,XXX20162020年 開展健康細(xì)胞示范創(chuàng)建培訓(xùn),2017年5月,健康中國行合理膳食,內(nèi)容,1、健康社區(qū)/健康村評價標(biāo)準(zhǔn)（試行）和指標(biāo)體系 2、健康促進(jìn)學(xué)校評價標(biāo)準(zhǔn)（試行）和指標(biāo)體系 3、健康促進(jìn)機關(guān)評價標(biāo)準(zhǔn)（試行）和指標(biāo)體系 4、健康促進(jìn)企業(yè)評價標(biāo)準(zhǔn)（試行）和指標(biāo)體系 5、健康家庭評價標(biāo)準(zhǔn)（試行） 6、健康促進(jìn)醫(yī)院標(biāo)準(zhǔn)（試行）和指標(biāo)體系,附件1,健康社區(qū)/健康村評價標(biāo)準(zhǔn)（試行） 在縣城，以社區(qū)為單位建設(shè)健康社區(qū)。在農(nóng)村，以行政村為單位建設(shè)健康村。 1、社區(qū)/行政村公開承諾并倡導(dǎo)全體居民參與健康社區(qū)/健康村建設(shè)。 2、成立社區(qū)主要負(fù)責(zé)同志參加的健康社區(qū)/健康村領(lǐng)導(dǎo)小組，明確職責(zé)分工，定期召開例會。 3、將健康社區(qū)/健康村建設(shè)納入社區(qū)發(fā)展規(guī)劃，制定促進(jìn)居民健康的規(guī)章制度和相關(guān)措施。 4、有專人負(fù)責(zé)健康社區(qū)/健康村工作，有工作計劃和總結(jié)，健康活動有記錄。 5、建設(shè)無煙環(huán)境。 6、保持自然環(huán)境整潔，營造促進(jìn)健康的社會人文環(huán)境。 7、基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)深入社區(qū)提供基本健康教育服務(wù)。 8、社區(qū)（村）自發(fā)組織健康講座和多種形式的健康主題活動，社區(qū)居民積極參與。 9、提高居民健康素養(yǎng)。 10、居民體育鍛煉率有所提高，吸煙率和肥胖率有所下降。,健康社區(qū)/健康村評價指標(biāo)體系,健康社區(qū)/健康村評價指標(biāo)體系,健康社區(qū)/健康村評價指標(biāo)體系,健康促進(jìn)學(xué)校評價標(biāo)準(zhǔn)（試行） 6、為學(xué)生提供充足衛(wèi)生的飲水和合理的營養(yǎng)膳食。 7、開展健康管理和疾病防控工作，定期組織體檢，對傳染病、學(xué)生常見疾病和多發(fā)疾病開展監(jiān)測和管理。 8、校園環(huán)境符合無煙學(xué)校參考標(biāo)準(zhǔn)，教學(xué)和生活建筑質(zhì)量、教室黑板和課桌椅設(shè)置符合國家有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)，有足夠使用的衛(wèi)生廁所和洗手設(shè)施。 9、師生互尊互愛，開展心理健康主題活動，促進(jìn)學(xué)生潛能發(fā)展，營造良好的社會人文環(huán)境。 10、加強學(xué)校與家庭的健康互動，積極爭取當(dāng)?shù)卣畬W(xué)校健康工作支持。,附件2,健康促進(jìn)學(xué)校評價指標(biāo)體系,健康促進(jìn)學(xué)校評價指標(biāo)體系,健康促進(jìn)學(xué)校評價指標(biāo)體系,健康促進(jìn)學(xué)校評價指標(biāo)體系,健康促進(jìn)學(xué)校評價指標(biāo)體系,健康促進(jìn)學(xué)校評價指標(biāo)體系,健康促進(jìn)學(xué)校評價指標(biāo)體系,健康促進(jìn)機關(guān)評價標(biāo)準(zhǔn)（試行） 本標(biāo)準(zhǔn)所指機關(guān)是泛指，包括政府各組成部門、事業(yè)單位。