XX 黨委領(lǐng)導(dǎo) 2017 年度民主生活會對照檢查材料按照計劃安排和民主生活會要求，我認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的十九大精神和習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，根據(jù)中國共產(chǎn)黨章程 關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則 中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例等內(nèi)容，從方案中明確的6 個方面，認(rèn)真聽取了單位同志對我個人提出的意見建議，自我梳理總結(jié)了原因，拿出了對策。下面我將個人剖析情況匯報如下：一、存在的主要問題（一）學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想方面一個是推動意識形態(tài)工作責(zé)任制落實不到位。對如何落實意識形態(tài)工作責(zé)任制缺乏深入思考，在管控意識形態(tài)陣地、文化傳播陣地方面務(wù)實指導(dǎo)推動不夠，防控域外思想文化滲透的政治自覺和行動自覺有待增強。另一個是正確處理整體與局部利益關(guān)系有差距。由于自己長期在地方擔(dān)任主要領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)，有一些工作存在過于強調(diào)地方特殊性、從地方利益出發(fā)的情況，地方本位思想、塊塊意識也是有的，在堅決貫徹執(zhí)行中央大政方針、確保大方向不偏離的情況下，對中央某些具體政策的貫徹執(zhí)行有打打“擦邊球” 、趕趕“末班車”的現(xiàn)象。（二）認(rèn)真執(zhí)行黨中央決策部署和上級黨委決議決定方面其一是大局觀念不強烈。有時對黨中央決策部署和上級黨委決議決定理解不全面、理解不深刻、執(zhí)行無力度、落實不到位，在結(jié)合實際創(chuàng)新上不用心、不扎實，使決策的意圖難以實現(xiàn)，執(zhí)行的效果大打折扣。比如，在中央一再強調(diào)的轉(zhuǎn)型發(fā)展問題上，自己沒有站在全局發(fā)展的高度上去認(rèn)識把握，雖然在產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整上做了一些工作，發(fā)展了一些接續(xù)產(chǎn)業(yè)，但這些新興產(chǎn)業(yè)規(guī)模偏小、拉動能力有限，還不足以支撐 XXX 的經(jīng)濟發(fā)展。在當(dāng)前經(jīng)濟下行壓力下，這也直接導(dǎo)致了我縣經(jīng)濟增速放緩，甚至拖了全市經(jīng)濟發(fā)展的“后腿” 。其二是組織程序不規(guī)范。公務(wù)出差、外出招商等雖然向市委、市政府請示報告，但電話匯報、口頭匯報的多，沒有嚴(yán)格履行書面報告和請銷假制度。（三）對黨忠誠老實不做兩面人方面一方面，嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活不給力。對推動黨內(nèi)政治生活正常化有正確清醒的認(rèn)識，能夠按要求開展談心談話、相互批評，督促落實“三會一課” 、領(lǐng)導(dǎo)干部過雙重組織生活等制度，但要求的標(biāo)準(zhǔn)不高，缺乏有力的監(jiān)督檢查，缺少嚴(yán)肅的跟蹤問責(zé)。工作中，善意的表揚多，較真的批評少，當(dāng)面不愿意“紅臉” ，背后有時又會不經(jīng)意提起，在一定能程度上影響了班子團結(jié)。另一方面，堅持正確政績觀還有差距。有時沒有很好的把對上負(fù)責(zé)與對下負(fù)責(zé)統(tǒng)一起來，在杜絕和制止政績工程、形象工程方面態(tài)度不夠堅決。在征求意見中，有的同志反映，一些地區(qū)財政收入水份很大，稅收占比下降，還一級一級加碼，逼得下面造假。工作匯報談成績多，說問題少，說到底就是對黨忠誠度還不夠純。（四）擔(dān)當(dāng)負(fù)責(zé)攻堅克難方面一是推動基層黨建力度不夠。雖然就加強基層黨建開展過專題調(diào)研，在整頓軟弱渙散村級黨組織等農(nóng)村基層黨建方面采取了一些具體措施，但總體而言仍屬于頭痛醫(yī)頭，腳痛醫(yī)腳，工作推進缺乏系統(tǒng)的創(chuàng)新性。有時過于依賴組織部等職能部門去研究推動，率先垂范、親自深入基層研究部署不夠，沒有發(fā)揮好應(yīng)有的表率作用。二是破解基層難題措施不力。近兩年，雖然到基層調(diào)研和指導(dǎo)工作很多，但涉及基層組織建設(shè)的內(nèi)容很少，指導(dǎo)和支持也不夠。比如，多次走訪包保的貧困 XXX，在幫助脫貧上關(guān)注多、投入大，而對 X 黨組織建設(shè)只是簡單過問。再比如，對待打擊“X 霸”問題，也只是在縣委系統(tǒng)廉政會議上作了安排部署，與此相關(guān)的重點難點問題，包括操作層面的具體工作，還沒有過專題研究?？h黨委各項工作較以往有加強和改進，但個人黨內(nèi)政治生活要求不嚴(yán)，存在好人主義和一團和氣現(xiàn)象，批評和自我批評的戰(zhàn)斗性不強，以及黨員領(lǐng)導(dǎo)參加支部“三會一課”組織生活制度執(zhí)行不到位。這些方面，主要是我自身帶頭作用發(fā)揮不夠和指導(dǎo)督促不足。