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三嚴(yán)三實存在問題2700字論述 　　“三嚴(yán)三實”為各級領(lǐng)導(dǎo)干部做一個好干部指出了一條明確的方向。那就是在做官上要加強黨性修養(yǎng)，脫離低級趣味，堅持用權(quán)為民，不搞特權(quán)、不以權(quán)謀私，對權(quán)力心生敬畏，遵守黨紀(jì)國法，做到為政清廉。在做事上要從實際出發(fā)，不好高騖遠(yuǎn)，不脫離實際，要腳踏實地，真抓實干，敢于擔(dān)當(dāng)，善于解決問題，要對黨、對組織、對人民、對同志忠誠老實，做老實人、說老實話、干老實事，神情坦白，公道正派。要做到以上的要求，就是要求各級領(lǐng)導(dǎo)干部樹立正確的人生觀、價值觀和世界觀，樹立自己明確的人生追求。 　　學(xué)習(xí)弘揚焦裕祿精神、踐行“三嚴(yán)三實”要求，是把群眾路線教育實踐活動推向深入，確保以實際成效取信于民的具體要求。作為地方權(quán)力機關(guān)的人大及其常委會，要把學(xué)習(xí)弘揚焦裕祿精神，踐行“三嚴(yán)三實”要求作為修身養(yǎng)性的思想守則和履職行權(quán)的行為準(zhǔn)則，帶頭學(xué)習(xí)領(lǐng)會、帶頭對照檢查、帶頭貫徹執(zhí)行，自覺當(dāng)好弘揚焦裕祿精神、踐行“三嚴(yán)三實”要求的表率。 　　第一，要深學(xué)深思，觸及靈魂，深刻領(lǐng)會焦裕祿精神和“三嚴(yán)三實”的精神實質(zhì)。今年全國“兩會”期間，習(xí)近平總書記針對領(lǐng)導(dǎo)干部的為官之道和行為準(zhǔn)則，提出了“嚴(yán)以修身、嚴(yán)以用權(quán)、嚴(yán)以律己，又謀事要實、創(chuàng)業(yè)要實、做人要實”的 “三嚴(yán)三實”要求。3月18日，習(xí)總書記在蘭考調(diào)研時，又強調(diào)要把學(xué)習(xí)弘揚焦裕祿精神作為一條紅線貫穿活動始終，做到深學(xué)、細(xì)照、篤行。焦裕祿精神、“三嚴(yán)三實”要求，不僅是黨的干部修身之本、為政之道、成事之要，也是各級人大和人大工作者修身養(yǎng)性、履職行權(quán)的思想守則和行動準(zhǔn)則。我們要按照中央、省、市、區(qū)委的統(tǒng)一部署，把學(xué)習(xí)弘揚焦裕祿精神、踐行“三嚴(yán)三實”要求貫徹到教育實踐活動全過程，組織黨員干部和人大代表認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記系列重要講話特別是在蘭考縣調(diào)研時的講話精神，組織黨員干部觀看一次電影《焦裕祿》、開展一次專題討論，重溫焦裕祿同志的先進(jìn)事跡，真正把焦裕祿精神、“三嚴(yán)三實”要求學(xué)習(xí)好、領(lǐng)會透、觸及靈魂。 　　第二，要細(xì)查細(xì)照，找準(zhǔn)問題，以“焦裕祿精神、‘三嚴(yán)三實’”為標(biāo)尺正己立身。要結(jié)合思想和工作實際，以焦裕祿精神、“三嚴(yán)三實”為鏡子，認(rèn)真對照檢查在“四風(fēng)”方面存在的突出問題，重點看修身、用權(quán)、律己嚴(yán)不嚴(yán)，看謀事、創(chuàng)業(yè)、做人實不實。要從嚴(yán)要求、正己立身，做到查找問題觸及思想、觸動靈魂，解決問題不遮不掩、動真碰硬。一要嚴(yán)以修身、堅定信念。干部作風(fēng)出現(xiàn)問題，根子在于思想出現(xiàn)了偏差。踐行“三嚴(yán)三實”要求，首先要做到嚴(yán)以修身，提升道德境界、堅定理想信念。我們要從加強人大機關(guān)思想建設(shè)入手，經(jīng)?！罢甄R子、正衣冠、洗洗澡、治治病”，著力培養(yǎng)一支黨性修養(yǎng)好、理想信念堅定、道德情操高尚的人大工作者隊伍。二要嚴(yán)以用權(quán)、敬法重民。作為人民的代表機關(guān)的人大及其常委會，其權(quán)力來源于人民，我們要始終堅持“以民為本”的工作理念，以發(fā)展、維護和實現(xiàn)人民群眾的根本利益為最高準(zhǔn)則，緊緊圍繞人民群眾普遍關(guān)注的熱點、難點、焦點問題履職行權(quán)，真心訪民情，虛心匯民智，耐心釋民惑，傾心解民憂，充分發(fā)揮在代表人民、表達(dá)民情、實現(xiàn)民意、維護民權(quán)等方面的重要作用。三要真抓實干，實處著力。務(wù)實，是事業(yè)成功的基石。