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1、聚精會神抓黨建黨旗引領(lǐng)促發(fā)展 聚精會神抓黨建 黨旗引領(lǐng)促發(fā)展 　　 ----4川得豐電氣有限公司黨建工作紀(jì)實 　　1、企業(yè)照片 　　2、基本情況 　　4川得豐電氣有限公司是1家集研發(fā)、設(shè)計、生產(chǎn)制造銷售各類高低壓配電柜(箱)的綜合性企業(yè)。公司位于武勝縣街子工業(yè)園區(qū)。占地30畝，總投資15000萬元，廠區(qū)建筑面積15000平方米，建有建標(biāo)準(zhǔn)廠房12000平方米、綜合辦公樓3000平方米，建成高低壓配電柜生產(chǎn)線5條，年生產(chǎn)電氣成套裝備1萬臺套。公司2012年7月成立黨支部，現(xiàn)有員工160人，正式黨員13人，豫備黨員5人，入黨積極份子12人，公司黨的建設(shè)成效明顯，屢次取得上級表

2、彰。 　　3、黨建做法 　　1、強化班子建設(shè)、增強組織凝聚力 　　為增強黨組織的凝聚力和戰(zhàn)役力，強化公司黨組織班子隊伍建設(shè)。2016年1月，經(jīng)開區(qū)黨工委遵照縣委組織部要求，向4川得豐電氣黨支部派駐了黨建指點員，具體指點公司黨的建設(shè)。指點員入駐企業(yè)后，摸清支部運作狀態(tài)，提出了支部班子改選的建議：對支委進行改選，選舉公司出資人、總經(jīng)理謝興敏同志擔(dān)負黨支部書記，選舉兩名年富力強的黨員做支委，得到上級組織的批準(zhǔn)，把企業(yè)業(yè)主培養(yǎng)成黨組織負責(zé)人；另外一方面認真做好黨員排查清算，理順公司員工中黨員的組織關(guān)系，清算口袋黨員，動員有黨員身份的員工把自己的組織關(guān)系轉(zhuǎn)移到公司黨支部，展開黨員組織生活。有2名活

3、動的正式黨員積極響應(yīng)，把組織關(guān)系轉(zhuǎn)到了公司黨支部。公司管理層干部黨員比例到達80%，黨組織氣力逐步增強，班子建設(shè)得到鞏固。 　　2、加強員工政治思想建設(shè) 培養(yǎng)優(yōu)秀員工入黨 　　公司黨支部的工作重心放在加強員工的思想政治教育，做到“以企業(yè)發(fā)展吸引人。以事業(yè)凝聚人，以工作培養(yǎng)人，以事跡考核人”。把優(yōu)秀員工，業(yè)務(wù)骨干培養(yǎng)成黨員，把黨員培養(yǎng)成業(yè)務(wù)骨干；設(shè)立黨員先鋒模范崗，要求黨員員工著裝嚴謹，佩戴黨徽上崗，引領(lǐng)發(fā)揮先鋒模范作用。給入黨積極份子壓擔(dān)子，培養(yǎng)他們吃苦在前、享受在后的奉獻精神。裝配車間的技術(shù)骨干陳奕龍，工作積極認真負責(zé)，黨支部把他培養(yǎng)、發(fā)展為豫備黨員，激起他的工作豪情，工作中主動挑重

4、任，無私工作精神鼓舞身旁的職工。2015年6月28日傍晚，連續(xù)暴雨致南充1客戶的送電裝備出現(xiàn)故障，幾百戶居民等著送電，搶修在即，時間緊急，時逢周末，其他班組的員工都不甘心冒雨前往，陳奕龍剛剛從外檢驗回公司，面對此種情況，主動向公司領(lǐng)導(dǎo)請纓，組隊前往搶修，保證了公司對客戶的供電許諾，得到了客戶的高度評價，為公司贏得良好的售后服務(wù)信譽。 　　企業(yè)的發(fā)展人材是根本，黨組織的工作重心是凝聚人心，培養(yǎng)優(yōu)秀人材。黨支部認真培養(yǎng)和發(fā)展新黨員。把有文化、有專業(yè)知識的技術(shù)骨干發(fā)展成黨員。在發(fā)展黨員時，嚴把質(zhì)量關(guān)，支部將入黨條件翻印成明白紙，培養(yǎng)員工正確的入黨思惟：入黨不是圖名譽，圖利益，是要體現(xiàn)黨員的先進性；