無煙環(huán)境是健康促進(jìn)機關(guān)的前提條件，相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)如下： 1、機關(guān)和事業(yè)單位公開承諾開展健康促進(jìn)機關(guān)建設(shè)，倡導(dǎo)全體員工積極參與。 2、將健康促進(jìn)機關(guān)建設(shè)納入機構(gòu)發(fā)展規(guī)劃，制定促進(jìn)員工健康的規(guī)章制度和相關(guān)措施。 3、成立主要負(fù)責(zé)同志參加的健康促進(jìn)機關(guān)領(lǐng)導(dǎo)小組，明確職責(zé)分工。 4、有專人負(fù)責(zé)健康相關(guān)工作，有健康促進(jìn)機關(guān)的工作計劃和總結(jié)，健康活動有記錄。 5、建設(shè)無煙環(huán)境，食堂膳食結(jié)構(gòu)合理，廁所清潔衛(wèi)生，洗手設(shè)施完善。 6、給職工提供鍛煉和閱讀環(huán)境，營造促進(jìn)健康的社會人文環(huán)境。 7、配備急救醫(yī)療用品和藥物，定期組織職工體檢。 8、定期邀請專家進(jìn)入機構(gòu)開展健康講座。 9、定期組織職工開展工間操、跑步、爬山、球類、游泳等體育活動，開展多種形式的健康主題活動，職工積極參與。 10、提高職工健康素養(yǎng)，體育鍛煉率有所提高，吸煙率和肥胖率有所下降。,附件3,健康促進(jìn)機關(guān)評價指標(biāo)體系,健康促進(jìn)機關(guān)評價指標(biāo)體系,健康促進(jìn)機關(guān)評價指標(biāo)體系,健康促進(jìn)機關(guān)評價指標(biāo)體系,健康促進(jìn)企業(yè)評價標(biāo)準(zhǔn)（試行） 本標(biāo)準(zhǔn)所指企業(yè)特指以體力勞動為主的工礦企業(yè)，以腦力勞動為主的企業(yè)可參考健康促進(jìn)機關(guān)標(biāo)準(zhǔn)。無煙環(huán)境是健康促進(jìn)企業(yè)的前提條件。 1、企業(yè)公開承諾開展健康促進(jìn)企業(yè)建設(shè)，倡導(dǎo)全體員工積極參與。 2、將健康促進(jìn)企業(yè)建設(shè)納入企業(yè)發(fā)展規(guī)劃，制定促進(jìn)員工健康的規(guī)章制度和相關(guān)措施。 3、成立主要負(fù)責(zé)同志參加的健康促進(jìn)企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)小組，明確職責(zé)分工。 4、有專人負(fù)責(zé)健康相關(guān)工作，有健康促進(jìn)企業(yè)的工作計劃和總結(jié)，健康活動有記錄。 5、建設(shè)無煙環(huán)境，食堂膳食結(jié)構(gòu)合理，廁所清潔衛(wèi)生，洗手設(shè)施完善。 6、給職工提供鍛煉和閱讀環(huán)境，營造促進(jìn)健康的社會人文環(huán)境。 7、配備急救醫(yī)療用品和藥物，定期組織職工體檢。 8、開展職業(yè)安全和職業(yè)防護(hù)健康教育，提高職工預(yù)防職業(yè)病、意外傷害的能力。 9、定期組織職工開展跑步、爬山、球類、游泳等體育活動，開展多種形式的健康主題活動，職工積極參與。 10、提高職工健康素養(yǎng)，提高職業(yè)防護(hù)知識和技能，吸煙率有所下降。,附件4,健康促進(jìn)企業(yè)評價指標(biāo)體系（試行）,健康促進(jìn)企業(yè)評價指標(biāo)體系（試行）,健康促進(jìn)企業(yè)評價指標(biāo)體系（試行）,健康促進(jìn)企業(yè)評價指標(biāo)體系（試行）,健康家庭評價標(biāo)準(zhǔn)（試行） 各區(qū)縣結(jié)合當(dāng)?shù)貙嶋H情況，采取媒體動員、社區(qū)組織、自愿申報、社區(qū)推薦、區(qū)縣評選等方式，開展健康家庭評選活動。 