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行政執(zhí)法人員法制培訓(xùn)工作計(jì)劃.doc

  • 資源ID:1780497       資源大小:72.50KB        全文頁數(shù):5頁
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行政執(zhí)法人員法制培訓(xùn)工作計(jì)劃.doc

工作計(jì)劃:_行政執(zhí)法人員法制培訓(xùn)工作計(jì)劃單位:_部門:_日期:_年_月_日第 1 頁 共 5 頁行政執(zhí)法人員法制培訓(xùn)工作計(jì)劃根據(jù)省廳對執(zhí)法人員培訓(xùn)要求和我市依法辦市xx年政府法制培訓(xùn)工作計(jì)劃的要求,結(jié)合交通運(yùn)輸實(shí)際,現(xiàn)制訂市交通運(yùn)輸局xx年行政執(zhí)法人員法制培訓(xùn)工作計(jì)劃。一、培訓(xùn)目的進(jìn)一步提升依法行政意識和執(zhí)法水平,努力造就一支政治強(qiáng)、業(yè)務(wù)精、作風(fēng)正的交通運(yùn)輸行政執(zhí)法隊(duì)伍。二、培訓(xùn)對象持有部證和省政府執(zhí)法證的交通運(yùn)輸系統(tǒng)執(zhí)法人員。三、培訓(xùn)內(nèi)容四、培訓(xùn)考評和結(jié)果運(yùn)用(一)法制培訓(xùn)綜合考評各執(zhí)法單位的培訓(xùn)考評總成績由本局法律培訓(xùn)考評成績和各執(zhí)法單位法制培訓(xùn)考評成績組成,分值以百分計(jì),各占50%。(二)培訓(xùn)考評結(jié)果的運(yùn)用1.根據(jù)法制培訓(xùn)綜合考評的情況,對被評定為不合格等次的行政執(zhí)法人員,暫扣其行政執(zhí)法證件。經(jīng)補(bǔ)考仍不合格的,收回行政執(zhí)法證件。2.各執(zhí)法單位法制培訓(xùn)綜合考評成績納入本年度依法行政考核內(nèi)容。四、培訓(xùn)工作要求1加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。各執(zhí)法單位要高度重視交通運(yùn)輸行政執(zhí)法人員法制學(xué)習(xí)培訓(xùn)工作,增強(qiáng)工作責(zé)任心,要把做好執(zhí)法人員學(xué)習(xí)培訓(xùn)工作作為今年一項(xiàng)主要工作任務(wù)抓緊抓好,要統(tǒng)籌安排,協(xié)調(diào)配合,制定本單位法制培訓(xùn)工作計(jì)劃,確保全年法律法規(guī)集中培訓(xùn)不少于15天和全體交通運(yùn)輸行政執(zhí)法人員參培率達(dá)1%,認(rèn)真完成執(zhí)法人員年度培訓(xùn)工作計(jì)劃任務(wù)。2堅(jiān)持自學(xué)與集中培訓(xùn)相結(jié)合。各執(zhí)法單位要結(jié)合本單位的“六五”普法規(guī)劃和年度計(jì)劃,組織好本單位的法律法規(guī)和業(yè)務(wù)知識集中培訓(xùn),同時(shí)要求執(zhí)法人員認(rèn)真開展自學(xué),確保全年自學(xué)時(shí)間不少于80個(gè)小時(shí),并形成自學(xué)筆記。正確處理工學(xué)矛盾,保證學(xué)習(xí)時(shí)間、集中精力,完成學(xué)習(xí)任務(wù)。自學(xué)筆記作為法律培訓(xùn)日??己酥匾獌?nèi)容。3各執(zhí)法單位應(yīng)當(dāng)建立行政執(zhí)法人員法律知識培訓(xùn)考評檔案。培訓(xùn)考評檔案作為評估各單位法律知識培訓(xùn)情況的依據(jù)。第 3 頁 共 5 頁行政秘書工作計(jì)劃書范文隨著新一年工作的展開,本人也制定了新年秘書個(gè)人工作計(jì)劃 。新的一年是公司實(shí)施趕超對手的第二年,也是出成果的關(guān)鍵年,針對公司發(fā)展的目標(biāo)將把加強(qiáng)和提高自身的綜合素質(zhì)和能力、不斷求新求變做為服務(wù)于公司拓展的宗旨。一、起草公司領(lǐng)導(dǎo)講話、報(bào)告,快速而詳細(xì)的記錄領(lǐng)導(dǎo)講話,并及時(shí)的以書面形式系統(tǒng)而準(zhǔn)確的整理出來;工作匯報(bào)、 工作計(jì)劃 、 工作總結(jié) 和以公司名義上報(bào)下發(fā)的有關(guān)文件、來往函信件等,把工作做的更加系統(tǒng)、全面并對過程給予詳細(xì)記載,在方便回查的同時(shí)更避免了錯(cuò)誤的發(fā)生。二、收集、匯總公司綜合性行政 工作計(jì)劃 、總結(jié)等材料,并加以集中分類管理。將各種文件材料不僅以書面形式歸整管理,而且同時(shí)均以電腦文件的形式全面存儲(chǔ)。在擬定、修改和審核公司性規(guī)章制度方面,也不斷深化了解相關(guān)法規(guī)政策,在具體工作時(shí)將其用活用好并用更加細(xì)致規(guī)范的態(tài)度來加以對待。三、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)做好辦公會(huì)議及全公司性行政會(huì)議、大型綜合性活動(dòng)的有關(guān)準(zhǔn)備工作,加強(qiáng)與各方面的溝通與合作,建立起良好的伙伴關(guān)系,進(jìn)一步提高各類活動(dòng)給公司帶來的效益,協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)謀求與其更加長遠(yuǎn)的發(fā)展空間。做好記錄,草擬紀(jì)要,檢查、催辦會(huì)議決定等事項(xiàng),制定詳盡的工作計(jì)劃表,讓工作開展起來?xiàng)l理清晰、僅僅有條。四、掌握好尺度,運(yùn)用好政策從嚴(yán)謹(jǐn)出發(fā),協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)做好公司公文的審核把關(guān)工作。五、進(jìn)一步加強(qiáng)公司公文的簽收、登記、傳送、催辦、歸檔及保密等管理工作。六、針對領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作,將以精、細(xì)、準(zhǔn)為原則同時(shí)迅速的辦理好。第 4 頁 共 5 頁工作計(jì)劃本文至此結(jié)束,感謝您的瀏覽!(資料僅供參考)下載修改即可使用第 5 頁 共 5 頁

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