5、黨員要有強烈的事業(yè)心和責(zé)任感，要模范遵照公司紀(jì)律，精益求精地干好本職工作。黨支部參照新黨員的入黨誓辭格式，將公司的政治紀(jì)律、工作紀(jì)律和努力方向編寫成入廠誓辭。要求員工在每周的工作例會上朗讀，讓職工把理想信心、工作態(tài)度、工作職責(zé)、成績夢想的理念銘記在心。 　　把黨員培養(yǎng)成領(lǐng)導(dǎo)，加強黨的領(lǐng)導(dǎo)氣力。謝靜是1名大專畢業(yè)生，人年輕，思惟敏捷，工作能力強，風(fēng)格正直，黨組織將她培養(yǎng)成黨員且向公司高層推薦，如今被公司聘請為常務(wù)副總經(jīng)理，擔(dān)當(dāng)公司重要職位。45歲的高級工程師鄭元忠，來自山東濟南，是1名技術(shù)骨干，在黨組織的正確引領(lǐng)下，主動遞交入黨申請書，組織上派領(lǐng)導(dǎo)干部黨員做他的培養(yǎng)人，把技術(shù)骨干培養(yǎng)成黨員。被

6、公司聘為技術(shù)總監(jiān)。兩年來，黨支部依照黨員發(fā)展要求吸收15名優(yōu)秀員工加入黨組織。為建立黨員的標(biāo)桿形象，支部給黨員分任務(wù)，壓擔(dān)子。黨支部在機關(guān)設(shè)立“黨員先鋒模范崗”，車間設(shè)“黨員模范班組（車間）”“黨員攻關(guān)項目”等專欄，激起黨員員工的工作積極性。黨支部認真指點公司行政部抓好員工的教育工作，每周舉行1次學(xué)習(xí)會，讓骨干黨員給員工上黨的建設(shè)課和專業(yè)技術(shù)、技能課，為公司黨的建設(shè)，公司事跡又好又快發(fā)展提供堅強的人材保證。 　　3、展開靈活多樣的黨建活動 增強組織向心力。 　　 公司的員工大多是80、90后的年輕人，對黨的認識浮淺，理想信心淡薄，黨支部結(jié)合展開黨內(nèi)先進性教育、“3嚴3實”專題教育和“兩學(xué)1

7、做”專題教育活動，通過開例會的情勢給全部員工上黨課，講黨的光輝奮斗歷史，組織學(xué)習(xí)習(xí)總書記加強黨的建設(shè)的重要講話，請學(xué)著作現(xiàn)今世界特別是祖國日新月異發(fā)展變化的情勢報告，增強員工特別是黨員員工的政治理論素質(zhì)。通過去“川陜革命根據(jù)地、朱德故里、故里參觀，去重慶渣滓洞緬懷革命先烈”、“重溫入黨誓辭”等系列組織活動的展開，讓黨員員工領(lǐng)略革命先輩的勞苦功高，感受改革發(fā)展新面貌，增強員工的革命理想信心觀，增強黨組織的凝聚力。今年4月，公司聘請武勝縣作家協(xié)會主席高其友先生給員工進行“社會主義核心價值觀”知識講座，凝聽后全部員工深受啟發(fā)和教育，對如何“掌控今天、創(chuàng)造明天，掌控命運、實現(xiàn)夢想”有了更加深入的理解和

