市司法局2025年機關黨建工作要點供參考 2025年，XX市司法局機關黨建工作的指導思想是。堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入貫徹黨的二十大及二十屆二中、三中全會精神，全面落實新時代黨的建設總要求和新時代黨的組織路線，增強"四個意識"、堅定"四個自信"、做到"兩個維護"。緊緊圍繞司法行政中心工作，以黨的政治建設為統(tǒng)領，著力深化理論武裝，著力夯實基層基礎，著力推進正風肅紀，全面提高機關黨的建設質量，為推動XX司法行政事業(yè)高質量發(fā)展，助力XX都市圈高質量發(fā)展提供堅強保證。 一、強化政治引領，筑牢絕對忠誠的政治根基 1.把黨的政治建設擺在首位。深入學習貫徹習近平總書記關于黨的政治建設的重要論述，堅決落實黨中央關于加強黨的政治建設的各項部署要求。持續(xù)推進"不忘初心、牢記使命"主題教育常態(tài)化制度化，鞏固拓展主題教育成果，引導黨員干部堅定政治信仰，強化政治領導，提高政治能力，凈化政治生態(tài)。嚴肅黨內政治生活，嚴格執(zhí)行《關于新形勢下黨內政治生活的若干準則》，認真落實"三會一課"、主題黨日、民主生活會、組織生活會、民主評議黨員等制度，增強黨內政治生活的政治性、時代性、原則性、戰(zhàn)斗性。加強對黨內政治生活狀況、黨的路線方針政策執(zhí)行情況、民主集中制等各項制度執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查，切實把黨的政治建設抓細抓實。 2.持續(xù)強化政治機關意識教育。通過舉辦專題講座、開展研討交流、組織主題黨日活動等形式，深入開展政治機關意識教育，引導黨員干部深刻認識司法行政機關首先是政治機關，必須旗幟鮮明講政治，始終把政治建設貫穿司法行政工作全過程各方面。加強對黨忠誠教育，開展"對黨忠誠、始于足下"主題實踐活動，教育引導黨員干部不斷增強"四個意識"、堅定"四個自信"、做到"兩個維護"，始終在政治立場、政治方向、政治原則、政治道路上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。將政治機關意識教育納入黨員干部教育培訓內容，作為新入職人員培訓、黨員發(fā)展對象培訓、黨務干部培訓的重要課程，不斷強化黨員干部的政治意識。 3.堅決貫徹落實黨中央決策部署和省、市工作要求。緊緊圍繞黨中央重大決策部署和省、市工作要求，找準司法行政工作的切入點和著力點，充分發(fā)揮司法行政職能作用，為推動經濟社會高質量發(fā)展提供有力法治保障。加強對黨中央決策部署和省、市工作要求貫徹落實情況的督促檢查，建立健全工作臺賬，明確責任分工，加強跟蹤問效，確保各項工作任務落到實處。及時總結推廣貫徹落實黨中央決策部署和省、市工作要求的好經驗好做法，推動形成比學趕超、奮勇爭先的良好氛圍。加強對貫徹落實過程中出現的新情況新問題的研究分析，及時提出對策建議，為領導決策提供參考。 4.著力提升機關黨組織政治功能。加強機關黨組織班子建設，選優(yōu)配強黨組織書記和委員，加強對黨組織班子成員的教育培訓，提高其政治素質和業(yè)務能力。嚴格落實黨組織書記抓黨建工作第一責任人職責，建立健全黨組織書記抓黨建工作述職評議考核制度，強化考核結果運用，推動黨建工作責任落實。加強黨員隊伍建設，嚴格黨員發(fā)展標準和程序，注重從業(yè)務骨干、年輕干部中發(fā)展黨員，不斷優(yōu)化黨員隊伍結構。加強黨員教育管理監(jiān)督，嚴格落實"三會一課"、主題黨日等制度，認真開展黨員民主評議，及時處置不合格黨員，保持黨員隊伍的先進性和純潔性。 二、深化理論武裝，提升黨員干部的思想境界 1.深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想。堅持把學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想作為首要政治任務，持續(xù)在學懂弄通做實上下功夫。