析問(wèn)題研究對(duì)策較少,而自己具體深入工作一線更少,因此對(duì)一些工作掌握得不夠深入細(xì)致,一定程度上影響了工作成效。二、產(chǎn)生問(wèn)題的原因分析自己本著實(shí)事求是、認(rèn)真負(fù)責(zé)的逐條分析查擺自身問(wèn)題,主要體現(xiàn)在:一是堅(jiān)定理想信念淡化。對(duì)博大精深習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想的認(rèn)識(shí)還缺乏宏大的理論視野和高度的政治自覺(jué)。面對(duì)新形勢(shì)新變化,缺少更加堅(jiān)定的理論自信,導(dǎo)致理想信念出現(xiàn)松懈。二是紀(jì)律規(guī)矩嚴(yán)守不夠。反思自己在紀(jì)律規(guī)矩上存在的問(wèn)題,主要原因是政治敏銳性和政治鑒別力不夠。在剛性執(zhí)行政治紀(jì)律、組織紀(jì)律上不夠堅(jiān)定、不夠到位,執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度不夠嚴(yán)格。三是勇于擔(dān)當(dāng)作為不夠。隨著參加工作時(shí)間的增加,面對(duì)新形勢(shì)、新挑戰(zhàn),執(zhí)著不夠,缺乏攻堅(jiān)克難的敬業(yè)精神,工作抓實(shí)、抓細(xì)、抓具體,“一竿子插到底”的實(shí)干精神還不夠強(qiáng),工作主動(dòng)性和創(chuàng)造性不足。四是落實(shí)“兩個(gè)責(zé)任”不到位。對(duì)落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神的長(zhǎng)期性、艱巨性認(rèn)識(shí)需要加強(qiáng),日常工作中監(jiān)督指導(dǎo)的力度還不夠大;對(duì)一些干部不作為、慢作為、履職盡責(zé)不到位的問(wèn)題,批評(píng)教育多、追究問(wèn)責(zé)較少。三、今后努力方向和改進(jìn)措施下一步自己將針對(duì)自身問(wèn)題和不足,緊扣主題教育“守初心、擔(dān)使命,找差距、抓落實(shí)”總要求,堅(jiān)持把改字貫穿始終,緊密結(jié)合自身實(shí)際和紀(jì)檢監(jiān)察工作,找準(zhǔn)著力點(diǎn),狠抓關(guān)鍵點(diǎn),以持之以恒的努力逐項(xiàng)抓好整改落實(shí)。重點(diǎn)抓好以下四個(gè)方面:一是堅(jiān)定理想信念,強(qiáng)化理論學(xué)習(xí)。堅(jiān)持把理論武裝放在首要位置,大事大抓、首位推進(jìn),持續(xù)強(qiáng)化思想理論武裝,做到學(xué)懂、弄通、做實(shí)。深入學(xué)習(xí)中國(guó)近代以來(lái)170多年的斗爭(zhēng)史、我們黨98年的奮斗史、新中國(guó)70年的發(fā)展史,系統(tǒng)學(xué)習(xí)黨的最新理論成果,深入領(lǐng)會(huì)十九大精神,準(zhǔn)確把握習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想的精髓要義,提升自己的理論水平、思維層次和工作能力,帶頭樹(shù)牢“四個(gè)意識(shí)”,堅(jiān)定“四個(gè)自信”,堅(jiān)決做到“兩個(gè)維護(hù)”,自覺(jué)在思想上、政治上、行動(dòng)上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致。二是積極開(kāi)拓創(chuàng)新,提高履職本領(lǐng)。充分發(fā)揮主觀能動(dòng)性,進(jìn)一步轉(zhuǎn)變觀念、更新觀念,突破原有的思維定式以及經(jīng)驗(yàn)主義束縛,立足實(shí)際,大膽探索,創(chuàng)造性的開(kāi)展紀(jì)檢工作。面對(duì)新形勢(shì),深入研究新情況、新問(wèn)題,把握規(guī)律掌握情況,不斷創(chuàng)造新工作模式,提高工作效能,以求真務(wù)實(shí)的作風(fēng),把上級(jí)的決策部署到實(shí)處。破除“守成”思想,主動(dòng)研究新情況新問(wèn)題,大膽探索新思路,創(chuàng)造性地推進(jìn)新時(shí)期公司紀(jì)檢工作。三是強(qiáng)化責(zé)任落實(shí),恪守紀(jì)律規(guī)矩。嚴(yán)守黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩,認(rèn)真落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定和實(shí)施細(xì)則精神,率先垂范嚴(yán)格自律。堅(jiān)持執(zhí)行好民主集中制,帶頭落實(shí)“雙重組織”生活會(huì)制度,加強(qiáng)對(duì)各黨支部組織生活的指導(dǎo)。深化作風(fēng)整治,強(qiáng)化擔(dān)當(dāng)精神,加強(qiáng)對(duì)黨員干部的監(jiān)督管理,教育引導(dǎo)黨員干部嚴(yán)守黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩。同時(shí),將“嚴(yán)管就是厚愛(ài)”體現(xiàn)在日常工作中、體現(xiàn)在對(duì)身邊同志的關(guān)心關(guān)愛(ài)中,帶頭管好親屬和身邊的工作人員,注重家庭、家教、家風(fēng),為廣大黨員干部樹(shù)立好榜樣。

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