三是紀(jì)律教育灌輸效果不好。把黨紀(jì)學(xué)習(xí)教育簡單歸于紀(jì)檢監(jiān)察部門，沒有把黨紀(jì)教育作為黨員干部政治理論學(xué)習(xí)的必備內(nèi)容抓緊抓實，指導(dǎo)和監(jiān)督不夠有力，缺乏常態(tài)化制度安排，黨紀(jì)教育猶如“蜻蜓點水” ，開展不深入、不扎實，成效不明顯。對政治紀(jì)律和政治規(guī)矩學(xué)習(xí)不夠，內(nèi)涵理解還不夠透徹，沒有做到內(nèi)化于心、外化于行。重視法律“高壓線”多一些，紀(jì)律“紅線”意識還有待進一步提升，補繳黨費這件事情上，政治規(guī)矩意識還比較淡薄。（五）糾正“四風(fēng)”方面一是調(diào)查研究需要進一步改進。與過去相比，感到難以從具體事務(wù)中抽出身來，深入調(diào)研的面不夠?qū)挘瑫r間不夠充分?；鶎诱{(diào)研確實做到了輕車簡從，但進出中心城區(qū)時，有時正碰上上下班的堵車高峰時段，當(dāng)?shù)睾碗S行工作人員也暗地里采取了一些短暫的交通分流措施。有時下去后，地方黨政一把手都同時來陪同，盡管自己作了婉拒，但個別也就默許了。二是文風(fēng)會風(fēng)需要進一步改進。公文起草中官話套話較多，部分材料篇幅偏長，與上級政策精神和全縣 XX 工作實際結(jié)合不緊密，指導(dǎo)性、實踐性不強，個別材料有“假大空”現(xiàn)象。三是思路套路需要進一步改進。重大決策、年度重點工作任務(wù)的確定沒有很好的貫徹落實從群眾中來、到群眾中去的工作原則，與班子成員交流溝通多，征求基層干部和群眾意見不充分，認(rèn)為自己生在農(nóng)村、長在農(nóng)村，在基層工作 X 年時間，對基層情況比較了解，有一定的工作經(jīng)驗，總想著自己對這份職責(zé)有著神圣的使命感，不會不負(fù)責(zé)任，想問題、做決策有時憑經(jīng)驗，想當(dāng)然拍板定案，對一些不同意見主動溝通交流分析采納少。（六）嚴(yán)格執(zhí)行廉潔自律準(zhǔn)則方面一個是貫徹規(guī)定細則有所松懈。今年以來，我在一些要求較急的工作上投入很大精力，對于深入落實中央八項規(guī)定和實施細則精神，想得少、做得也少。這說明，自己對加強黨委作風(fēng)建設(shè)有所松懈，對“四風(fēng)”反彈回潮以及干部作風(fēng)新動向警惕性不強。同時仍存在依賴紀(jì)檢監(jiān)察機關(guān)的心理。關(guān)于一些為民服務(wù)的具體工作，覺得政策束縛了一線干部手腳，抱有同情心理和執(zhí)行中的畏難情緒。另一個是“一崗雙責(zé)”落實還需強化。能夠充分履行第一責(zé)任人主體責(zé)任，堅持把管黨治黨責(zé)任扛在肩上、抓在手中，先后召開落實主體責(zé)任述責(zé)報告會、深化“兩為”整治推進會，部署家風(fēng)家訓(xùn)建設(shè)等活動，積極支持紀(jì)委監(jiān)督責(zé)任履行，實現(xiàn)紀(jì)檢組織全覆蓋、紀(jì)檢干部全配齊，鎮(zhèn)、街道紀(jì)委書記提位次，但對班子其他成員“一崗雙責(zé)”責(zé)任履行督促不夠，除了清單管理、工單督促外，其他方法措施還不多。二、問題具體原因通過仔細剖析問題產(chǎn)生的根源，雖然存在一定的客觀因素，但主要還是主觀原因造成的，具體表現(xiàn)在以下幾個方面：（一）政治學(xué)習(xí)有所放松。總認(rèn)為自己入黨已經(jīng)十多年了，一直受黨的熏陶和教育，政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識不斷強化，思想覺悟得到提高。但是仔細回想，發(fā)現(xiàn)自己更多的是被動學(xué)習(xí)黨的理論方針政策和最新理論成果，沒有科學(xué)系統(tǒng)的掌握習(xí)近平總書記系列重要講話精神的真諦和內(nèi)涵，尤其是對習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想認(rèn)識不深刻，疏于主動改造“三觀” ，致使思想蒙了灰塵，自身建設(shè)降低了標(biāo)準(zhǔn)，沒有真正意識到學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記系列重要講話對于堅定共產(chǎn)主義理想信念的重要性和必要性。（二）紀(jì)律觀念有所松懈。能夠嚴(yán)守黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，在對黨忠誠老實上能時刻保持清醒頭腦，但是在執(zhí)行黨內(nèi)組織生活上總認(rèn)為是軟任務(wù)，產(chǎn)生了紀(jì)律松懈、觀念淡化的思想。究其根源，主要是缺乏認(rèn)真的態(tài)度和正確的認(rèn)識，黨的組織生活落實的不夠好，沒有扎緊思想的“籬笆” ，沒有用好批評與自我批評的武器，沒有嚴(yán)格按照黨章和推進“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化落實成果嚴(yán)格要求自己。（三）黨性修養(yǎng)有所減弱。沒有堅持用政治理論武裝自己的頭腦，放松了黨性的鍛煉，造成了政治敏銳性和鑒別力有所下降，沒有做到時刻警醒警惕。自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高的能力有所弱化。