健康家庭標(biāo)準(zhǔn)如下： 1.家庭衛(wèi)生整潔，光線充足，通風(fēng)良好。 2.廁所衛(wèi)生，垃圾定點投放，文明飼養(yǎng)禽畜寵物。 3.主動學(xué)習(xí)健康知識，樹立健康理念。 4.養(yǎng)成良好生活習(xí)慣，講究個人衛(wèi)生。 5.合理膳食，戒煙限酒。 6.適量運動，心理平衡。 7.定期體檢，科學(xué)就醫(yī)。 8.優(yōu)生優(yōu)育，愛老敬老。 9.家庭和諧，崇尚公德。 10.鄰里互助，支持公益。,附件5,附件6,健康促進(jìn)醫(yī)院標(biāo)準(zhǔn) 1、健康促進(jìn)醫(yī)院基本要求（試行） 2、健康促進(jìn)醫(yī)院評價指標(biāo)體系（2014版） 3、無煙衛(wèi)生計生機構(gòu)標(biāo)準(zhǔn)和評分標(biāo)準(zhǔn) 4、戒煙門診標(biāo)準(zhǔn)（試行） 5、戒煙門診服務(wù)基本要求 6、簡短戒煙干預(yù)方法 7、科學(xué)就醫(yī)健康教育核心信息,一、基本要求 （一）符合無煙衛(wèi)生計生機構(gòu)標(biāo)準(zhǔn),成為無煙醫(yī)院，未達(dá)標(biāo)者不能成為健康促進(jìn)醫(yī)院。 （二）承諾持續(xù)(不少于兩年)開展健康促進(jìn)醫(yī)院創(chuàng)建工作。 （三）成立由院領(lǐng)導(dǎo)牽頭負(fù)責(zé)的健康促進(jìn)醫(yī)院工作領(lǐng)導(dǎo)小組，明確責(zé)任部門，指定至少1名健康促進(jìn)專職人員組織與協(xié)調(diào)院內(nèi)外的健康促進(jìn)活動。 （四）每年制訂年度工作計劃，明確工作目標(biāo)與實施方案。 （五）根據(jù)工作計劃，常年開展健康教育與健康促進(jìn)活動。 （六）每年進(jìn)行1次工作自評，提出改進(jìn)建議并加以落實，并將自評結(jié)果上報當(dāng)?shù)亟】到逃龑I(yè)機構(gòu)。 （七）記錄、整理、提交將健康促進(jìn)融入醫(yī)院管理政策、改進(jìn)醫(yī)療服務(wù)模式、健康促進(jìn)干預(yù)效果及患者滿意度方面的有效證據(jù)與典型經(jīng)驗、工作方法與模式。,健康促進(jìn)醫(yī)院基本要求（試行）,二、工作領(lǐng)域 健康促進(jìn)醫(yī)院是將健康促進(jìn)理念、策略在醫(yī)院組織發(fā)展及醫(yī)療服務(wù)過程之中的實際應(yīng)用。按照世界衛(wèi)生組織渥太華憲章，健康促進(jìn)醫(yī)院主要包括以下5個工作領(lǐng)域： （一）制定健康政策。醫(yī)院需建立以患者和健康為中心的管理政策，將健康促進(jìn)理念融入醫(yī)院的機構(gòu)發(fā)展規(guī)劃和各項規(guī)章制度。 （二）創(chuàng)造支持性環(huán)境。醫(yī)院需創(chuàng)建有益于員工、患者及家屬的健康與安全的工作與診療環(huán)境。 （三）強化社區(qū)行動。醫(yī)院需要動員與聯(lián)合院內(nèi)外有關(guān)部門與機構(gòu)共同促進(jìn)患者及社區(qū)居民的健康。 （四）發(fā)展個人技能。醫(yī)院需通過開展健康教育提升患者、家屬及員工的個人健康技能、健康決策能力和自我健康管理水平。 （五）調(diào)整醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)方向。醫(yī)院需建立以患者為中心、以預(yù)防為主、以健康為導(dǎo)向的醫(yī)療服務(wù)系統(tǒng)。