住房公積金中心 2019 年黨風廉政建設暨精神文明建設工作要點2019 年，中心黨風廉政建設暨精神文明建設工作指導思想和總體要求是：堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指引，全面貫徹黨的十九大精神，深入貫徹習近平總書記視察山西重要講話精神，認真貫徹十九屆中央紀委三次全會、省紀委十一屆四次全會、市紀委四屆四次全會精神，認真落實全面從嚴治黨“兩個責任” ，馳而不息堅決糾正“四風” ，鞏固發(fā)展反腐敗斗爭壓倒性勝利，深化市級文明單位創(chuàng)建活動，以風清氣正的黨風政風行風帶動員工素質和文明程度的提升，為我市住房公積金健康發(fā)展提供堅強紀律保障和思想文化保障。一、堅定不移推動全面從嚴治黨向縱深發(fā)展，努力實現(xiàn)政治生態(tài)持久的風清氣正。堅持改革創(chuàng)新，進一步推進住房公積金特色的懲防腐敗體系建設。以制度監(jiān)督權力為核心，以反腐倡廉制度建設為載體，以信息化管理為技術保障，與業(yè)務制度相結合，與部門內控機制建設相結合，與黨風廉政建設責任制相結合，全面落實懲防體系建設各項任務，努力形成科學嚴密的制度體系，不斷提高反腐倡廉制度化、規(guī)范化水平。（一）堅持把抓好黨建作為最大的政績，把黨要管黨、從嚴治黨方針落實到住房公積金工作的各方面、全過程。嚴格落實全面從嚴治黨“兩個責任” ，制定年度工作計劃，召開中心黨風廉政建設和反腐敗工作會議，研究部署全年黨風廉政建設和反腐敗工作，層層壓實責任，推動工作落實。加強黨風廉政教育，認真組織黨員干部學習中央、省、市紀委全會精神，開展廉政警示教育。將黨風廉政建設列入年度目標責任考核，與業(yè)務工作同安排、同部署、同檢查、同落實，確保黨風廉政建設牢牢抓在手上。建立完善“統(tǒng)一領導，齊抓共管，派駐紀檢組監(jiān)督，支部、科室、管理部各負其責，職工支持參與”的反腐倡廉工作格局，簽訂黨風廉政建設責任書，督促各級干部認真履行“一崗雙責” 。（二）提升踐行“兩個維護”的能力和效果，要把“兩個維護”作為最根本的政治紀律和政治規(guī)矩，真正把黨的政治紀律、政治規(guī)矩立起來、嚴起來、執(zhí)行到位。在學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神上深化拓展，確保中央大政方針和省委、市委決策部署落地見效。結合即將開展的“不忘初心、牢記使命”主題教育，以“改革創(chuàng)新、奮發(fā)有為”大討論為契機，繼續(xù)在學深悟透.1.增強責任意識。中心黨政“一把手”要履行第一責任人職責，對全系統(tǒng)的反腐倡廉建設負總責，重要工作和重大問題要親自部署、過問、協(xié)調和督辦。把反腐倡廉工作與公積金業(yè)務工作緊密結合，一起部署、一起落實、一起檢查、一起考核，促進領導班子和領導干部切實抓好黨風廉政建設。年內領導班子會議研究黨風廉政建設工作次數(shù)不得少于 4 次。2.抓好責任分解。要對領導班子成員落實黨風廉政建設責任制工作進行分解，班子成員要抓好分管范圍內的反腐倡廉工作。中心主要領導要與各辦事處（營業(yè)部）負責人簽訂今年黨風廉政建設責任書 ，形成主要領導負總責，分管領導親自抓，工作人員抓落實，一級對一級負責的黨風廉政建設工作機制。3落實工作要求。落實黨風廉政建設責任制“五個一”要求，即：中心主要領導每年至少對黨風廉政建設工作進行一次安排部署；對黨員干部上一次廉政教育課；聽取一次機關科室、各辦事處（營業(yè)部）負責人有關黨風廉政建設情況的匯報；對新任職科級干部和群眾有反映的干部進行一次廉政談話；對住房公積金繳存人反映突出的不正之風問題進行一次專題調研解決，切實抓好反腐倡廉各項工作的落實，扎實推進預防和懲治腐敗體系建設。二、加強學習教育，繼續(xù)筑牢思想道德防線4加強制度學習。深入學習中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則（試行） 、黨員干部廉潔從政手冊、中國共產黨黨內監(jiān)督條例（試行） 、中央八項規(guī)定等內容。采取集中學習、個人自學、組織討論、做筆記、寫心得、開座談會等形式，做到自重、自省、自警、自勵。嚴格遵守廉政準則各項禁止性規(guī)定，嚴于律己、潔身自好，自覺接受組織和群眾的監(jiān)督。要經常對照廉政準則找差距，抓整改，對苗頭性問題要及時提醒糾正，防患于未然。