深層原因，是沒有很好的繼承和發(fā)揚黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng)，沒有自覺按照黨中央明確的八項規(guī)定要求對照參照、時時警示，沒有做到自警、自省、自律、自重，直接影響了自己思想的進步和工作的推進。（四）宗旨意識有所弱化。主觀上把對上級負(fù)責(zé)和對群眾負(fù)責(zé)割裂開來，更多的是注重上級的安排，而傾聽群眾心聲、了解群眾意愿的工作做得少，沒有真正了解群眾的所需所盼。細思之下，是主觀世界改造的不夠徹底， “一切為了群眾，一起依靠群眾”的觀點樹的不牢，聯(lián)系群眾、服務(wù)群眾的工作方法還不夠創(chuàng)新，沒有完全把群眾滿意當(dāng)作量工作的標(biāo)準(zhǔn)。三、整改措施及下一步努力方向按照本次民主生活會的主題和基本要求，通過認(rèn)真對照檢查和深刻剖析，使我更加清醒的認(rèn)識到了自身存在的問題和產(chǎn)生這些問題的根源，為我改進不足，提高黨性修養(yǎng)，指明了方向。今后，我將從以下幾個方面進行改進和提高。（一）加強黨性鍛煉，筑牢思想根基。克服工學(xué)矛盾，認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的理論知識和習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，擰緊世界觀、人生觀、價值觀的“總開關(guān)” ，守住底線，遠離紅線，努力提高自己的思想境界和道德情操。堅持問題導(dǎo)向，帶著問題學(xué)，強化創(chuàng)新思維和法治思維，進一步提高理論素養(yǎng)和解決問題的能力，著力解決好群眾反映強烈的各類突出問題。（二）加強自律意識，嚴(yán)守政治紀(jì)律。嚴(yán)格遵守中國共產(chǎn)黨章程 準(zhǔn)則 條例等黨內(nèi)法規(guī)，自覺用黨紀(jì)國法規(guī)范和約束自己的言行，做到“四個服從” 。堅定信仰、對黨忠誠，自覺在思想上政治上行動上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央和省、市黨委保持高度一致，全力以赴推動中央和省、市黨委各項決策部署落實。嚴(yán)格管理好工作圈、生活圈，管好 8 小時以內(nèi)和 8 小時以外。同時，以先進典型為標(biāo)桿，以反面典型為鏡鑒，嚴(yán)格遵守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，做政治上的明白人。（三）加強作風(fēng)建設(shè)，強化宗旨意識。把為民務(wù)實作為工作的出發(fā)點和落腳點，提高做群眾工作的能力，站穩(wěn)群眾立場，增進群眾感情，做到群眾關(guān)切必回應(yīng)。尊重群眾首創(chuàng)精神，問政于民、問計于民、問需于民，從群眾中汲取智慧和力量。經(jīng)常性的到條件艱苦、情況復(fù)雜的鄉(xiāng)鎮(zhèn)調(diào)研，與群眾面對面、心貼心的交流，把真實情況摸透，切實為群眾排憂解難。同時，嚴(yán)格管理家屬及身邊工作人員，立好規(guī)矩， “約法三章” ，不逾越從政底線。（四）牢記使命擔(dān)當(dāng)，提高履職能力。樹立“為官不為就是失職”的意識，勇于擔(dān)當(dāng)，敢于負(fù)責(zé)，抓好農(nóng)村綜合改革，穩(wěn)妥推動各項改革不斷深化，爭取創(chuàng)出新經(jīng)驗。深入推進農(nóng)業(yè)供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革，優(yōu)化產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)，推進“XXXX”產(chǎn)業(yè)提質(zhì)增效，實現(xiàn)農(nóng)民增收，農(nóng)業(yè)增效。抓實脫貧攻堅工作，選準(zhǔn)合適的產(chǎn)業(yè)，拓寬就業(yè)渠道，抓好結(jié)對幫扶，確保建檔立卡貧困人口按期全部脫貧。加強 zd 隊伍理論教育和業(yè)務(wù)培訓(xùn)，抓實平安建設(shè)工作，科學(xué)建立矛盾糾紛排查機制，建設(shè)好 zd 窗口單位，進一步提高群眾安全感和滿意度。（五）嚴(yán)格組織生活，增強黨的意識。嚴(yán)格執(zhí)行黨的組織生活各項制度，按時自覺交納黨費，嚴(yán)格按規(guī)定、按程序向組織報告?zhèn)€人有關(guān)事項。以普通黨員身份積極參加組織生活會和民主生活會，重溫黨章和入黨誓詞，經(jīng)常性開展黨性分析，加強黨性鍛煉，進一步強化黨員意識、增強黨的觀念、提高黨性修養(yǎng)。總之，我將以這次民主生活會為契機，認(rèn)真學(xué)習(xí)黨章以及準(zhǔn)則 條例等黨內(nèi)法規(guī)和習(xí)近平總書記系列重要講話精神，不斷提高政治覺悟，改進工作作風(fēng)，加強黨性鍛煉，做一名合格共產(chǎn)黨員。以上匯報，可能有一些問題分析檢查的還不夠深刻、不夠具體，懇請各位同志給予批評、指正，我一定高度重視、虛心接受、認(rèn)真采納、努力整改。 