某縣基層宣傳思想文化隊伍建設(shè)的調(diào)研報告 一、引言 在新時代背景下，基層宣傳思想文化工作是黨的意識形態(tài)工作的重要組成部分，是推動社會主義核心價值觀在基層落地生根的關(guān)鍵力量。為深入了解某縣基層宣傳思想文化隊伍建設(shè)的現(xiàn)狀、存在的問題，并提出切實可行的改進建議，我們組織了此次調(diào)研。通過實地考察、問卷調(diào)查、訪談等多種形式，我們掌握了大量第一手資料，并在此基礎(chǔ)上形成了本報告。 二、隊伍建設(shè)現(xiàn)狀 （一）人員構(gòu)成與配置 某縣基層宣傳思想文化隊伍主要由縣委宣傳部、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)宣傳委員、文化站工作人員以及村（社區(qū)）宣傳員等組成。目前，全縣共有專職宣傳思想文化工作人員XX名，其中，縣委宣傳部XX名，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)宣傳委員XX名，文化站工作人員XX名，村（社區(qū)）宣傳員XX名。從人員構(gòu)成上看，隊伍整體學(xué)歷水平較高，本科及以上學(xué)歷占比達到XX%，但年齡結(jié)構(gòu)相對偏大，45歲以上人員占比達到XX%。 （二）工作機制與運行 某縣建立了較為完善的宣傳思想文化工作體系，包括定期召開宣傳思想文化工作會議、制定年度工作計劃、開展主題宣傳活動等。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村（社區(qū)）也根據(jù)實際情況，設(shè)立了相應(yīng)的宣傳機構(gòu)，配備了專職或兼職宣傳員，確保工作落到實處。在運行過程中，注重發(fā)揮群眾的主體作用，通過舉辦文藝演出、展覽展示、志愿服務(wù)等活動，增強宣傳思想文化工作的吸引力和感染力。 （三）經(jīng)費投入與使用 某縣高度重視宣傳思想文化工作的經(jīng)費投入，將宣傳思想文化經(jīng)費納入財政預(yù)算，并根據(jù)工作需要逐年增加。近年來，縣財政每年投入宣傳思想文化工作的經(jīng)費達到XX萬元，主要用于基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、文化活動開展、宣傳品制作等方面。同時，注重提高經(jīng)費使用效益，加強對經(jīng)費使用的監(jiān)管和審計，確保每一分錢都用在刀刃上。 （四）成效與亮點 在縣委、縣政府的堅強領(lǐng)導(dǎo)下，某縣基層宣傳思想文化工作取得了顯著成效。一是理論武裝工作扎實有效，廣大黨員干部群眾的政治覺悟和理論素養(yǎng)不斷提高；二是社會主義核心價值觀深入人心，文明創(chuàng)建活動廣泛開展，社會風(fēng)氣持續(xù)好轉(zhuǎn)；三是文化事業(yè)繁榮發(fā)展，公共文化服務(wù)體系不斷完善，群眾精神文化生活日益豐富；四是宣傳輿論引導(dǎo)有力，營造了良好的社會氛圍和輿論環(huán)境。 三、存在的問題 （一）人員配備不足 盡管某縣在宣傳思想文化隊伍建設(shè)方面取得了一定成績，但仍存在人員配備不足的問題。特別是在一些偏遠鄉(xiāng)鎮(zhèn)和村（社區(qū)），由于經(jīng)濟條件有限，宣傳思想文化工作人員數(shù)量不足，難以滿足工作需要。此外，部分工作人員身兼數(shù)職，精力分散，導(dǎo)致宣傳思想文化工作難以深入開展。 （二）專業(yè)素質(zhì)有待提高 隨著社會的快速發(fā)展和新媒體的廣泛普及，宣傳思想文化工作面臨的環(huán)境和條件發(fā)生了深刻變化。然而，某縣基層宣傳思想文化隊伍的專業(yè)素質(zhì)尚未完全適應(yīng)這種變化。部分工作人員對新媒體技術(shù)不熟悉，缺乏創(chuàng)新意識和創(chuàng)新能力，導(dǎo)致宣傳思想文化工作手段單一、效果不佳。 （三）工作機制不完善 雖然某縣建立了較為完善的宣傳思想文化工作體系，但在實際工作中仍存在一些機制不健全的問題。如：信息共享機制不完善，導(dǎo)致各部門之間溝通不暢、協(xié)調(diào)不力；考核機制不科學(xué)，過于注重形式而忽略實效，難以激發(fā)工作人員的積極性和創(chuàng)造性。 （四）經(jīng)費投入不均衡 雖然某縣在宣傳思想文化工作上投入了大量經(jīng)費，但存在經(jīng)費投入不均衡的問題。