制定詳細的學習計劃，通過黨組理論學習中心組學習、"三會一課"、主題黨日、專題講座、研討交流等形式，組織黨員干部深入學習《習近平談治國理政》《習近平新時代中國特色社會主義思想專題摘編》等重要著作，深刻領會其核心要義、精神實質、豐富內涵和實踐要求。充分利用"學習強國"、湖北干部在線學習等平臺，引導黨員干部開展線上學習，拓寬學習渠道，增強學習效果。加強對學習情況的督促檢查，定期組織開展知識測試、學習心得交流等活動，推動學習走深走實。 2.扎實開展主題教育。按照黨中央和省、市統(tǒng)一部署，認真組織開展主題教育，聚焦主題主線，把握目標要求，突出司法行政特色，確保主題教育取得實效。加強組織領導，成立主題教育領導小組及辦公室，制定工作方案，明確責任分工，確保主題教育有序推進。抓好學習教育，組織黨員干部讀原著、學原文、悟原理，深入開展集中學習、交流研討、專題調研等活動，推動學習教育往深里走、往心里走、往實里走。認真檢視問題，通過廣泛征求意見、深入調查研究、開展談心談話等方式，查找黨員干部在思想、政治、作風、能力、廉政等方面存在的問題，建立問題清單，明確整改措施和時限。抓好整改落實，對檢視出的問題，立查立改、即知即改，一時解決不了的，盯住不放，持續(xù)整改，確保問題整改到位。 3.加強意識形態(tài)工作。認真落實意識形態(tài)工作責任制，將意識形態(tài)工作納入黨組重要議事日程，納入黨建工作責任制，納入領導班子、領導干部目標管理。加強對意識形態(tài)工作的分析研判，定期召開專題會議，研究意識形態(tài)領域的新情況新問題，及時采取有效措施加以應對。加強對司法行政領域意識形態(tài)陣地的管理，嚴格落實"三審制"，加強對網站、微信公眾號、微博等新媒體平臺發(fā)布信息的審核把關，確保意識形態(tài)安全。加強對黨員干部的意識形態(tài)教育，提高其政治敏銳性和政治鑒別力，引導黨員干部自覺抵制各種錯誤思潮和言論。積極開展意識形態(tài)領域斗爭，對錯誤思想和言論，敢于亮劍、堅決斗爭，維護意識形態(tài)領域的良好秩序。 4.豐富黨員干部學習教育形式。創(chuàng)新學習方式方法，采用"線上＋線下"相結合、集中學習與個人自學相結合、理論學習與實踐鍛煉相結合等方式，增強學習教育的吸引力和感染力。舉辦"司法行政大講堂"，邀請專家學者、業(yè)務骨干等進行授課，拓寬黨員干部的知識面。開展"讀書分享會"活動，引導黨員干部多讀書、讀好書，分享讀書心得，營造濃厚的學習氛圍。組織黨員干部到紅色教育基地、廉政教育基地等開展現場教學，通過實地參觀、現場講解等方式，讓黨員干部在實踐中接受教育。開展知識競賽、演講比賽等活動，激發(fā)黨員干部的學習積極性和主動性。 三、夯實組織基礎，打造堅強有力的戰(zhàn)斗堡壘 1.加強機關黨組織規(guī)范化建設。認真貫徹落實《中國共產黨黨和國家機關基層組織工作條例》《中國共產黨支部工作條例（試行）》等黨內法規(guī)，推進機關黨組織規(guī)范化建設。優(yōu)化黨組織設置，根據工作需要和黨員人數，及時調整黨組織設置，確保黨組織全覆蓋。加強黨組織班子建設，按照規(guī)定程序做好黨組織換屆選舉工作，選優(yōu)配強黨組織班子成員。嚴格落實"三會一課"、主題黨日、組織生活會、民主評議黨員等制度，加強對制度執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查，確保各項制度落到實處。加強黨組織活動陣地建設，按照有場所、有設施、有標志、有黨旗、有書報、有制度的"六有"標準，建設規(guī)范化的黨員活動室。 2.嚴格黨員教育管理監(jiān)督。加強黨員教育培訓，制定黨員教育培訓計劃，采取集中培訓、專題講座、在線學習等方式，對黨員進行政治理論、業(yè)務知識、黨性修養(yǎng)等方面的培訓，提高黨員綜合素質。嚴格黨員發(fā)展工作，按照"控制總量、優(yōu)化結構、提高質量、發(fā)揮作用"的總要求，做好黨員發(fā)展工作，注重從業(yè)務骨干、年輕干部中發(fā)展黨員，加強對入黨積極分子和發(fā)展對象的培養(yǎng)教育考察。