某領(lǐng)導(dǎo)班子 2017 年度民主生活會對照檢查材料按照此次民主生活會要求，黨委班子以學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神為主題，圍繞推進“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化要求，對照關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則 中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例和中國共產(chǎn)黨章程 ，以及習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，在深入學(xué)習(xí)討論、廣泛征求意見的基礎(chǔ)上，市黨委班子對照上級明確的6 個方面，進行深入查擺、深究問題，認(rèn)真剖析根源病灶，提出了務(wù)實管用的整改措施，形成了黨委班子對照檢查材料。一、存在的主要問題（一）學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想方面主要有三點。一是全力維護中央權(quán)威堅決度不夠。班子個別同志，在同有損于黨的形象和聲譽的言論和行為作斗爭的堅定性和自覺性上做得還不夠，對一些社會上的政治傳謠，雖然從來不信，但是很少主動去糾正。對民間一些有損于黨的形象的段子，沒能很好地制止。班子在執(zhí)行中央的方針、政策上，有時存在一定的變通的思想，還沒完全做到“不變樣” 、 “不走形”的貫徹落實，有時為了地方的局部利益，在作決策的時候?qū)χ醒氲木裼兴兺ǖ貓?zhí)行，沒有更好地考慮到國家的整體利益。二是堅定共產(chǎn)主義信仰純凈度不夠。最突出表現(xiàn)就是在思想深處對共產(chǎn)主義理想信念還不夠堅定。班子個別成員對共產(chǎn)主義理想信念的自我學(xué)習(xí)教育還需要進一步加強，在踐行理想信念的自覺性上還有一定差距，尤其是對堅定理想信念的重大意義的認(rèn)識還不夠到位；對共產(chǎn)主義理想信念內(nèi)涵的理解還不夠深刻；對理想信念缺失的危害認(rèn)識還不足。三是保持政治敏銳洞察標(biāo)準(zhǔn)度不夠。市委領(lǐng)導(dǎo)班子帶頭嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，深入開展政治紀(jì)律和政治規(guī)矩集中教育，取得了一定成效，但政治敏銳性和政治洞察力還有待加強。在一些班子成員中，對社會上的一些不良思潮沒有作堅決的斗爭，對一些苗頭性傾向性問題，甚至一些錯誤言論，沒有及時旗幟鮮明地反駁和糾正。尤其是，網(wǎng)絡(luò)管控和輿論引導(dǎo)工作還存在盲區(qū)，對新媒體上的言論引導(dǎo)水平還需提升。（二）堅持請示報告制度方面主要有兩點。一方面是遵循組織程序還存在時緊時松。市委在關(guān)于嚴(yán)格遵守組織程序的規(guī)章和制度建設(shè)上還不夠完善，對新形勢下遵守組織程序的重要意義認(rèn)識還不夠到位，一些必要的制度建設(shè)還沒有完全跟上。常委班子平時對干部在遵循組織程序的教育引導(dǎo)和監(jiān)督上還有一定的欠缺，個別干部對應(yīng)有的組織程序還不夠了解和掌握，導(dǎo)致在工作中有時做得欠妥。另一方面是服從組織決定還存在時快時慢。有的班子成員在執(zhí)行中央和省、市委決策部署上還沒有完全做到不折不扣和堅決徹底，干工作有時帶情緒、看心情。有的同志想問題、作決策、抓工作，考慮地方局部利益比較多，立足于分管工作、立足于具體問題的時候較多，站在宏觀大局上考慮問題不足。（三）對黨忠誠老實方面主要有三點。一是政治生態(tài)還需凈化。雖然全市政治生態(tài)總體看是清明的、良好的，但還存在一些需要提高和進一步凈化的問題。比如，個別領(lǐng)導(dǎo)干部奉行好人主義，搞不講政治原則的一團和氣。有的干部在民主生活會上批評與自我批評深度不夠、缺少辣味。有的干部缺乏擔(dān)當(dāng)精神，懶政、怠政、不作為，不求有功但求無過。一些干部熱衷于搞小圈子，圈子文化在一定范圍內(nèi)盛行，還沒有徹底根除。二是貫徹民主還需提升。市黨委按照省委、省政府的規(guī)定把“三重一大”事項納入決策范圍，但對個別突發(fā)性、緊急性事項，個別問題沒有完全做到先研究決定。貫徹重大決策的公眾參與度還不高、征求意見不廣泛、調(diào)查研究不深入，決策執(zhí)行效果還不夠理想。班子成員對自己分管領(lǐng)域工作關(guān)注多一些、發(fā)表意見充分一些，對全局性工作或者自己分管領(lǐng)域以外工作發(fā)表意見、建言獻策做得不夠，對決策的跟蹤落實力度不夠。三是指標(biāo)統(tǒng)計還需精準(zhǔn)。一直以來，班子成員能夠注重求真務(wù)實地完成經(jīng)濟發(fā)展指標(biāo)，堅持發(fā)現(xiàn)問題及時糾正，率先夯實指標(biāo)質(zhì)量。但面對艱巨的“穩(wěn)增長”任務(wù)以及各地區(qū)指標(biāo)排名上的競爭，為保證全市良好的發(fā)展勢頭和既有的靠前地位，從嚴(yán)格來講，一些指標(biāo)沒有完全做到實事求是，正確的政績觀樹得不牢。（四）履職盡責(zé)方面主要有三點。一是“兩個責(zé)任”落實不到位。主要是全面從嚴(yán)治黨壓力傳導(dǎo)不夠，問責(zé)追究力度有待加強。有的黨委（黨組）落實主體責(zé)任辦法不多、措施不實，壓力層層遞減。有的落實主體責(zé)任搞形式主義，作表面文章，滿足于開會、講話和簽責(zé)任書等基本動作，日常工作推給紀(jì)委（紀(jì)檢組）唱獨角戲。有的對監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”的理解認(rèn)識有偏差，在實際工作中的綜合運用還不夠到位。