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以鐵的紀(jì)律保證換屆工作順利進(jìn)行 -- 中國共產(chǎn)黨新聞 - 人民網(wǎng)
根據(jù)中央安排, 2011 年下半年,寧夏將開展市縣鄉(xiāng)三級(jí)黨委換屆。各市、縣市、區(qū))、鄉(xiāng)鎮(zhèn)相對(duì)集中在今年第三、四季度召開黨代會(huì)進(jìn)行換屆,其中鄉(xiāng)鎮(zhèn)
黨代會(huì)在 9 月底前召開,縣市、區(qū))黨代會(huì)在 10 月底前召開,地級(jí)市黨代會(huì)在
12 月底前召開。自治區(qū)黨委書記張毅強(qiáng)調(diào),下半年全區(qū)市縣黨委將集中換屆,對(duì)此,中央和自治區(qū)黨委都有明確要求,要認(rèn)真地抓好貫徹落實(shí)。我們要統(tǒng)籌兼顧、科學(xué)安排,在抓緊抓好發(fā)展的同時(shí),認(rèn)真做好換屆工作,確保發(fā)展和換屆兩不誤、兩促進(jìn)。
換屆風(fēng)氣好壞,直接關(guān)系著換
2、屆成敗,關(guān)系著黨在群眾中的威信和形象。 7
月 29 日上午,中共寧夏回族自治區(qū)紀(jì)委、黨委組織部召開嚴(yán)肅換屆紀(jì)律集體談話會(huì),強(qiáng)調(diào)領(lǐng)導(dǎo)干部要帶頭遵守?fù)Q屆紀(jì)律,保證換屆風(fēng)清氣正、換屆工作健康
順利進(jìn)行。各市、縣區(qū))黨政主要負(fù)責(zé)人和區(qū)直部門單位黨組黨委)主要負(fù)責(zé)人參加了會(huì)議,并現(xiàn)場簽訂了《嚴(yán)肅換屆紀(jì)律公開承諾書》。自治區(qū)黨委要求各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部對(duì)工作要有進(jìn)取心,對(duì)升遷要有平常心,坦然接受黨組織和干部群眾的選擇。要正確對(duì)待個(gè)人進(jìn)退留轉(zhuǎn),按照中組部領(lǐng)導(dǎo)要求,做到“進(jìn)”者奮發(fā)有為,“退”者心情愉快,“留”者意志不衰,“轉(zhuǎn)”者迎接挑戰(zhàn)。領(lǐng)導(dǎo)干部要把思想和行動(dòng)統(tǒng)一到中央和自治區(qū)黨委關(guān)于嚴(yán)肅換屆紀(jì)律的要
3、求上來,
切實(shí)增強(qiáng)政治意識(shí)、責(zé)任意識(shí)、大局意識(shí),帶頭遵守“5 個(gè)嚴(yán)禁、 17 個(gè)不準(zhǔn)和
5 個(gè)一律”的紀(jì)律要求,保證換屆風(fēng)清氣正。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部要帶頭講共產(chǎn)黨人的覺悟,真正把黨和人民的利益擺在首位;要帶頭講共產(chǎn)黨人的黨性,自覺服從組織和人民的選擇;要帶頭講科學(xué)發(fā)展的大局,主動(dòng)推舉科學(xué)發(fā)展最急需的干部;要帶頭講為政做人的品德,不計(jì)較個(gè)人的進(jìn)退得失。要堅(jiān)決抵制各種不正之風(fēng),以自己的實(shí)際行動(dòng),維護(hù)黨的權(quán)威,維護(hù)換屆紀(jì)律的嚴(yán)肅性。市、縣區(qū))和區(qū)直部門單位主要負(fù)責(zé)人要督促班子成員遵守?fù)Q屆紀(jì)律,教育干部正確對(duì)待進(jìn)退留轉(zhuǎn)。對(duì)違反換屆紀(jì)律的問題,不論是舉報(bào)反映的,還是督查發(fā)現(xiàn)的;不論涉及到誰,也不論
4、職務(wù)大小,自治區(qū)紀(jì)委、黨委組織部將從嚴(yán)從快查處,做到有一件查一件,查實(shí)一件處理一件,絕不姑息。
自治區(qū)黨委常委、組織部部長徐松南指出,一要通過樹立正確用人導(dǎo)向、擴(kuò)大選人用人民主提高滿意度。堅(jiān)持科學(xué)發(fā)展、注重基層和群眾公認(rèn)的用人導(dǎo)向,注意選拔經(jīng)過實(shí)踐鍛煉和重大考驗(yàn)的優(yōu)秀干部,注意選拔埋頭苦干、不事張揚(yáng)的優(yōu)秀干部,注意選拔政治堅(jiān)定、實(shí)績突出、作風(fēng)過硬的優(yōu)秀干部,不讓老實(shí)人吃虧、不讓老好人占先。二要通過嚴(yán)肅換屆紀(jì)律、保證換屆風(fēng)清氣正提高滿意度。堅(jiān)持教育在先、警示在先、預(yù)防在先,嚴(yán)肅查處各種違紀(jì)違規(guī)行為,從嚴(yán)要求、從嚴(yán)教育、從嚴(yán)管理、從嚴(yán)監(jiān)督,以最堅(jiān)決的態(tài)度和鐵的紀(jì)律徹底扭轉(zhuǎn)不正之風(fēng)。三
5、要通過組織部門堅(jiān)持原則、公道正派提高滿意度。組工干部必須堅(jiān)持公道正派地選人用人,不徇私情、不摻雜個(gè)人好惡;必須旗幟鮮明地堅(jiān)持原則,敢于斗爭,敢于抵制各種不正之風(fēng)。四要通過加強(qiáng)宣傳、營造良好的輿論環(huán)境提高滿意度。要加大組織工作宣傳力度,堅(jiān)持及時(shí)、科學(xué)宣傳,把握宣傳的時(shí)機(jī)、力度、節(jié)奏和方式,增強(qiáng)宣傳的針對(duì)性和實(shí)效性,真正以公開促公正、以公開贏公信,為換屆營造良好的輿論氛圍。徐松南強(qiáng)調(diào),要以最堅(jiān)決的態(tài)度和最有力的措施同用人上的不正之風(fēng)進(jìn)行戰(zhàn)斗,以鐵的紀(jì)律保
證換屆工作順利進(jìn)行,決不讓投機(jī)鉆營者有機(jī)可乘,決不讓鋌而走險(xiǎn)者僥幸得逞,決不讓觸犯法紀(jì)者逃脫懲處。對(duì)換屆中的違規(guī)違紀(jì)行為,要敢于動(dòng)真碰硬,堅(jiān)決查處。對(duì)頂風(fēng)違紀(jì)的,要從快從嚴(yán)、重點(diǎn)查辦,絕不姑息遷就。對(duì)換屆期間查處的違反紀(jì)律案件,要及時(shí)予以通報(bào),教育廣大黨員干部引以為戒、不越“雷池”。