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1、強化會計監(jiān)督體系 促進企業(yè)健康開展
強化會計監(jiān)督體系 促進企業(yè)健康開展
【摘要】會計監(jiān)督是為保證會計信息質量、防范會計信息失真而對會計信息進行的各種監(jiān)督。會計監(jiān)督被看作是會計信息質量的保證體系,是我國經(jīng)濟監(jiān)督體系中最直接、最主要的監(jiān)督手段。全面加強和完善會計監(jiān)督體系構建,提高會計監(jiān)督水平,充分發(fā)揮會計監(jiān)督職能,對于企業(yè)經(jīng)營管理活動具有重要的現(xiàn)實意義。
【關鍵詞】會計監(jiān)督 約束機制 內(nèi)部監(jiān)控
近年來,由于我國社會主義市場經(jīng)濟迅速開展,會計監(jiān)督卻沒有跟上社會開展的腳步,出現(xiàn)了會計監(jiān)督弱化的現(xiàn)象。這種現(xiàn)象的發(fā)生主要表達在會計信息失真、會
2、計秩序混亂以及各種會計造假、制假等方面,嚴重影響了投資人、債券人及其他會計信息使用者的利益,同時,對國家宏觀調控與管理的正常運行也造成了較大的影響。
一、會計監(jiān)督的含義
會計監(jiān)督是指單位內(nèi)部的會計機構、會計人員以及依法享有經(jīng)濟監(jiān)督檢查職權的政府又關部門和依法經(jīng)批準成立的社會中介組織,對國家機關、社會團體、公司、企業(yè)、事業(yè)單位和其他組織經(jīng)濟活動的合法性和會計資料的真實性、完整性以及本單位內(nèi)部預算的執(zhí)行情況進行的監(jiān)督,是我國經(jīng)濟監(jiān)督體系的重要組成局部。由于近年來我國經(jīng)濟開展迅速,電算化會計在我國也得到了較普遍的應用,這與以往的會計工作內(nèi)容相比,出現(xiàn)了非常明顯的變化。由于企業(yè)經(jīng)濟業(yè)務
3、的不斷增加,會計人員的工作量也隨之加大,電算化會計無疑提高了會計人員的工作效率。而對于會計信息而言,一些會計信息的使用者對會計信息披露的時效、范圍、質量要求越來越高。導致我國會計信息質量不高的因素有以下幾點,如我國體制的原因、我國企業(yè)管理人員的原因、企業(yè)會計人員素質的原因及企業(yè)內(nèi)部控制不夠完善等等方面。如果這些方面的因素得不到改善,將影響企業(yè)標準管理,阻礙企業(yè)開展。所以要健全和不斷完善會計監(jiān)督體系,提高會計工作質量和維護社會經(jīng)濟秩序。
二、我國會計監(jiān)督的現(xiàn)狀
我國會計監(jiān)督法律約束機制不全,導致企業(yè)會計監(jiān)督不力
會計人員是會計監(jiān)督的執(zhí)行主體,會計人員作為監(jiān)督者并不具備獨立
4、的地位,對效勞的單位依附性較強,企業(yè)管理者的意識對會計人員起到?jīng)Q定性作用。所以說,在某種情況下,一定要提高企業(yè)管理者的法律意識,標準其行為。
社會監(jiān)督不力,虛假信息時有發(fā)生
會計信息的真實有效性對于企業(yè)管理者以及社會公眾起著決定性作用,一方面管理者可以通過真實有效的會計信息對重大事項做出決策。另一方面,社會公眾可以通過真實的會計信息對企業(yè)的經(jīng)營情況予以了解。由于社會中介機構實行有償效勞,并且委托者又往往是被審計單位自身,從而存在執(zhí)業(yè)質量的問題。
會計人員綜合素質不高,職業(yè)道德觀念有待加強
會計人員的個人素質是導致會計監(jiān)督能否強化與否的重要因素之一。目前,在多數(shù)企
5、業(yè)會計人員素質還達不到一定的標準,例如在一些企業(yè)存在著這樣的問題,一些會計人員并沒有具備會計人員從業(yè)資格證書即已上崗,這在某種程度上來講是不符合規(guī)定的。還有一些會計人員由于沒有從事專門的培訓導致其業(yè)務水平不高。另外會計人員明知制度已制定,但在執(zhí)行上缺乏力度,造成不良影響。
三、加強和完善會計監(jiān)督的對策