派駐（出）紀(jì)檢監(jiān)察機構(gòu)落實“三轉(zhuǎn)”不到位，有的部門紀(jì)檢組長還在分管業(yè)務(wù)工作，有的紀(jì)檢組幾年都沒有查過案件，沒有發(fā)揮應(yīng)有的“探頭”作用。紀(jì)檢體制改革有待進一步深化，市紀(jì)委綜合派駐改革推進不快，巡察組織機構(gòu)還沒有建立起來，影響巡察工作開展。二是激發(fā)干部擔(dān)當(dāng)作為不到位。過去的一年里，市委領(lǐng)導(dǎo)班子著力營造干部干事創(chuàng)業(yè)的良好氛圍，不斷提高干部精氣神，但在強化問責(zé)、倒逼工作落實的大背景下，一些干部不想干事、不敢擔(dān)當(dāng)，慢作為、不作為現(xiàn)象較為突出。這雖然是干部自身思想覺悟低的表現(xiàn)，但與市委領(lǐng)導(dǎo)班子的教育管理監(jiān)督不夠到位，也有很大關(guān)系。特別是在制度層面上，我們沒有堅持疏、堵結(jié)合，正向激勵機制不健全，沒有很好地促進正向激勵與反向懲處同向發(fā)力、同時用力，容錯糾錯機制尚未建立，沒有根本解決“多干多出事、少干少出事、不干不出事”的逆向激勵問題。這一定程度造成一些干部對工作推進中存在的問題，不反饋、不研究、不愿或不敢去探索解決，反饋問題有顧忌，解決問題怕?lián)L(fēng)險。三是從嚴(yán)治黨意識踐行不到位。市政府黨組班子成員在廉潔自律、履行黨風(fēng)廉政建設(shè)上，態(tài)度一貫是認(rèn)真的、堅決的，但仍然存在黨風(fēng)廉政建設(shè)是紀(jì)檢監(jiān)察機關(guān)責(zé)任的片面認(rèn)識，對分管領(lǐng)域經(jīng)濟社會發(fā)展業(yè)務(wù)工作關(guān)注較多、盯得較緊，對廉政建設(shè)工作滿足于開個會、講個話和簽個責(zé)任狀，一定程度存在重部署、輕落實的問題。（五）糾正“四風(fēng)”方面主要有三點。一是存在過于求名次、進位次的傾向。為了追趕全省發(fā)展平均水平，過多看重 GDP 總量進位，過分追求發(fā)展速度，借助指標(biāo)排名促進工作，以致于一些地方層層加碼、甚至弄虛作假，經(jīng)濟增長質(zhì)量不高、結(jié)構(gòu)不合理。一些同志在工作中注重顯績，輕視潛績，喜歡做些上級和群眾看得見、吹糠見米的工作，不愿做打基礎(chǔ)利長遠、默默無聞的工作。招商引資水份多、質(zhì)量和效益不高，有的項目去年簽了今年簽，一年一年接著簽，引資“不少” ，落地不多。這種圖表面熱鬧和形式好看，無實質(zhì)內(nèi)容的現(xiàn)象沒有得到及時制止和糾正。二是存在調(diào)研浮表面、不深入的現(xiàn)象。市委領(lǐng)導(dǎo)班子堅持從群眾中來、到群眾中去，各位班子成員經(jīng)常到基層走訪調(diào)研和檢查指導(dǎo)，促進了工作的開展，但調(diào)查研究的深度和廣度還不夠。一些工作在面上部署的多，到基層指導(dǎo)的少，對基層情況掌握得不深、不細、不全。下去調(diào)研事先打招呼的多，了解掌握情況不全面。了解部門和基層情況多數(shù)停留在開座談會、聽取匯報的層面，到基層與干部群眾面對面了解情況少。即使到基層調(diào)研，也是蜻蜓點水的多，與群眾談工作的多，與群眾進行思想交流、交朋友的少。對一些重大問題，反復(fù)調(diào)研、深入調(diào)研少。比如，下達“雙高”XXX 基地建設(shè)任務(wù)、出臺脫貧攻堅政策等，沒有很好地結(jié)合當(dāng)?shù)氐膶嶋H情況，一定程度上影響了工作的落實。三是存在工作會議多、文件多的問題。中央出臺八項規(guī)定以來，市委領(lǐng)導(dǎo)班子進一步規(guī)范辦文辦會程序，在精簡文件、壓縮會議方面取得較好成效，但還存在以文件落實文件、會議落實會議的現(xiàn)象。尤其是，有的工作下文或開會部署后，對貫徹落實情況督促檢查不到位，影響了政策和決策的落地，未達到下文或開會想要的效果。這既耗費了班子成員和其他領(lǐng)導(dǎo)干部的時間精力，又在無形中助長了形式主義。（六）嚴(yán)格執(zhí)行廉潔自律準(zhǔn)則方面主要有兩點。一個是在思想認(rèn)識和重視程度上還有偏差。主要表現(xiàn)為：思想認(rèn)識不到位。一些黨員干部總覺得只要自己不出問題就不是問題，從而導(dǎo)致了抓“主體責(zé)任”不夠積極主動，有老好人思想，怕得罪人，不敢真負(fù)責(zé)。上頭熱，下面冷。市委、市政府和負(fù)責(zé)組織協(xié)調(diào)工作的紀(jì)委高度重視反腐倡廉建設(shè)，而少數(shù)基層鄉(xiāng)鎮(zhèn)的黨委、政府和市直部門抓黨風(fēng)廉政建設(shè)的積極性、主動性不高。年初年尾熱，年中冷。一些鄉(xiāng)鎮(zhèn)和部門年初安排部署的多，年末突擊工作的多，安排部署后，經(jīng)常過問、經(jīng)常督促落實的少。主要領(lǐng)導(dǎo)熱，副職領(lǐng)導(dǎo)冷。一些鄉(xiāng)鎮(zhèn)和市直部門的“一把手”對反腐倡廉建設(shè)相對副職同志說是重視的，而副職同志思考的少，主動配合“一把手”抓好分管業(yè)務(wù)方面的黨風(fēng)廉政建設(shè)還不夠好。另一個是在提醒親屬和管理人員上還有松懈。對家屬和親友經(jīng)常性的提醒做得還不夠。