下派掛職干部應(yīng)注意的幾個(gè)問題.doc
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心得體會范文/工作心得體會 下派掛職干部應(yīng)注意的幾個(gè)問題 下派掛職干部應(yīng)注意的幾個(gè)問題*標(biāo)題:下派掛職干部應(yīng)注意的幾個(gè)問題近年來,市委及各基層黨委先后選派一批優(yōu)秀年輕干部深入基層企業(yè)和農(nóng)村開展扶貧掛職鍛煉。作為下派掛職的干部,如何擺正位置,審視自我,在工作實(shí)踐鍛煉過程中真正顯身手、有作為,筆者以為,需加以注意以下幾個(gè)問題。體察民情,和當(dāng)?shù)馗刹咳罕娊恢呐笥?。深入基層調(diào)查研究,密切聯(lián)系群眾,是我黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng),但如何使群眾把我們看成“一家人”,能夠講實(shí)情說實(shí)話,這就需要做大量具體的工作才能實(shí)現(xiàn)。工作實(shí)踐中,調(diào)查了解情況,并在調(diào)查研究中堅(jiān)持做到“三要三不要”,即要有明確目的,不要走馬觀花圖形式;要放下架子,不要指手畫腳瞎指揮;要給群眾送溫暖送方便,不要興師動眾添麻煩。這樣,基層干部和群眾才愿意講出心里話,使自己很快掌握工農(nóng)業(yè)生產(chǎn)、產(chǎn)品產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)、財(cái)政金融、工商稅收以及人文地理等方面的情況,了解廣大干部和群眾的愿望及要求,為自己全面開展工作打下良好基礎(chǔ)。真抓實(shí)干,把勁用在解決實(shí)際問題上。剛到基層,下派干部有著共同的特點(diǎn):工作熱情高、干勁大,總想在較短的時(shí)間內(nèi)做出較大的成績來。由于工作力度不夠,往往達(dá)不到理想的效果。實(shí)踐告訴我們,凡是經(jīng)研究決定要辦的事情,必須下大決心、下苦功夫把它干好,一是要真抓,抓緊抓實(shí),抓出成效。二是要有力度。抓工作如果力度上不去,再好的目標(biāo)、方案都會落空。三是要落到實(shí)處。做到“言必行,行必果”,腳踏實(shí)地,把勁用在解決具體困難和問題上。大膽果斷,提高自身決策能力和領(lǐng)導(dǎo)水平。干部下派到基層鍛煉,其中一項(xiàng)主要任務(wù)就是在實(shí)踐中學(xué)習(xí)和提高自己的決策能力和領(lǐng)導(dǎo)水平。要在決策過程中學(xué)習(xí)決策方法,如在研究戰(zhàn)略目標(biāo)、重點(diǎn)工作等重大決策時(shí),自己主動提出看法、建議或意見,并虛心聽取其他同志的真知灼見,使自己“在戰(zhàn)爭中學(xué)習(xí)戰(zhàn)爭”,在決策過程中不斷提高自己的決策能力。同時(shí)對自己分管的工作要敢于決策和善于決策。在實(shí)際工作凡需要自己拍板定奪的事情,能定奪的,當(dāng)斷即斷;不急于定奪的,盡可能廣泛地聽取群眾的意見,權(quán)衡利弊得失,力求決策的科學(xué)性。廉潔自律,樹立下派干部的良好形象?;鶎痈刹亢腿罕妼ο屡筛刹客в休^高的期望,認(rèn)為從上面機(jī)關(guān)選派來的干部,接觸面寬、見識面廣,遇事讓你先發(fā)言,處理問題讓你先表態(tài)。由此可見,下派干部的一舉一動在基層干部、群眾中的影響是比較大的。作為下派干部,一定要把下派基層鍛練看作是向基層干部群眾學(xué)習(xí)的一次機(jī)會,事事、處處都要注重自身形象。一方面要做到廉潔自律,嚴(yán)格按照黨的紀(jì)律規(guī)范自己的行動。另一方面要有良好的作風(fēng),那種認(rèn)為在上級機(jī)關(guān)受約束,到了基層可以放松一下的想法和做法是絕對要不得的。特別是在當(dāng)前改革開放深入發(fā)展的新形勢下,作為一名下派干部,思想作風(fēng)要正派,工作作風(fēng)要求實(shí),生活作風(fēng)要簡樸。這樣才能使基層群眾對自己有一個(gè)良好的看法,以維護(hù)和樹立各級干部在群眾心目中應(yīng)有形象。下派掛職干部應(yīng)注意的幾個(gè)問題*于網(wǎng),歡迎閱讀下派掛職干部應(yīng)注意的幾個(gè)問題。- 1.請仔細(xì)閱讀文檔,確保文檔完整性,對于不預(yù)覽、不比對內(nèi)容而直接下載帶來的問題本站不予受理。
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- 關(guān) 鍵 詞:
- 掛職 干部 注意 幾個(gè)問題
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