2017年小學黨風廉政建設自查報告范文最新范文兩篇2017小學黨風廉政建設自查報告范文一：黨風廉政建設和重大事項議事、決策民主程序是學校發(fā)展的兩大基礎，是實踐“三個代表”，落實科學發(fā)展觀和加強改進黨的執(zhí)政能力的試金石。我堅持以鄧小平理論為指導，按照“三個代表”的重要思想，認真貫徹落實黨風廉政建設，在深刻總結黨風廉政建設的經(jīng)驗和教訓的基礎上，強化黨風廉政建設意識，加大工作力度，采取有效措施，切實履行黨風廉政建設工作職責，不斷提高廉政意識，規(guī)范決策程序，提升學校辦學聲譽?，F(xiàn)將我黨風廉政建設情況報告如下：一、切實加強黨風廉政建設工作：1、鞏固行風建設成果，我認真遵循“標本兼治、綜合治理”的原則和“依法辦學，以德立?！钡姆结?，規(guī)范管理，落實責任。2、深入開展中國共產黨紀律處分條例中國共產黨黨內監(jiān)督條例等黨紀條規(guī)的學習活動，加強黨的紀律教育。為了讓黨員干部帶頭貫徹和執(zhí)行中國共產黨紀律處分條例所規(guī)定的四大紀律和八項要求，嚴格遵守黨的政治紀律、組織紀律、經(jīng)濟工作紀律和群眾工作紀律。我認真學習，深入體會，形成共識，制定出條例，內容包括嚴格遵守民主集中制，不獨斷專行、不軟弱渙散;要依法行使權力，不玩忽職守、濫用職權;要廉潔奉公，不接受任何單位和教師、家長的饋贈;要管好配偶、子女和身邊工作人員，不允許他們利用黨政干部職權牟取私利;在干部選拔任用方面堅持民主、公開，不任人唯親、營私舞弊;管好、用好學校每一分錢，實行辦學經(jīng)費和黨政干部收入公示制度;發(fā)揚艱苦奮斗精神，不奢侈浪費、貪圖享受;要務實為民，不脫離群眾、與民爭利。我還以學習貫徹中國共產黨黨內監(jiān)督條例為契機，進一步推動黨內監(jiān)督工作的有效開展，不斷拓展黨內監(jiān)督渠道，提高黨內監(jiān)督的有效性。其措施包括：進一步提高黨政班子民主生活會的質量，規(guī)范程序，完善會前談心活動和個人重大事項報告制度，重點抓好批評與自我批評和整改措施的落實。其次健全領導干部廉潔從政情況報告制度，堅持領導干部述職、述廉制度。第三進一步拓寬群眾監(jiān)督的渠道，開辟黨風廉政建設專題，開辟黨政干部黨風廉政建設網(wǎng)上評議，加強民主監(jiān)督的力度。3、進一步加強領導干部的思想道德和紀律教育，推進領導干部廉潔自律各項規(guī)定的落實。為了切實加強我校黨員領導干部的思想道德和紀律教育，我在全體黨員干部中深入開展科學發(fā)展觀主題教育活動，教育廣大黨員干部堅持立黨為公、執(zhí)政為民，始終牢記“兩個務必”，牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀和權力觀、地位觀、利益觀。通過正面典型、案例警示等形式，從政治信念、道德情操、行為規(guī)范等方面發(fā)揮示范和導向作用，不斷提高黨員干部廉潔從政的意識，筑起抵御腐朽思想侵蝕的道德防線。4、強化責任，繼續(xù)認真落實黨風廉政建設責任制各項要求，我始終把黨風廉政建設放在黨建工作的重中之重，在抓好業(yè)務工作的同時同步實施黨風廉政建設責任制的工作要求。堅持“誰主管、誰負責”的原則，做到層層落實。二、重大事項集體議事、決策情況：把重大事項集體議事、決策納入校長負責制范疇，學校行政自覺接受黨組織的監(jiān)督，堅持民主辦校，增加工作的透明。做法有三點：1、規(guī)范重大事項集體議事、決策的會議制度每周一定期召開全體班子例會，討論協(xié)調各部門工作，確保學校各項工作能有機的運轉;每周一下午辦公時間召開教工大會，每學期召開“教代會”。在學校重大問題的決策中，我能主動征求黨組織的意見，堅持走群眾路線，自覺貫徹民主集中制原則，按民主議事程序進行民主決策。在干部的任免和聘用人事制度方面，廣泛聽取各層面意見，形成決策，并經(jīng)教代會討論通過后才實行。