主要表現(xiàn)為：由于部分班子成員和愛人、孩子都不在一起工作和生活，所以對家人的思想動態(tài)了解、平時工作生活監(jiān)督等方面，做的還有許多不到位的地方，經(jīng)常性的教育、提醒做得還不夠好。對身邊工作人員教育、引導(dǎo)和監(jiān)督做得還不夠到位。主要表現(xiàn)為：雖然，班子各位同志平時對自己要求很嚴(yán)格，但在對身邊人咬咬耳朵、扯扯袖子等方面做得還不夠；平時滿足于對身邊工作人員一般性的教育監(jiān)督，在從思想深處進行根本性的教育引導(dǎo)上做得還有欠缺。二、問題的主要原因（一）深度理論武裝抓得不緊。對馬克思主義基本理論特別是中國特色社會主義理論體系的學(xué)習(xí)不夠系統(tǒng)、不夠全面。對黨章黨規(guī)和我們黨的一些重要文獻學(xué)習(xí)研究不夠深入。市黨委中心組在聯(lián)系實際推動 XXX 工作上結(jié)合得不夠好。面對互聯(lián)網(wǎng)新技術(shù)、自媒體新生態(tài)和意識形態(tài)工作形勢更加嚴(yán)峻、更加復(fù)雜的情況，市班子成員由于在理論上的缺失，在能力上還沒有跟上新形勢新任務(wù)新要求，陣地管理的辦法不多、手段不強，效果不夠好。（二）服務(wù)群眾宗旨意識不牢。沒有深刻領(lǐng)會“一切為了群眾，一切依靠群眾，從群眾中來到群眾中去”的精神實質(zhì)，沒有始終如一踐行全心全意為人民服務(wù)的宗旨，沒有堅持任何時候都要以群眾滿意不滿意作為工作衡量標(biāo)準(zhǔn)，對上考慮多、對下考慮不夠，更多考慮能不能完成上級安排任務(wù)、能不能得到上級領(lǐng)導(dǎo)肯定。忙于日常事務(wù)性工作，沒有更多的時間和精力深入基層、深入群眾，調(diào)研不深、辦法不多、措施不實，對基層、對群眾概念的理解出現(xiàn)了偏差。解決基層群眾困難，被動解決多，主動解決少，在一些事關(guān)群眾切身利益的事情上做得不夠到位。（三）黨性修養(yǎng)鍛煉深入不夠。對黨性修養(yǎng)、黨性鍛煉的長期性、一貫性的認(rèn)識沒有完全到位，缺乏自覺主動、持之以恒，有時放松主觀世界改造。在牢固樹立科學(xué)的世界觀、人生觀、價值觀方面，做得不夠堅定，缺乏“吾日三省吾身”的精神。班子成員雖然在政治上思想上行動上能夠與以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致，但自以為通過黨的群眾路線教育實踐活動、 “三嚴(yán)三實”專題教育、 “兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育，好像掌握了馬克思主義的基本理論，不需要對自己要求那么嚴(yán)了，導(dǎo)致放松黨性修養(yǎng)和黨性鍛煉，還沒有真正掌握馬克思主義世界觀和方法論的真諦。（四）表率引領(lǐng)作用發(fā)揮不強。隨著工作頭緒越來越多，班子成員帶頭自我加壓、持之以恒的勁頭少了點。比如，在指導(dǎo)推進我市地面數(shù)字電視整治過程中，缺乏“啃硬骨頭”精神，初次整治效果不理想，被上級相關(guān)部門責(zé)令限期整改，反映出領(lǐng)導(dǎo)班子在模范執(zhí)行上級決策部署上有差距。在制度執(zhí)行上的帶頭作用還沒有切實發(fā)揮好，如下基層調(diào)研有時難以真正做到深入扎實，每年到基層調(diào)研不少于 XXX 天的制度執(zhí)行不到位；在改進文風(fēng)會風(fēng)方面，節(jié)儉意識、效能意識還沒有牢固樹立，從而沒有切實把精文減會、行短文開短會講短話的要求很好地落實到位，造成基層仍有一定的意見反映。三、下步整改措施和努力方向（一）持之以恒加強學(xué)習(xí)教育，堅定理想信念。繼續(xù)深入推進“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化，堅持以加強黨性修養(yǎng)、提升履職能力為根本目標(biāo)，自覺加強學(xué)習(xí)，不斷增強政治意識、大局意識、看齊意識、核心意識、服務(wù)意識，提升綜合素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力。建立完善市黨委中心組學(xué)習(xí)長效機制，改進黨委中心組理論學(xué)習(xí)方式，建立個人學(xué)習(xí)檔案，豐富學(xué)習(xí)內(nèi)容，做到真學(xué)、真懂。注重理論聯(lián)系實際，進一步拓展學(xué)習(xí)深廣度、增強學(xué)習(xí)系統(tǒng)性，爭做工作的“行家里手” 。年終將干部的學(xué)習(xí)情況納入年度考核、評獎評優(yōu)的內(nèi)容。（二）持之以恒嚴(yán)明紀(jì)律規(guī)矩，強化責(zé)任擔(dān)當(dāng)。嚴(yán)格對照中央準(zhǔn)則 條例和省委決定要求，進一步強化黨紀(jì)意識，用黨紀(jì)黨規(guī)嚴(yán)格規(guī)范自身言行；強化規(guī)矩意識，堅持重大事項請示報告，決不越級越權(quán)、自行其是、欺上瞞下、弄虛作假。以優(yōu)秀共產(chǎn)黨員標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，向好干部標(biāo)準(zhǔn)和先進典型看齊，模范履行黨員權(quán)利和義務(wù)。深入貫徹中央“八項規(guī)定” 、省委省政府“X 項規(guī)定”和黨政機關(guān)厲行節(jié)約反對浪費條例 ，嚴(yán)格“三公”經(jīng)費預(yù)算和公務(wù)接待標(biāo)準(zhǔn)。