8、認識，理想信心觀進1步增強。 　　4、培養(yǎng)員工的社會責(zé)任感 創(chuàng)建企業(yè)愛心文化 　　 公司黨支部的職工教育理念是“先做人，后做事”，黨支部結(jié)合黨的主題教育活動展開，強化員工的思想道德和職工職業(yè)道德教育。為培養(yǎng)員工的社會責(zé)任感，黨支部提倡成立了公司愛心基金組織，設(shè)立“愛心賬戶”；黨支部發(fā)出號令：“人人少抽1包煙，少吃1包零食”，捐出1份愛心，獻給需要幫助的人。公司管理層人員每個月領(lǐng)工資時帶頭向愛心基金會捐款，金額大小不限，全部員工積極響應(yīng)；同時，公司每個月從經(jīng)營利潤中按員工捐贈比例提取愛心基金充實愛心基金賬戶，使公司的愛心基金源源不斷地聚集，發(fā)揮她愛的氣力，去幫助那些需要幫助的社會弱勢群體

9、，據(jù)統(tǒng)計，自2013年以來，公司愛心基金會累計支出錢物23萬元，支助受災(zāi)地區(qū)大眾重建家園，支助貧困大學(xué)生上學(xué)，援助社會公益事業(yè)，慰勞貧困黨員，孤寡老人、重度殘疾人、5保老人，支助大病致貧家庭等弱勢群體。前年武勝遭受4.04極端災(zāi)害天氣攻擊，公司第1時間到重災(zāi)區(qū)慰勞并捐獻20000元現(xiàn)金，深得社會各界好評。 　　5、感恩回報社會 做好精準(zhǔn)扶貧。 　　 公司管理層在適應(yīng)市場需求，積極經(jīng)營好企業(yè)，為地方發(fā)展做貢獻的同時，不忘感恩回報社會，公司支部書記謝興敏是1名市、縣人大代表，常常深入選區(qū)訪問，上門和幫扶對象座談，聆聽人民大眾的呼聲，了解大眾疾苦，積極建言獻策，配合選區(qū)黨委政府、人大主席團做

10、好扶貧攻堅工作。 　　2016年4月，他在選區(qū)訪問中了解到新學(xué)鄉(xiāng) 6 村 4 組的殘疾人家庭困難，親身帶隊去他家慰勞，送去慰勞金。并將其作為長時間幫扶對象進行幫扶。在訪問了解中，他托付鄉(xiāng)人大主席團挑選10戶特困戶作為公司定點幫扶，給他們購買種子、化肥，挑選公司思想素質(zhì)高勞動力強的員工組建農(nóng)忙助耕隊，為貧困戶收割栽插。與幫扶對象探討化解貧困的辦法。引導(dǎo)和鼓勵他們積極拓展致富門路。 　　公司黨支部在配合完成組織上分配的扶貧任務(wù)時，還積極主動尋覓幫扶對象，對特殊困難大眾，困難職工進行幫扶。 　　 2015年10月，公司的1名員工身患癌癥，急需錢手術(shù)醫(yī)治，黨支部發(fā)出救助倡議，黨員帶頭捐

11、款，公司員工積極響應(yīng)，很快摹集善款2萬余元送到生病員工的手中，幫助困難員工度過難關(guān)，生病員工及家人感恩不盡，給公司送來“愛心捐助，恩重如山”的錦旗以表達感激之情。 　　 武勝縣沿口鎮(zhèn)城南社區(qū)1名退休黨員的妻子得了重病，做了腦顱手術(shù)，花去1大筆，后續(xù)醫(yī)治費用很大，1家人因病致貧，黨支部派員前去探望，了解到這名退休黨員剛滿60歲，身體健康，精于算計，公司領(lǐng)導(dǎo)聽取匯報，肯定幫扶措施，商量這名退休黨員到公司上班，利用他的才干為公司服務(wù)，讓幫扶對象有了1筆固定的工資補貼家用，遭到幫扶對象全家人的感激。這位老員工感恩公司的幫扶，入職后工作兢兢業(yè)業(yè)，任勞任怨，在公司黨員隊伍中起到很好的榜樣引領(lǐng)作用。