各級各類先進的評選集體討論、集體決策，共同承擔責任。2、學校重大問題決策情況：凡屬重大事項決策、重要項目安排、重要干部任免和大額度資金的使用，必須經(jīng)過領導班子集體討論決定，校長最后決策，嚴格按規(guī)定程序運作，任何個人不得擅自決定。決策前：我先根據(jù)上級黨組織和行政領導的指示，結合本學校實際情況提出學校工作的總體思路和實施方案，在會醞釀討論的基礎上，提出必要的意見，進行必要的政策性咨詢和針對性的調查研究，對其可行性進行必要的論證。決策中：根據(jù)總體思路和實施方案，廣泛聽取中層干部、全體黨員、教代會代表的意見，分類歸納，去偽存真，為決策提供依據(jù)。當方案成熟后召開全體教工大會，公布實施方案。決策后：廣泛宣傳：決策方案一經(jīng)形成并出臺廣泛宣傳，利用學校一切輿論陣地廣泛宣傳決策方案所體現(xiàn)出的時代性、先進性、合理性和可行性，使之成為全校干部、職工的意識，從而形成合力，成為廣大教職工共同奮斗的方向。對廣大群眾在方案實施過程中出現(xiàn)的思想及時疏通，進行必要的教育，真正做到使政令暢通。對實施過程中發(fā)現(xiàn)決策有失誤或存在問題時，共同總結經(jīng)驗教訓并及時修改方案，發(fā)現(xiàn)在貫徹執(zhí)行決策方案中的先進事跡應及時總結，組織交流，予以充分發(fā)揚。3、學校民主管理、民主監(jiān)督情況：(1)教代會是教職工行使民主權利，參與學校民主管理和民主監(jiān)督的基本形式和制度，是校長負責制的重要組成部分。學校每學期定期召開教代會，從教代會代表數(shù)占教職工總數(shù)比例的確定到代表的產生，從議題的確定到會議的召開、會后決議和提案的落實，事先都進行認真討論，精心進行部署。教代會內容涉及學校未來發(fā)展的規(guī)劃、聽取和討論校長工作報告、學校章程、教職工的聘任、獎懲、校內收益分配原則、重要改革措施、財務報告及學校發(fā)展等。校長在充分發(fā)揚民主，廣泛聽取教大會代表的基礎上做出決定，真心誠意地把學校的各項工作置身于教職工民主監(jiān)督之中。(2)認真貫徹校務公開制度：學校成立了校務公開領導小組和監(jiān)督小組，規(guī)定了校務公開的內容為：各種收費公開、學校財政收支公開、中層干部的任免公開、學校業(yè)務招待費的使用公開、教職工聘用公開、各類先進評選公開。設立了校務公開欄，方便教工及時了解校務公開情況，我校的校務公開制度加大了學校工作的透明度，增強了學校領導全心全意依靠教職工辦好學校的民主意識和學校的凝聚力，調動了廣大教職工參與學校民主管理的積極性和主動性。三、認真做好領導班子及成員的年終述職工作。述職工作能堅持在教育局的領導下組織實施，先由班子成員做述職報告，然后由全體教職工認真填寫綜合測評匯總表，對校級干部、中層干部進行民主評議，并把評議的結果及時反饋，有利于干部能及時聽取到來自不同方面的意見，有利于干部的快速成長。一年來，我認真落實反腐敗抓源頭各項措施，開展行之有效地思想政治工作，實行嚴格的管理，工作呈現(xiàn)出風正氣順、勤政高效、廉潔自律、開拓進取的良好氛圍。領導班子在群眾中信譽度高，干群關系融洽，工作協(xié)調。未發(fā)生違紀違法案件。2017小學黨風廉政建設自查報告范文二：根據(jù)市教育局要求，我校成立了由校長袁泉任組長、黨委副書記楊尚俊任副組長、處室負責人和黨員教師為成員的黨風廉政建設自查小組，從2013年年12月9日起至今對學校的黨風政建設工作進行了認真的自查，現(xiàn)將自查情況報告如下：一、加強管理，在落實黨風廉政建設責任制方面有了新舉措學校認真貫徹上級的要求，學校校長分別與各室負責人、班主任簽訂了黨風廉政建設責任書，并結合實際工作，堅持“誰主管誰負責”的原則，認真制定黨風廉政建設目標任務，抓好黨風廉政建設責任制的落實。一是健全組織，明確責任。