堅持原則，勇于擔(dān)當(dāng)，敢抓敢管，帶頭弘揚新風(fēng)正氣。堅持依法行政，全面落實目標(biāo)責(zé)任制，強化責(zé)任擔(dān)當(dāng)、督促檢查、考評考核、問責(zé)追究，推動各項工作有效落實，做到件件有布置有檢查、有成效有結(jié)果，確保善始善終、善做善成。（三）持之以恒加強組織建設(shè)，錘煉先鋒隊伍。嚴(yán)格執(zhí)行黨委會決策制度，充分發(fā)揚黨內(nèi)民主，嚴(yán)守組織紀(jì)律，嚴(yán)格按照程序辦事、按規(guī)矩辦事。嚴(yán)肅黨內(nèi)組織生活，班子成員堅持作為一名普通黨員認(rèn)真參加支部學(xué)習(xí)。認(rèn)真落實交心談心制度，領(lǐng)導(dǎo)班子成員之間、班子成員與分管部門黨員干部之間開展經(jīng)常性交心談心。加強干部思想政治建設(shè)，把堅定黨員干部理想信念教育作為日常重要工作抓緊抓實。樹立崇尚實干的用人導(dǎo)向，豐富培養(yǎng)鍛煉方式，提高干部隊伍整體素質(zhì)。加強行業(yè)管理，按照 XXX 的要求加強 XXX 人才隊伍建設(shè)，加強行業(yè)領(lǐng)軍人才培養(yǎng)，為行業(yè)發(fā)展提供優(yōu)秀人才保證。（四）持之以恒加強作風(fēng)建設(shè)，保持清正廉潔。認(rèn)真貫徹落實省委關(guān)于堅持思想建黨與制度建黨緊密結(jié)合全面推進從嚴(yán)治黨的決定 ，從嚴(yán)落實黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作責(zé)任，嚴(yán)格落實“兩個主體責(zé)任” ，層層落實“一崗雙責(zé)” ，從嚴(yán)抓好局機關(guān)和行業(yè)系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)。加強黨紀(jì)黨規(guī)和反腐倡廉教育，從嚴(yán)抓好紀(jì)律約束和思想防范，做好防微杜漸工作。繼續(xù)實行干部約談、誡勉談話等制度。對觸犯黨紀(jì)國法、發(fā)生腐敗的，堅持執(zhí)紀(jì)必嚴(yán)，嚴(yán)格依紀(jì)依規(guī)處理。逗硬執(zhí)行制度規(guī)矩，以“零容忍”態(tài)度堅決懲治腐敗問題。 領(lǐng)導(dǎo) 2018 年民主生活會個人對照檢查材料（結(jié)合六個方面）按照 2017 年度民主生活會的有關(guān)要求，我結(jié)合自己工作實際，認(rèn)真查擺了自己在六個方面存在的突出問題?，F(xiàn)將我個人上年度民主生活會問題整改情況，存在的問題與不足、原因分析和整改措施向黨組織予以報告，不盡不詳和有偏差之處，敬請黨組織和領(lǐng)導(dǎo)同志及同事們予以批評指正。一、上年度民主生活會問題整改情況上年度民主生活會中我個人查擺出突出問題 8 條，對照查擺的問題，堅持問題導(dǎo)向，逐條制定了整改措施，目前均已整改到位。二、自身存在的問題與不足（一）學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想方面存在的問題。由于平時忙于繁雜事務(wù)，忽視了理論學(xué)習(xí)，導(dǎo)致指導(dǎo)開展工作“底子”不厚、本領(lǐng)不夠、基礎(chǔ)不牢。黨的十九大召開后，學(xué)習(xí)缺少主動性，沒有給自己制定相應(yīng)的學(xué)習(xí)計劃，理論功底還不夠扎實，對習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想一知半解，浮于表面。（二）堅持請示報告制度方面存在的問題。平時我能夠遵守黨的各項紀(jì)律規(guī)定，按規(guī)定報告?zhèn)€人有關(guān)事項，按照組織原則辦事，但有時因為遇到特殊情況不能夠及時向上級匯報。對工作中發(fā)現(xiàn)的不如實填報個人事項的問題，不是特別重大的都是簡單的提醒改正，主觀認(rèn)為都是不小心的遺漏的問題，改正過來就好。（三）對黨忠誠老實方面存在的問題。雖然能夠?qū)h忠誠老實，但有時怕給上級領(lǐng)導(dǎo)造成不好印象，有報喜不報憂的現(xiàn)象，認(rèn)為盡自己最大努力把事情圓滿解決就好了，解決好后再報也不遲。（四）履職盡責(zé)方面存在的問題。工作中有時存在憑經(jīng)驗按慣例辦事，缺乏在工作創(chuàng)新上想辦法。自認(rèn)為長期在基層工作，與群眾打交道多，但做群眾工作的主動性不夠強、不夠深入。在解決群眾生產(chǎn)生活實際問題和接待群眾來訪上，自覺維護縣委和鄉(xiāng)黨委整體形象和利益方面考慮的多，為基層群眾考慮少，做的還不夠。在服務(wù)群眾增收方面思路不寬，措施不力。在一些民生項目和工程上，雖能到實地去查看，聽進度匯報，但督導(dǎo)檢查工作還沒有做到經(jīng)常性。（五） 糾正“四風(fēng)”方面存在的問題。主動調(diào)查研究還不夠，對一些群眾反映的問題轉(zhuǎn)辦、交辦多，直接調(diào)查處理少，多是安排其他分管同志去辦。有些工作抓的還不扎實不深入，往往是上級領(lǐng)導(dǎo)安排什么干什么，缺乏工作的主動性。有時在單位外出時不關(guān)燈和電視的現(xiàn)象也有發(fā)生。（六）嚴(yán)格執(zhí)行廉潔自律準(zhǔn)則方面存在的問題。