我們要主動樹立身體力行、真抓實干、崇尚務(wù)實、力戒空談的工作作風(fēng)，帶頭落實區(qū)委和常委會的各項決策部署，干好群眾急需的事、受益的事、有利于響水發(fā)展的事;要堅持與時俱進(jìn)，講求實效，把工作重點放在關(guān)系改革發(fā)展穩(wěn)定大局、群眾切身利益和社會普遍關(guān)注的問題上，運用視察、調(diào)查、執(zhí)法檢查、專項審議等工作方式，增強監(jiān)督工作的針對性和實效性;要建立科學(xué)完善的工作制度，依靠健全的制度規(guī)范履職行為，切實解決機關(guān)在“四風(fēng)”方面的突出問題，增強機關(guān)各項工作實效。四要身先士卒、勇于擔(dān)責(zé)。面對“四大危險”與“四大考驗”，我們黨所承擔(dān)的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，比歷史上任何時期都更為繁重，這就需要各級干部具有更大的歷史擔(dān)當(dāng)，以敢于啃骨頭、勇于涉險灘的勇氣去逐一及時化解。我們要努力克服“人大工作是二線”的思想，始終保持敢于擔(dān)當(dāng)?shù)挠職?，主動?dān)當(dāng)?shù)囊庾R，自我擔(dān)當(dāng)?shù)牧?xí)慣，主動融入全區(qū)工作大局，主動參與經(jīng)濟社會發(fā)展，全力支持一府兩院工作，扎實做到與區(qū)委合拍、與政府合力、與群眾合心;要努力克服“船到碼頭車到站”思想、堅決破除因循守舊、墨守成規(guī)的僵化思想，牢固樹立創(chuàng)新意識和改革精神，在人大工作的方式方法、運行機制和隊伍建設(shè)方面敢闖敢試、敢為人先。五要嚴(yán)以律已、慎獨慎微。只有以嚴(yán)正己，方能“不令則行”。我們要常懷敬畏之心，筑牢思想防線，做踐行廉政準(zhǔn)則、執(zhí)行中央八項規(guī)定、糾正“四風(fēng)”的典范;要帶頭堅持民主集中制，貫徹執(zhí)行各項議事規(guī)則，不搞特權(quán)、不謀私利，不斷推進(jìn)科學(xué)決策、民主決策水平;要堅持嚴(yán)自律、善治家、慎交友，做到“自重、自省、自警、自勵”，做到底線不丟、紅線不越、高壓線不碰，不為名所縛，不為利所驅(qū)，不為物所累，不為色所誘。 　　第三，要篤行篤改，依法履職，努力開創(chuàng)為民務(wù)實、清廉高效的人大工作新局面。要牢牢把握“三嚴(yán)三實”要求，進(jìn)一步規(guī)范決定權(quán)、監(jiān)督權(quán)和任免權(quán)的行使程序，忠實履行好各項法定職權(quán)，為推進(jìn)民主法制建設(shè)、促進(jìn)經(jīng)濟社會發(fā)展、維護和諧穩(wěn)定大局履職盡責(zé)。一要以保駕護航為核心，科學(xué)決策議大事，落實人民群眾所思所盼。始終堅持“黨委決策、人大決定、政府執(zhí)行”的工作格局，遵循“抓大事、議大事、決大事”工作思路, 緊扣經(jīng)濟社會發(fā)展的重大領(lǐng)域和關(guān)鍵環(huán)節(jié)，主動介入，深入研究，依法及時做出決議和決定，把區(qū)委意圖轉(zhuǎn)化為各級各部門和廣大人民群眾的統(tǒng)一意志和自覺行動。二要以服務(wù)發(fā)展為中心，助推發(fā)展促轉(zhuǎn)型，提高人民群眾生活水平。加強對國民經(jīng)濟計劃、財政預(yù)決算、財稅體制調(diào)整的監(jiān)督，推動全區(qū)經(jīng)濟持續(xù)健康發(fā)展;認(rèn)真履行全區(qū)重點項目、重點工作牽頭督查領(lǐng)導(dǎo)職責(zé)，切實加大對園區(qū)建設(shè)、產(chǎn)業(yè)發(fā)展、招商引資、項目建設(shè)、沿江打造、景區(qū)建設(shè)、城鎮(zhèn)建設(shè)等重點項目、重點工作的督促檢查，推進(jìn)全區(qū)重點項目、重點工作順利實施。三要以法治建設(shè)為根本，維護公平促正義，保障人民群眾安居樂業(yè)。加強對“六?五”普法規(guī)劃實施情況的督促檢查，鞏固和深化法治建設(shè)成效;加強對一府兩院重點工作的監(jiān)督，加強對法律法規(guī)貫徹實施情況的監(jiān)督檢查，不斷規(guī)范行政和司法行為，從源頭上保護群眾利益，保證法律法規(guī)得到正確貫徹。四要以改善民生為目標(biāo)，增進(jìn)民生促和諧，維護人民群眾合法權(quán)益。著眼回應(yīng)群眾期盼，加強對保障普惠與提高、教育公平與均衡、居民搬遷與安置等與人民群眾利益密切相關(guān)、社會普遍關(guān)注的問題的監(jiān)督，確保各項改善民生實事工程的順利實施。五要以三嚴(yán)三實為標(biāo)準(zhǔn)，依法任免國家干部，為經(jīng)濟社會發(fā)展提供組織保障。要堅持黨管干部和人大依法任免相統(tǒng)一，要不斷健全人事任免制度，規(guī)范人事任免程序，嚴(yán)格“三嚴(yán)三實”標(biāo)準(zhǔn)，依法做好人事任免，著力為經(jīng)濟社會發(fā)展提供人才支撐。