學校成立了以校長任組長，副書記任副組長、全體黨員和領導班子成員為成員的校黨風廉政建設責任制領導小組，全面負責部署、協(xié)調、指導學校各項反腐倡廉工作，將專項工作的目標分解到各科室和各崗位，落實到每一個人，形成一級抓一級，層層抓落實的工作機制。二是作出承諾，接受監(jiān)督。學校在組織分析本單位黨風廉政建設的工作狀況和主要任務的基礎上，確定了年度的黨風廉政建設重點和計劃，確保了黨風廉政建設工作的有效開展。并要求全體教師作出廉潔從教承諾，對全體黨員領導干部的廉潔自律承諾進行公示，接受黨組織和群眾的監(jiān)督。在民主生活會上，全體黨員對落實黨風廉政建設責任制情況進行對照檢查，開展批評與自我批評。三是加強監(jiān)管，全息考核。學校始終堅持把貫徹落實黨風廉政建設責任制作為重點，按照局紀檢要求，認真抓好責任考核。首先是做到按每季度進行自檢，要求全校黨員干部每季度進行自查自檢;其次是做到半年階段考核，學校組織專班對黨員干部履行黨風廉政建設責任制情況進行考核，結果作為績效考核、評先選優(yōu)的重要依據(jù);再次是做好年終的全面考核，從“一崗雙責”、“廉政承諾”等方面，對全體黨員干部和處室負責人進行綜合考核，考核由學校黨風廉政建設領導小組和教職工代表大會聯(lián)合組織，辦求通過考核，促進學校反腐倡廉工作的持續(xù)推進，為學校的健康發(fā)展、為創(chuàng)辦人民滿意學校創(chuàng)造良好的環(huán)境。二、健全機制，在黨風廉政建設制度建設方面有了新突破為了進一步建立反腐倡廉、依法治校、依法執(zhí)教的長效機制，達到標本兼治、重在治本的目標，我們大力探索新時期學校黨風廉政建設的工作機制，努力使其成為是維護學校穩(wěn)定，促進學校繁榮的根本保障之一。一是建立量化考核機制。我們以義務教育學校實施績效工資為契機，將黨員干部和全體教師在執(zhí)行黨風廉政工作紀律方面的表現(xiàn)納入到考核內容之中，并作為評模評優(yōu)晉級的先決條件。在制度建設的原則上，我們堅持做到注意“五性”，即圍繞中心，服務大局，注重針對性;抓住要害，嚴格規(guī)范，注重約束性;適應形勢，與時俱進，注重創(chuàng)造性;細化量化，具體實用，做到操作性;關口前移，未雨綢繆，注重超前性。二是建立常態(tài)化的工作機制。首先是完善民主生活會制度。我們充分利用民主生活會和溝通作用，再次是按照“三嚴三實”的要求，圍繞學習、思想、作風、廉潔自津、遵紀守法等方面的問題匯報思想狀況，進行對照檢查，開展批評和自我批評。對黨風和廉政建設中出現(xiàn)的有關問題，召開專題民主生活會，及時解決。其次是定期召開支部黨員大會。充分發(fā)揚黨內民主,保障黨員在黨內行使表決權和選舉權,支持他們對黨的工作提出意見,認真對待他們所提出的意見。再次是集體決策制度。凡涉及重大決策、重大項目安排和大額資金使用，都必須通過學校校委會集體討論決定。三是建立監(jiān)督機制。首先是加強民主監(jiān)督。我們以教代會為載體，深化校務公開工作。學校召開教代會，將學校的財務狀況、基建工程、評優(yōu)晉級名單等進行公開。同時，我們還認真聽取教職工的意見和建議，做好述廉和評廉工作，認真實施校務公開方案，在校內設置公示欄，及時公開學校的重要立項、干部聘用、教職工考核獎勵、學生管理等方面內容，自覺接受群眾的監(jiān)督，增加學校管理的透明度，真正做到民主治校。其次是加強班子內部監(jiān)督。我們要求班子成員要充分運用黨內批評與自我批評的武器，為了學校的發(fā)展和愛護同志，對平時群眾反映的問題和發(fā)現(xiàn)的苗頭，及時打招呼，早提醒幫助，認真開展批評與自我批評。再次是加強對學校中層干部組織監(jiān)督。每學期末學校都要召開一次干部工作總結會，會上各中層干部必須就如何落實黨風廉政各項制度的情況進行匯報、總結。對出現(xiàn)的問題認真分析，制定措施限期整改。對不能嚴以律己、群眾反映大的干部要實行戒勉。學校還不定期的對學校財務、總務、食堂進行檢查，不斷規(guī)范其行為。