加強黨員日常管理，嚴格落實黨員組織關系轉接、黨費收繳管理等制度，及時更新黨員信息庫，確保黨員信息準確無誤。加強對黨員的監(jiān)督，認真落實黨內監(jiān)督各項制度，嚴肅查處黨員違紀違法行為，保持黨員隊伍的純潔性。 3.推進黨建工作創(chuàng)新。積極探索新形勢下機關黨建工作的新思路、新方法、新舉措，推進黨建工作創(chuàng)新。開展"一支部一特色"創(chuàng)建活動，引導各黨支部結合自身工作特點，打造具有特色的黨建品牌，提升黨支部的凝聚力和戰(zhàn)斗力。加強黨建工作信息化建設，利用互聯網、新媒體等技術手段，搭建黨建工作平臺，開展線上黨建活動，提高黨建工作效率和質量。開展黨建工作課題研究，圍繞機關黨建工作中的重點難點問題，組織開展課題研究，探索解決問題的有效途徑，為推動機關黨建工作提供理論支持。 4.加強黨務干部隊伍建設。選優(yōu)配強黨務干部，把政治素質高、工作能力強、熱愛黨務工作的干部選拔到黨務工作崗位上來。加強對黨務干部的教育培訓，通過舉辦培訓班、專題講座、經驗交流等方式，對黨務干部進行政治理論、業(yè)務知識、工作方法等方面的培訓，提高黨務干部的綜合素質和業(yè)務能力。關心黨務干部的成長進步，建立健全黨務干部激勵機制，對表現優(yōu)秀的黨務干部，在評先評優(yōu)、選拔任用等方面給予優(yōu)先考慮，激發(fā)黨務干部的工作積極性和主動性。 四、加強作風建設，樹立司法行政的良好形象 1.持續(xù)整治"四風"問題。嚴格落實中央八項規(guī)定及其實施細則精神，堅決反對形式主義、官僚主義，持續(xù)整治享樂主義、奢靡之風。加強對"四風"問題的監(jiān)督檢查，緊盯重要時間節(jié)點，通過明察暗訪、專項檢查等方式，對違規(guī)公款吃喝、公款旅游、違規(guī)發(fā)放津補貼等問題進行重點檢查，發(fā)現問題及時查處，嚴肅問責。加強對形式主義、官僚主義問題的整治，堅決糾正表態(tài)多調門高、行動少落實差等問題，切實為基層減負。加強對黨員干部的教育管理，引導黨員干部自覺遵守廉潔自律各項規(guī)定，堅決抵制"四風"侵蝕。 2.強化機關效能建設。加強機關內部管理，優(yōu)化工作流程，提高工作效率。建立健全工作責任制，明確各部門、各崗位的工作職責和工作標準，加強對工作落實情況的督促檢查，確保各項工作任務按時完成。加強對機關工作人員的績效考核，建立科學合理的績效考核指標體系，將工作業(yè)績與評先評優(yōu)、績效獎勵等掛鉤，激發(fā)機關工作人員的工作積極性和主動性。加強對機關服務質量的監(jiān)督，通過設立意見箱、開展問卷調查、召開座談會等方式，廣泛征求服務對象的意見建議，及時改進工作，提高服務質量。 3.深入開展黨員干部下基層察民情解民憂暖民心實踐活動。按照省、市統(tǒng)一部署，組織黨員干部深入基層、深入群眾，了解群眾的所思所想所盼，幫助群眾解決實際問題。建立黨員干部聯系群眾制度，每名黨員干部至少聯系一戶困難群眾，定期走訪慰問，了解群眾生活狀況，幫助解決生活困難。開展"我為群眾辦實事"實踐活動，組織黨員干部結合自身工作職能，為群眾辦實事、辦好事，讓群眾感受到黨和政府的溫暖。加強對實踐活動的督促檢查，及時總結推廣好經驗好做法，確保實踐活動取得實效。 4.加強黨風廉政建設。認真落實黨風廉政建設責任制，黨組書記切實履行第一責任人職責，班子成員認真履行"一崗雙責"，抓好分管部門和領域的黨風廉政建設。加強對黨員干部的廉政教育，通過開展廉政專題講座、觀看警示教育片、參觀廉政教育基地等方式，增強黨員干部的廉潔自律意識。加強對權力運行的監(jiān)督制約，建立健全廉政風險防控機制，對重點領域、關鍵環(huán)節(jié)和重要崗位進行廉政風險排查，制定防控措施，加強對權力運行的監(jiān)督。嚴肅查處違紀違法行為，對發(fā)現的違紀違法問題，堅決予以查處，絕不姑息遷就，保持懲治腐敗的高壓態(tài)勢。 