5.加強警示教育。深化對黨員干部的黨性黨紀教育，年內開展樹立崗位勤廉標兵、警示教育等系列活動，采取現(xiàn)場警示、參觀紅色革命圣地、觀看警示教育片、組織黨紀政紀知識測試等多種形式加強領導干部的廉政教育。6加強崗位教育。認真貫徹執(zhí)行黨內監(jiān)督條例，嚴格執(zhí)行領導干部述職述廉、任前廉政談話、中心主要領導同科室、各辦事處（營業(yè)部）負責人談話等制度，廣泛開展道德講堂活動，加強職業(yè)道德教育，切實筑牢黨員干部拒腐防變的思想道德防線。10 月份，中心將組織機關各科室、各辦事處（營業(yè)部）負責人進行一次廉政談話；11 月份制定中層干部述職述廉工作方案；12 月份，機關各科室、各辦事處（營業(yè)部）負責人進行一次述職述廉。7加強廉政文化建設。充分運用中心網(wǎng)站、宣傳欄、崗位公開承諾、政風行風熱線等多種方式，不斷推進廉政文化建設，積極創(chuàng)市級廉政文化示范點，大力營造清正廉潔的工作氛圍，促使黨員干部嚴格遵守廉潔自律各項規(guī)定，對組織負責，對家庭負責，對個人負責，在思想上筑牢拒腐防變的堡壘，在工作中堅守拒腐防變的方向，在生活中把住拒腐防變的關口。今年市住房公積金管理中心黨風廉政建設和反腐敗工作總體要求是：以科學發(fā)展觀為指導，深入學習、全面貫徹落實黨的十八大精神及中央、省、市紀委全會精神，堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防的方針，認真執(zhí)行黨風廉政建設責任制，著力加強作風建設、懲防體系建設，抓緊解決住房公積金繳存人反映強烈的突出問題，圍繞中心、服務大局，突出重點、整體推進，狠抓落實，不斷提高住房公積金中心反腐倡廉建設科學化水平，促進住房公積金工作又好又快發(fā)展再上新臺階。一、加強組織領導，認真落實黨風廉政責任1.增強責任意識。中心黨政“一把手”要履行第一責任人職責，對全系統(tǒng)的反腐倡廉建設負總責，重要工作和重大問題要親自部署、過問、協(xié)調和督辦。把反腐倡廉工作與公積金業(yè)務工作緊密結合，一起部署、一起落實、一起檢查、一起考核，促進領導班子和領導干部切實抓好黨風廉政建設。年內領導班子會議研究黨風廉政建設工作次數(shù)不得少于 4 次。2.抓好責任分解。要對領導班子成員落實黨風廉政建設責任制工作進行分解，班子成員要抓好分管范圍內的反腐倡廉工作。中心主要領導要與各辦事處（營業(yè)部）負責人簽訂今年黨風廉政建設責任書 ，形成主要領導負總責，分管領導親自抓，工作人員抓落實，一級對一級負責的黨風廉政建設工作機制。3落實工作要求。落實黨風廉政建設責任制“五個一”要求，即：中心主要領導每年至少對黨風廉政建設工作進行一次安排部署；對黨員干部上一次廉政教育課；聽取一次機關科室、各辦事處（營業(yè)部）負責人有關黨風廉政建設情況的匯報；對新任職科級干部和群眾有反映的干部進行一次廉政談話；對住房公積金繳存人反映突出的不正之風問題進行一次專題調研解決，切實抓好反腐倡廉各項工作的落實，扎實推進預防和懲治腐敗體系建設。二、加強學習教育，繼續(xù)筑牢思想道德防線4加強制度學習。深入學習中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則（試行） 、黨員干部廉潔從政手冊、中國共產黨黨內監(jiān)督條例（試行） 、中央八項規(guī)定等內容。采取集中學習、個人自學、組織討論、做筆記、寫心得、開座談會等形式，做到自重、自省、自警、自勵。嚴格遵守廉政準則各項禁止性規(guī)定，嚴于律己、潔身自好，自覺接受組織和群眾的監(jiān)督。要經常對照廉政準則找差距，抓整改，對苗頭性問題要及時提醒糾正，防患于未然。5.加強警示教育。深化對黨員干部的黨性黨紀教育，年內開展樹立崗位勤廉標兵、警示教育等系列活動，采取現(xiàn)場警示、參觀紅色革命圣地、觀看警示教育片、組織黨紀政紀知識測試等多種形式加強領導干部的廉政教育。6加強崗位教育。認真貫徹執(zhí)行黨內監(jiān)督條例，嚴格執(zhí)行領導干部述職述廉、任前廉政談話、中心主要領導同科室、各辦事處（營業(yè)部）負責人談話等制度，廣泛開展道德講堂活動，加強職業(yè)道德教育，切實筑牢黨員干部拒腐防變的思想道德防線。10 月份，中心將組織機關各科室、各辦事處（營業(yè)部）負責人進行一次廉政談話；11 月份制定中層干部述職述廉工作方案；12 月份，機關各科室、各辦事處（營業(yè)部）負責人進行一次述職述廉。