1、當代國際關(guān)系與國際問題 xx大學國際關(guān)系學院,1,第十講 國際關(guān)系研究的實用方法與論文寫作 一、什么是研究 1、“探求事物的真相、性質(zhì)、規(guī)律等” 2、“考慮和商討（意見、問題）” 中國社科院語言研究所詞典編輯室：現(xiàn)代漢語詞典，北京，商務印書館，1996年，第1447頁 前者是科學研究，后者只是本能的一般性活動。 國際關(guān)系研究與國際評論的區(qū)別： 1、前者是長期的系統(tǒng)分析工作，后者是即時性的表態(tài)；2、 前者強調(diào)方法的科學性，后者無關(guān)方法的科學性；3、前者強 調(diào)論點的可靠性與有效性，后者的觀點重在吸引眼球和轟動效 應；4、前者側(cè)重。

2、中國社會科學論壇 2011年 國際問題 中國和拉美可持續(xù)發(fā)展的挑戰(zhàn) 基礎設施和城市化主辦 中國社會科學院承辦 中國社會科學院拉丁美洲研究所安第斯發(fā)展集團中國進出口銀行經(jīng)濟研究部經(jīng)濟與合作組織發(fā)展中心協(xié)辦 中國社。

3、MNC如何處理好人事中的國際問題1100字 ：移情跨問題措施 ：人是企業(yè)最重要的資源，人事就是對員工的選擇和使用。因此新戰(zhàn)略與政策的實施往往要求新的資源重點以及對員工的不同使用。我在論文中對MNC在根據(jù)戰(zhàn)略需要招聘培訓合適的員工時存在的問題，進行了詳盡的闡述、歸納和分析，并同時提出了具體的改進措施。 一 出現(xiàn)的問題 人是企業(yè)最重要的資源，人事就是對員工的選擇和使用。因此新戰(zhàn)略與政策的實施往。

4、MNC如何處理好人事中的國際問題2500字 ：移情跨 文化 問題措施 ：人是企業(yè)最重要的資源，人事就是對員工的選擇和使用。因此新戰(zhàn)略與政策的實施往往要求新的 人力 資源 管理 重點以及對員工的不同使用。我在論文中對MNC在根據(jù)戰(zhàn)略需要招聘培訓合適的員工時存在的問題，進行了詳盡的闡述、歸納和分析，并同時提出了具體的改進措施。畢業(yè)編輯。 一 出現(xiàn)的問題 論文代寫 人是企業(yè)最重要的資源，人事就是。

5、房地產(chǎn)稅的國際問題探討 一房地產(chǎn)稅稅制要素的國際比擬 一課稅對象 通常房地產(chǎn)稅的課稅對象包括所有的房地產(chǎn)。有時，不同的房地產(chǎn)會受到不同的對待。有的國家將房地產(chǎn)按其用途分為住宅用商業(yè)用非住宅用，如英國芬蘭荷蘭，有的還進一步分為工業(yè)用生產(chǎn)用及農(nóng)。