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黨支部班子對照檢查材料分享

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黨支部班子對照檢查材料分享

黨支部班子對照檢查材料分享"XX黨總支第一黨支部按照縣委和XX的統(tǒng)一部署,把大討論活動作為“兩學一做”學習教育的拓展深化,作為提升思想境界、促進工作開展的重要抓手,高度重視,精心組織,扎實推進,確保實效。支部成員通過集體學習、專題座談、個人自學等方式,認真學習黨的十九大和_系列重要講話精神,通過開展談心談話,在溝通思想中統(tǒng)一思想,在深化認識中形成共識,結合自身實際,梳理檢查在思想、工作、作風方面的問題,列出問題清單、整改清單,推動問題解決。在此基礎上,支部班子認真研究,形成了對照檢查材料。一、查擺和剖析問題的情況第一黨支部認真學習貫徹中央和省市縣重大決策部署,切實把思想和行動統(tǒng)一到縣委部署要求上來,做到了旗幟鮮明、令行禁止,通過深入反思和認真查擺,發(fā)現(xiàn)還存在以下問題。(一)思想境界方面一是深度學習不充分,存在“眼高手低”的現(xiàn)象。隨著黨的群眾路線教育實踐活動、“三嚴三實”專題教育和“兩學一做”學習教育開展,第一黨支部逐步規(guī)范學習制度,定期組織集體學習,但往往也只是傳達上級精神、片段式的領讀,系統(tǒng)性差,形式單一,成效不明,特別是第一支部多數(shù)同志從事材料文檔工作,往往認為他們對重要理論、重大政策都進行了自學,缺乏專門策劃某項專題進行集中學習,缺乏對重點熱點問題的交流研討。在支部成員中,有的學習自覺性差,缺乏持久的定力和恒心;有的僅限于“瀏覽式”“淺層式”“快餐式”學習,經(jīng)?!爸淙?,不知其所以然”,當領導問及、工作用到時,往往返回來查資料、搜百度、找情況,延誤了工作時效,后悔“書到用時方恨少”,究其根源,還是知識匱乏、本領恐慌,理論學習“攤大餅”,“工匠式”鉆研精神不足。二是工作站位不夠高,存在“視野不寬”的現(xiàn)象。個別同志對XX牽頭抓總、綜合協(xié)調(diào)、引領落實的作用認識不充分,缺乏謀劃工作應有的視野,雖然日常工作能夠站好崗、盡好責,但在急難險重任務面前過多考慮是否越位越權,不敢往前沖,不敢提建議,關鍵時刻站不出、頂不上,思想上產(chǎn)生顧慮、出現(xiàn)松動,沒有發(fā)揮應有的作用。有的在工作標準上與一般部門、一般黨員作比較,認為做得比他們要好些,差不多了,自我降低門檻,工作成效打了折扣。有的對個人負責的工作能夠高質(zhì)量完成,但與其他科室的同志溝通銜接協(xié)作不夠,影響了整體工作效率。三是爭先意識不夠強,存在“小成即滿”的現(xiàn)象。面對全縣加快發(fā)展的新形勢新任務新要求,有的同志對爭先進位的必要性和緊迫性認識不足,不善于在更高層次上對標先進找差距,取得階段性的成績就容易小成即滿、小富即安,一定程度上存在不愿爭先、不敢爭先的思想,事爭一流的意識還不強。身處XX這一核心部門,大家工作上“細之又細”“慎之又慎”,生怕出差錯影響辦公室工作形象,但也存在求穩(wěn)怕亂、按部就班的現(xiàn)象,習慣于按常規(guī)、慣例抓工作落實、抓問題處理,工作缺乏充分的前瞻性,超前服務意識不強,沒有完全站在全局高度為縣域經(jīng)濟社會發(fā)展當好“參謀助手”,不敢突破思維定式、文風條框、工作套路,開拓創(chuàng)新意識不足,可圈可點的工作亮點還不夠多。(二)能力素質(zhì)方面一是基層調(diào)研還需進一步加強。主動深入基層、深入實際,調(diào)查研究、解決問題的主觀能動性沒有發(fā)揮好,時間短、次數(shù)少,習慣于在辦公室想事做事,習慣于常規(guī)式思維、本本式地工作,到基層調(diào)研習慣于聽匯報、看材料,實地掌握一手資料少,在蹲點調(diào)研、解剖麻雀、解決實際問題方面還需進一步改進。沒有創(chuàng)造更多機會直接接觸群眾、服務群眾,對民聲、民意了解不全面,個別同志常以工作任務繁重為由,到基層調(diào)研時,存在走馬觀花、蜻蜓點水的現(xiàn)象,聯(lián)系幫助基層做得不夠好。比如,對“XX”村和群眾反映的問題、提出的訴求,協(xié)調(diào)相關部門實際落實解決問題的情況較少;對基層涌現(xiàn)出的(好做法發(fā)現(xiàn)不及時)改革試點經(jīng)驗總結不及時,導致一些創(chuàng)新性成果沒能及時進入領導決策視野,參謀助手作用發(fā)揮不充分。二是工作效能還需進一步提高。總體來說,第一黨支部總體執(zhí)行能力是較強的,對上級作出的決策、部署的工作、安排的任務執(zhí)行堅決,不存在等待觀望、推諉扯皮的現(xiàn)象,但在推動落實方面也存在速度不快、力度不大的情況,執(zhí)行決策部署不折扣不過夜、今日事今日畢的工作氛圍還不夠濃厚。工作方法上,有時存在機械執(zhí)行、被動應付的現(xiàn)象,習慣于依葫蘆畫瓢,在思考和處理問題時缺乏系統(tǒng)性、科學性和前瞻性,運用新思想、新方法研究解決新情況、新問題的水平不高。嚴謹程度上,還需精益求精、注重細節(jié),確保工作零失誤。比如,在起草文字材料時,有的同志在謀篇布局、對接政策、謀劃工作上下了很大功夫,而在標點符號、個別用詞上出現(xiàn)偏差,影響了整體效果。三是黨內(nèi)政治生活還需進一步完善。對照十八屆六中全會出臺的XX,第一黨支部黨建工作水平有待提高,黨內(nèi)政治生活還不完善,談心談話較少,批評與自我批評不夠,以往的支部生活會也都是工作總結的形式,批評流于形式、問題點到為止,不疼不癢,很少動真碰硬、揭丑亮短,怕影響團結。同時,有的同志以工作忙為借口,不參加黨支部、黨小組的組織生活,給其他黨員造成黨的紀律松懈的不良影響。(三)工作作風方面一是敢于擔當精神不夠。作為黨員干部,必須在其位、謀其政、負其責,但在實際工作中,個別同志有時還存在遇到矛盾

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