五、推動黨建業(yè)務融合，促進司法行政工作高質量發(fā)展 1.找準黨建業(yè)務融合的切入點。圍繞司法行政中心工作，找準黨建工作與業(yè)務工作的結合點，將黨建工作融入到司法行政工作的全過程各方面。在法治政府建設、法治社會建設、公共法律服務、社區(qū)矯正等重點工作中，充分發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，推動司法行政工作高質量發(fā)展。加強對黨建業(yè)務融合工作的研究，定期召開專題會議，分析黨建業(yè)務融合工作中存在的問題，提出解決問題的措施，不斷提高黨建業(yè)務融合工作水平。 2.開展"黨建＋業(yè)務"特色活動。結合司法行政工作實際，開展"黨建＋法治宣傳""黨建＋法律援助""黨建＋人民調解"等特色活動，將黨建工作與業(yè)務工作有機結合起來。通過開展特色活動，增強黨員干部的業(yè)務能力和服務水平，提高群眾對司法行政工作的滿意度。加強對特色活動的宣傳推廣，及時總結活動經驗，通過網站、微信公眾號等平臺進行宣傳，營造良好的活動氛圍。 3.建立黨建業(yè)務融合工作機制。建立健全黨建業(yè)務融合工作機制，明確責任分工，加強協(xié)調配合，形成工作合力。建立黨建工作與業(yè)務工作同謀劃、同部署、同推進、同考核的工作機制，將黨建工作納入業(yè)務工作考核內容，推動黨建工作與業(yè)務工作深度融合。加強對黨建業(yè)務融合工作的督促檢查，定期對工作進展情況進行檢查通報，確保各項工作任務落到實處。 4.發(fā)揮黨員先鋒模范作用。在司法行政工作中，設立黨員先鋒崗、黨員責任區(qū)，引導黨員干部在工作中勇挑重擔、沖鋒在前，發(fā)揮先鋒模范作用。開展黨員承諾踐諾活動，組織黨員干部結合自身工作實際，作出公開承諾，并認真履行承諾，接受群眾監(jiān)督。加強對黨員干部的表彰獎勵，對在工作中表現突出的黨員干部，及時進行表彰獎勵，樹立榜樣，激勵廣大黨員干部積極進取、奮發(fā)有為。 六、加強組織領導，確保黨建工作任務落到實處 1.強化責任落實。黨組要切實履行主體責任，把機關黨建工作擺在重要位置，定期研究黨建工作，解決黨建工作中的重大問題。黨組書記要認真履行第一責任人職責，親自抓、帶頭做，切實抓好黨建工作各項任務的落實。班子成員要認真履行"一崗雙責"，抓好分管部門和領域的黨建工作。機關黨委要充分發(fā)揮職能作用，加強對機關黨建工作的組織協(xié)調和督促檢查。各黨支部要認真落實黨建工作各項任務，切實發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用。 2.加強制度建設。建立健全機關黨建工作各項制度，完善黨建工作制度體系。加強對制度執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查，確保各項制度落到實處。及時對制度進行修訂完善，根據新形勢新任務新要求，對不適應的制度進行修改，對缺失的制度進行補充，不斷提高制度的科學性和有效性。加強對制度的宣傳培訓，組織黨員干部認真學習制度，提高黨員干部對制度的知曉率和執(zhí)行力。 3.加強督促檢查。建立健全黨建工作督促檢查機制，定期對機關黨建工作進行督促檢查。通過聽取匯報、查閱資料、實地查看等方式，對各黨支部黨建工作開展情況進行檢查，及時發(fā)現問題，提出整改意見，督促整改落實。加強對黨建工作重點任務的跟蹤問效，對黨建工作中的重點任務，建立工作臺賬，明確責任人和完成時限，加強跟蹤督促，確保任務按時完成。 4.強化考核評價。建立健全黨建工作考核評價機制，科學設置考核指標，完善考核方式方法，提高考核評價的科學性和公正性。加強對考核結果的運用，將考核結果作為評先評優(yōu)、選拔任用、績效獎勵的重要依據，對黨建工作成績突出的單位和個人進行表彰獎勵，對工作不力的進行問責，推動黨建工作責任落實。定期對黨建工作進行總結評估，及時發(fā)現問題，總結經驗，不斷提高機關黨建工作水平。