,三、工作任務(wù) （一）將健康促進(jìn)融入醫(yī)院管理政策。 醫(yī)院將健康教育與健康促進(jìn)融入醫(yī)院的發(fā)展戰(zhàn)略、服務(wù)理念、規(guī)章制度、工作流程、操作標(biāo)準(zhǔn)、績效考核內(nèi)容，制定與完善有益于為患者、患者家屬、社區(qū)居民以及醫(yī)護(hù)人員自身提供健康促進(jìn)服務(wù)的規(guī)章制度。 （二）建立與完善健康促進(jìn)組織管理體系。 醫(yī)院應(yīng)成立健康促進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)小組，配備專職健康促進(jìn)工作人員，建立與完善院內(nèi)外開展健康教育服務(wù)的組織網(wǎng)絡(luò)，制定健康促進(jìn)工作計劃，落實健康促進(jìn)工作經(jīng)費與設(shè)施。 （三）開展員工能力建設(shè)培訓(xùn)與動員。 醫(yī)院定期開展健康促進(jìn)醫(yī)院工作的組織動員及醫(yī)護(hù)人員健康教育技能培訓(xùn)，提高員工開展健康促進(jìn)工作的積極性與技能水平。,（四）建設(shè)安全、和諧、健康的診療環(huán)境。 1. 物質(zhì)環(huán)境。建設(shè)安全、適宜的診療和就醫(yī)環(huán)境，建筑、設(shè)備與設(shè)施、衛(wèi)生、食品和飲水、垃圾分類與無害化處理等符合國家標(biāo)準(zhǔn)。 2人文與宣傳環(huán)境。宣傳、倡導(dǎo)與履行文明、禮貌、溫馨、關(guān)愛的醫(yī)療行為規(guī)范，營造良好的醫(yī)患關(guān)系；在院內(nèi)環(huán)境和候診區(qū)域，利用櫥窗、內(nèi)部電視/視頻、宣傳手冊、電子顯示屏和網(wǎng)絡(luò)等形式，在不影響正常診療秩序、患者就醫(yī)和住院治療的情況下，開展健康保健和疾病防治知識傳播。 （五）提高患者、家屬和社區(qū)居民及醫(yī)護(hù)人員健康促進(jìn)的知識與技能。 1、院內(nèi)患者健康教育。在患者接診、入院、出院、隨訪等診療過程中，結(jié)合患者所患疾病，通過評估與咨詢，提供個性化的、易于理解的、適宜的疾病影響因素與健康指導(dǎo)信息，向患者及家屬傳授疾病預(yù)防、治療、康復(fù)、保健和健康生活方式知識和技能，并確保病人出院后健康促進(jìn)服務(wù)能延伸到社區(qū)其他機構(gòu)或組織。 2、社區(qū)健康促進(jìn)與合作。醫(yī)院定期組織向社會開放的健康課堂和專題健康講座；通過大眾傳媒對公眾開展健康知識和技能傳播；積極開展與社區(qū)其他機構(gòu)的合作，拓展健康促進(jìn)活動。 3、醫(yī)護(hù)人員健康促進(jìn)。醫(yī)院定期組織由醫(yī)護(hù)人員參加的自我保健、生活方式倡導(dǎo)、心理調(diào)適和健康管理等方面的健康促進(jìn)活動。,（六）特色健康教育與健康促進(jìn)活動。 醫(yī)院根據(jù)自身專業(yè)優(yōu)勢、工作特點、現(xiàn)代新媒體技術(shù)，針對孕產(chǎn)婦、兒童、老年人、流動人口、企業(yè)員工等特定人群開展創(chuàng)新型或特色的健康促進(jìn)與健康管理服務(wù)。 （七）無煙醫(yī)院建設(shè)。 按照無煙衛(wèi)生計生機構(gòu)標(biāo)準(zhǔn)和評分標(biāo)準(zhǔn)，,嚴(yán)格執(zhí)行無煙醫(yī)院規(guī)章制度，醫(yī)院室內(nèi)場所全面無煙，建立首診詢問吸煙史制度，開展面向病人、家屬及醫(yī)務(wù)人員的控?zé)熍c勸阻、戒煙教育及戒煙服務(wù)；醫(yī)務(wù)人員應(yīng)掌握并提供簡短戒煙服務(wù)，帶頭不吸煙，做控?zé)煴砺省?健康促進(jìn)醫(yī)院評價指標(biāo)體系,