7加強廉政文化建設。充分運用中心網(wǎng)站、宣傳欄、崗位公開承諾、政風行風熱線等多種方式，不斷推進廉政文化建設，積極創(chuàng)市級廉政文化示范點，大力營造清正廉潔的工作氛圍，促使黨員干部嚴格遵守廉潔自律各項規(guī)定，對組織負責，對家庭負責，對個人負責，在思想上筑牢拒腐防變的堡壘，在工作中堅守拒腐防變的方向，在生活中把住拒腐防變的關口。三、加強作風建設，不斷提高行政服務效能8切實改進工作作風。深入貫徹落實中央政治局關于改進工作作風、密切聯(lián)系群眾八項規(guī)定，進一步改進調研之風，減少陪同人員，簡化接待工作，轉變調研方式；進一步精簡文件簡報，發(fā)文講求實效，簡報堅持少精；進一步減少會議數(shù)量，控制會議規(guī)模，轉變會議方式，嚴格控制費用；進一步加強新聞報道，全面改進文風；進一步厲行勤儉節(jié)約，從嚴控制樓堂館所建設，確保廉潔從政，樹立良好風氣；進一步嚴肅工作紀律，嚴格執(zhí)行考勤和請銷假制度，嚴格執(zhí)行會議紀律，嚴格出國（境）審批審核。9深化干部作風整治。在自查整改、督查問責、總結提高、建章立制上下功夫，查處干部職工在履行職責、依法行政和社會監(jiān)督、政務公開、辦事效率、服務態(tài)度、廉潔從政、生活作風等方面存在的庸、懶、散、軟問題。10加強糾風建設。做好“市長熱線” 、公積金門戶網(wǎng)站公眾訴求問答工作，努力改進接訪和處理投訴的方式方法，加強公積金政策宣傳，把它作為公積金于繳存戶溝通的橋梁，接受群眾監(jiān)督、聽取群眾意見、解決群眾訴求的陣地和平臺，限時辦理，信訪投訴，維護住房公積金良好形象。11.提高行政服務效能。大力推行首問責任制、服務承諾制、一次性告知制、限時辦結制和責任追究制等工作制度，不斷改善服務質量，全面開通“12329”服務熱線，逐步探索業(yè)務網(wǎng)上辦理，逐步建立覆蓋移動、電信手機平臺的短信查詢、提醒服務，提高服務效能。進一步加強隊伍教育和管理，堅決執(zhí)行XX 市住房公積金管理中心服務公開承諾的規(guī)定，切實改進服務質量和水平，樹立良好的公積金服務形象。四、加強監(jiān)督檢查，深入推進源頭防腐建設12加強廉政風險防控機制的落實。深入貫徹落實住建部等七部門關于加強住房公積金廉政風險防控工作的通知精神，從全面排查風險隱患、制定風險防范措施、細化分解落實責任，并按照XX 市住房公積金管理中心廉政風險防控實施方案 （xxx 房金管委 201xxx 號）文件要求，認真抓好廉政風險防控機制建設的貫徹落實工作。要抓好廉政風險防控機制的監(jiān)督落實工作，對權力運行的全過程進行監(jiān)督，加強檢查考核。13.加強制度執(zhí)行的監(jiān)督。認真落實黨內監(jiān)督各項制度，完善制約和監(jiān)督機制，重點加強對領導干部特別是主要領導干部的監(jiān)督，加強對人財物管理和關鍵崗位的監(jiān)督；堅持民主集中制，落實干部選拔任用四項監(jiān)督制度，加強黨內生活的原則性，提高民主生活會質量；嚴格執(zhí)行市中心主要領導述職述廉和黨員領導干部報告?zhèn)€人有關事項等制度；切實加強對重大決策、重要人事任免、重大項目安排和大額度資金使用等情況的監(jiān)督；認真貫徹關于黨的基層組織實行黨務公開的意見和政府信息公開條例 ，以落實廣大住房公積金繳存人知情權為重點。同時，對大宗物品采購、固定資產的處置等內部信息及時進行公開，自覺接受監(jiān)督；嚴格落實黨內監(jiān)督條例，堅持重大問題集體討論、集體決策、民主管理，充分發(fā)揮集體智慧，增強領導工作的透明度。14.加大懲治查處力度。要保持重治腐敗高壓態(tài)勢，堅持有案必查、有腐必懲，做到有舉報的要及時處理，有具體線索的要認真核實，對違反黨紀國法的要按規(guī)定程序嚴肅查處；突出查處發(fā)生在領導干部中濫用職權、玩忽職守、貪污賄賂、腐化墮落安件，突出查處住房公積金管理中重點領域和關鍵環(huán)節(jié)的腐敗案件。15.加強機構建設。按照中紀委關于“推進廉政風險防控機制建設，形成有效預防腐敗的長效機制”的要求，從確保資金安全有效使用、維護繳存職工的合法權益的角度出發(fā)，設立住房公積金紀檢監(jiān)察部門，進一步建立健全紀檢監(jiān)察部門職能，明確工作職責。