就目前的情況來看,我國會計監(jiān)督在某些程度上還存在著一些問題,如果這些問題得不到解決,會計監(jiān)督將難以完善。因此,有必要采取一定的措施加強及完善會計監(jiān)督,可以從以下幾個方面入手。
加強對相關法律法規(guī)的學習
加強法律法規(guī)的學習對企業(yè)每一位員工來說都是必不可少的,尤其是主
6、管領導和財務人員。一些財務人員立場不堅決,一旦受外界因素以及利益方面的驅使,很容易做出一些違背會計法規(guī)的事情。所以,主管領導和財務人員具備良好的法律意識,對標準會計工作、完善會計監(jiān)督起到?jīng)Q定性的作用。另一方面,企業(yè)要具備嚴謹、科學的制度,才能實現(xiàn)綜合管理的加強。財務局部肩負著反映和監(jiān)督各項經(jīng)濟業(yè)務的重任,因此必須要具備嚴謹?shù)膬?nèi)部財務管理制度,該套制度需要包括企業(yè)財務根底工作、管理體制、資金籌集、本錢及費用管理以及各類資產(chǎn)管理等方面,還要實現(xiàn)收入與利潤分開管理、外幣管理等。
加強企業(yè)內(nèi)部控制的完善
內(nèi)部會計監(jiān)督制度,可以看作是內(nèi)部控制制度在會計工作方面的具體規(guī)定。內(nèi)部控制對于企業(yè)
7、經(jīng)營管理的標準化起著重要的作用,同時完善的內(nèi)部控制有助于防范各種風險的產(chǎn)生。另外標準的會計核算程序對企業(yè)來說是非常必要的,只有這樣才有助于控制會計人員工作過失的發(fā)生,對其舞弊的行為也是一種約束。完善的企業(yè)內(nèi)部控制系統(tǒng)是現(xiàn)代企業(yè)管理的重要組成局部,對企業(yè)各項工作的正常進行有著舉足輕重的作用。健全有效的內(nèi)部控制制度可以標準經(jīng)營者的行為,促使所有者建立科學合理的鼓勵與約束機制;通過內(nèi)部控制的監(jiān)督考核,與業(yè)務效益和獎懲制度掛鉤,調動經(jīng)營者的管理積極性,協(xié)調所有者和經(jīng)營者之間的利益沖突,使雙方建立起相互信任的關系,保證企業(yè)健康和諧開展。
建立科學的監(jiān)督體系
統(tǒng)一的會計監(jiān)督管理體系需要包括
8、企業(yè)財務監(jiān)管、政府財務監(jiān)管、市場監(jiān)督機制三個局部,并且要實現(xiàn)對企業(yè)內(nèi)部董事會成員全方位加強、對財務會計人員和監(jiān)督人員管理的深化,對企業(yè)內(nèi)部財務管理監(jiān)督制度的完善,從而從整體上加強對企業(yè)財務的監(jiān)督和管理力度。除此之外,企業(yè)必須要具備科學、合理的獎懲制度以及財務會計目標責任制,通過這兩個制度來進行會計法律體系權威的維護。
提高企業(yè)財務人員的綜合素質
對于一個企業(yè)來說,有必要提高會計人員的整體素質,因為只有會計人員的整體素質提高了,才有助于會計監(jiān)督水平的提高、企業(yè)財務管理水平的提高。一方面,會計人員要不斷更新觀念,不斷加強學習,并且將所學的理論知識良好地運用到實際的工作中去,做好會計
9、監(jiān)督工作。另一方面,領導的態(tài)度對于會計監(jiān)督工作進行的順利與否起到?jīng)Q定性的作用。領導假設非常重視這個局部的工作,財務人員也會遵從領導的旨意加強對會計監(jiān)督工作的重視。與此同時,科學合理的績效管理機制對企業(yè)來說非常必要的,科學的績效管理機制一方面有助于提高員工的工作效率。另一方面有助于提升員工的工作熱情。而對于違反公司規(guī)定的行為,堅決給予行政處分和經(jīng)濟處分,并與職務升降掛鉤。
通過以上論述,可以了解到完善會計監(jiān)督并非單方面就能實現(xiàn)的,要通過加強法律法規(guī)學習、完善企業(yè)內(nèi)部控制、以及提高財務人員綜合素質等方面下手,只有各個方面共同努力才可以將整個工作做好,更加完善,從而到達標準企業(yè)管理,促進企業(yè)開展的目的。
參考文獻
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