一些重點地區(qū)和重點領(lǐng)域的投入較多，而一些偏遠地區(qū)和薄弱環(huán)節(jié)則投入不足。此外，部分經(jīng)費在使用過程中存在浪費和挪用現(xiàn)象，影響了經(jīng)費的使用效益。 四、改進建議 （一）加強隊伍建設(shè)，提高人員配備 針對人員配備不足的問題，建議某縣采取以下措施：一是加強人員招聘和選拔工作，優(yōu)先錄用具有相關(guān)專業(yè)背景和工作經(jīng)驗的人才；二是加大對基層宣傳思想文化工作人員的培訓(xùn)和培養(yǎng)力度，提高他們的專業(yè)素質(zhì)和工作能力；三是建立健全人員激勵機制，通過表彰獎勵、職務(wù)晉升等方式激發(fā)工作人員的積極性和創(chuàng)造性。 同時，要優(yōu)化人員配置，確保各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村（社區(qū)）都有足夠的宣傳思想文化工作人員。對于偏遠地區(qū)和薄弱環(huán)節(jié)，可以通過選派優(yōu)秀干部掛職鍛煉、選派志愿者參與等方式進行補充。 （二）提升專業(yè)素質(zhì)，創(chuàng)新工作方法 針對專業(yè)素質(zhì)有待提高的問題，建議某縣采取以下措施：一是加強業(yè)務(wù)培訓(xùn)和學(xué)習(xí)交流，定期組織工作人員參加新媒體技術(shù)、宣傳策劃等方面的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)交流活動；二是鼓勵工作人員深入基層、深入群眾開展調(diào)查研究，了解群眾需求和心理特點，提高宣傳思想文化工作的針對性和實效性；三是推動傳統(tǒng)媒體與新媒體融合發(fā)展，充分利用新媒體平臺開展宣傳思想文化工作，提高傳播效果和影響力。 此外，要注重創(chuàng)新工作方法，打破傳統(tǒng)思維模式和固定套路，積極探索符合時代特點和群眾需求的新途徑、新形式、新載體。如：利用短視頻、直播等新媒體形式開展宣傳活動；舉辦線上線下相結(jié)合的文藝演出、展覽展示等活動；開展群眾性精神文明創(chuàng)建活動等。 （三）完善工作機制，提高工作效能 針對工作機制不完善的問題，建議某縣采取以下措施：一是建立健全信息共享機制，加強各部門之間的溝通協(xié)調(diào)和信息共享，確保工作無縫銜接、高效運轉(zhuǎn)；二是完善考核機制，建立科學(xué)合理的考核評價體系和獎懲機制，既注重工作結(jié)果又注重工作過程和工作方法創(chuàng)新等方面的考核；三是加強督促檢查和指導(dǎo)服務(wù)力度，定期對基層宣傳思想文化工作進行督促檢查和指導(dǎo)服務(wù)，及時發(fā)現(xiàn)問題并督促整改落實。 同時，要注重發(fā)揮基層群眾的主體作用，引導(dǎo)群眾積極參與宣傳思想文化工作。如：通過舉辦群眾性文化活動、志愿服務(wù)等活動吸引群眾參與；通過設(shè)立意見箱、開通熱線電話等方式聽取群眾意見和建議；通過建立志愿者隊伍等方式引導(dǎo)群眾積極參與宣傳思想文化工作等。 （四）優(yōu)化經(jīng)費投入，提高使用效益 針對經(jīng)費投入不均衡和使用效益不高的問題，建議某縣采取以下措施：一是優(yōu)化經(jīng)費投入結(jié)構(gòu)，加大對偏遠地區(qū)和薄弱環(huán)節(jié)的投入力度；二是建立健全經(jīng)費使用監(jiān)管機制，加強對經(jīng)費使用的監(jiān)管和審計力度；三是提高經(jīng)費使用效益，加強對宣傳思想文化項目的評估和論證工作，確保每一分錢都用在刀刃上。 同時，要注重發(fā)揮市場機制的作用，通過引入社會資本、政府購買服務(wù)等方式拓寬資金來源渠道；注重發(fā)揮文化產(chǎn)業(yè)的帶動作用，通過發(fā)展文化產(chǎn)業(yè)促進宣傳思想文化事業(yè)的發(fā)展壯大。 五、結(jié)語 基層宣傳思想文化工作是黨的意識形態(tài)工作的重要組成部分，是推動社會主義文化繁榮興盛的重要力量。某縣在加強基層宣傳思想文化隊伍建設(shè)方面取得了一定成績，但仍存在一些問題需要解決。通過本次調(diào)研，我們提出了加強隊伍建設(shè)、提升專業(yè)素質(zhì)、完善工作機制、優(yōu)化經(jīng)費投入等改進建議。希望某縣能夠認真采納這些建議并付諸實踐，推動基層宣傳思想文化工作再上新臺階！