《干部政治素質(zhì)考察典型經(jīng)驗材料》由會員分享，可在線閱讀，更多相關《干部政治素質(zhì)考察典型經(jīng)驗材料（2頁珍藏版）》請在裝配圖網(wǎng)上搜索。

1、干部政治素質(zhì)考察典型經(jīng)驗材料 　 干部政治素質(zhì)考察典型經(jīng)驗材料 　堅持源頭培養(yǎng)，綜合施策，用好政治素質(zhì)考察“指揮棒”。一是注重與源頭培養(yǎng)相結合。積極推進政治素質(zhì)考察向選調(diào)生招錄、年輕干部培養(yǎng)、發(fā)展黨員等工作延伸。推動政治學習的常態(tài)化、制度化，組織干部進行系統(tǒng)理論教育學習，把學思踐悟新時代中國特色社會主義思想作為政治素質(zhì)提升的首要任務。充分運用國門黨建學院X教學基地等優(yōu)勢，對年輕干部進行政治理論、政治能力培訓，嚴格黨性鍛煉，提升其政治能力；結合“三大攻堅戰(zhàn)”、推動高質(zhì)量發(fā)展、掃黑除惡、X等重點工作，選派干部掛職鍛煉，全過程跟蹤考核

2、、定期評估，幫助其盡快成長，強化政治實踐歷練，確保重點培養(yǎng)的年輕干部首先是政治上過得硬、靠得住的干部。 　二是注重與日常了解相統(tǒng)一。堅持平時考察和任職考察同時發(fā)力，既要緊盯干部“一時”表現(xiàn)，也要注重“一貫”表現(xiàn)。結合提拔考察，參考在機構改革、領導班子換屆、個人職務調(diào)整等重要人事變動期間，干部對待個人名利和進退留轉(zhuǎn)的態(tài)度，聽其言、觀其行、察其表、析其里，辨別其政治品質(zhì)。整合培訓、考核、民主生活會等方面的政治表現(xiàn)鑒定，通過透視掃描畫好干部“全身像”。 　堅持知事識人，以事察人，握好政治素質(zhì)考察“放大鏡”。一是把好政治考察程序，著力考準考實干部政治表現(xiàn)。從“工作圈”“生活圈”“社交圈”等深入了解考察對象的政治表現(xiàn)，堅持經(jīng)常性、近距離、有方法地了解干部，全方位、多角度、立體式考察干部的政治素質(zhì)。嚴格把好“個人查、群眾測、領導評、考察問、組織診”X道關口，做到深度談話必問、征求意見必聽、調(diào)閱材料必看、考察材料必寫，對干部政治素質(zhì)表現(xiàn)做出客觀評價。 　二是細化考察方式，聽取多方意見。通過提問、追問等方式，考察干部的政治立場、道德品質(zhì)、秉性情懷、境界格局、見識見解和能力素質(zhì)；通過與黨組織負責人的交流,了解考察對象對黨是否忠誠、執(zhí)行民主集中制等情況；通過查閱干部民主生活會、組織生活會個人對照檢查材料、相互批評意見等材料,在學習調(diào)研、查擺問題、整改落實