四是建全了校務公開制度。做到14項公開。我們對教職工關注的熱點焦點問題均實行了校務公開，做到公開公平公正辦事，達到陽光透明操作。在校務公開領導小組主持下，學校進一步完善了有關校務公開工作制度、辦法、方案，使學校工作能做到始終處于教職員工的監(jiān)督之下，防止了管理上的漏洞，做到了預防腐敗，關口前移。如職評工作、干部聘任工作、評先評優(yōu)工作、招生就業(yè)工作、學生評優(yōu)、扶助貧困生工作、基建維修工作、大宗物資采購工作、干部民主評議考核工作等等，均置于群眾監(jiān)督之下。由于我們狠抓了校務公開的項目、內容、范圍，努力使校務公開落到了實處，這樣既落實了黨風廉政建設責任制，做到依法治校，又創(chuàng)造了一個和諧向上的校園環(huán)境，教職工真正體現(xiàn)了主人翁地位，保障了知情權、參與權、選擇權、監(jiān)督權。三、加強教育，在筑牢拒腐防變的思想防線上取得新成果黨風廉政建設宣傳教育是加強黨風廉政建設和反腐敗斗爭的一項基礎工作。一年來，我們結合過去的經(jīng)驗，從源頭上抓起，全面加強黨風廉政建設的宣傳教育力度，堅壁清野，構筑牢固的思想道德防線。一是加強理論學習，提高政治覺悟。深入學習黨風廉政建設理論，認真貫徹執(zhí)行中央八項規(guī)定、省委省政府十項規(guī)定、市委市政府九項規(guī)定，堅持不懈糾正“四風”問題，并結合學校實際開展宗旨教育、紀律教育和典型教育，開展“兩個務必”教育，教育黨員和全體教職工時刻牢記全心全意為人民服務的宗旨，堂堂正正地做人，扎扎實實地做事;要求全體黨員遵紀守法，自覺遵守黨的政治紀律、組織紀律和經(jīng)濟紀律，以適應黨風廉政建設的要求，適應學校發(fā)展的要求。二是加強警示教育，鞏固思想防線。我們經(jīng)常性地組織黨員、干部認真學習黨紀條規(guī)，學習憲法、黨章、教育法、教師法、未成年人保護法、八項規(guī)定、六項禁令、中國共產黨黨內監(jiān)督條例、中國共產黨紀律處分條例，觀看警示教育影視片，讓每一名干部、黨員熟知黨紀條規(guī)，思想上警鐘長鳴。使黨員干部樹立正確的權利觀、地位觀，大力弘揚清政廉潔、勤政為民的作風，形成我校廉潔從教的良好環(huán)境。三是大力推進學校廉政文化建設。把廉政教育與社會公德教育、家庭美德教育、職業(yè)道德教育結合起來，大力推進廉政文化進學校，進課堂。不斷提高教師的師德素養(yǎng)和廉潔從教意識，做到敬業(yè)愛崗，誠信服務，為人師表。結合青少年思想道德建設工程，把廉政教育滲透到課堂教學、校園文化，把德育與遵紀守法、誠信教育結合起來，教育學生迎難而上、百折不撓，培養(yǎng)勤儉節(jié)約、艱苦創(chuàng)業(yè)的勞動本色，量力而行，精打細算，培養(yǎng)青少年的正確價值觀和崇高的道德情操。四是做好信訪穩(wěn)定工作。對于信訪函件，學校都高度重視，并在第一時間組織調查，對相關人員進行查處。四、認真落實中央八項規(guī)定、省委省政府十項規(guī)定、市委市政府九項規(guī)定及堅持不懈糾正“四風”問題20 xx年，會議經(jīng)費0;公務接待經(jīng)費0;公務用車經(jīng)費較2013年減少14.3%;公款出國(境)經(jīng)費為0;對發(fā)現(xiàn)問題調查核實件為0;出臺本單位內厲行節(jié)約相關制度3個。堅決糾正“四風”， 即形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風，嚴禁黨員教師接受學生家長宴請或贈送的禮物，“四風”問題得到了有效根治。通過自查，我們也發(fā)現(xiàn)存在著一些不足，黨風廉政建設宣傳教育力度還需加強，對干部的管理和監(jiān)督還需進一步加強等。我們將針對不足，進一步改進，勤于學習，勇于實踐，不斷提高貫徹落實黨風廉政建設工作的能力，推動我校黨風廉政建設工作更好地開展。