對(duì)黨支部工作的意見和建議三篇對(duì)黨支部工作的意見和建議對(duì)支部書記履行黨建百工作責(zé)任要堅(jiān)持年初有目標(biāo)、年中有考評(píng)、年終有考核。經(jīng)過績(jī)效考核可以總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、找到差距、改進(jìn)工作。堅(jiān)持“三會(huì)一課”要形式多樣化?？梢缘蕉赛h員教育基地進(jìn)行黨的傳統(tǒng)教育;可以開展向身邊愛崗敬業(yè)的同志學(xué)習(xí),近距離感受到身邊人說身邊事,激勵(lì)干部職工的工作熱情。要以服務(wù)科學(xué)發(fā)展為第一要知?jiǎng)?wù),在落實(shí)機(jī)關(guān)黨建責(zé)任制上下足功夫。實(shí)施“一把手”工程,強(qiáng)化主要領(lǐng)導(dǎo)抓黨建促發(fā)展的意識(shí)和責(zé)任感,進(jìn)一步探索建立科學(xué)有效的機(jī)關(guān)黨建道工作成效評(píng)估體系,完善考核標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)格獎(jiǎng)懲措施,使機(jī)關(guān)黨建工作由“軟任務(wù)”變成“硬指標(biāo)”,確保機(jī)關(guān)黨建工作落實(shí)于日常工作之中。加強(qiáng)學(xué)習(xí)培訓(xùn)、理論研究和經(jīng)驗(yàn)交流,提高機(jī)關(guān)黨員干部、特別是黨務(wù)干部的整體素質(zhì)。通過定期舉辦機(jī)專關(guān)黨務(wù)干部培訓(xùn)班、組織機(jī)關(guān)黨建經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)等形式,加強(qiáng)對(duì)機(jī)關(guān)基層黨組織書記、委員的黨建業(yè)務(wù)培訓(xùn),幫助他們找準(zhǔn)機(jī)關(guān)黨建為經(jīng)濟(jì)、業(yè)務(wù)工作服務(wù)屬的途徑方法,以先進(jìn)帶動(dòng)后進(jìn),以點(diǎn)帶面推動(dòng)機(jī)關(guān)黨建圍繞中心、服務(wù)大局整體水平的提高。對(duì)黨支部工作的意見和建議一要持續(xù)深化學(xué)習(xí)，把學(xué)習(xí)教育貫穿始終，做到聯(lián)系思想和工作實(shí)際，邊學(xué)邊思考，堅(jiān)定理想來信念、打牢思想基礎(chǔ)，弄清楚有哪些是原則，哪些需要擔(dān)當(dāng)，哪些屬于黨的紀(jì)律；二要按照“衡量尺子嚴(yán)、查擺問題準(zhǔn)、原因分析深、整源改措施實(shí)”的要求，深刻剖析檢查上一階段班子在這三方面存在的問題，明確改進(jìn)措施；三要加大力度解決遺留問題，班子作出表率，以上帶下，抓整改落實(shí)，有效落實(shí)促進(jìn)支部各項(xiàng)工百作。對(duì)黨支部工作的意見和建議一、確立黨建工作與企業(yè)改革發(fā)展相互融合、同步推進(jìn)、同步加強(qiáng)的新理念1、融入中心的理念。企業(yè)黨組織如果不圍繞企業(yè)改革和發(fā)展的要求抓黨建，黨建工作就會(huì)變成無源之水、無本之木，黨委的核心作用就難以發(fā)揮。企業(yè)黨組織要緊緊圍繞企業(yè)發(fā)展這一主題，謀劃和推進(jìn)黨的建設(shè)，在“結(jié)合”、“融入”上不斷創(chuàng)新，使“抓發(fā)展，必須抓黨建；抓黨建，就是抓發(fā)展”成為領(lǐng)導(dǎo)班子的共識(shí)。黨委要堅(jiān)持在融入中心促發(fā)展上主動(dòng)謀劃、提前介入，研究部署黨建工作時(shí)，首先著眼于企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的重點(diǎn)是什么、考慮黨組織如何圍繞中心發(fā)揮服務(wù)保證作用，進(jìn)而策劃黨建工作載體和活動(dòng)主題，堅(jiān)持做到企業(yè)重大決策主動(dòng)參與、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)主動(dòng)配合、行政管理主動(dòng)支持、熱點(diǎn)難點(diǎn)問題主動(dòng)解決，把黨建工作滲透到生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理的全過程，確保在企業(yè)各項(xiàng)中心任務(wù)和重點(diǎn)工作中，有黨組織的聲音，有黨組織的活動(dòng)，有黨組織的形象，有黨組織的作用。