12、　　 公司黨支部的扶貧理念是扶貧扶志，可延續(xù)扶貧，真正到達扶貧效果。 黨支部書記謝興敏是沿口鎮(zhèn)唐家山村生長人士，銘記“致富思源、感恩奉獻”的社會公德。他每一年都要對故鄉(xiāng)村社的貧困黨員進行慰勞，給他們送資金，送化肥，招收困難家庭子女到公司就業(yè)。作為1名企業(yè)界的人大代表， 他在扶貧工作中充分利用本身的優(yōu)勢，以幫助困難家庭優(yōu)先就業(yè)的方式幫助貧困戶脫貧致富，兩年來，公司共招收貧困家庭員工達22名，每一年變相扶貧100多萬元，在人大代表精準(zhǔn)扶貧工作中做出了別1樣的榜樣。 　　 　　6、關(guān)心員工生活，激起員工的工作積極性 　　 公司黨支部密切聯(lián)系大眾，關(guān)心大眾生活，讓員工感覺到黨組織就在

13、身旁，時刻牽掛著他們。黨組織就是他們的主心骨。 　　營銷部1名女職員，工作積極，事跡較好，由于經(jīng)常在外跑業(yè)務(wù)，照顧家里的時間少，小孩正上小學(xué)，丈夫是1名技術(shù)人員，遠在廣東打工，黨支部了解到實際情況后，派員做她的工作，動員她愛人到公司上班，得到她愛人的理解和支持，來到公司工作，夫妻雙雙把班上，1起把家回，家庭生活和諧幸福，成為公司員工羨慕的職工家庭。2015年10月，公司鈑金車間的1名員工不幸罹患癌癥，黨支部在第1時間派員前去問候，在員工手術(shù)醫(yī)治費短缺的情況下，黨支部發(fā)出倡議書，號令全公司員工捐款，幫助困難員工度過難關(guān)，得病員工及家屬特別制作“愛心捐助 恩重如山”的大錦旗送給公司，表達感恩之情

14、，《廣安日報》，《武勝電視臺》等媒體對此做了宣揚報導(dǎo)。黨支部指點工會組織，為困難職工爭取困難補助；為住房困難員工爭取政府“廉租房”，展開困難黨員黨內(nèi)幫扶活動，做好員工的貼心人。 　　7、創(chuàng)新黨建新方式 增強組織凝聚力 　　在黨支部的建議下，公司黨建活動經(jīng)費實施全額報銷。公司撥?？罱ㄔO(shè)了標(biāo)準(zhǔn)化的黨群活動室，配置了電腦，擴音器、圖書、報刊和投影儀等設(shè)施，黨支部還牽頭設(shè)立廠務(wù)公然欄，終年創(chuàng)辦宣揚欄，組織展開情勢多樣的員工文娛活動，（每周組織1次職工大會，每個月1次集體會餐，每半年舉行1次外出參觀學(xué)習(xí)活動，每個月更換1次宣揚展板），每逢“3.8”、“5.1”、“7.1”、“8.1”等慶祝節(jié)日都要展

15、開先進評選表彰活動，年終展開文體比賽活動，年初展開國防軍事教育活動，員工文化生活得到極大的豐富。 　　把黨員納入特殊群體管理，給予優(yōu)惠待遇。公司制定“4個”黨內(nèi)優(yōu)先政策：新進員工優(yōu)先招用黨員或入黨積極份子；各類培訓(xùn)優(yōu)先推薦黨員或入黨積極份子;評選先進黨員或入黨積極份子優(yōu)先；黨員或入黨積極份子的意見優(yōu)先采用。公司每一年的傳統(tǒng)節(jié)日和“71”建黨節(jié)都要給黨員發(fā)放慰勞品，給老黨員發(fā)放黨齡補貼，給入黨積極份子發(fā)放崗位補助；通過黨內(nèi)創(chuàng)新活動的展開，激起普通員工的斗志，鼓勵他們積極向上，向標(biāo)桿黨旗靠攏，加入優(yōu)越的黨的組織，享受不1樣的黨組織待遇。將黨組織、黨員的活力轉(zhuǎn)化為企業(yè)發(fā)展的生產(chǎn)力。公司員工創(chuàng)先爭優(yōu)

