1、2020/8/30,1,5、某企業(yè)面向未來(lái)的文化需求,“競(jìng)合”思維 視政府為客戶，爭(zhēng)取政府資源的經(jīng)營(yíng)導(dǎo)向 贏利意識(shí) 產(chǎn)品和服務(wù)意識(shí)（質(zhì)量意識(shí)） 成本意識(shí) 以客戶為中心的意識(shí) 快速響應(yīng) 客戶滿意度和忠誠(chéng)度 以客戶為中心的流程與控制（內(nèi)部服務(wù)機(jī)制） 基于專業(yè)化的支撐、協(xié)同 管理機(jī)制創(chuàng)新 以員工為中心的管理風(fēng)格,業(yè)績(jī)導(dǎo)向的文化 管理機(jī)制創(chuàng)新 健全的危機(jī)意識(shí) 放低姿態(tài)學(xué)習(xí)的導(dǎo)向 以客戶為中心的意識(shí) 組織。