我雖然能夠嚴(yán)格遵守黨的政治紀(jì)律，牢固樹立宗旨意識，認(rèn)真貫徹落實中央八項規(guī)定、省委“雙十條”規(guī)定和州縣委相關(guān)規(guī)定。但作為鄉(xiāng)黨委書記卻對自己要求的標(biāo)準(zhǔn)還停留在過去，一些小的細節(jié)問題時有疏忽。對有些干部的教育管理還存在失之于寬、失之于軟，導(dǎo)致個別干部紀(jì)律松散、辦事拖拉等現(xiàn)象仍然存在。三、產(chǎn)生問題的主要原因認(rèn)真剖析問題產(chǎn)生的根源，雖然存在一定的客觀原因，但主要是主觀原因造成的，具體表現(xiàn)在以下幾方面: 一是學(xué)習(xí)抓得還不夠緊。主觀上認(rèn)為自己是鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)干部，農(nóng)村工作經(jīng)驗豐富，就忽略了理論學(xué)習(xí)的重要性，學(xué)習(xí)的主動性和自覺性不足，重干輕學(xué)，以干代學(xué)，沒有做到與時俱進的學(xué)習(xí)，形而上學(xué)的多，學(xué)以致用的少使工作中缺少理論基礎(chǔ)作支撐。二是黨性修養(yǎng)有所放松。自己總強調(diào)客觀上的工作忙、壓力大和事務(wù)性工作多，沒有隨著形勢的變化和要求，從高從嚴(yán)要求自己，不能正確地看待自己所處的位置，沒有以一個黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的標(biāo)準(zhǔn)來嚴(yán)格要求自己，發(fā)揮模范作用方面還比較欠缺。作為一名黨員領(lǐng)導(dǎo)干部，應(yīng)該不斷增強黨性鍛煉，但實際上存在著以事務(wù)工作代替黨性鍛煉，對自己要求有所放松，創(chuàng)新意識淡化，忽視了工作的積極性、主動性、創(chuàng)造性。三是紀(jì)律觀念有所松懈。在執(zhí)行黨的紀(jì)律過程中，重制度建設(shè)，輕監(jiān)督執(zhí)行，沒有堅持好黨要管黨、從嚴(yán)治黨這一要求。在工作中，用感情代替了紀(jì)律，用批評代替了處罰，制度執(zhí)行不嚴(yán)、紀(jì)律管束不力，導(dǎo)致一些干部職工對紀(jì)律、制度缺乏敬畏之心，所以才會出現(xiàn)在三令五申的情況下仍有違犯紀(jì)律的現(xiàn)象。四是宗旨意識有所減弱。 “以人為本，執(zhí)政為民”的理念沒能完全深入內(nèi)心，雖然一心想為群眾辦實事，但有時做決策、干工作，聽身邊人的意見多，聽取群眾意見較少，致使在解決聯(lián)系群眾“最后一公里”問題上做得不夠好。四、今后的努力方向和整改措施 通過自我剖析，使我更加清醒的認(rèn)識到自身存在的問題和產(chǎn)生這些問題的根源，也更增強了我改進不足、提高修養(yǎng)的動力。在今后的工作中，我將以這次民主生活會為契機，針對自身查找和同志們給我指出的問題，切實采取措施，努力從以下幾方面改進和提高。（一）強化理論學(xué)習(xí)。在今后的工作中，我將以“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化、 “三會一課”和“黨員活動日”為契機，堅持把每一次的工作任務(wù)當(dāng)作學(xué)習(xí)提高的好機會，認(rèn)真向書本學(xué)，向領(lǐng)導(dǎo)同事學(xué)，向工作實踐學(xué)，力爭學(xué)有所成，通過學(xué)習(xí)，全面提高自身素質(zhì)。（二）提高黨性修養(yǎng)。不斷加強理想信念教育，自覺加強世界觀的改造，增強黨性鍛煉，始終把共產(chǎn)主義的堅定信念作為人生永恒的追求，把“總開關(guān)”關(guān)緊關(guān)牢。保持對黨的高度忠誠，自覺遵守黨章、自覺按照黨的組織原則和黨內(nèi)生活準(zhǔn)則辦事，在思想上、行動上同黨中央保持高度一致，嚴(yán)守紀(jì)律、令行禁止。(三）嚴(yán)守紀(jì)律規(guī)矩。作為一名共產(chǎn)黨員，要做到講政治、守紀(jì)律、守規(guī)矩，不斷錘煉自身，以更強的黨性意識、政治覺悟和組織觀念要求自己，嚴(yán)守黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩。把對黨忠誠融入到自己的學(xué)習(xí)、生活、工作之中，保持清醒的政治頭腦，加強自身修養(yǎng)，時時處處講黨性、重品行、作表率。堅決執(zhí)行中央八項規(guī)定和廉潔自律各項規(guī)定，進一步提高自律意識，增強拒腐防變能力。（四）樹立四個意識。牢固樹立政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識。在貫徹落實黨內(nèi)政治生活準(zhǔn)則和黨內(nèi)監(jiān)督條例上作示范，在組織開好班子民主生活會的同時，積極參加機關(guān)支部組織生活會，認(rèn)真開展批評與自我批評，達到“臉紅、心跳、出汗”效果；嚴(yán)格落實“三重一大” “五個不直接分管” “末尾表態(tài)”等制度，在資金、項目、人事等重大問題上，嚴(yán)格按照程序決策，正確把握用權(quán)方向，做到公道正派、不徇私情。當(dāng)然，我身上存在的問題不僅僅是自己總結(jié)的這幾方面，還有許多沒有察覺的缺點，需要在座的同志們給予中懇的批評意見，提醒我、督促我，以使我盡快加以改正，使自己在今后的工作中進一步走向成熟，爭取以后各項工作完成的更好。