16、，加入黨組織的積極性高漲。 　　8、服務(wù)企業(yè)，增進黨的建設(shè) 　　積極其企業(yè)排難解紛，為企業(yè)發(fā)展保駕護航。 　　黨支部不但抓好企業(yè)職工思想文化建設(shè)和黨的建設(shè)，而且積極幫助企向政府爭取創(chuàng)新驅(qū)動資金等企業(yè)扶持項目，引導(dǎo)企業(yè)走科技創(chuàng)新發(fā)展之路。在公司黨支部的引領(lǐng)下，公司與重慶大學(xué)；河海大學(xué)等科研院校展開校企結(jié)合，援用實用專利，研發(fā)科技新產(chǎn)品，增強企業(yè)行業(yè)競爭實力。研產(chǎn)生產(chǎn)的產(chǎn)品取得“4川省名牌產(chǎn)品”、“廣安市科技進步獎”、“4川科技比賽獎”、“全國質(zhì)量誠信企業(yè)”|等諸多榮譽稱號。 　　 4、工作成效 　　通過系列的黨建活動的展開，4川得豐電氣有限公司構(gòu)成了黨建工作增進企業(yè)健康發(fā)

17、展的良好局面，碩果累累的系列榮譽，為企業(yè)健康發(fā)展打下堅實的基礎(chǔ)。 　　公司2015---⑵017年連續(xù)被縣委表彰為先進基層黨組織，被縣委辦定為“兩新組織黨建示范單位”,被市司法局定為“依法治企”示范單位，”黨支部書記謝興敏被評為2016年度4川省10大領(lǐng)域創(chuàng)新人物，被評為全縣優(yōu)秀共產(chǎn)黨員。在黨組織的培養(yǎng)推薦下，公司培養(yǎng)出縣黨代表1名，人大代表2名，政協(xié)委員1名.公司黨支部書記謝興敏被推選為廣安市人大代表。最近幾年來，新發(fā)展黨員15名，培養(yǎng)入黨積極份子12名，公司黨的建設(shè)工作屢次得到上級組織部門領(lǐng)導(dǎo)的高度評價，得豐電氣黨支部成了街子工業(yè)園區(qū)黨建工作的1面旗幟，是園區(qū)黨建工作的排頭兵。 　　企

18、業(yè)黨建要牢牢圍繞企業(yè)發(fā)展，著力抓好創(chuàng)新方式、示范引領(lǐng)、黨群共建、服務(wù)發(fā)展4項工作。 　　黨組織展開豐富多彩的創(chuàng)先爭優(yōu)活動，為黨員發(fā)揮作用提供有力載體。通過創(chuàng)建“黨員先鋒崗”、“黨員示范班組”、“黨員責(zé)任區(qū)”等示范效應(yīng)，引領(lǐng)和啟發(fā)普通員工的積極向上，釋放出黨組織的感染力、影響力號令的正能量。 　　 　　附：活動照片 　　 革命傳統(tǒng)教育活動——參觀紅軍博物館 　　參觀故里 　　 黨日活動 　　 精準(zhǔn)扶貧 　　 表彰優(yōu)秀黨員 　　 公司產(chǎn)品 　　 慰勞農(nóng)村孤寡老人 　　 慰勞敬老院 　　 向災(zāi)區(qū)捐款 　　 愛心救助對象給公司黨支部送來的錦旗 　　黨支部組織豐富多彩的職工文娛活動