2、人才興企業(yè)的理念。具體地說，就是著力強(qiáng)化企業(yè)靠人才發(fā)展的意識(shí)，不斷優(yōu)化培育、吸引和用好人才的環(huán)境；正確處理企業(yè)發(fā)展與員工發(fā)展的關(guān)系，把實(shí)現(xiàn)好、維護(hù)好、發(fā)展好職工的根本利益作為黨建工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)。3、開拓創(chuàng)新的理念。要與時(shí)俱進(jìn)地研究解決企業(yè)黨建工作遇到的新情況新問題，用改革的思路、創(chuàng)新的辦法，探索企業(yè)黨建工作與經(jīng)營(yíng)工作相融合的新路子。4、服務(wù)的理念。堅(jiān)持企業(yè)黨委為基層黨組織服務(wù)，基層黨組織為黨員服務(wù)，黨員為廣大群眾服務(wù)的理念。在服務(wù)中加強(qiáng)黨的自身建設(shè)，在服務(wù)中增強(qiáng)黨組織號(hào)召力，在服務(wù)中提高黨組織凝聚力。二、加強(qiáng)企業(yè)黨建工作必須抓好黨組織的自身建設(shè)1、建立健全基層黨組織。首先是要保證企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)開展到哪里，黨建工作延伸到那里，使黨員不論在什么崗位上工作都能受到黨的教育和約束。黨組織要跟蹤到位、教育到位，保證對(duì)黨員的有效管埋。其次，要積極做好黨員發(fā)展工作。黨員發(fā)展工作要以具有專業(yè)知識(shí)、精于管理、技術(shù)過硬和業(yè)績(jī)突出者為重點(diǎn)發(fā)展對(duì)象，不斷增添新鮮血液，為黨組織發(fā)展壯大奠定基礎(chǔ)。2、完善“一崗雙責(zé)”的黨建工作機(jī)制。要按照生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作和黨建工作“兩手抓”的思想，推行干部行政職務(wù)、黨群職務(wù)實(shí)行“雙肩扛”，工作任務(wù)“雙責(zé)任”，業(yè)績(jī)?cè)u(píng)價(jià)“兩面考”。在具體工作中，堅(jiān)持黨建工作與生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作同布置、同落實(shí)、同檢查、同考核，糾正干與不干、干好與干差一個(gè)樣的現(xiàn)象，確?！耙粛忞p責(zé)”落到實(shí)處，使黨建工作與業(yè)務(wù)工作共同發(fā)展。3、建立健全基層黨組織制度。制度好，可以使人不容易犯錯(cuò)誤，制度不好，使人缺乏約束容易犯錯(cuò)誤。因此在制度建設(shè)上要由臨時(shí)安排向制度化、規(guī)范化轉(zhuǎn)變，要建立學(xué)習(xí)制度、思想?yún)R報(bào)制度、定期談話制度、外出聯(lián)系制度等。三、重視抓好黨員的思想教育黨員的形象影響著黨組織的形象，職工群眾正是從每一個(gè)黨員的一言一行中認(rèn)識(shí)黨。要使黨員始終保持先進(jìn)性形象，必須加強(qiáng)經(jīng)常性思想教育。在教育內(nèi)容上突出抓好社會(huì)主義核心價(jià)值觀教育、職業(yè)道德教育、企業(yè)發(fā)展形勢(shì)教育和黨紀(jì)國(guó)法教育，使黨員干部思想上做到傳統(tǒng)美德與時(shí)代精神的統(tǒng)一、做人與做事的統(tǒng)一、權(quán)力與責(zé)任的統(tǒng)一、個(gè)人利益與奉獻(xiàn)精神的統(tǒng)一。在教育活動(dòng)方式上，要從集中活動(dòng)為主向集中與分散相結(jié)合，以分散靈活為主轉(zhuǎn)變；在活動(dòng)時(shí)間上，從以脫產(chǎn)活動(dòng)為主向脫產(chǎn)與業(yè)余相結(jié)合，以業(yè)余為主轉(zhuǎn)變；在活動(dòng)內(nèi)容上，要由“單一型”向“綜合型”轉(zhuǎn)變，著眼于提高黨組織的戰(zhàn)斗力和黨員的綜合素質(zhì)，在活動(dòng)載體上，要注重發(fā)揮身邊先進(jìn)典型的引路示范作用，弘揚(yáng)創(chuàng)優(yōu)爭(zhēng)先的新風(fēng)正氣。